少儿中国舞和街舞老师薪资：2500-8000元/月 岗位职责： 1.按教学计划开展少儿中国舞课程，教授基础动作、形体训练及舞蹈组合，确保教学趣味性与专业性结合。​2.观察学员学习情况，及时调整教学方法，纠正动作细节，保障教学效果与学员安全。​3.参与舞蹈节目编排，组织学员参加汇演、比赛等活动，定期与家长沟通学员学习进度。 岗位要求： 1.专业背景：舞蹈相关专业大专及以上学历，持有中国舞等级教师资格证，具备扎实的中国舞功底与理论知识。 ​2.教学能力：1年以上少儿中国舞教学经验，熟悉4-12岁儿童身心发展特点，能趣味的教学。 ​3.综合素养：具备良好的沟通能力与亲和力，耐心负责，能保障课堂秩序与安全。其他待遇：节假日福利和只需上半天班

招聘中国舞老师、街舞、爵士舞老师（全、兼职若干名，全职优先） 学校情况：总占地1200平方，2家校区，10间舞蹈教室，配备完善的教学体系，口碑良好，生源稳步上升，一线教师只需专注教学、产出成果！ •招聘基本要求： 1、舞蹈相关专业背景，持有舞蹈类专业资格证书，具备教学经历或带队参赛经验者优先考虑。 2、普通话流利，形象良好，品行端正，行为文明有礼，富有亲和力，无任何违法及不良记录。 3、具备良好的职业操守，服从安排，诚信务实，态度稳定，热爱教育行业，喜爱儿童，有责任感、耐心、爱心与进取心！ 4、工作态度积极，具备服务意识，能主动完成课后与家长的沟通反馈，拥有团队合作精神及组织协调能力，善于交流互动。 5、拒绝公主病、**病、缺乏责任心、不成熟者应聘 薪资待遇： 2~8k、五险、节日福利、法定节假日休息、全职每周一固定公休！ 教学岗晋升路径： 实习—初级—中级—高级—教学主管—合伙人 专注教育，真诚招聘！短期就业者勿扰！ 联系方式：***********

招聘：专业中国舞、街舞、爵士舞教师及助教若干名 因校区扩展，现诚聘全职或兼职教师（优先考虑全职） 1.具备2年以上教学经验，曾带领学生在比赛中取得优异成绩者优先 2.心态积极阳光，善于调动课堂气氛，组织协调能力强，具备视频拍摄与剪辑能力（严禁拉帮结派） 3.形象端正气质好，能适应高强度工作，性格活泼易沟通，有责任感与亲和力，能有效活跃课堂（须服从工作安排） 4.具备课程咨询能力，愿意参与业绩达成，有强烈收入提升意愿，追求高薪并保持稳定性，善于维护师生关系，具备良好沟通与执行力 5.富有进取心，重视自身专业提升与发展，保持持续学习态度 薪酬待遇：5000-10000元 福利保障：入职满一年即缴纳五险+法定节假日福利 联系人：陈老师***********（微信同步） 应聘方式：请发送个人简历+教学或表演视频+近期形象照

招聘街舞、爵士舞教师（全职、兼职若干名，全职优先） 学校情况：总占地1200平方，拥有2家校区，配备10间专业舞蹈教室，具备完善的教学体系，口碑良好，生源持续增长，一线教师只需专注教学、产出成果！ •招聘基本要求： 1、舞蹈相关专业背景，持有舞蹈类专业资格证书，具备教学经验或带队参赛经历者优先考虑。 2、普通话流利，形象良好，品行端正，行为得体，富有亲和力，无犯罪记录及不良信用记录。 3、具备良好的职业操守，服从管理安排，诚实守信、踏实肯干、稳定性强，热爱教育行业，喜爱儿童，责任心强，耐心细致，富有爱心与进取心！ 4、工作态度积极，具备服务意识，能主动完成课后与家长的沟通反馈，具有团队合作精神及协调能力，善于沟通交流。 5、拒绝公主病、**病、缺乏责任感及不成熟者应聘 薪资待遇： 2~8k、缴纳五险、享受节日福利、法定节假日正常休息、全职员工每周一固定公休！ 教师晋升路径： 实习—初级—中级—高级—教学主管—合伙人 坚持良心办学，非诚勿扰！不接受短期从业者！ 联系方式：***********

