岗位名称：库管；库管员；仓库管理员。 岗位要求：1.产品的出入库管理。2.整理和盘点库存产品。3.日常收发、移库和安全管理工作。 薪资待遇：月薪50006000元。工作地点：海南三亚。

顺丰急招 三亚-仓管助手（1人） 1、工作时间： 白班、夜班（具体工作时间有的会根据网点的要求做调整） 2、岗位内容：快件的装车以及卸货，场地清扫 3、佣金：按时薪算，19.5元/时，一天180-234元 4、服务地点： 海南省吉阳区直辖村级区划鹿回头路与椰子园二路交叉口西260米鹿回头农贸市场28号铺面（顺丰速运） 有意向联系：

现场管理员 学历大专生及以上，有快递物流工作经验3年以上。1. 作业统筹管理：统筹分拣、装卸、转运全流程，规范操作、把控时效，严控错分、漏分、破损，保障快件高效流转；2. 人员现场管理：合理排班定岗，落实培训、考勤与纪律管控，处置人员突发问题，稳定现场作业人力；3. 安全秩序管控：排查设备、消防、作业安全隐患，规范快件堆放与现场动线，防范丢件、安全事故；4. 异常与后勤处理：快速处置错件、破损件等异常，对接各环节解决流转问题；巡检设备、管控耗材等工作。 薪资福利:月薪6k - 8k 招工人数:1人 工作地址:三亚市崖州区（单位地点：三亚崖州湾科技城高新区制造创新园B3 - 1分拣中心）

仓库管理员 1.18 - 50岁，无大面积纹身;2.为人诚信正直；3.良好执行和学习能力;4.服从领导工作安排。1.负责货品入库登记，整理有序；2.协助货品盘点，确保库存数据准确性；3.负责货品出库登记，打包装车；4.进行仓库防火、防盗安全排查等。 薪资福利:税前3.6K - 5K/月，员工特惠餐，包住（或补贴400），五险一金、绩效奖金、节日礼物、产品内部员工价格、免费班车、系统专业的培训等 招工人数:1 投递邮箱： 工作地址:三亚凤凰机场

【-十月田站发布】 三亚市崖城圆通 招聘岗位：现场管理员1人 学历要求：学历大专生及以上，有快递物流工作经验3年以上 薪资：6000-8000 快递员：若干 薪资：6000-上不封顶 操作员：若干 薪资：4500-5000 工作地点：海南省三亚市崖州区科技城制造创新园B3-1分拣中心 联系方式：（）

收货，来料清点，收货出货记录，盘点，做报表，账目核对，包吃包住，月休2天

顺丰急招 三亚-仓管助手（1人） 1、工作时间： 白班、夜班（具体工作时间有的会根据网点的要求做调整） 2、岗位内容：快件的装车以及卸货，场地清扫 3、佣金：按时薪算，19.5元/时，一天180-234元 4、服务地点： 海南省吉阳区直辖村级区划鹿回头路与椰子园二路交叉口西260米鹿回头农贸市场28号铺面（顺丰速运） 有意向联系：

岗位职责： 1.负责日常出库入库作业任务的统筹调度，确保高效有序运行 2. 及时协调处理突发问题，保障各环节衔接顺畅 3. 准确录入并维护出入库台账、工单及数据报表，确保信息真实、完整、可追溯 4. 与业务部门、司机、等保持高效沟通 5.配合完成出入库系统操作、及临时交办的运营支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与责任心，服从安排 2.有1年仓库管理或相关岗位经验者优先 3.熟悉基础办公软件，具备一定数据整理与逻辑分析能力 4. 工作细致耐心，抗压能力强，具备较强的应变协调与团队协作意识

车辆过磅，数据统计。初中以上学历，三班倒，45岁以下

仓库进出库登记和管理

三亚市海棠区招不锈钢安装

三亚湾五星级酒店招聘： 岗位：1.空调主管：1人； 2.保洁（PA）1人； 工作地址：三亚湾 联系电话/：张女士：

三亚市吉阳区招电焊

三亚海棠招砌砖/石工2-4人

有没有在三亚甩毛挂网的我这有几千平方电话

出库员 招工人数:1名 工作地址:襄汾县新城镇滨河南路赵曲村西宁乐健康产业园内

半程食品厂冷库招聘叉车手一名工资6500元 出库入库人员4名工资6000-7000元 电话

仓库管理员 年龄18 - 40岁。负责货物装卸、来货接收与清点，负责将生产完成的成品转运至仓库或指定区域。 薪资福利:试用期综合月薪3000 - 5000元（底薪+餐补+全勤奖+加班费），长白班8:00 - 12:00,13:30 - 17:30，每周休一天，工作环境为干净整洁有空调的现代化车间 招工人数:2名 工作地址:侯马市开发区海德药业有限公司

保温杯厂招工 1、前段仓管1名（熟练电脑，二年以上工作经验） 2、半成品仓管1名（熟练电脑，二年以上工作经验） 3、跟单员1名（熟练电脑，三年以上工作经验） 4、包装主任1名（三年以上工作经验） 5、杂工1名 工资面议 地址：古山西炉山背5号-2 电话：

仓管 工作地址:庞金路1028号 7:00-7:00，算11小时 白班240夜班250（含300元/月叉车补贴），另外+100元/月全勤奖 含300元/月叉车补贴，另外+100元/月全勤奖 18-45岁，需有叉车证

