
生产班组负责人
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃1-3年中专/中技团队管理食品/饮料库存/仓储管理
任职要求:25-50岁,高中或中专及以上学历
1. 具备良好的交流能力与协作意识;
2. 具备较强的统筹规划与协调管理能力;
3. 有一定生产管理相关经验。
岗位职责:
1. 掌握当日生产安排,科学调配班组人员作业,保障班组高效完成当日生产目标,并对员工开展现场指导与实操培训;
2. 负责生产流程中的质量监管,针对过程中出现的问题提出改进意见,有水产行业从业背景者优先考虑;
岗位福利:包早、中、晚三餐
管理培训生
4000-5000元/月
生产组长/拉长月结经验不限大专
一、职业发展路径
①1-3个月,入职培训与岗位适应;
②4-6个月,进入见习班组长阶段;
③见习期满后,通过考核正式聘任为班组长;
若表现优异、学习能力突出,后续可向车间主管方向晋升;
二、岗位主要职责
1.依据客户订单需求,统筹安排人员、设备、物料、工艺及现场环境,确保生产任务按时高效完成;
2.落实车间安全生产管理,保障作业安全;
3.监督车间产品质量,推动质量目标达成;
4.负责车间人员日常管理,包括考勤统计、绩效考核、培训组织等工作;
5.管理车间物料使用与流转,控制损耗;
6.推动车间标准化作业流程的执行与优化;
7.参与生产成本管控,提升资源利用效率;
三、任职资格
1.大专及以上学历,应届毕业生优先;
2.熟悉计算机基础操作,掌握常用办公软件;
四、工作时间
8:00-17:00
生产班组负责人
4000-6000元/月
生产管理月结1-3年大专生产班组长精益生产
1.年龄要求38周岁以下,性别不限,具备电子厂班组长相关工作经验,大专学历及以上,能力突出者条件可适度放宽,需具备夜班适应能力。
2.主要职责包括人员调度、物料领取与发放、5S现场管理,确保产线稳定运行及daily产量目标的达成。主要涉及岗位有:焊接、测试、组装、包装、老化房、BOSA房等。
生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技团队管理农业农林牧副渔食品/饮料生产成本管理
负责车间生产日常运营;依据订单需求协调班组人员,确保生产任务高质量按时完成,监督员工遵守生产纪律
负责生产任务的分配与调度,统筹把控生产进度,实时监控生产各环节执行情况
负责处理生产过程中的异常状况,核实并解决生产环节出现的各类问题
负责生产数据的收集与分析,按时提交每日生产情况报告
负责团队成员管理,组织员工进行生产标准及相关技能的培训
仪表班负责人
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责:
负责维修班组的日常管理及安全环保生产工作;组织并监督班组成员开展专业巡检、设备检维修、维护保养、技术改造安装、计量管理等作业任务;推进班组内安全生产、技能培训、制度执行与纪律管理工作;落实各项既定计划与要求,确保作业规范与生产安全;完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
大专及以上学历;具备三年以上化工行业自动化仪表维修、维护及安装工作经验;掌握DCS、PLC系统及相关仪表的结构与工作原理,具备独立快速排查故障的能力;熟练使用Office、CAD等常用办公软件,能够识读相关技术图纸;了解化工企业安全与环保风险,具有较强的安全意识;持有“化工自动化控制仪表作业”危险化学品安全作业操作证,且至少完成一次复审。
注塑主管
7000-20000元/月
生产管理包住1-2人月结10年以上学历不限全职
岗位职责:负责注塑设备的操作与基础维护,确保生产流程顺畅。
任职要求:十年以上从业经验,具有良好的协调能力,善于学习。精通各种工程塑料的特性,熟悉不同材质产品的生产工艺,能沉着应对生产中的突发状况,熟悉模具结构,能协同模具部门解决模具问题。
生产线主管
1-1.2万元/月
生产组长/拉长3-5年大专团队管理新能源
一:工作内容
1.安全管理:编制车间安全管理方案,统筹开展安全培训与日常检查工作
2.质量管理:确保各项制度文件有效执行,针对小分切环节的质量异常进行跟踪、分析并落实改进措施
3.计划管理:与计划部门协同推进转产安排,科学制定生产排程及物料管控计划
4.成本控制:围绕部门成本指标,监管车间原材料、辅料、备件、人力及水电气汽等资源消耗,保障成本达标
5.设备保养:制定管辖区域内设备的清洁与维护计划,并监督执行情况确保落实到位
6.物料管理:负责区域内的工单执行、账目核对及异常物料处理进度跟进
