工作轻松，简单，整理货物 长白班18元/小时，包吃提供住宿，水电平摊 18-52岁

库管工 ，，初中及以上学历，身体健康，长白班，后期可能有少量夜班，无特殊技能要求，经工厂培训即可上岗。 薪资福利:1、主要构成：岗位工资+绩效工资（与当月产量及出勤天数挂钩）+加班工资+其他津补贴+年终奖励。2、工资待遇：综合月收入3800 - 7000元左右，入职购买五险，提供住宿、免费工作餐、免费定线交通车。 招工人数:包含在30名内 工作地址:重庆市江北区鱼嘴果园港/空港工业园区

招聘：仓储主管 薪资：5-8K/月 岗位职责： 1、负责原材料、备品备件的收获、入库、出库； 2、负责仓库的合理布局，库位的合理规划，所有物资定置定位，仓库的目视化管理； 3、负责所有物料的先进先出，确保账实相符； 4、根据设定的安全库存每天进行库存报备； 5、月度循环盘点，半年及年终盘点； 6、对盘点差异进行分析、汇报、调整，制定改善措施。 任职资格： 1、熟悉仓库进出库管理流程； 2、具备良好的物流管理基本知识、财务管理基本知识； 3、5年以上库管、账务相关工作经验； 4、熟悉使用办公软件； 5、有物料系统操作经验优先，有带团队的工作经验优先， 6、有制造企业物料管理工作经验的优先。

长安汽车备件中心总库-叉车工/库管工，长白班[爆竹][庆祝]上午面试库管工叉车工（持有效叉车证，上过岗，能接受开高位叉车）——企业优势——非流水线，可以带手机每周可预支，长白班提供住宿，提供餐补13/餐，[烟花]薪酬福利待遇叉车工20/小时库管工18/小时每月18号发放上个自然月薪资，工资卡工商银行，可跨行面试时间：上午9.30，10点钟面试，迟到人员提前联系驻场集合地点：鱼嘴镇长安汽车备件中心总库联系人：黄；井号返费打卡18天1000含税，卡点3天/

菜鸟驿站工作人员 面议 有菜鸟驿站工作经验，主要负责入库，打包，每天入库量1000票左右。工作时间上午10点到8点。做到2月14日。120元一天。

入库发货工 低温蜡全硅工艺 招工人数:1名 工作地址:重庆市垫江县澄溪镇高速路口工业园区1号厂

本公司重庆兴麒金属材料有限公司，招聘质检人员一名，库管员一名（年后上班）年龄：45岁以下岗位职责1.负责产品日常检验，记录数据并反馈问题2.跟踪不合格品处理，跟进改善措施落实3.维护检验工具，整理归档检验资料任职要求1.有金属制造业质检/巡检相关经验优先2.会使用基本量具3.会操作行车薪资福利•薪资：4000-4500元/月•福利：社保，加班费工作地点江津区珞璜镇园区大道（林洲机械厂房里）联系方式电话：183****2774联系人：张先生

长白班，月薪4500-5500、大龄工企业 年龄35—55岁 男女不限 熟手优先 重庆（璧山）田岛汽配厂 招聘岗位：钳工、车工；（普工：装配工、搬运工、打杂工）库管员。（长白班） 招聘要求：钳工能熟练操作机床，能看懂工艺卡片及技术要求，车工需要相关工作经验， 普工不需要。男女不限、35-55岁、，不限户籍！ 薪资待遇：工资计件多劳多得，综合月薪4500-7000； 普工长白班3500—5000/月！ 食宿情况：补贴5元/餐的餐补，下午员工下班后宿舍可煮饭，免费住宿、水电平摊。 注意事项：！，员工有工资但招聘！ 面试时间：周一至周六下午2:30准时面试！ 驻厂老师：（曾老师） 面试地址：重庆璧山田岛科技有限公司一号门（导航） 供应商政策： 短线：打卡18天500无V（卡点3天，5天）

招聘：209一天装配工薪资：6千-7千轻松日收入209元/天招聘须知：男女不限，18-40岁，常规体检或一个以内体检报告入职8:30-20:30，两班倒装配工装配工、质检、库管工19元/H（每天11个工时），收入209元/天免费工作餐，提供天堡公租房4人间宿舍（水电平摊）每个月15号发工资。