岗位职责： ①负责少儿或成人拉丁舞课程的教学实施； ②围绕教学与服务开展相关工作，包括教研备课、家长沟通会、课后反馈交流等； ③协助校区及部门完成学员管理及相关推广支持工作； 岗位要求： ①我们需要具备教师职业素养的伙伴，拒绝幼稚心态，需对教学成果承担责任； ②作为舞蹈教育从业者，不仅要有扎实的舞技，更要掌握教学方法，理解教育本质，实现技术与教学的融合； ③我们期待你有明确的职业发展目标，从技术能手成长为教学骨干，进而参与团队教学研发；从个人授课到带动团队共进，持续进阶！入职只是起点，只要你敢想，平台全力支持！ 我们提供的： ①宜昌地区最具竞争力的薪酬体系，保底薪资5k起； ②专业高效的教务支持团队，全方位保障教学运营； ③经验丰富的招生团队，确保稳定生源，无后顾之忧； ④广阔的发展空间，表现优异者可晋升为主教、高阶主教、舞种负责人，甚至成为合作伙伴！ 如果，你只想短期赚快钱，仅做兼职，勿扰； 如果，你仅希望提升个人舞技，勿扰； 如果，你现阶段追求安逸舒适的工作状态，勿扰

岗位职责: 1.参与舞蹈表演，展现恩施旭龙影视文化演出的独特舞美风格 2.在前台接待区域为观众提供咨询支持，讲解演出详情及舞者相关信息 3.配合人事部门开展舞蹈教师的招募与培训辅助工作 任职要求: 1.具备扎实的舞蹈功底和舞台表现力，能准确传递舞蹈作品的艺术感染力 2.具有良好的沟通技巧和服务意识，善于与观众进行有效互动 3.具备团队协作意识，能与各部门协同合作，保障演出顺利进行

服务好每位顾客，踏实本分，有从事足疗行业经验者优先年龄18--38岁，具备良好的沟通能力，服从管理安排，包吃住福利待遇好， 有意向可以先投递简历。

具备独立授课能力，性格耐心细致，态度积极乐观，有相关工作经验者优先，擅长与家长进行有效沟通。

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-07-27 岗位职责: 1.承担街舞与爵士舞课程的教学任务，帮助学员掌握基础舞蹈动作与风格特点。 2.策划并带领学员参与演出及赛事活动，提升其舞台展现力与竞技水平。 3.针对不同年龄层及能力水平的学员制定个性化的训练方案。 4.保持教学场地整洁有序，保障授课过程中的安全与卫生环境。 5.参与课程内容的优化与迭代，持续提升教学质量与学员学习体验。 任职要求： 1.具备扎实的舞蹈功底和授课能力，能有效调动学员的学习积极性。 2.拥有良好的表达能力和协作意识，善于与学员及其家庭进行沟通交流。 3.富有创造力，可开发富有新意的舞蹈教学内容。 4.工作认真负责，关注学员成长与技能提升。 5.熟悉舞蹈展演流程并具备相关实践经验，能指导学员参与各类演出与竞赛。 6.兼职或全职均可

岗位职责: 1.指导学员掌握街舞与爵士舞的基本动作与技巧，保障教学过程的专业性与安全规范； 2.根据学员年龄层次和技能基础，制定科学合理的舞蹈教学方案； 3.策划并带领学员参与演出及竞赛活动，提升舞台实践能力与表现自信； 4.负责教学区域的秩序管理，确保舞蹈设备规范使用及环境整洁； 5.积极与学员互动交流，营造积极向上的学习氛围，推动团队协作发展。 任职要求： 1.具备扎实的舞蹈功底，熟练掌握多种街舞及爵士舞风格的教学方法； 2.能够独立完成课程规划，并依据学员实际进度灵活调整授课内容； 3.具有较强的沟通能力和团队意识，善于激发学员学习热情； 4.熟悉舞蹈展演及赛事流程，具备相关组织或参演经验者优先； 5.注重职业形象，保持良好的仪容仪表与职业操守。

诚招 临时采样品 2名（小罗） 地址：飞超陶瓷（鹏翔花园对面）

新能源汽车配件厂招聘仓库管 井号➕长白班➕社保➕稳定 要求：25-48岁，大专及以上学历，熟练基本办公软件，有一定的仓储工作经验，能吃苦耐劳，工作责任心强； 时间：长白班，8小时工作制（包工作餐），月休4天； 待遇：综合工资3500-4500元/月，； 地址：咸安凤凰工业园 ☎联系电话()