7.生产数据:分析车间各类生产指标完成状况,推动持续优化与提升
8.团队管理:加强班组人员管理,激发员工主动性、责任感及团队凝聚力
9.协调管理:联动设备、工艺、品质、计划、制膜、分切等相关单位,协同处置生产过程异常
10.数据管理:具备较强的数据分析能力,能迅速识别异常并组织改善行动
二:专业技能
1.熟悉锂电池隔膜生产工艺流程及不同产品类别的质量标准要求
2.具备良好的沟通协调、组织管理和团队领导能力
3.拥有扎实的数据分析、问题诊断及报告撰写能力
4.熟练运用PDCA、5Why、目视化管理等生产管理工具解决实际问题
5.熟练操作Office办公软件
生产主管
7000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
【岗位职责】
1、生产管理与协调
- 统筹冲压、包装班组的生产计划实施,分解日/周生产任务,确保订单准时交付;
- 调配设备、物料与人力,及时解决产线瓶颈,提高设备综合效率(OEE)。
2、设备操作与工艺把控
- 主导冲压设备(如冲床、模具)的调试、参数设置及工艺优化,确保冲压件精度与良品率;
- 监控包装线设备(如封口机、贴标机)运行情况,持续优化包装流程与作业效率。
3、团队管理
- 负责班组人员排班安排、技能培训及绩效考核,建设多能工队伍,提升整体作业能力;
- 落实安全生产责任制度,监督员工执行标准作业流程及6S现场规范。
4、质量控制与异常处理
- 跟踪冲压件尺寸、外观合格率及包装成品品质,牵头不良品原因分析并推动改善措施;
- 快速处置设备故障(如模具异常、包装机卡料),组织应急维修并记录故障根因。
5、成本与效率优化
- 控制冲压模具损耗与包装材料使用等成本指标,推进降本增效项目落地;
- 提出产线自动化升级建议,降低人工依赖,提升生产智能化程度。
6、跨部门协作
- 协同工艺、维修、仓储等部门,优化冲压工艺设定及包装仓储衔接流程;
- 定期汇总并汇报生产数据(如人均产出、停机频率)及改进成效。
【任职要求】
1、教育背景
- 中专或大专以上学历,机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先考虑;
2、工作经验
- 具备3年以上制造业冲压/包装设备操作经历,1年以上生产班组管理经验;
- 有锂电池结构件冲压工艺或电池成品包装流程经验者优先。
3、专业技能
- 熟练掌握冲压模具调试、包装机械设备操作及基础维护技能;
- 熟悉生产管理方法(如5W1H、PDCA),能熟练操作ERP/MES系统;
- 持有冲压/包装设备操作证、电工证或安全员资格证书者优先。
4、素质要求
- 执行力强,能够适应倒班作业和高强度生产环境;
- 具备良好的团队管理能力,沟通协调顺畅,抗压性强。
生产管理储备人才
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年本科电子/半导体精益生产良率提升生产现场管理6s管理OEE优化
1、配合制定生产排程,跟踪订单执行进度,统筹协调人力、设备与物料资源以确保产能目标达成;
2、参与产线日常运作管理,监督生产环节的质量、成本与效率数据(如良率、OEE);
3、推进现场5S执行与精益改善工作,及时发现并处理生产异常(如设备停机、来料不足);
4、协助开展团队管理,涵盖作业人员培训、绩效评估及跨部门协同沟通。
任职资格:
1、学历要求:本科及以上学历,材料、机械、化工等相关理工科专业;
2、经验要求:1-3年制造领域工艺改进经历,了解ISO9001质量管理体系;
3、技能要求:熟练使用CAD/SolidWorks软件,具备独立撰写SOP和工艺参数文档的能力;
加分项:
1、具有半导体或汽车零部件行业背景者优先考虑;
2、曾参与精益生产项目或取得六西格玛绿带/黑带认证者优先录用。
湖北黄冈武穴市绿化主管初中及大专学历,性别不限,有经验优先工作地址:余川镇芦河村
绿化
绿化主管
初中及大专学历,性别不限,有经验优先
工作地址:湖北省武穴市余川镇芦河村
黄冈红安县夜班司机工作地址:红安众诚物流服务有限公司6000-7000元/月
货运司机B2
夜班司机
工作地址:红安众诚物流服务有限公司
6000-7000元/月
黄冈浠水县招氩弧焊、二保焊/气焊
300-400元/天
二保焊气保焊氩弧焊工3-6个月1-2人完工结算技术好二把刀勿扰专业师傅焊工证
黄冈市浠水县招氩弧焊、二保焊/气焊
栋号长1-2人
济南房建项目招聘
招聘岗位
栋号长 1名
任职要求
1. 从事房建主体劳务施工经验5年以上;
2. 熟悉主体结构、二次结构、砌体、抹灰等全流程施工,能熟练识图,严格按规范管控现场质量、安全、进度;