招聘：库管 薪资：2330-4000元/月 做事认真负责

巴川里招聘寒假工3名工资面议 联系方式

渝北区光环年后招聘兼职，联系方式，电话同步

明天上午朗苑4小时左右做完算时间50一个小时有空的姐妹联系我。

的看过来 重庆连锁餐饮招聘 1、家常菜师傅40名（储备），3到5年的功底就可以，工资6500/月还有上调的空间，公休三天（转正4天假）工作稳定有发展空间，年龄25-45岁、考虑，表现优异、考核通过、。 2、凉菜40名，工资5000-5500/月，休三天，要求刀工不错、有一两年的凉菜经验（男女不限）求稳定的来 3、半墩半炉40名，工资5000-6000/月，休三天，工作稳定有发展空间（有薪资提升通道）、大姐也可以。 4、厨房大姐大量招聘，工资4000-4500/月，休三天，年龄55岁以下 5、招聘店长20名，厨师长20名，年薪10万➕公休四天，年龄在45以下稳定下来可以买保险 6、招聘洗碗工20名，工资3500-4000/月，休息三天，年龄在55以下 7、工作地址在重庆主城、渝北、江北，南岸等，新人进来先在老店学习，后面会有一两次调动、所以跟吃跟住的人员优先考虑。 联系电话

工作地址:重庆 月6500左右 18-50岁

想要后续有发展前景的就来这里 精英模具 跟厂里直接签合同，交上海社保， 1，品检QC，20～43岁，两班倒，有相关工作经验的，没有相关工作经验，高中中专以上学历也行 2，QC组长，，有经验，学历高中或中专以上，长白班，做六休一，每天11小时，综合工资税前8000-9000元 3， 仓管，长白班， 20-45岁，懂简单电脑，要有叉车证优先，薪资面议 4，试模学徒，18-28岁大专学历，应届毕业生也可以，机械专业（不是这个专业愿意学也可以），电脑熟练点的，长白班，做六休一，每天10小时，综合工资税前6000-7000左右 面试可以看车间试工 本外地不限，有工作餐，8小时双休（岗位不同底薪不同）+全勤249+绩效300-500元，综合制计时166小时后，加班全部1.5倍，法定假日3倍+全勤240-280元+岗位津贴+夜班津贴15元/晚+高温津贴，逢年过节有礼品发放，每月10号发工资，管理人性化，年底有年终奖。 ❤楠楠

招聘：普工 薪资：4800元以上/月 普工核心工作（工厂/生产型企业核心基础岗）普工就是普通操作工的简称，是工厂生产一线最基础的岗位，也是制造业里需求量最大的岗位，核心是按要求完成简单、重复性的生产工序，无需复杂专业技能，上手快，和你之前问的操作工是高度相关的岗位，下面说清核心内容，还会区分和操作工的细微差别：一、普工的核心工作职责普工的工作以简单、标准化、重复性为主，核心是配合生产线完成基础生产任务，具体分这几类：1.？基础生产作业：按车间的作业要求，完成产品的组装、分拣、包装、搬运、下料、上料等基础工序，比如电子产品零件组装、食品打包、新能源材料分拣、货物装卸等。2.？设备基础操作：操作简单的生产辅助设备（如打包机、传送带、小型分拣机），无需专业调试，仅做开机、关机、基础启停操作，复杂设备调试由技术工/技术员负责。3.？现场基础工作：负责岗位周边的5S整理（整理、清扫、清洁等），按要求填写简单的生产记录，及时上报生产中出现的物料短缺、设备小故障等问题。4.？服从生产安排：根据车间排班，配合白班/夜班/两班倒，服从班组长的生产调度，完成当日的产量指标。二、普工和操作工的核心区别（搞懂不混淆）很多工厂里普工和操作工的叫法会混用，二者都是一线岗位，核心差异在技能要求和工作内容，简单区分：岗位技能要求工作内容常见场景普工无专业技能要求，岗前简单培训即可上岗纯手工/简单辅助操作，无设备主操责任包装、分拣、搬运、组装流水线等操作工需要掌握特定设备的基础操作技能，培训周期稍长操作指定生产设备，完成加工/生产工序操作机床、注塑机、电池生产线设备等？一句话总结：普工是操作工的基础版，所有操作工都能做普工，但普工不一定能直接做操作工。三、普工岗位的核心特点1.？入职门槛：极低，不限学历、无经验要求，年满18周岁即可，是零基础人群进厂的首选岗位。2.？工作特点：工作内容单一重复，多为站立/走动式作业，部分岗位需要倒班（白夜班），工作地点主要在工厂车间。3.？薪资模式：多为底薪+加班费+绩效，收入和出勤时长、产量挂钩，部分行业有岗位补贴（如夜班补贴、高温补贴）。4.？行业分布：新能源、电子、汽车制造、食品加工、物流仓储等行业需求量最大。补充：常见普工细分岗位不同工厂的普工岗位会有具体名称，本质都是基础作业，比如：包装工、分拣工、组装工、下料工、搬运工、仓管员（基础）、流水线普工