明天找个师父顶班

咸宁市赤壁市招门窗安装/塞缝

下午找个开200顶班师父一个：

1.教学担当 -承担成人及少儿舞蹈课程授课任务（舞种：hiphop爵士），拟定针对性教学计划； -掌控课堂节奏，调动学员积极性，提高课程续报率与用户评价； -参与课程内容创新，策划特色主题课与试听课程。 2.销售能手 -分析学员学习需求，提供匹配的课程方案与会员服务推荐； -持续跟进学员互动，借助课后沟通、活动邀请推动转化； -达成每月业绩指标，享有绩效奖金与提成激励。 3.品牌代言 -协助机构开展线上线下的品牌推广（包括短视频录制/社群维护/公开演出）； -塑造个人教学形象，成长为学员认可的“人气导师”。

【岗位职责】 1、负责学龄前儿童中国舞教学工作，不断升级完善教案、教学方法，并保证授课质量； 2、喜欢孩子，能够掌握儿童心理并有效进行全面引导，长期与学员及家长保持良好的沟通交流关系，提高满意度和续班率； 3、能编排表演、比赛的作品，并组织学生参加演出、比赛、考级等。 【任职要求】 1、中国舞主教经验3年以上 2、热爱教育事业，思想品德端正，有正确的教育思想以及强烈的责任感； 3、工作积极主动，有较强的执行力和学习能力； 4、普通话标准、口齿清晰、谈吐得体、有较强的语言表达能力； 5、持有北舞教师资格证者优先。 【薪资待遇】 -底薪（按经验决定）+课时提成+业绩提成3%～5%+季度奖金+积分奖金提成； -工作适应者月薪达到6000元以上，工作优秀者月薪达到10000以上； -该岗位年薪可达到10～20万，优秀者可成为玲珑合伙人，享受分红。 【公司福利】 1、带薪暑假； 2、为员工提供社会保险福利； 3、节日福利：春节、三八、端午、中秋节、教师节等公司发放节日礼品； 4、课程优惠：员工子女报读课程可享受5折优惠； 5、完善的晋升机制，多通道全方位发展； 6、每年不定期提供综合素质和专业学习机会、个人ip包装

岗位职责: 1.教授中国舞课程，提高学员的舞蹈技巧和艺术修养。 2.组织和参与舞蹈表演及比赛，为学员提供展示自我的平台。 3.维护舞蹈教室的日常运作，确保教学质量和安全。 4.与学员建立良好的沟通和互动，激发学员的学习热情。 任职要求： 1.具备良好的舞蹈技巧和教学能力，能够激发学员的学习兴趣。 2.具有良好的班级管理能力和组织能力，能有效管理学员。 3.能够根据学员的不同能力和需求，进行个性化指导。 4.具有团队合作精神，能够与同事共同完成教学目标。

岗位职责： 1.负责校区4-6岁幼儿班教学 2.校区新生测评及学前辅导 3.协助教学主管和店长工作，整理校区数据统计 4.参与校区招生工作，负责校区数据统计 5.协助校区招新宣传、活动策划与开展 任职要求： 1.年龄22-28岁 2.具有一年以上4-6岁少儿舞蹈教学经验 3.性格开朗外向，做事认真仔细，善于与孩子和家长沟通 工作地址：深圳龙岗横岗

【岗位职责】 *负责公司核心部门工作对接及管理 *舞台领舞，无舞蹈基础可由公司安排老师培训 【职位要求】 *性格外向开朗，亲和力强，沟通协调能力强 *身高150cm以上，体型匀称，可接受出差 *有无经验均可，免费培训 【工作时间】 *每天工作4-6小时，轻松稳定 【薪资福利】 *薪资7000-9000元 *包食宿，宿舍两人间，配备空调、洗衣机、热水器、WiFi

在家待业的看过来，工资1万到2万，包吃包住

招全职足浴按摩熟手技师，包吃住保底，全日制，18-45岁的一月休息三天，。

没什么要求，只要能吃点苦就行了

教研任务 教学任务 维护任务

团播伴舞 条件越优秀，保底越高 该岗位对外形有一定要求，形象气质佳者薪资更具优势 身高168及以上，具备舞蹈基础，相貌出众，身材比例匀称 工作时长8小时（含化妆造型、舞蹈排练、团队协调及每日2小时直播表演） 需具备良好的团队协作精神，配合公司整体工作安排

