岗位名称：分拣员；配送司机；卸货工；仓管。 岗位要求：1.分拣员：负责货物的分类和分拣，工作轻松但需要适应凌晨工作，工作时长23小时。2.配送司机：负责货物的配送，需要适应弹性工作时间，日工作时间24小时，具备基本的驾驶技能。3.卸货工：负责货物的卸载，需要适应凌晨工作，工作时长约2小时。4.仓管：负责仓库管理，包括协助卸货、分拣，车辆与人员管理，需具备仓库管理经验，能机动顶班。 薪资待遇：1.分拣员：工资范围15002500元。2.配送司机：工资范围25003500元。3.卸货工：月工资1500元。4.仓管：月工资3000元。

多多买菜上思网格仓招聘！ 1、分拣员:工作轻松（凌晨4点左右上班，工作时长：2-3小时）工资：1500-2500 2、配送司机：2500-3500（日工作时间2-4小时） 3、卸货工：凌晨5点左右上班，工作时长2个小时左右，工资1500/月 4、仓管：凌晨4点半左右上班，负责协助卸货/协助分拣，负责车辆管理与人员管理，机动顶班。工资3000元/月 联系： （）

职位描述： 【分拣员】 1、要求：20~45岁，男女不限 2、上班时间：16:00~03:00 3、工作内容：根据手机上的订单，把货物分拣到指定的货区，然后扫描，要用到自己的手机操作。 4、薪资：计件工资，个人计件，多劳多得，上不封顶。 【装车工】 1、要求：20~45岁 2、上班时间：17:30~03:00 3、工作内容：一个人装一车，只装车不卸车，把框货码在卡板上，一个卡板码35个框，然后缠膜，用电手车叉把卡板推上车。 4、薪资：个人计件，底薪670元+食宿补贴800元+按卡板计件，6.5元/板。 【果蔬打包员】 1、要求：18~50岁，男女不限 2、上班时间：12:00~20:00，12:00~23:00，一天轮一次下早班，上下班时间会根据当天单量调整 3、工作内容：给水果蔬菜挑选、称重、装袋子、贴标签。 4、薪资：计件工资，小组计件，全勤奖300元，4~5人一组，多劳多得，上不封顶。 5、正常做，薪资范围4000-7000之间。 6、新人入职前5天，保底加工计件日薪资150元/天（出勤日），不足150元按150发放，超出150元按实际提成发放；（期间每日录入10件作业数据触发保底）

柳北快递招日结工 夜班：21-9点（170元/天）奖励 白班：9-21点（160元/天）奖励 中班:18-8点（200元/天）奖励 18—60岁，男女不限 快递分拣、装卸 （中途有休息时间1小时左右） ️不包吃，长期日结工有住宿，水电费平摊

最高170元/天安吉邮政日‮大结‬量要 【招聘岗位】分拣、扫描、装卸(有‮送转‬带）、拉包，随‮分机‬配。 【人员要求】18-50，男女不限，能吃‮耐苦‬劳 （12元/小时） 晚班： 班次二 班次四22:00－8:00 班次五男女 班次六24:00－8:00 （ 13元/小时） 【下班时间以现‮通场‬知为准】 【工作地址】：南宁安吉大道40号 （地铁‮号二‬线安吉‮运客‬站B出‮直口‬走150米） 工作时间:面议

圆通中小件分拣 装卸 男女不限 日结：150元/天 周结160元/天 班次自选： 白班：7:30-20点 夜班：19点-6:30 夜班：20点-7:30 包吃工作餐，无住宿，日结下班结清

管理仓库，货物进仓，整理仓库，配货，附近送货

【岗位职责】 负责各类货物的分拣工作，确保分拣准确误；配合团队完成货物的打包、装箱等工作；保持工作区域的整洁，及时清理杂物。 【任职要求】 年龄16-50岁，具备良好的团队协作精神，能够适应快节奏的工作环境；无需学历、无需经验。 【福利待遇】 按月结算，提供免费食宿，减轻生活负担；入职即缴纳，保障员工权益；享有法定节假日，具体休息时间根据公司安排确定。 上班时间8:00-20:00，中间休息两个小时。

[太阳]玉洞正创物流园分拣打包30人，男女不限18-40岁，9：00~22点左右，日结13元/小时

玉洞零食仓库招捡货员 短期工寒假工50人 ，要求必须做到2月25日，过年放假5天~ 要求：20-38岁，男女不限 工作内容：零食分拣，要求有过相关分拣经验 上班时间：固定长白班08:00-20:00左右，月休4天(自行调休) 工资待遇：纯计件日均约150元--240元左右/天，多劳多得，还有各种补贴，综合工资5500-7000+元/月，每周可预支工资，每月25号发上个月。 食宿：不包吃住，仓库有食堂。 上班地址：南宁玉洞万纬二期

