工作区域：厦门 岗位职责： 1、负责特通渠道客户的销售策略制定与目标达成，统筹年度费用预算、使用及核销管理 2、规划特通渠道布局，开展新客户开拓及现有客户关系维护 3、组织实施直营特渠客户的促销方案并跟进执行效果 4、推动总部特渠项目在区域落地，支持本地特渠客户开发进展 5、收集各系统客户业务数据，进行市场动态与竞品情况分析 任职要求： 1、大专及以上学历，****以下 2、具备3年以上快速消费品行业工作经验 3、了解特通业务运作流程，拥有较强的沟通与协调能力 4、工作积极主动，责任心强，能适应出差并承受一定工作压力 薪资福利： 1、具有竞争力的薪酬待遇（月均6-12K）：基本工资+绩效奖金+年终奖+多元化激励，享受年度调薪机会 2、缴纳六险二金（养老险、医疗险、失业险、工伤险、生育险、商业保险、住房公积金、企业年金） 3、提供年度体检、带薪事假、工会节日与生日福利、高温补贴、通讯补贴、女性职工补贴、员工互助基金、长期服务奖励、工龄补贴、团队建设活动等多项福利 4、拥有积极进取的企业文化、和谐融洽的团队氛围，以及公平透明的晋升机制

岗位职责 1、市场拓展与战略规划：制定并落实美国线下市场的开发方案，结合市场变化及公司发展目标，统筹规划中长期与阶段性业务发展路径。 2、客户关系管理：开拓并维护与美国线下渠道客户（如零售商、经销商、连锁超市等）的合作关系，深度挖掘客户需求，提供专业服务与定制化解决方案，提升客户满意度与合作黏性。 3、销售与业绩管理：达成公司下达的美国线下销售指标，跟踪销售数据，研判销售走势，动态优化销售策略以推动业绩增长；定期复盘销售表现，总结经验并提出可行性改进建议。 4、市场调研与分析：持续关注美国线下市场的竞争格局、消费趋势及行业政策法规，系统收集市场情报，开展深度分析，为产品开发、定价机制和营销策略提供有力的数据支撑与决策参考。 5、团队协作与管理：协同公司内部研发、生产、市场、物流等部门高效联动，保障供应链与推广执行顺畅；视业务需要，主导当地团队建设，负责人员招募、培训指导、任务部署与绩效评估，打造高执行力的本地化队伍。 任职要求 1、语言能力：具备扎实的英语听说读写技能，可熟练使用英语进行商务沟通与日常交流，适应全英文工作环境。 2、签证与工作许可：持有有效的美国签证。 3、教育背景与经验：本科及以上学历，有美国留学经历者优先；具备5年以上工作经验，其中至少3年聚焦于线下市场领域，熟悉美国线下渠道结构及市场运作机制。 4、资源与业务能力：具备一定美国线下渠道或客户资源者优先；了解洗护品类市场者优先，有快消品行业销售或运营管理经验者优先；具备突出的市场攻坚能力、销售谈判技巧及客户维系能力，有成功拓展业务的实际案例。 5、综合素质：具备较强的逻辑分析、问题应对与决策判断能力，能快速响应市场变动调整策略；拥有良好的跨部门协作意识与团队带领能力，能有效组织团队推进目标落地；工作态度积极，责任感强，能适应高强度工作节奏及频繁出差。 出差美国 英语作为工作语言 出差时长1~3个月

岗位职责： 1、负责规划并推进公司全国范围内的渠道发展战略及拓展实施； 2、统筹全国门店的新设、调整与关闭等事项的评估与审批工作； 3、重点开拓新兴渠道，包括家电渠道、购物中心及乡镇市场布局； 4、定期对现有渠道及门店运营情况进行复盘与数据分析； 5、统筹管理全国客户服务工作，持续提升服务品质与客户体验 任职要求： 1、本科及以上学历，具备8年以上渠道拓展相关经验，其中3-5年为团队管理经验，具有成功主导渠道变革案例者优先； 2、拥有丰富的家电渠道、高端ShoppingMall及百货资源，深入了解渠道方运营模式