急招会舞蹈或有舞蹈基础且愿意深入学习的伙伴！ 汉阳精品团播团队招募新成员！开播后平均月收入1W+！（可实地参观） 提供系统化培训，条件优秀者待遇可面议！ 专注打造精品小团，每团仅配置2-3名舞蹈老师，现因新团筹备急需有舞蹈经验人才！ 设有7天试岗期，充分了解工作内容与环境。 目前武汉地区舞蹈老师需依靠课程销售才能达到月入7K以上，不如尝试团播模式——同样是跳舞，本质是舞台演出，具备舞蹈基础者入职保底薪资7K-8K起！ 开播后最快一周左右即可产生收益，在职主播中凡有舞蹈基础者基本月入均达1W+！ 团队氛围轻松活跃，全员年轻化，每月定期组织团建活动及下午茶时光！ 每日团队直播时长6小时，不延长播出时间，到点即结束；每团由5-6人组成，个人平均每日出镜时长2-3小时，表现优异、出票量高者可能增加半小时至一小时，所有收益归个人所有！

岗位职责: 1.参与舞蹈演出，展现企业特色及个人风采 2.与团队密切配合，保障各项表演有序开展 3.持续学习与训练，提升舞蹈水平、表情控制及镜头前的表现力，按需掌握多种舞种 任职要求: 1.具备扎实的舞蹈功底和舞台表现能力 2.能融入团队，积极投入排练与现场演出 3.热爱舞蹈艺术，具备责任心，能准时完成各项工作任务并保持职业素养 4.外形端正，气质出众，富有感染力

1、根据学员个体差异，制定个性化课程方案，并科学规划教学进度。 2、依照教学安排开展授课，坚持趣味性与专业性相融合的教学方式。 3、定期向学员（或家长）沟通学习情况、课堂表现及阶段性成果，同步传达考级动态、优惠活动及相关通知。 4、配合校区推进升班、扩科及推荐报名等工作，参与意向学员的试听课程，助力提升整体业绩。 5、协助教学部门进行课程开发与师资培训，持续优化教学质量与教师专业水平。 6、完成校区及集团教学管理部门交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、承担中国舞/街舞/爵士舞课程的日常授课任务，设计个性化教学方案，提升学员的技术水平与舞台表现力； 2、落实课前准备、课堂安全管理、课后反馈及与家长的有效沟通； 3、参与课程内容的研发与优化，紧跟舞蹈潮流动态，持续更新教学素材； 4、配合开展演出、考级等相关活动，指导学员完成排练任务。 岗位要求： 1、掌握系统的舞蹈理论知识，具备高水平的舞蹈实操能力，了解所授舞种的教学规范与训练方式； 2、具有一年以上舞蹈代课经历，有少儿教学经验者优先；能独立开展课堂教学，擅长启发学员潜能，培养其对舞蹈的热情； 3、热爱舞蹈教育工作，富有责任感，耐心细致，亲和力佳；具备良好的表达能力和团队合作意识，积极配合机构完成各项教学及活动安排； 4、具备一定的舞蹈编创与舞台表演能力；持有相关舞蹈等级认证或教师资格证者优先考虑； 福利待遇： 1、提供行业具有竞争力的薪酬结构，包含基础薪资、绩效奖励、课时补贴、年终奖金等 2、健全的福利保障，依法缴纳五险，享有带薪年假、寒暑假假期、节日礼品、生日关怀、定期团建活动等 3、多元的职业成长路径，配备专业教学培训、技能进阶课程及晋升机会，支持个人职业发展规划 4、舒适的工作环境，融洽积极的团队氛围，与志同道合的舞蹈爱好者共同进步

1、根据学员实际状况制定个性化课程方案，并完成相应的教学规划。 2、依照教学规划开展授课，坚持趣味性与专业性相融合的教学方式。 3、定期向学员（或家长）通报学习进展、课堂表现及学习成果，同步传达学校促销政策、考级安排和活动通知等信息。 4、配合校区推进学员升班、扩科及推荐工作，协助为潜在客户提供体验课服务，助力提升校区整体业绩。 5、协同教学部参与课程开发与教师培训相关工作，保障机构教学质量和师资水平的持续提升。 6、落实校区及集团教学部门交办的其他工作任务。