辽宁博艾格电子科技有限公司招工 招聘岗位：电工。 工作时间：8:00-17:00，月休息 4 天，午休 1 小时。 任职要求：20-50岁，，有丰富工作经验者优先录取。 薪资待遇：3500~4500元， 要求招聘岗位：库房发货员。 工作时间：8:00-17:00，月休息 4 天，午休 1 小时。 任职要求：初中及以上学历，，50 岁以下，有经验优先。 薪资待遇：3000元 / 月。 公司地址：辽宁省朝阳市高新技术园区二期三号标房 公交路线：市内乘12、14、20路公交车在高新技术园区站下车 联系电话：

骏业橡胶招聘库管一人，岗位职责： 1、负责仓库物资的接收、分类、存储及发放管理； 2、执行日常出入库操作，确保数据准确无误； 3、完成库存盘点及报表整理工作； 任职要求： 1、具备良好的责任心和细致的工作态度； 2、能适应仓库作业环境； 3、有相关仓储或物流工作经验者优先； 4、具备基本的办公软件操作能力。工资一个月3600，每个月25号准时开工资，联系电话

辽宁朝阳招聘仓储管理员职位。

急招！仓库管理员+短视频拍摄岗 岗位职责： 1. 负责仓库日常货物收发、盘点及库存管理，确保物资有序。 2. 独立完成产品短视频拍摄，捕捉产品亮点，配合团队完成内容产出。 任职要求： • 有仓库管理经验者优先，熟悉基础仓储流程。 • 具备短视频拍摄基础，会使用拍摄设备，对镜头感和画面审美有一定把控。 • 细心负责，能高效兼顾仓储与拍摄工作。 薪资面议

世界500强恒力石化招聘 1.消防员 2.修理工 3.司机/驾驶员 4.技工 5.库房 五险二金，直签合同，联系电话

库管 年龄25 - 45之间，有经验、有能力、有团队精神、能吃苦耐劳的 薪资福利:月工资5000 - 8000上不封顶 招工人数:1名

骏业橡胶招成品保管员一名，男女不限，年龄45岁以下，要求初中及以上文化水平，会使用电子表格，实习期间工资2700/月，实习期看各人能力而定，转正后工资3500以上，咨询电话

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招电工、小工，58岁以下，无犯罪记录，无出国记录的，电工白班9小时350，小工9小时240，技术好人勤快的工资可上调，工期3年，年后进场，工作地址北京房山

招工：工人50岁以下 45岁以下 长年顾用，工资面议 工作地点：凌源市内 ☎：

箱货司机兼业务吃苦耐劳，认真肯干，有实践经验薪资福利:底薪3500加提成工作地址:豪德附近

公益转发，年前确认，到年后入职。 招实验室样品管理员（文职岗），工作地点在微纳园，双休加班，五险一金，税后到手4k左右，适合求稳定经济负担的人。 岗位职责： 1、负责样品的收发、保管、整理、处置、寄收等工作，确保样品保管缺失、处置及时； 2、负责样品标签的编制和打印工作，及时完成样品的派发和流转； 3、负责保管样品采购、登记等相关资料； 4、负责部门采购需求申请，实时跟踪采购流程的进度； 5、负责仓库物料的入库、出库工作，确保及时完成差错； 6、配合材料库存的盘点，确保盘点及时准确； 7、负责实验项目工时结算工作，确保结算结果准确。 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格：1、统招全日制大专及以上学历；2、至少1年制造业物料管理或仓储管理经验；3、熟练运用office办公软件。 联系方式：

招聘：原料仓仓管员+社保+加班费（有兴趣可直接到厂面试） 薪资：4500-7000元/月 职位描述 岗位职责： 1.负责库存物资定期盘点，保障物资、物、卡相符； 2.负责物料按要求单据发货给车间生产； 3.负责物料进、出、储存的规范操作与管理 4.遵守并落实仓库安全生产制度，执行7S管理规范 6.完成领导安排的工作任务。 任职要求： 1.中专及以上学历，年龄40岁以下； 2.具有一年及以上相关工作经验（制造业行业）； 3.熟悉仓库流程及作业标准； 4.熟练操作办公软件和ERP。 5.能接受加班

江津夏坝镇长白班金高薪招聘： 1⃣库管员：男女不限，20-45 岁； 熟练使用办公软件（Excel等＋），必须有仓库管理经验。 薪资：底薪＋绩效（3500-5000）负责原材料及成品的出入库管理； 2⃣焊工：（二保焊）男女不限，20-55岁，需要一年以上熟手，持证。 薪资：计件，月薪8000-1200/月 3⃣：装配工：男女不限,18-55岁，身体健康，能吃苦耐劳； 有钳工基础或机械组装经验者优先。 薪资：计件，月薪6000-10000/月 4⃣折弯工：男女不限，18-55岁，用机器弯折钢管 薪资：计件，月薪4000-6000/月 待遇：长白班，包住，福利性食堂5元/顿 面试时间：下午2.30 联系人：马老师 打卡大于18天800+