招聘：普工 薪资：2800元以上/月 普工核心工作（工厂/生产型企业核心基础岗）普工就是普通操作工的简称，是工厂生产一线最基础的岗位，也是制造业里需求量最大的岗位，核心是按要求完成简单、重复性的生产工序，无需复杂专业技能，上手快，和你之前问的操作工是高度相关的岗位，下面说清核心内容，还会区分和操作工的细微差别：一、普工的核心工作职责普工的工作以简单、标准化、重复性为主，核心是配合生产线完成基础生产任务，具体分这几类：1.？基础生产作业：按车间的作业要求，完成产品的组装、分拣、包装、搬运、下料、上料等基础工序，比如电子产品零件组装、食品打包、新能源材料分拣、货物装卸等。2.？设备基础操作：操作简单的生产辅助设备（如打包机、传送带、小型分拣机），无需专业调试，仅做开机、关机、基础启停操作，复杂设备调试由技术工/技术员负责。3.？现场基础工作：负责岗位周边的5S整理（整理、清扫、清洁等），按要求填写简单的生产记录，及时上报生产中出现的物料短缺、设备小故障等问题。4.？服从生产安排：根据车间排班，配合白班/夜班/两班倒，服从班组长的生产调度，完成当日的产量指标。二、普工和操作工的核心区别（搞懂不混淆）很多工厂里普工和操作工的叫法会混用，二者都是一线岗位，核心差异在技能要求和工作内容，简单区分：岗位技能要求工作内容常见场景普工无专业技能要求，岗前简单培训即可上岗纯手工/简单辅助操作，无设备主操责任包装、分拣、搬运、组装流水线等操作工需要掌握特定设备的基础操作技能，培训周期稍长操作指定生产设备，完成加工/生产工序操作机床、注塑机、电池生产线设备等？一句话总结：普工是操作工的基础版，所有操作工都能做普工，但普工不一定能直接做操作工。三、普工岗位的核心特点1.？入职门槛：极低，不限学历、无经验要求，年满18周岁即可，是零基础人群进厂的首选岗位。2.？工作特点：工作内容单一重复，多为站立/走动式作业，部分岗位需要倒班（白夜班），工作地点主要在工厂车间。3.？薪资模式：多为底薪+加班费+绩效，收入和出勤时长、产量挂钩，部分行业有岗位补贴（如夜班补贴、高温补贴）。4.？行业分布：新能源、电子、汽车制造、食品加工、物流仓储等行业需求量最大。补充：常见普工细分岗位不同工厂的普工岗位会有具体名称，本质都是基础作业，比如：包装工、分拣工、组装工、下料工、搬运工、仓管员（基础）、流水线普工

