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电梯维保工程师（） 一、招聘要求 1、年龄:18--35 周岁 2、学历要求:中专及以上学历。 3、专业要求:机械类、机电类、电气工程类、能源动力类、自动化类、电梯工程技术等相关专业优先; 二、岗位职责 负责对所管辖区域内电梯的应急修理、日常保养和月度保养计划的确认，自检自查工作，配合政府部门对所管辖区域内用户电梯和限速 器的年检工作等。 三、福利待遇 试用期3-6个月2500-3000元/月，转正后3000-4500元/月+绩效； 基本工资+绩效奖+午餐补助、通信补贴、五险一金、补充医疗保险、带薪年休假、国家法定假日和双休日、过节福利、健康体检、防寒降暑费、年终奖。 四、工作地点 全国各地级市（按户籍地就近分配）报名 同步

某矿山招电工3名，要有井下矿山经验，大专学历，有电工证（5年矿山工作经历）月工资15000元。五险一金，45周岁以下。 矿山修理工2人月工资14000元，其他同上。 报名电话

【石家庄电梯维保招聘】现需2名维保人员，必须有证，有无经验均可（有经验者优先）。有意者请联系：，欢迎咨询！

机修人员，2名 工作地址:甘肃省内 实习期2000+，实习3-6个月（表现优异可提前定岗），实习期后单位组织定岗考核，定岗工资7000-10000，优秀者达到10000+（偶尔西北地区出差） 偶尔西北地区出差 18～33周岁中专相关专业（铁路专业优先），大专学历不限制专业

诚聘起重设备维修工 薪资待遇：7000-8000元/月（经验丰富者薪资可面议） 工作性质：临工 岗位职责： 1.负责龙门吊、集装箱门吊等大型起重设备维修保养； 2.精通机械系统诊断与维修：主导解决设备运行中出现的各类复杂机械故障，包括但不限于： 大车/小车行走机构（轮组、轴承、联轴器、驱动装置） 起升机构（卷筒、钢丝绳、滑轮组、制动器、减速箱） 变幅机构（如适用） 金属结构（主梁、支腿、门架）的检查与维护 吊具（特别是集装箱吊具）的机械部分维护与故障排除 液压系统（泵、阀、油缸、管路）的维护与故障诊断 润滑系统维护 3.参与过大型门吊的定期大修、检修工作，制定或执行大修方案，组织协调资源，完成关键机械部件的拆解、检测、维修、更换、安装、调试及验收。 4.配合团队完成设备技术改造或升级项目； 5.规范填写维修记录，协助建立设备维修档案。 任职要求： 1.持有高空、焊切割证、起重设备维修等相关证书者优先； 2.核心经验： 5年以上大型起重设备（必须包含龙门吊、轨道式/轮胎式集装箱门吊RTG/RMG）的机械维修保养经验。 具备主导或深度参与大型龙门吊/门吊机械系统大修（包括但不限于行走机构、起升机构、主要结构件更换等）的实际项目经验**，并能提供相关案例说明。 3.专业技能： 精通大型起重机（特别是龙门吊/门吊）的机械结构、传动原理、液压系统及关键部件的工作原理、维护要点和故障诊断方法。 熟练掌握机械装配、拆卸、调整、校准技术，精通轴承、齿轮、联轴器、制动器、钢丝绳等关键部件的维修与更换 4.具备较强动手能力，能适应高空、户外作业环境； 5.责任心强，具备安全规范意识及团队协作能力。 应聘方式： 请将简历发送至，或致电【】，邮件标题注明“起重维修电工应聘+姓名”。

负责车队轮胎修补，日常车队车辆简易维修保养，车辆自动篷布整修

岗位名称：维修工岗位要求：1.有焊工证优先；2.能熟练开叉车；3.年龄在25-45岁之间，不吸烟。薪资待遇：工资6000-8000元，带薪学习，包食宿。试用期：10天工作时间：上午8点上班-下午5点下班。