招聘：聚海环境招聘【仓库管理员】2名 薪资：4000-6000元/月 【岗位职责】 1.物资收发管理：按采购订单、销售出库单执行入库、出库，核对名称、规格、数量、质量，确保账实一致。 2.库存管理：定期盘点物资，记录结果，实时更新库存台账（ERP/Excel），保证数据准确可查，及时预警短缺或滞销物资。 3.仓库日常运营：负责库区规划与维护，保持整洁通风干燥、物资摆放有序、通道畅通；落实防火、防盗、防损措施，定期检查消防、监控设备，排查安全隐患。 4.单据与数据管理：保管入库单、出库单、盘点表等单据，及时归档；配合财务、采购、销售部门核对数据、提交报表，提供准确库存支持。 5.完成领导交办的其他工作。 【任职资格】 1.大专以上学历，物流管理、仓储管理等相关专业优先，优秀者可放宽。? 2.3年以上制造业仓库管理、仓储物流相关工作经验，熟悉仓库收发、盘点、库存管理等流程。 3.技能要求： （1）熟练操作Excel、Word等办公软件，会使用ERP系统者优先； （2）了解仓储安全规范，掌握物资防火、防盗等基本防护知识； （3）具备基本的数理统计能力，能准确核对物资数量、填写台账报表； 4.素质要求： （1）工作认真负责、细心严谨，有较强的责任心和执行力； （2）具备良好的沟通协调能力，能与采购、销售、生产等部门高效配合；能承受一定的工作压力，服从工作安排。 【福利保障】 1、免费提供营养工作餐（三餐供应）； 2、免费提供现代化员工公寓（4-6人间/空调/WiFi/洗衣间/淋浴间）； 3、园区式管理、保障员工安全； 4、入职缴纳社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险)；公司全额购置商业保险。 5、享有节日津贴、工龄奖励、年终奖励等福利待遇。

招倒班仓管长白班/倒班！非流水线岗位，无经验要求 综合工资：6000~8000元/月 要求：20-40以内，男女不限，吃苦耐劳，适应倒班 工作内容：仓库负责发放物料、登记出入库、盘点清点、搬运物料等 工作时间： 长白班：8点对20.40 倒班：8点对20点，两周倒一次班

辽宁朝阳招聘司机兼保管员，要求年龄约45岁，高中文化，人品技术优良，工作认真，提供早晚通勤，待遇面议。

因公司业务扩展，现招保管员一名，中专以上文凭，要求无犯罪记录，要求会开箱货，工资待遇4500，具体事宜电话详谈 联系电话，

招司机，兼保管员，早晚通勤，年龄，45岁左右，高中文化，人品技术好，做事认真，待遇面议，联系电话李。

招聘库管职位，负责辽宁朝阳的库房管理，有相关工作经验者优先。

招聘:金发地附近招聘库管司机两人，要求对大连片区比较熟悉，能独立完成取货送货出库，手脚麻利不拖拉，待遇优厚，具体事宜面谈 联系电话

岗位职责： 1、负责库房物资的接收、登记、分类及存储管理； 2、协助完成库存盘点，确保账物一致； 3、配合完成物资的发放及出入库流程操作； 4、认真执行库房标准化和安全工作。 任职要求： 1、具备良好的责任心和细致的工作态度； 2、能够适应库房作业环境，具备一定体力劳动能力； 3、具备基本的沟通协调能力，能服从工作安排； 4、有相关库房管理经验者优先考虑。 上班时间早七至晚五点半，月休四天，提供免费住宿。

岗位职责： 1.负责仓库日常物资的验收、入库、码放、出库、盘点等工作，确保账实相符 2.按照流程执行物料进出库操作，及时更新库存记录，维护WMS系统数据准确性 3.定期对仓库区域进行整理整顿，保持库区整洁有序，符合安全与5S管理要求 4.配合完成月度及年度盘点任务，协助处理差异排查与数据核对 5.做好仓库安全防护工作，发现异常情况及时上报并采取应急措施 任职要求： 1.学历不限，具备基本识字和计算能力，能熟练使用办公软件者优先 2.有仓库管理工作经验者优先，接受过仓储管理培训者更佳 3.工作认真负责，具备良好的执行力和团队协作意识 4.能适应仓库作业环境，服从工作安排，可承受一定工作压力

岗位职责： 1.负责仓库日常物资的验收、入库、码放、盘点及出库工作，确保账实相符 2.按照流程执行物料进出库操作，及时准确登记库存信息，维护系统数据完整性 3.定期对仓库进行整理整顿，保持库区整洁有序，做好防火、防潮、防盗等安全防护工作 4.配合完成月度及年度盘点任务，协助处理差异排查与数据核对 5.协助上级完成仓储流程优化及相关报表制作，提升仓库运营效率 任职要求： 1.学历不限， 2.有仓库管理相关工作经验者优先，责任心强，工作细致有条理 3.具备良好的沟通能力和团队协作意识，服从安排，吃苦耐劳 4.持有叉车证或有物流仓储行业经验者在同等条件下优先考虑 5.能适应仓库现场工作环境，可接受阶段性加班及轮班安排

1.货物收发管理： *负责日常货物的接收、清点、验收工作，确保数量、品类与单据一致。 *按照订单要求，准确、高效地完成拣货、配货、打包、发货等出库流程。 *熟练操作各种仓库工具（地牛），安全规范地进行货物搬运与堆码。 2.**库存管理：** *定期执行库存盘点（日盘、周盘、月盘），确保账实相符，及时处理差异。 *负责库存数据的日常维护与更新 *对库存状态进行监控，及时发现并汇报呆滞料、不良品及库存短缺情况。 3.**仓库维护：** *保持仓库环境整洁、通道畅通、货物分类分区存放有序。 *确保仓库设施设备的基本维护和保养，报告任何安全隐患或设备故障。 *严格遵守公司的安全规章制度，做好防火、防盗、防潮等安全工作。 4.**单据处理：** *准确、及时地填写和整理各类入库、出库、盘点等仓库相关单据和报表。 *与采购、财务、销售等部门保持良好沟通，协同处理账务问题。

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