岗位职责： 1.负责大五金等重点品类的运营工作，对销售、渠道拓展及分销业绩全面跟进与提升； 2.具备核心客户对接能力，主导客户在销售、渠道布局及促销活动方面的执行与优化； 3.统筹管理全国流通督导团队，协调区域事务，结合地方特点解决业务及渠道实际问题； 任职要求： 1、学历要求：大专及以上，市场营销、工商管理等相关专业优先； 2、有快消品或家居建材行业工作经验者优先； 3、能适应出差安排； 4、*****

1.渠道战略与体系从0到1搭建 ·全面主导公司国内渠道体系的战略布局、架构设计及落地推进，制定明确的渠道发展路线。 ·牵头规划代理商、分销商、系统集成商等多类型渠道的合作机制、政策框架、激励方案及管理流程。 ·从无到有开发并签约核心渠道伙伴，构建可持续、互信、共成长的合作生态。 2.市场研判与机制迭代 ·持续关注音响行业趋势及竞品渠道动向，为公司决策提供有效市场依据。 ·结合业务数据与一线反馈，动态优化渠道分发规则、价格结构及支持策略。 3.业务推动与执行落地 ·深入前线，直接参与重点客户洽谈与签约，解决渠道拓展中的关键障碍。 ·跟踪分析渠道销售表现，灵活调整策略，保障销售达成与回款目标实现。 ·整合内部资源（如产品、市场、供应链等），强化对渠道端的支持能力，妥善处理合作分歧。 4.团队建设与组织发展 ·主导从零组建高效能、强执行力的渠道销售团队。 ·搭建培训体系，提升团队在渠道开拓、客户运营、市场分析等方面的专业水平。 ·负责团队日常运作、绩效设定与考核，调动成员积极性，确保整体目标落地。 【任职要求】 1、统招本科及以上学历，5-8年渠道销售工作经验，其中不少于3年渠道管理经历。 2、具备完整“从0到1”建设渠道体系及团队的实际经验，有可验证的成功项目（面试需具体说明）。 3、对渠道规则设计、利益分配机制、激励政策有深入理解并具备实操成果。 4、拥有优秀的战略规划能力和扎实的执行能力，既能制定方向，也能亲力亲为。 5、具备高度自我驱动力、责任感和抗压性，能适应创业环境的高速节奏。

岗位职责： 1、负责网代业务的整体战略规划。承接电商全平台网络代理商（以下简称网代/分销）的业绩与利润目标，制定年度网代业务发展策略与执行路径。 2、统筹网代组织体系建设。搭建并管理网代运营团队，主导各平台客户招商工作，推进客户全生命周期管理及业务支持落地。 3、开展网代品类运营管理。进行市场、用户及竞争格局分析，明确网代品类发展需求，制定各平台出货策略，确保品类销售目标达成。 4、强化网代客户运营监管。统一协调各平台在政策、定价、营销等方面的信息同步，实施店铺合规检查，营造健康有序的合作生态。 5、推动网代能力提升。建立分层分级的客户管理体系，提供培训支持，统筹组织网代年会等重要活动；联动多部门，整合直营、财务、订单、商品企划、设计与服务资源，全面支撑网代业务发展。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上电商渠道、分销或代理商管理相关工作经验，其中至少3年团队管理经历。 2、精通主流电商平台（如天猫、京东、拼多多、抖音等）的分销机制与平台规则。 3、具备优秀的跨部门协作能力，能够高效调动公司内部资源助力电商业务增长。 4、有成功策划并落地分销业务战略、带领团队实现经营目标的实际案例者优先考虑。 薪资面议