物业公司:招聘库管1名。年龄55岁以下，有工作经验者优先。每月6天公休、五险一金、节假日3倍工资、年终奖、包吃住、工资面谈，要求无犯罪记录，爱岗敬业、工作细心认真、有意者请联系电话:工作地点：三亚凤凰机场附近

物业公司:招聘库管1名。年龄55岁以下，有工作经验者优先。每月6天公休、五险一金、节假日3倍工资、年终奖、包吃住、工资面谈，要求无犯罪记录，爱岗敬业、工作细心认真、有意者请联系电话:工作地点：三亚凤凰机场附近

本家电售后团队因业务需要，现招聘配件管理/仓管人员，以劳务合作/兼职形式聘用，负责物料、配件、耗材管理。 工作内容 1. 负责家电安装、维修配件、物料的出入库登记、收发、盘点。 ​ 2. 按师傅需求准确配发配件，做好领用、归还记录。 ​ 3. 整理仓库、分类摆放，保持整洁规范。 ​ 4. 及时上报缺货、损耗，配合完成库存核对。 任职要求 1. 细心、负责、有耐心，做事有条理。 ​ 2. 会简单使用手机/电脑做登记、表格优先。 ​ 3. 有仓库管理、家电售后经验者优先。 ​ 4. 长期稳定、服从工作安排。 合作方式 - 用工形式：劳务合作/兼职（非劳动合同制） ​ - 薪资：按约定结算，面议 ​ - 工作时间：根据业务需求协商安排 ​ - 工作地点：________

冻货整理 出货

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作，确保账实相符、单据准确及时 2.每日库存盘点，分析差异原因并落实整改，维护系统库存数据真实有效 3.保持库区整洁有序、标识清晰 4.需要夜班装车（约三小时） 任职要求 1.工作认真细致，责任心强，能适应仓库环境及阶段性加班安排 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，服从工作调配 4.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

岗位职责： 1：保持仓库卫生整洁，保证货品安全，仓库内部摆放有序； 2：及时整理客户货单，做到有效应答，及时响应，立即做单出单，沟通无阻，态度端正； 3：根据订单信息，在ERP系统中完成出库单录入、审核等操作，确保数据准确无误； 4：负责仓库货物的合理调度与派发，合理选择物流公司，规划派货路线，提高派货效率； 5：退单换单，及时与客户响应，并与物流公司及时有效沟通，保证货品安全及时送达客户； 6：与仓库保管、运输等岗位协作，核对货物数量、规格，保证派货与订单一致； 7：进货出货定期在ERP系统中统计派货数据，形成报表并反馈，协助优化派货流程； 8：做好客户信息整理，客户货单整理，客户帐目款项整理，全程协助业务与客户沟通，全程跟踪货品及货款路径； 9：定期整理库存，认真细致做好erp系统进出货，库存健康，进货告知等仓库所有事宜； 任职要求： 1:1-2年仓库派货或相关岗位工作经验，熟悉仓库运作流程； 2：必须熟练操作ERP系统（如AI快消、用友、金蝶等），能独立完成订单处理、库存查询等操作； 3：具备良好的沟通协调能力和责任心，做事细致严谨，吃苦耐劳； 4：能承受一定的工作压力，适应仓库工作；

​1.岗位职责 •负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；​ •保持仓库的整洁、有序，确保物资的安全和完整；​ •协助制定并执行仓库管理制度，优化仓储流程；​ •定期进行库存盘点，确保账实相符；​ •配合其他部门完成相关工作任务。​ 2.任职要求 •年龄在25-45岁之间，高中及以上学历；​ •有仓库管理经验者优先考虑；​ •熟悉仓储管理流程，具备一定的计算机操作能力；​ •工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队合作精神。 ​ ​

1.负责内装货操作， 2.需熟悉集装箱装箱进港流程 3.思路清晰，服务意识强，良好的服务态度 4.电脑办公软件熟练 5.中专以上， 6.内装操作1年以上经验者优先 7.交五险一金包午餐住外高桥、凌桥附近优先

招聘仓库管理员 负责货品出入库点数，批次整理

工作任务一：库存管理 1、定期盘库，保证库存盘点表数据真实准确，账实相符； 2、对WCS系统操作业务进行监督检查，以确保WCS业务正常运作。 3、每日根据入库及出库信息，汇总库存报表，及时准确报送事业部库存报表，并每天与当班仓储管理员进行核对，确保账实相符；认真核对系统入库量及现有量，异常问题及时处理。 工作任务二：待检产品 1、负责对仓储环节发现的不合格产品进行隔离（包括包装破损、发出的不合格品召回），按照评审意见进行处置； 2、严格掌控不合格品。 工作任务三：出库成品 1、审核出库记录保证客户名称、规格、数量等相关信息准确无误。保证系统关闭的销售单据与装车核对记录中数据一致； 2、办理离厂承运商，司机的相关手续； 3、负责督促叉车工、质量工作开展情况验证及管理等相关工作。 工作任务四：安全生产管理控制 1、熟悉库房消防设施分布，并熟练使用消防器材（如灭火器、消防栓）等； 2、维护业务车辆信息系统，负责系统维护及异常处理； 3、对库房及外来人员的管理，做到随时监控，发现问题及时报告。 工作任务五：现场改善管理 1、做好库房五防工作（防鼠、防潮、防蝇、防盗、防火）确保工作区域物品摆放整齐符合5S规范； 1、组织部门内培训、招聘、绩效、考勤相关工作，确保人力工作符合标准。 2、参与文化传播、文化活动工作，确保事业部文化工作传播推广落地。 3、参与食堂食材验收、验价的相关工作，确保食材、价格符合要求。