招聘仓库管理员，韩影联系人，工作地点吉林吉林，月薪高于3500元，有相关工作经验者优先应聘。

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库管员 40岁以下，，熟练掌握电子表格制作，并能熟练驾驶手动档小型车，认真细致，吃苦耐劳。 薪资福利:4000元/月() 招工人数:1名 招聘形式:劳务外包；截止时间:额满为止 /

仓库保管员有药企保管员工作经验，需要有药企工作经验1-3年，中药学相关专业薪资福利:3000+，五险、免费工作餐、通勤车，专精特长者工资待遇面议招工人数:2名工作时间：8:00-17:00周休1天；简历投递邮箱：-；查看更多信息，请关注公众号！工作地址:吉林市丰满区吉桦路63号（欧亚综合体前行200米，红旗方向）

库管员，1 工作地址:吉林市香山路77号（61路香山路下车，吉林医药学院后身） 早八晚五，每周休一天，法休 试用期1个月，免餐，3500-4000元／月 1-3年制造业库房管理经验熟练使用出入库软件 45岁以内

岗位职责： 1.负责吉林市直营店的食品类商品入库、出库、分拣、盘点及库存台账管理，确保账实相符、先进先出 2. 按照食品安全规范执行仓储操作，做好温湿度监控、防虫防鼠及临期品预警处理 3.配合销售部门完成门店补货调度，及时响应调拨需求，保障供应链高效运转 4.定期维护仓库5S现场管理，保持作业区域整洁有序，符合食品加工与销售行业安全标准 5. 协助完成月度/季度库存分析报告，提出仓储优化建议，支持直营体系精细化运营 任职要求： 1.学历不限，有食品、快消或零售行业仓储经验者优先 2. 工作认真细致，具备基础数据录入能力及责任心，能适应周期性盘点与加班安排 3.了解基本仓储管理流程，会使用Excel等办公软件，有ERP系统操作经验更佳 4.身体健康，无传染性疾病，能接受吉林市内多家直营店间协同作业 5.遵守食品安全法规，认同企业质量文化，服从工作调配

招聘仓库管理员，月薪3000元以上，优先考虑有经验者优先，详情请联系陈俊秀（吉林白城）。

库管员早八晚五，每周休一天，法休3500-4000元／月，试用期1个月1-3年制造业库房管理经验，熟练使用出入库软件45岁以内

招聘仓库管理员，月薪3000元以上，有相关工作经验者优先，联系人程丽，地点吉林。

吉林地区招聘具有仓库管理经验的库管人员。

招聘凉菜副手一名工资四千五，有满勤，工龄，加休息 2 天电话

吉林白山市长白线十三道沟附近招力工3-5人，220天，年龄不超60岁，工资月结打卡，管吃住 工作地址：吉林

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岗位职责： 负责仓库日常收货、验货、入库、拣货、包装、出库 任职要求： 1.学历不限，45岁以下，有仓库实操经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，会简单的电脑操作 3.工作地址，哈达院内 薪资待遇具体问题面谈

招聘 连城县奇峰食品厂是一家地瓜干生产企业，因发展需要，现诚聘以下岗位，欢迎您的加入： 仓管发货员1人男女不限，掌握电脑基础工资面谈，要求高中及以上学历，服从管理，40岁以下。 其他福利：免费提供午餐，偏远的提供食宿。 联系电话：

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异，及时上报并协助整改 3.维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4.熟练操作WMS系统或ERP模块，准确录入和更新库存数据 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础数据处理能力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5.无不良记录，能接受倒班或加班安排

仓库管理员 年龄30周岁以下，全日制大专及以上学历；热爱旅游事业，遵纪守法，性格开朗，身心健康，具有较强的责任心和协作沟通能力。 薪资福利:根据公司薪酬体系执行 招工人数:1人 工作时间为2026年5月—2026年10月31日；报名时间为2026年4月20日至2026年4月24日；报名时应聘人员需提供有效居民身份证原件及复印件1份、咨询营销员和仓库管理员提供个人毕业证和学位证、个人简历、其他相关资料，金鑫公司招聘信息采集表1份（请自行下载）；面试时间待报名审核结束后再具体通知。 工作地址:小七孔景区内

仓库管理员 年龄30周岁以下，全日制大专及以上学历；热爱旅游事业，遵纪守法，性格开朗，身心健康，具有较强的责任心和协作沟通能力。 薪资福利:根据公司薪酬体系执行 招工人数:1人 工作时间为2026年5月—2026年10月31日；报名时间为2026年4月20日至2026年4月24日；报名时应聘人员需提供有效居民身份证原件及复印件1份、咨询营销员和仓库管理员提供个人毕业证和学位证、个人简历、其他相关资料，金鑫公司招聘信息采集表1份（请自行下载）；面试时间待报名审核结束后再具体通知。 工作地址:小七孔景区内

