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河南洛阳嵩县银矿招化验员,号王
化验员
河南省洛阳市嵩县银矿招化验员,号王
洛阳 嵩县
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长白班车间包装厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险20人以上月结
招小时工:工价28元一小时,300一天,日结,周结,月工资保底8000,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(计薪) 招小时工:工价28元一小时,300一天,日结,周结,月工资保底7500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(计薪) 招小时工:工价28元一小时,300一天,日结,周结,月工资保底7500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(计薪) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、我司为异地招聘,工作地点是在苏州 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
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现招珠高检测员多名:年龄40岁以下,身高168以上,高中和中专以上学历,工资4500元,工作8小时,大小休,包吃住,需经常去外地工作。
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岗位职责: 1.负责原材料、半成品及成品的检验与质量判定,确保符合工艺标准和客户要求 2. 按照检验规程执行尺寸测量、性能测试及外观检查,并准确填写检验记录 3. 及时反馈质量问题,协助生产部门分析原因并推动整改闭环 4. 维护和校准检测设备,确保计量器具处于有效状态 5. 参与质量体系文件执行与持续改进工作,配合内外部审核 任职要求: 1.熟悉ISO9001质量管理体系基础要求,具备基本质量意识 2.能熟练使用卡尺、千分尺、硬度计等常规检测工具 3.工作细致负责,具备良好的沟通协调与问题记录能力 4. 有制造业质检相关经验者优先,无经验可带教培养 5. 身体健康,能适应车间现场工作环境
现场质检
5000-6000元/月
质量员月结全职
负责施工现场质量检查,跟踪完成进度。
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新产线扩招普工,长期小时工、正式工均可!无需经验,手工岗位包教包会,有意咨询发厂区定位! 【薪资待遇】:280~308元/天,月综合7280-8624元,月薪保底7500元 每月15号准时发薪,工资直发银行卡;入职干满15-20天可预支1000-2000元。 15工期:1-6个月自由选择,期满可续签,最低做满1个月。 【工作岗位】:组装、检验、包装、仓管等岗位,多数坐班,不用穿无尘服,上手简单。 自要求: 16-45周岁,男女不限,不限学历,统一常规体检。 【食宿】:免费4人间宿舍(独立卫浴、空调、洗衣机、WiFi),一日三餐免费供应。 班次: 长白班、两班倒自由选择。 【工作地点】: 合肥厂区,岗位分项目,名额实时变动;当天入职当天安排住宿,符合条件可享400-600元交通补助,可安排包车。
河南洛阳李家村厂招长期卸件三人,电话
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李家村厂招长期卸件三人,电话
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扩大生产,高龙新义顺产业园内诚招:点焊2人(55岁以下)挂件5人(55岁以下)喷粉2人(55岁以下)卸件3人(55岁以下)包装3人(55岁以下)质检1人,有同行业工作经验1年以上,有C1驾照)联系电话
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7月30日 09:40拨打电话
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体系工程师3-5年本科ISO认证
岗位职责: 1、根据ISO9001与IATF16949标准要求,协助推进公司质量管理体系的建设、日常运行维护及持续改进;结合客户特定需求,负责相关质量体系模块的执行维护与优化提升,并开展体系实施情况的监督与管控; 2、依据标准条款、业务风险点及实际运营需要,定期对所辖体系模块进行评估,推动流程优化并落实执行监控; 3、体系认证:配合ISO9001与IATF16949标准要求,参与策划体系换版认证、监督审核及其他相关认证活动,主导审核准备工作,并为分厂体系搭建提供支持; 4、客户审核:根据第二方及其他类型审核要求,协同完成质量管理相关内容的迎审工作; 5、体系审核:协助按既定计划组织开展年度内部体系审核; 6、过程审核:协助按计划执行年度过程审核任务。 岗位要求: 学历专业:本科及以上学历,汽车工程、材料、电子电气等理工类专业优先; 知识技能:掌握质量管理常用工具,如QC七大手法,了解过程审核实施方法; 熟悉IATF16949、ISO9001、VDA6.3、VDA6.5等标准要求,了解APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC等工具应用,并接受过相关培训; 具备数据分析与风险识别能力,具有结构化思考习惯,团队协作意识强,沟通表达清晰,抗压性强,责任心高,能够主动识别问题并推动解决; 工作经验:3年及以上汽车行业或动力电池领域工程经验,或有质量管理体系建设实践经验; 语言:普通话流利,具备良好沟通表达能力
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【真实日结、无套路、工时稳定、吃住全免】 一、薪资待遇(精准标价) 7月—12月底单价:300元/天(日结) 工资天天结,不压工资、不拖欠,踏实干天天拿钱! 二、上班工时 早上8点上班,作息规范! 除去吃饭、休息时间,每天实打实有效干活10小时,工时充足,收入稳定! 三、工作岗位(简单轻松、零基础可做) 主要生产优质汽车零部件 岗位任选:组装、包装、打包、总装、涂装、物流、质检 全部简单手工活,无需经验、不用技术、上手就会! 四、【车间环境】 全新现代化厂区,全车间带空调恒温作业 四季恒温不热不冷,干净整洁、无重活、无粉尘、轻松舒服! 五、【伙食福利】 刷卡免费吃饭,不用自己掏伙食费 额外每天24元餐补,伙食标准高、菜品丰富、管饱吃好! 六、【住宿福利】 免费高端4人间公寓宿舍 住宿环境极好,设施齐全、干净整洁、空间宽敞、居住舒适,拎包即可入住,全程无住宿费! 七、【招聘要求】 18-45岁男女不限,身体健康,吃苦耐劳,服从管理 不限经验,长期短期都可安排,稳定留人好厂区! 总结:日结高薪+空调车间+免费吃住+豪华四人间+餐补到位 靠谱好厂,无套路不坑人,想挣钱的直接联系!
