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岗位名称：工程外场单验人员；日常外场人员；工程测试人员；工程测试/督导人员。 岗位要求：1. 工程外场单验人员：能独立进行外场测试。2. 日常外场人员：2022年或之前毕业，能独立进行外场工作。3. 工程测试人员/工程测试督导人员：有测试经验或无需经验培训即可。 薪资待遇：具有竞争力的薪资和福利待遇，包括底薪、测试补贴、高温补助、、提供住宿等。具体薪资水平需面议。

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品质工程师 1.掌握质量管理体系的基础知识，如ISO9001、IATF16949等标准，并熟悉其在实际工作中的应用；2.熟练运用各类质量工具，如鱼骨图、控制图、QC七大手法、质量五大工具（APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC）等，进行数据分析、问题定位和改进措施的制定；3.具备较强的数据分析能力，能够运用Minitab或其他统计分析软件对质量数据进行深入分析，发现潜在问题并提出改进建议；4.能够制定质量计划、报告和重大质量决策，协调内外部资源解决重大质量问题，并监督评价质量部的整体绩效；5.具有2 - 5年以上的质量管理工作经历，有大型企业工作经验者优先；年龄40岁以内，性别不限，文化程度大专以上。1.制定并优化进料、制程、成品检验标准，推动标准化作业落地；2.实施制程巡检与首件确认，运用SPC工具监控关键参数波动；4.协调跨部门解决重大质量事故，建立防错机制（Poka - Yoke）；5.审核外协件来料报告，处理批次性质量问题并推动索赔；6.响应客户投诉，48小时内提供初步分析报告及改善方案；7.主导客户退货品全检，输出根本原因分析（RCA）报告；8.定期提交质量月报，展示改进成果与风险预警。 薪资福利:5000 - 7000 招工人数:1 社保+节日福利+全勤奖+餐补+提供住宿，倒班制，每月15号发工资 （同号咨询）

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