岗位职责： 1、依据年度销售计划，负责大区内公建领域重点客户的开发及项目落地执行，达成区域内的销售目标、毛利要求及回款指标； 2、统筹内外部资源，主导大区公建行业核心客户拓展与关键项目挖掘，构建长期稳定的客户合作关系，持续积累行业资源； 3、推动大区公建渠道网络建设，开展专项经销商拓展与重点商家培养，指导并协同经销商完成客户开发、项目推进及业务支持； 4、主导大区公建重点项目攻坚工作，实施商机全流程管理与资源协调，强化项目推进力度，提升项目成功率； 5、结合大区业务发展需求及市场特征，精准识别细分领域的客户需求与产品方向，及时向总部反馈市场信息，并依托公司资源为客户提供定制化解决方案，实现高效精准营销。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、工程管理、项目管理等相关专业优先； 2、具备6年以上工程领域销售工作经验，具有大客户开发经验及大型工程项目成功操作案例； 3、了解卫浴市场发展趋势，掌握建材行业知识及卫浴产品特性，熟悉市场营销运作模式； 4、具备较强的业务规划能力、客户沟通能力和商务谈判技巧； 5、拥有大型公共建筑项目销售经历者优先考虑。

工作要求：积极主动，适应外出跑市场，与同行交流推广产品 薪资标准：无责底薪4000元+提成（月均收入1-2万元），车费实报实销，每周日休息，无需打卡坐班，时间灵活自主 年龄要求：20-35岁

我们公司的业务是做个人规划，企业规划，债务重组，公积金贷，和不良资产和断供保房，后续还有法务公司. 有做过的渠道都可来谈条件

岗位职责： 通过电话、微信等渠道，拓展润滑油生产企业、区域经销商、渠道合作伙伴及OEM代工客户资源。 润滑油属于工业消耗品，广泛应用于航空零部件制造、汽车零部件加工、机械制造、电子电器类产品部件生产等领域，配套使用切削液、防锈油、清洗剂等产品，市场需求量大，行业前景广阔。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、性格积极向上，勇于面对工作中的困难与挑战； 3、责任心强，有意愿在销售领域长期发展并获得稳定高收入； 4、熟练操作常用办公软件； 5、具有3年以上销售或电话销售相关工作经验

会做底和喷漆，做事认真，有职业道德，

急招拉腰一名，12000条裤子

由于订单量增加到2，3万套，且每天都在爆涨，增招砍车压腰线，拉捆条，平车回针，压线简单工序，平车做领上拉链，锁边合肩上袖合身，锁边上领上下摆罗纹，手工剪线，穿腰绳，烫衬，同安乌涂柑岭小学旁，郭

杏林大学康城 源鼎招平车开门襟拉链 四线锁边 简单平车 坎车坎脚口 单大 联系电话

厦门市湖里区招泥工小工，会拌砂浆的那种，8小时220包饭，勤快一点的。不会拌的不要来。下班，秒结。在岛内后坑金尚小区附近。

（一）岗位要求 1、，身高1.58米--1.70米。乘务保洁服务员要求具有初中及以上学历，年满18周岁以上、42周岁以下(1983年6月1日及以后出生);乘务餐饮服务员要求具有高中(中专)及以上学历，年满18周岁以上、35周岁以下(1990年6月1日及以后出生)。 2、身体健康，符合服务行业从业人员健康条件，身体外露部位无明显疤痕、无纹身，无残疾缺陷，无色盲、色弱、高度近视(矫正视力不达0.4)等眼科疾病； 3、五官端正，体态匀称，口齿清楚，普通话标准，无不良嗜好； 4、能适应高铁动车组的自然工作环境，具有工作责任心和职业道德，乐观开朗积极上进，遵守国家法律法规，无违法犯罪记录； （二）、招聘程序 报名》面试》培训》体检》上岗。 （三）、工作内容 乘务餐服从事高铁动车组车厢旅客餐饮服务工作，随车保洁从事高铁动车组车厢卫生保洁和旅客服务工作；实行轮乘制，以做二休二、做二休三为主。 （四）、工作地点 上海虹桥站，根据高铁开行进行随车保洁服务工作。 （五）、劳动关系 根据我公司与相关劳务公司签订的劳务外包协议，经面试、体检、培训合格人员由劳务公司与本人签订劳动合同，属地缴纳五险一金。 （六）薪资待遇 随车保洁税前月均收入：5500-6500元/月； 乘务餐服税前月均收入：6500-7500元/月。 另享受带薪年休假，高温季节按规定享受津贴，加班工资按国家劳动法有关规定发放。单位不安排食宿，出乘工作期间提供公寓住宿及员工餐（部分补贴）。 （七）劳保福利 缴纳五险一金，提供劳动防护用品，其他福利待遇均按铁路相关规定执行。 （八）其他 面试通过直接开始封闭培训（5天），免费培训，培训期间包吃包住，培训合格上岗。