3. 沟通协调能力强,对上汇报、对下管理、对外协调顺畅,执行力强,责任心重;
4. 持有建造师证书,年龄不超过45岁。
工作地点: 济南
联系人:马经理
电话:
安全员栋号长
安徽区域、武汉区域、山东招土建安全员,需持安C证,年龄45岁以内,学历中专,有建筑劳务公司从业经验优先;招栋号长,年龄45岁以内,适应省外项目(安徽、武汉、山东),中专学历,土木工程、建筑工程等相关专业优先,施工经验不限,应届毕业生可培养,有现场实操经验者优先,熟悉建筑施工流程及常用施工规范,具备基础CAD识图能力,责任心强,具备良好沟通协调能力和团队协作意识;薪资土建安全员6-8千元/月、栋号长7-9千元/月,五险
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
栋号长,实习生
7000-8000元/月
栋号长1-2人
菏泽郓城房建工地,招聘栋号长两名年龄35至45岁之间。会GPS会CAD。统筹管理分管楼栋的测量,技术,进度,等工作。招的是栋号长不是测量员。不懂技术勿扰。另招聘实习生两名。吃苦耐劳。上述工资待遇面议。联系电话李经理
CNC生产经营主管/经理
8000-11000元/月
主管5-10年大专
1.全面负责CNC机加中心的生产运营管理工作,确保生产计划的顺利实施和生产目标的达成。
2.负责制定并优化生产流程,提高生产效率,降低生产成本。
3.监督生产现场的质量控制和安全管理,确保产品质量和生产安全。
4.协调解决生产过程中出现的问题,确保生产顺利进行。
5.负责组建和管理生产团队,包括人员招聘、培训、考核和激励等。
6.制定并执行员工培训计划,提高员工的专业技能和综合素质。
7.建立有效的员工激励制度,激发员工的工作积极性和创造力。
8.根据公司整体战略,制定CNC机加中心的发展战略和业务计划。
9.监督战略和计划的执行情况,及时调整和优化策略,确保战略目标的实现。
任职要求:
1、6年以上机加中心零部件生产及管理经验。
2、熟悉CNC编程和工艺流程,熟练使用Ug/Masteicam等相关软件。
3、熟练使用发那科、三菱系统性能。
4、责任心,稳定性强,踏实,勇于创新改善,团队合作能力强
化工设备主管
6000-10000元/月
生产设备管理员月结3-5年大专
岗位职责:
负责全厂化工生产设备的全生命周期管理,包括反应釜、离心机、干燥机、各类机泵及精馏塔等核心设备的日常巡检、维护保养与故障维修,建立并动态更新设备台账与技术档案,制定并监督执行预防性维护计划,确保设备始终处于良好运行状态。同时,深度参与新建生产线或工艺技改项目,负责设备选型、技术参数确认、供应商对接及安装调试的现场监督,确保符合医药GMP及化工安全规范。
在成本与安全管控方面,负责关键备品备件的库存管理与成本控制,针对高能耗设备提出节能优化方案;严格执行化工企业安全管理制度,落实特种设备的定期报检与防爆防泄漏措施,排查设备安全隐患,并配合EHS部门进行事故分析与整改。此外,还需指导操作人员正确使用设备,定期开展设备原理及保养要点培训,提升团队整体操作水平。
任职要求:
机电一体化、化工机械或过程装备与控制工程等相关专业大专及以上学历,具有3年以上医药原料药或精细化工企业设备管理经验;熟悉化工设备原理及机械制图,熟练使用CAD及办公软件,精通各类泵、阀门、搅拌器的维修;具备现场解决突发故障的实战能力,责任心强,能适应车间现场工作环境。具体薪资根据技术水平及持证情况面议。
服装车缝组长6K-15K
8000-13000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技团队管理服装生产
工作内容:
负责每日生产任务的落实,确保产品达到质量标准。
职位要求:
1.年龄50岁以下,具备三年以上服装厂工作经历;
2.拥有2年以上带领25人以上团队的管理经验;
3.能够服从公司的工作调配及日常管理要求
注塑生产总经理
1.8-2万元/月
主管3-5年大专有生产管理经验自动化设备经验注塑工艺经验机械加工制造经验质量管理经验AutoCAD
1、了解客户需求并提供报价
2、对注塑模具有一定了解
3、对塑胶产品生产有一定经验
服装工艺师
8000-11000元/月
生产跟单/文员月结3-5年学历不限男装服装工艺师服装擅长ET羽绒服工艺指导
1.统筹调配跟单员、工艺员及录单员的工作内容,并跟进各项任务执行进度;
2.依据样品交付时间的优先级,科学分配相关岗位人员的工作任务;
3.监督团队成员工作表现,识别改进空间并推动优化措施落地;
4.梳理工作流程中存在的障碍与瓶颈,提出切实可行的流程优化建议;
5.带领团队持续精进各流程环节的时间管理,提升整体运作效率,压缩流程周期;