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企业招聘长期小时工 / 正式工均可,无需工作经验,直接入职上岗,包教包会 报名请点下方的【立即沟通】在线咨询详谈! 我会详细给你解答你的问题! 【人走账清 308/天】 【人走账清 308/天】 【人走账清 308/天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】: 308 / 天 x26=8008 / 月【保底 8008】 308 / 天 x28=8624 / 月【最高 8624】 2、【发薪准时】每月 15 号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,随走随结算!各岗位工资何非不低于每月保底 8008。 3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资 15-20 天可预支 1000-2000 元! 4、我们是现场签订纸质版合同,一式两份,你自己签字手印,合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资,我们赔偿你所有及损失,请您放心 【工期灵活自由】工期 1-6 个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干 6 个月,6 个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多、检验、包装,品检,物料仓管等等 【入职要求】: 1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、无门槛,来 100% 入职,适合工作地点浙江杭州 【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿,标准 4 人间 (独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI 等)。 2、免费提供 1 日 3 餐,4 菜 1 汤、米饭、馒头,吃饱为止 六、【班次选择】: 1、长白班、两班倒,入职自行选择
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【富士康海量招聘|不限名额、无任何隐形收费】 靠谱厂区,本地就近就业,全程无套路,入职门槛超低,普通人轻松上岗! 厂区核心优势(实打实福利) 零额外扣费:不扣商保、不收服务费,工资全额到手 工作轻松自由:无需穿无尘衣、不用看显微镜,岗位简单易上手 入职超宽松:不用体检,面试通过率 99%,省心入职 包容度高:轻微纹身、小烟疤均可接收,无苛刻要求 招聘年龄要求 18-50 周岁 18-49 周岁 男女不限、经验不限,大龄工友也能安排! 高薪薪资政策(非济源户籍专属) 统一工价:25.5 元 / 小时 (,薪资依旧高薪) 政策有效期:截止 2026 年 9 月 30 日 工资发放模式(稳定靠谱) 每月 7 号准时发放同工同酬基础工资,不压薪、不拖欠 每月 25 日在职,即可享受上月分期稳岗奖金 奖金每月 28 日发放,发钱无需在职,福利实打实! 年龄查验须知(合规入职) 18-20 周岁:需提供任意一项非短期工证明(退伍证、结婚证、大学毕业证、子女出生证、连续 3 个月社保 / 工资流水均可) 21-23 周岁:需查询学信网学籍,无学籍记录需补充相关证明 名额充足、面试简单、薪资稳定!想找轻松靠谱、不坑人的厂区工作,直接报名,快速安排入职!
选矿技术员
4000-7000元/月
实验室技术员经验不限大专
岗位内容: 1. 负责选矿工艺流程的优化和改进; 2. 制定选矿技术方案,指导施工现场的实施; 3. 研究新工艺、新工具、新材料等,并组织试验验证; 4. 掌握选矿/采矿设备的性能和参数,制定日常维护保养计划并落实。 任职要求: 1. 矿物加工工程相关专业本科及以上学历; 2. 具有2年以上选矿方面工作经验;同时,我们热烈欢迎专业对口、有志于在选矿领域发展的优秀应届毕业生投递简历。 3. 熟知选矿流程和设备,有丰富的实践经验; 4. 具备较强的组织协调能力和问题解决能力。
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