防城港企沙招打瓦师傅3个，350一天，人走账清

明天开槽，有时间的联系我，。

防城港年后招工，木工三人，日工三百，钢筋工两人，日工260，小工三到四人，日工200，包吃住，每天工作9.5个小时，活不累，混日子的勿扰，由于生活习惯不同勿扰

今天用一个小工230一天9小时，管饭吃饭算时间加班30/小时

有。批灰，砌墙的师傅有空的吗？350元一天8个小时在盛隆里面，管一餐，下班拿钱。有几天活，今天，明天开工都可以。有空的联系我

李家巷材料厂招工人2人，主要负责捅料，上料，仓库卫生年龄：20-55岁左右工作时间：早7点半到晚7点半，12小时两班倒薪资：24元/小时（含餐补）不扣吃饭时间，每月商保80联系电话：

掇刀汽配厂招聘白班库管[庆祝][庆祝][庆祝]纯白班22/小时围板箱收纳叉货等等每天8-10小时单双休叉车新手有证有一定经验即可电话

【岗位职责】 1.物料收发管理数、据统计与报表、质量与物料管控、仓储规划与维护。 2.库存账务管理:实时录入公司系统仓储数据，维护库存台账，做到账、物、卡三相符;确保数据可追溯。 3.定期盘点工作:每月盘点工作，提交盘点报告。 4.生产物料保障:与车间、采购部门保持高效沟通，精准对接生产用料需求，及时调度物料发放，避免停工待料，保障生产流程顺畅。 8.安全规范执行:确保仓储作业零事故。 9.流程协作与优化:严格执行仓储管理SOP流程，参与仓储流程优化工作;协调与采购、生产、销售、财务等部门的对接事宜，完成上级交办的其他工作。 【任职要求】 一、必备条件 1. 学历要求：中专/高中及以上学历，年龄20-45岁，身体健康，能适应仓储作业强度。 2. 经验要求：1-3年及以上制造型企业仓库管理相关工作经验，熟悉制造业仓储流程及物料管理特点。 3. 专业技能：掌握库存管理基础方法，熟悉收发料流程及先进先出、ABC分类法、安全库存等核心原则。 4. 系统操作：熟练使用Excel、Word等办公软件，能熟练操作ERP/SAP/WMS等仓储管理系统，对数字敏感，确保数据录入准确。 5. 综合素质：具备高度责任心、细心严谨的工作态度，能吃苦耐劳，有良好的沟通协调能力和团队合作精神，承受一定工作压力。 6. 安全意识：熟悉仓库安全管理规范，具备基础消防安全知识，严格遵守各项规章制度，原则性强、诚信正直。 7. 问题解决：能及时发现库存异常、作业问题，具备基础的分析和上报处理能力，执行力强。 二、优先条件 1. 专业背景：物流管理、仓储管理、供应链管理等相关专业优先。 2. 证书要求：持有有效叉车操作证、行车操作证者优先。 3. 行业经验：有通用设备制造业仓储经验者优先。 4. 技能拓展：熟悉条码/RFID技术、精益仓储管理方法者优先。

【岗位职责】 1. 负责仓库整体运营管理，包括收货、入库、保管、盘点、出库、退货等全流程； 2. 管理仓库人员的日常工作，制定排班、考核与培训计划，提升团队效率与执行力； 3. 建立健全仓库管理制度及操作流程，确保账实相符、库存准确； 4. 负责仓库安全、卫生、货物防损、防潮、防火、防盗等工作； 5. 协调采购、销售、物流、生产等部门，确保货物流转顺畅； 6. 定期组织盘点与异常处理，优化仓储布局及出入库效率； 7. 运用ERP或WMS系统进行数据录入和分析，提供库存报表和优化建议。 【任职要求】 1. 年龄28-45岁，大专及以上学历（优秀者可放宽至中专）； 2. 3年以上仓储管理经验，1年以上同岗位管理经验； 3. 熟悉仓库收发存操作流程，有实际盘点和库存控制经验； 4. 熟练使用ERP/WMS系统及办公软件（如Excel）； 5. 有责任心、执行力强，具备良好的团队管理能力与沟通协调能力； 6. 具备一定的抗压能力，能适应加班或高峰期出货安排； 7. 有制造业、电商、快消、物流行业经验者优先。 【加分项】（根据情况选用） • 有叉车证或懂仓储设备管理； • 有SAP、金蝶、用友等ERP系统经验； • 参与过仓库搬迁或布局优化项目。