6.指导并带领工艺员完成样品工艺制造单的编制与落实;
7.制定和完善企业技术工艺标准体系;
8.改进工艺制作方式,优化工艺流程,提升生产效率、产品品质并减少工时消耗;
9.对新款样品生产过程进行技术风险预判,及时解决工艺技术难题;
10.配合设备研发部门,对现有设备、工具及其配套装置提出改进建议并提供支持;
11.在新款产品转量产阶段,为制造工厂提供现场技术支援,解决工艺相关问题;
12.注重技术人才梯队建设,持续提升团队专业技术能力;
13.负责大货产前样分析、车间上线实操指导及生产工艺与车间的对接落地。
服装车间主管10K-13K
1-1.3万元/月
车间主任3-5年高中羽绒服工艺 品质管理有生产管理经验服装/纺织经验
工作内容:
1、全面负责生产车间的日常运作管理,依据生产排程统筹安排各班组作业,确保生产任务按时保质完成,实现部门各项运营目标;
2、严格贯彻执行工艺标准,持续优化作业流程,推动生产效率提升,主导车间内部降本增效措施,提升产品制成率与良品率;
3、建立并落实班组绩效考评机制,激发员工工作积极性,组织并推进员工培训计划实施,持续提升团队操作水平与综合能力;
4、统筹各班组开展设备日常管理及维护保养工作,确保设备稳定运行,提升设备使用效率与稼动率;
5、落实车间安全管理制度及6S管理要求,健全相关规范并监督执行,营造安全、整洁、有序的生产环境;
6、协调与其他职能部门的工作对接与信息沟通,保障跨部门协作顺畅;
7、及时完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、年龄45周岁以下,具备三年以上服装制造企业生产管理岗位工作经验;
2、具备较强的组织协调能力,擅长车间班组团队搭建与日常管理;
3、具有良好的问题分析与处理能力,责任心强,工作积极主动
房建施工员
4000-6000元/月
房建施工员施工员长期3-5人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸GPSPS办公软件测绘仪3ds MaxArcgisCADCASS建筑
岗位职责:
1. 负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工
3. 编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料
4. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患
5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理
任职要求:
1. 专业不限,具备施工员相关工作经验者优先
2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及常用施工工艺
3. 具备基础识图能力,能熟练使用水准仪、全站仪等测量工具
4. 责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场作业环境
5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
服装生产主管
1-1.4万元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验服装/纺织经验羽绒服冲锋衣
岗位职责:
1、负责服装生产的统筹安排及生产计划的组织实施,确保生产任务按期交付。
2、组织并优化车间生产流程,保障服装生产线高效稳定运行。
3、监督生产各环节的质量管控工作,确保产品品质达到标准要求。
4、落实安全管理制度,维护车间安全有序的生产环境。
5、对接相关部门,协调沟通生产事宜,及时解决生产过程中出现的问题。
6、开展车间成本核算与效益评估,制定并推行有效的改善方案。
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上现场生产管理实践经验;
2、掌握企业管理、生产管理、产品管理、质量管理、设备管理等专业知识;
3、熟悉生产计划编制、调度安排及统计分析方法;
4、具备良好的语言表达能力与团队协作能力;
5、具备较强的逻辑分析、应急处理及决策判断能力;
6、具备扎实的管理技巧和良好的人际沟通能力。
生产跟单员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限不需要出差跟单经验机械加工制造经验月休四天
车间生产进度跟踪
每日工作情况汇报
栏目概述
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