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【】 面试单位： 10点门店集合 【昌平北冰洋饮料厂】 招聘岗位：仓库理货员；负责饮料/成品的入库、验收、码放、盘点、出库 ，18–50岁；有仓库理货、搬运经验优先；无犯罪记录 薪资待遇：6000元/月， [饭]免费管吃管住 工作时间： 两班倒/长白班（12小时为主），服从排班 工作地址：昌平 报名热线：

招聘：库管 薪资：5000-8000元 岗位职责： 1、服从领导安排，遵守公司和仓库各项规章制度。配合采购做好物资的接收进库及保管工作，以确保经营、销售的正常运作。 2、严格验收入库货物，根据货单品种、规程、数量、生产日期认真进行计量验收，不合格品应进行标识并及时处理。 3、负责相关单证的保管与存档；使用进销存系统录入各项仓库数据。 4、及时准确地做好相关的出入库登记，对数据的真实性及准确性负责;并做好库房台帐。 5、负责仓库日常货物的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;负责仓库日常的配送货、复核、装车及发运工作。 6、严格执行库房管理制度，保障仓库整洁有序环境卫生。 7、与财务、行政人员一起对库存物资每月盘点一次，做到帐物相符。 8、按时完成领导交代的其他工作。 任职要求： 1、熟悉管家婆进销存系统管理软件。 2、大专以上学历，2年以上库管工作经验。 3、熟练操作掌握offlce办公软件。 4、工作细致认真，有一定的统计能力。 5、良好的沟通表达能力。

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招聘送货司机一名，库管一名. 招聘职位: 来电咨询 公司福利: 包吃 工作地区: 消防队西邻旺业铁艺配件 月薪待遇: 3000元-5000元 招聘人数: 2人 管一段饭工作环境愉快有人带

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岗位职责： 兜底调度策略与体系搭建： 主导平台未匹配订单的兜底调度战略设计与持续迭代，构建完整的流程规范与应急响应机制，对履约完成率、响应速度及调度成本等关键绩效指标全面负责。 深入挖掘未成交订单的多维特征（如运输线路、车辆类型、报价水平、时间要求），识别匹配失败的核心动因，并提出可落地的优化建议，推动匹配逻辑、动态定价及产品功能的协同升级。 制定兜底订单的分级评估标准与处置流程，确保高优先级、高时效性订单获得资源倾斜和快速响应。 备用运力池的建设与管理： 统筹社会化备用运力资源的开发与整合工作，涵盖稳定合作车队、优质个体司机及第三方承运主体，打造分层分级的运力保障网络。 搭建运力准入审核、能力培训、激励留存与淘汰退出的全周期管理体系，保障运力供给充足、服务达标且长期活跃。 深化与备用运力的合作关系，通过高效沟通与主动服务，增强其对平台的信任感与归属感，逐步转化为可持续协作的可靠伙伴。 日常调度执行与突发应对： 带领调度团队实现7×24小时全天候运作，针对未匹配订单实施人工精准派发，高效对接订单需求与适配运力资源。 作为内外部信息交互的关键节点，联动货主客户、司机端、承运方以及内部产品、技术、运营等职能团队，保障调度链条顺畅运转，及时化解各类异常情况。 数据洞察与效能提升： 建立完善的兜底调度数据追踪机制，按日监控兜底比例、单位成本、响应耗时、履约质量等核心维度，从趋势变化中识别问题并锁定改进方向。 在确保交付质量的基础上，持续推进调度成本控制与作业效率提升，探索新型运作模式以实现体验与成本的最优平衡。 定期输出运营分析报告，为团队执行优化和管理层决策提供有力的数据支持与业务洞察。 任职要求： 学历专业： 本科及以上学历，市场营销、统计学、电子商务、物流管理等相关专业优先考虑。 行业经验： 具备3年以上互联网平台用户运营、增长运营或社群运营管理经验，有交易类平台、O2O、电商或SaaS行业背景者优先；拥有物流领域从业经历将被视为重要加分项。 规模化运营能力： 曾主导过万级乃至十万级以上用户规模的运营项目，掌握完整的用户生命周期运营方法论，具备显著的用户活跃度或留存率提升成功案例。 数据驱动能力： 精通数据分析，能熟练运用SQL、Excel等工具进行数据提取与深度分析，具备敏锐的数据洞察力，善于从数据中发现根因并指导优化动作。 结果导向意识： 高度关注核心运营指标（如DAU/MAU、留存率、转化率、用户LTV），过往工作成果能够体现强大的目标拆解与达成能力。