招聘库管工作内容：1.负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；2.负责仓库日常物质的拣选、打包、复核、装车、及发运工作；3.负责仓库内物品整齐，卫生清洁；4.负责先关单据的包装与存档；5.其他临时事宜工作时间：8：00-5:00，双休；工作地点：吉林庆大堂健康药业有限公司任职要求：有仓储工作经验，会开车优先考虑联系人电话：李女士

招 聘 招聘岗位：物流库管员一名，长白班，男女不限 职位要求：工作认真负责，细心严谨，会使用ERP，有库管经验者优先 福利待遇：，每周单休，工作餐 招聘单位：吉林晟吉万汽车零部件有限公司 工作地点：清泉大街1399号 联系电话：

库管员高中以上学历，男女不限，要求具备基础的计算机运用能力、有责任心。日常负责仓库内物品的接收、出入库开单、发货等工作。薪资福利:3500元/月，，提供午餐招工人数:1人

库管员 | 吉林农信机械制造有限公司 | 吉林市永吉经济开发区天津街017号 | 1人 | 未标注薪资范围 |

库管员 | 吉林农信机械制造有限公司 | 吉林市永吉经济开发区天津街017号 | 1人 | 未标注薪资范围 |

工作任务一：库存管理 1、定期盘库，保证库存盘点表数据真实准确，账实相符； 2、对WCS系统操作业务进行监督检查，以确保WCS业务正常运作。 3、每日根据入库及出库信息，汇总库存报表，及时准确报送事业部库存报表，并每天与当班仓储管理员进行核对，确保账实相符；认真核对系统入库量及现有量，异常问题及时处理。 工作任务二：待检产品 1、负责对仓储环节发现的不合格产品进行隔离（包括包装破损、发出的不合格品召回），按照评审意见进行处置； 2、严格掌控不合格品。 工作任务三：出库成品 1、审核出库记录保证客户名称、规格、数量等相关信息准确无误。保证系统关闭的销售单据与装车核对记录中数据一致； 2、办理离厂承运商，司机的相关手续； 3、负责督促叉车工、质量工作开展情况验证及管理等相关工作。 工作任务四：安全生产管理控制 1、熟悉库房消防设施分布，并熟练使用消防器材（如灭火器、消防栓）等； 2、维护业务车辆信息系统，负责系统维护及异常处理； 3、对库房及外来人员的管理，做到随时监控，发现问题及时报告。 工作任务五：现场改善管理 1、做好库房五防工作（防鼠、防潮、防蝇、防盗、防火）确保工作区域物品摆放整齐符合5S规范； 1、组织部门内培训、招聘、绩效、考勤相关工作，确保人力工作符合标准。 2、参与文化传播、文化活动工作，确保事业部文化工作传播推广落地。 3、参与食堂食材验收、验价的相关工作，确保食材、价格符合要求。

不限学历，不限年龄，有酒水经验者优先

岗位职责： 1. 负责工程材料的入库验收、出库发放及库存盘点工作，确保账实相符 2. 按规范分类存放材料，做好防潮、防火、防盗等仓储管理工作 3. 编制材料收发存报表，及时更新台账并向上级提交数据报告 4. 协同项目部、采购部完成材料计划核对与到货跟踪，保障施工进度需求 5. 整理归档材料相关单据（如送货单、领料单、检验报告等），确保资料完整可追溯 任职要求： 1. 学历不限，具备库管或材料管理相关工作经验者优先 2. 熟悉常用建筑材料名称、规格及基本性能，了解工地作业流程 3. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用Excel进行数据统计 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识 5. 服从现场管理，能适应工地环境及阶段性加班安排

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理系统（WMS）或ERP系统数据，及时录入更新出入库信息 5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1. 学历不限，有仓储、物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据统计和文档处理能力 3. 能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5. 会操作叉车、手持PDA或办公软件者可适当放宽经验要求

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、出库等全流程操作，确保账实相符 2. 规范使用U8系统和手工台账进行库存记录与更新，定期开展盘点工作 3. 按照5S标准维护仓库整洁、安全与有序，基础管理工作 4. 配合采购、物流及销售部门完成单据交接与信息同步，及时反馈异常情况 5. 协助优化仓储作业流程，提出合理化改进建议，提升出入库效率与准确率 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作基础 2. 有仓库管理、物流操作等相关经验者优先 3. 工作认真细致，责任心强，有叉车证，会开电叉车 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5. 遵守公司规章制度，服从工作安排，能接受轮班或旺季加班