【工作内容】 -负责公司整体运营策略的制定与执行，推动业务持续增长； -统筹管理各业务板块的日常运营工作，提升运营效率与服务质量； -参与公司战略规划，提供专业建议并推动落地实施； -协调内外部资源，优化资源配置，提升企业整体运营能力。 【任职要求】 -具备优秀的战略思维和数据分析能力，有成功项目操盘经验者优先； -拥有较强的团队管理与跨部门协作能力，能带领团队达成目标； -具备合伙人意识，认同公司文化，愿意深度参与公司发展

本职位为健康财富规划师，属于个体轻创业项目，底薪2-8k不等，具体底薪面谈，看学历，薪资上不封顶看个人能力，混日子赚底薪的不要联系影响双方时间！ 岗位职责与路径： 1.成为信赖的财富医生：诊断家庭财务健康，开具专属保障与财富方案。 2.打造人生的“安全系统”：为客户规划风险防线，确保生活巨轮平稳航行。 3.做长期价值的管理者：深度经营客户全生命周期，成为被信赖的终身伙伴。 4.整合资源的连接器：对接法税、医疗、养老等顶级资源，提供一站式解决方案。 5.驾驭专业的“全能舰长”：持续精通金融、法律、医学等多领域知识，用专业赢得尊重。 6.实现自我价值的创业者：在一个顶尖平台上，零成本打造个人品牌与事业，收入无上限。

有销售经验待遇面淡

工作内容:1、根据公司战略规划，开拓银行/保险合作渠道，达成合作目标；2、定期收集市场信息及最新行业政策，制定并执行营销策略，增强产品市场竞争力 3、执行公司营销策略、制定推广方案、对合作渠道进行宣导； 4、统计并分析合作渠道信息，对合作渠道进行跟踪管理； 5、定期拜访合作渠道，维护渠道关系； 6、完成上级领导交办的其他事项。 任职要求：1、本科及以上学历； 2、具备出色的市场洞察力和策略规划能力； 3、优秀的团队领导力和跨部门协作能力； 4、能够在快节奏环境中保持积极态度，达成业绩目标 5、3年以上金融培训行业渠道营销岗位工作经验，有保险公司银保部门或基金公司渠道部门渠道营销经验，可以是从事过银行管理工作的人员； 6、具备较强的沟通能力和学习能力； 7、有更大的发展空间

同安区集美区翔安区湖里区海沧区 待遇福利：小时工28小时，吃住0费正式工7000-8000元用.入职还有新人奖励 坐班，可安排不穿无尘服，每个月10号发工资包吃包住，上六休一，月休四天不压工资;不扣工资;不拖欠工 住宿：有独立卫生间、WiFi、空调，热水器，洗衣机俱全 工作内容：组装、包装、贴标签、质检、全是手工活，新员工入职有新人入职奖励。主要生产手机;蓝牙耳机，数据线等电子产品 要求：年龄满18-44周岁

男女不限，手工制作密封条，需要一个人完成一个品

300一天！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即沟通】人事24小时在线回复； ①：小时工：300一天，随走随结，入职7天可预支，轻松手工活； ②：月薪保底9600+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班．倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次； 4：招聘要求：18-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱； 5：苏州异地招聘；外地来我司工作的人员，； 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价，入职7天即可预支3000； 报名：看完招工信息有意向报名请点右下方【立即沟通】在线咨询详谈！我会详细给你解答你的问题和发给你厂区宿舍、厂区环境、厂区视频手把手讲解入职流程!

