（请直接电话联系） 现因司公‬业务发需展‬要，招聘以人下‬员： 一、库管1名。要求须必‬有经验会开叉车。 二、 专车业‬辆电工1名。要有求‬低压电工证。 三、 车维辆‬修工1名。 四、办公室文员（需具备驾驶技能） 1名。 五、危化安品‬全人员1名。要求 持有效有‬的危化险‬学品安全资格证书。 应方聘‬式：

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桥北快递招分拣工装车工，下午两点到凌晨两点，分拣4900一个月，外加500满勤。装车5500一个月，外加500满勤。每月允许2天休息，不扣满勤，超休。加班有加班费，每月16号准时开工资，平台不回复直接加微信联系

工资:400一天:400一天可以长期做，日结 【工作待遇】 1、(可以长期做) 2、其它奖励:根据公司盈利状况及员工表现，核发年终奖金。 3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金。 4、不压工资 【工作内容】 1、其他职位，工作环境舒适招参库搬运分拣仓//管等出入库登记盘点 【任职要求】 1、身体健康:18-65岁 【食宿安排】 1、统一发饭卡，刷卡吃饭。 2、饭堂提供各风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐，3、免费提供住宿，4人一间。独立卫生间、洗澡间、空 调、学习桌、热水器等用品。

岗位职责： 1、负责仓库物资的接收、分类、存储及发放管理； 2、协助完成库存盘点，确保账物一致； 3、维护仓库环境整洁，保障物料安全与规范存放。 任职要求： 1、具备良好的责任心和细致的工作态度； 2、能够适应仓库作业环境，具备一定的体力劳动能力； 3、具备基本的沟通协调能力，能配合团队完成任务； 4、有相关仓库管理经验者优先考虑。

负责监督货物分配，登记复核，保证数量规格正确

会用管家婆软件出库入库货物摆放盘点

乌拉特牧原招聘： 1、乌拉特牧原招聘1名仓库管理员 2、地址：乌拉特牧原总仓（公忽洞） 3、提供住宿、有食堂 4、要求：男女不限、会使用电脑、细心，年龄在25-35之间 5、薪资待遇：4500—6500，一个月4天假 6、备注：涉及体力劳动、电脑工作 联系电话

工作时间8:30-12:00、2:00-6:00、每周日休、月薪4000左右

一个月四千 上班时间早上5点到中午12点 负责分拣装货 45岁以下 身体健康手脚利落

【招聘启示】 乌海市天裕工贸有限公司井田西南部紧邻乌海市海南区，距海南区2km，行政隶属海南区管辖，矿井设计生产能力0.6Mt/a，面积2.3998km²。根据工作需要，需招聘以下人员： 技术科：技术员1人(采矿、地质相关专业)； 地测科：地测防治水副总工程师1人（防治水、地质相关专业），技术员1人(防治水、地质相关专业)； 通防科：科长1人(采矿、通风、安全相关专业)，技术员1人(采矿、通风、安全相关专业)； 监控室：监控副主任1人（ 监测监控、网络等煤矿相关专业 ）。 要求：大专及以上学历，年龄20-45周岁，能交社保，身体健康，有责任心，工资面议，工资按月正常发放。入职即给缴纳五险一金，重大节日均有福利发放，单位提供免费住宿，每年一次免费岗中体检。另加学历工资和职称补助。工龄工资转正每月50元，逐年累加。 地址：乌海市海南区长途汽车站东500米（交通方便）； 联系电话：技术：

找俩个刮腻子的，电话

烧烤店招聘！服务员两名，打杂1名，待遇好，包食宿

长期招聘： 招普货驾驶员 一、车型：德龙新M3000牵引车。 二、工作简介： 1、工作内容：短途运输，电煤,焦煤，精煤拉运，固定货源，货源充足。 2、工作地址：棋盘井乌海周边 三、薪资待遇： 薪资及发放：驾驶员工资保底＋提成综合工资14000左右 四、任职要求： 1、真实有效的A2驾照和12123 注 册的电子版驾照，普货从业资格证，B照勿扰。 2、35-48岁，驾驶员需有3年以上真实开牵引车经验，技术要抗硬。 3、提供三年无重大交通事故和无违法犯罪记录证明。 4、最重要一点，必须服从调度管理。 五、联系方式： 李

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全职运作员招聘，年龄48岁以下，从事快件分拣、扫码、装卸工作，享有每月稳定薪资超过六千元的福利，工作地点在内蒙古乌海市海勃湾区摩尔沟工业园区顺丰速运内蒙古乌海，面试时间灵活为上午九点到八点。

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招聘、物流车队长一名 有责任心、沟通能力强、会操作电脑、年龄30-40岁、交五险。 工作地点乌达电话

快递分拣装卸工 薪资福利:【160元】晚6点到早6点，休1小时，周结；【180元】晚5点到早6点，休2小时，周结 招工人数:10人 工作地址:乌海市内蒙古宜嘉物流附近

岗位职责: 1.负责利康生物相关数据的采集与归集整理 2.开展数据统计分析，为管理决策提供有效依据 3.持续更新和维护数据台账，保障信息真实准确 任职要求: 1.具备扎实的数据分析技能 2.可独立承担数据汇总及统计工作 3.拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识

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1.年龄18-57周岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病，能适应仓库作业环境。 2.无工作经验要求，公司提供系统化岗前培训，快速掌握分拣、打包操作流程。 3.具备认真负责的工作态度，细心严谨，能准确识别订单信息和商品规格。 4.遵守公司规章制度，服从管理，有良好的团队协作意识和执行力。

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