岗位职责： 1、管理仓库运作团队，确保收货、发货等流程正常进行; 2、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本; 3、科学管理货品库位，提出改进方案，保证物料周转率; 4、有效配合公司整体业务运作需求; 5、监督执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案； 6、危化品管理 要求： 1、专科及以上学历； 2、2年仓库管理工作经验; 3、熟悉仓库收发作业流程和仓库管理制度； 4、有ERP系统操作经验，熟练使用基本的办公管理软件; 4、较强的解决问题和沟通能力，同时处理多事项不丢不漏，事事有着落; 5、具备较强的责任心和团队精神，配合度高，能吃苦耐劳，承受一定工作压力; 6、做事积极，自主性强，有反馈意识 7、虚心踏实，不推卸责任

岗位名称：跟车送货司机司机（打包布草送到酒店客房） 岗位要求：1.年龄要求：50岁以下；2.体力要求：需要一定体力；3.工作内容：每天及时送布草到酒店。 薪资待遇：月薪4000元起，跟车月薪3000元。

位置甘井小区 申通要人收快递 快递装袋子 25/一小时 联系 干活不行的不要

东兴电子城韵达快递白班上班时间7：00-19：分拣扫描，翻面单。拉回流随机分活好干[红包]打卡需要带本人身份证原件超龄人员不要上岗需要身体健康疾病。

岗位名称：跟车送货司机司机（打包布草送到酒店客房）岗位要求：1.年龄要求：50岁以下；2.体力要求：需要一定体力；3.工作内容：每天及时送布草到酒店。薪资待遇：月薪4000元起，跟车月薪3000元。

兼职（仓库打包） 仓库打包 薪资福利:12元一小时，报10元餐费 招工人数:2人 工作地址:冲卜路129号

车队事务管理，懂电脑，能做数据分析，有工作经验优先

薪资待遇： 购买五险+意外险 岗位描述： 1、设备管理：负责工程机械（如铲车、挖机等）的日常维护、协调管理；建立设备台账，跟踪使用记录与维修历史； 2、安全管理：定期开展设备安全巡检，排查隐患；配合完成安全培训与应急演练。 3、完成领导临时交办的其他工作； 技能要求： 1、懂些工程机械类，可以带。 2、具备良好的沟通能力和协调能力。 有意者可直接电话联系

一.日常经营管理 1.指导工人按货位、按标志分票装卸,剔出残损,分清工残、原残,堆好标准垛； 2.校对货物的标志、数量、重量,发现数量不符,标志不清,货物残损、混装、混卸等情况,按规定编制相关的货物运输记录,并取得责任方签字； 3.督促做好四标七清,清理地脚货物工作,对现提货物的货主,按车、货开具出门证； 4.交接班交清接明,接班后对责任区域进行检查,发现问题及时处理、及时反馈； 5.合理安排发运货物货位,及时督促班组苫盖残垛,不合格应及时整理；信息反馈及时，严把垛头数字关,定关取货,定关上车； 6.收发货手续、单证齐全,账货相符,现场开具作业小票,及时填报理货单、场图；做好与外理交接手续,及时加减各类单据、帐目、图表。 二.制度管理 1.构建良好的团队氛围，保持与公司相融合的部门文化； 2.服从管理、遵规守纪、廉洁奉公，维护公司利益。 三、薪酬福利 ①五险一金+休假4天/月（灵活调休，可累积）+带薪年假。 ②工龄补贴：工作满一年200元/月，满两年加100元/月，往后每满一年加50元/月，封顶500元/月。 ③水电补贴30元/月、环境补贴300元/月。 ④公司提供住宿（集体宿舍），配有空调、衣柜、洗衣房等；凭结婚证可申请夫妻房宿舍（需夫妻双职工入职）。 ⑤公司员工可按内部价购特惠买公司福利商品房海澳城小区，房产证归个人所有。 ⑥生活区配有图书室、室内外篮球场、羽毛球场、乒乓球室、健身房、游泳池等娱乐场所，并且每年举办篮球赛、歌唱比赛、海外旅游、联谊等丰富的文体活动。

33.招聘岗位：跟车员。招聘人数：1人。要求：不限学历，不限专业，18-50岁。月薪：3000元。工作地：港口区。电话：庞老板。

菜鸟驿站店员 工作时间：9:00-20:00，休息1小时，月休2天；负责快递入库扫描、分类摆放、出库核对，试用期后独立完成出入库流程，维护驿站整洁，服从公司合理调动。 薪资福利:保底2500元+全勤奖300元+餐补200元，全勤缺勤即可全额领取！ 工作地址:防城港东兴市东郊路菜鸟驿站/福海路菜鸟驿站（就近安排）