1、公司提供客户资源，负责客户维护及转化工作，转化方式主要通过电话或线上沟通后安排线下拜访与面谈 2、利用网络渠道（如小红书、抖音等）以及跨境电商展会等形式，拓展国内电商市场的跨境物流业务 3、与客户建立长期合作关系，深入挖掘客户需求，为客户量身定制跨境物流整体营销解决方案，保障业务流程高效执行 4、定期进行客户回访，持续开展客户维护与业务深度开发 任职要求： 1、思维灵活，具备良好的沟通能力，熟练使用常用办公软件 2、抗压能力强，性格积极乐观 3、有销售相关工作经验者优先 工作时间：09:00—12:0013:45—18:00 大小周

生产普工，包装工，可以选择临时工日结工，正式工

穿无尘服岗位如下：两班倒，白班26.8/小时（包含餐补18块/天），夜班28.4/小时（包含夜班补贴18块/晚以及餐补15）站班 表现好的有转正机会，转正到手工资有7000-9000， 18-45岁，不体检，不考试， ️️️面试不能穿拖鞋，短裤 周结·1000，满70个工时可以预知 长白班21.8/小时（包含餐补18块/天）站班 布塘燕之屋招聘小时工 厂区有车位，包住有餐补 报道安排宿舍（免费宿舍，不要押金）

【岗位职责】 1、负责跨境电商及物流业务的拓展，达成公司制定的业绩任务； 2、依据客户实际需求，完成询价、报价及顺畅沟通等工作，实现个人销售目标； 3、定期走访客户，持续维护客户关系并推进业务深度合作； 4、掌握客户潜在需求与合作意向，清晰传达产品优势与核心特点。 【任职要求】 1、中技/中专或以上学历，具有一年以上销售岗位工作经验。 2、具备优秀的沟通技巧，擅长与人建立良好互动关系。 3、拥有敏锐的市场感知力和判断力，能准确捕捉行业趋势变化。 4、积极主动，富有拼搏精神，勇于追求高收入，结果导向明确。 【上班时间】 周一至周五09:00-12:00，14:00-18:00； 周六09:00-12:00 【福利待遇】 1、底薪+高额提成+多项奖金，薪资上不封顶！ 4、缴纳社会保险，享有年假、婚假、法定节假日等带薪假期； 5、团队定期聚餐，举办生日庆祝活动，组织团建与外出旅游； 6、公司提供不定期培训，集体研讨解决工作中的实际问题； 7、晋升通道：业务员—业务主管—业务经理—分公司总经理（可成为公司股东），按企业接班人模式培养！ 美通汇聚一群重情义、有信念、愿付出、敢冲锋的伙伴。 一条心、一个梦想、共同拼搏；勇往直前、不负韶华、永远热泪盈眶！ 这是一个充满活力的年轻集体，积极向上、氛围融洽，将书写一段精彩人生旅程，我们期待与你携手共进、共同成长！

可带手机上班，学焊锡26/小时，普工21/时， 思明厂区普工21/小时，每周预支500～1000 （包吃包住19元，不住21元包吃） 学焊锡岗位24元，考过证26元+0-1000元岗位补贴 湖里厂区、思明厂区，正式工同步（正式工缴纳医社保，薪资5800～8000） 生产数据线 男女不限18-40岁，卡学生 坐着上班、不穿无尘服、不体检 半个月倒一次班、手工活的 不是流水线都是独立岗位工作

1.招聘要求：欢迎零基础加入，学历不限，年龄20-40岁，无需经验，会打字、能沟通、懂基本产品介绍即可。 2.主营业务：软件销售类工作，提供岗前培训，团队带教，上手简单，适应快。 3.工作内容：通过微信与客户交流，讲解软件功能，引导客户完成购买，实现销售转化。 4.工作时间：早九晚六，中午12点休息一小时，每周固定休息一天，法定节假日正常休假。 5.薪资待遇：底薪+提成（15%-30%）+额外奖励，综合收入6000-10000元，收入上不封顶；试用期可选底薪3500+提成或保底薪资4500元（无提成）。 6.工作地点：集美软件园三期C12，团队氛围轻松，不画饼，不灌鸡汤，真实做事，踏实发展。

1、汇川产品销售，客户寻找，客户维护； 2、有责任心和积极的工作态度,良好沟通能力,团队意识； 3、有相关的销售经验