招聘：普工 薪资：2300元以上/月 普工核心工作（工厂/生产型企业核心基础岗）普工就是普通操作工的简称，是工厂生产一线最基础的岗位，也是制造业里需求量最大的岗位，核心是按要求完成简单、重复性的生产工序，无需复杂专业技能，上手快，和你之前问的操作工是高度相关的岗位，下面说清核心内容，还会区分和操作工的细微差别：一、普工的核心工作职责普工的工作以简单、标准化、重复性为主，核心是配合生产线完成基础生产任务，具体分这几类：1.？基础生产作业：按车间的作业要求，完成产品的组装、分拣、包装、搬运、下料、上料等基础工序，比如电子产品零件组装、食品打包、新能源材料分拣、货物装卸等。2.？设备基础操作：操作简单的生产辅助设备（如打包机、传送带、小型分拣机），无需专业调试，仅做开机、关机、基础启停操作，复杂设备调试由技术工/技术员负责。3.？现场基础工作：负责岗位周边的5S整理（整理、清扫、清洁等），按要求填写简单的生产记录，及时上报生产中出现的物料短缺、设备小故障等问题。4.？服从生产安排：根据车间排班，配合白班/夜班/两班倒，服从班组长的生产调度，完成当日的产量指标。二、普工和操作工的核心区别（搞懂不混淆）很多工厂里普工和操作工的叫法会混用，二者都是一线岗位，核心差异在技能要求和工作内容，简单区分：岗位技能要求工作内容常见场景普工无专业技能要求，岗前简单培训即可上岗纯手工/简单辅助操作，无设备主操责任包装、分拣、搬运、组装流水线等操作工需要掌握特定设备的基础操作技能，培训周期稍长操作指定生产设备，完成加工/生产工序操作机床、注塑机、电池生产线设备等？一句话总结：普工是操作工的基础版，所有操作工都能做普工，但普工不一定能直接做操作工。三、普工岗位的核心特点1.？入职门槛：极低，不限学历、无经验要求，年满18周岁即可，是零基础人群进厂的首选岗位。2.？工作特点：工作内容单一重复，多为站立/走动式作业，部分岗位需要倒班（白夜班），工作地点主要在工厂车间。3.？薪资模式：多为底薪+加班费+绩效，收入和出勤时长、产量挂钩，部分行业有岗位补贴（如夜班补贴、高温补贴）。4.？行业分布：新能源、电子、汽车制造、食品加工、物流仓储等行业需求量最大。补充：常见普工细分岗位不同工厂的普工岗位会有具体名称，本质都是基础作业，比如：包装工、分拣工、组装工、下料工、搬运工、仓管员（基础）、流水线普工

招聘：普工 薪资：2000元以上/月 普工核心工作（工厂/生产型企业核心基础岗）普工就是普通操作工的简称，是工厂生产一线最基础的岗位，也是制造业里需求量最大的岗位，核心是按要求完成简单、重复性的生产工序，无需复杂专业技能，上手快，和你之前问的操作工是高度相关的岗位，下面说清核心内容，还会区分和操作工的细微差别：一、普工的核心工作职责普工的工作以简单、标准化、重复性为主，核心是配合生产线完成基础生产任务，具体分这几类：1.？基础生产作业：按车间的作业要求，完成产品的组装、分拣、包装、搬运、下料、上料等基础工序，比如电子产品零件组装、食品打包、新能源材料分拣、货物装卸等。2.？设备基础操作：操作简单的生产辅助设备（如打包机、传送带、小型分拣机），无需专业调试，仅做开机、关机、基础启停操作，复杂设备调试由技术工/技术员负责。3.？现场基础工作：负责岗位周边的5S整理（整理、清扫、清洁等），按要求填写简单的生产记录，及时上报生产中出现的物料短缺、设备小故障等问题。4.？服从生产安排：根据车间排班，配合白班/夜班/两班倒，服从班组长的生产调度，完成当日的产量指标。二、普工和操作工的核心区别（搞懂不混淆）很多工厂里普工和操作工的叫法会混用，二者都是一线岗位，核心差异在技能要求和工作内容，简单区分：岗位技能要求工作内容常见场景普工无专业技能要求，岗前简单培训即可上岗纯手工/简单辅助操作，无设备主操责任包装、分拣、搬运、组装流水线等操作工需要掌握特定设备的基础操作技能，培训周期稍长操作指定生产设备，完成加工/生产工序操作机床、注塑机、电池生产线设备等？一句话总结：普工是操作工的基础版，所有操作工都能做普工，但普工不一定能直接做操作工。三、普工岗位的核心特点1.？入职门槛：极低，不限学历、无经验要求，年满18周岁即可，是零基础人群进厂的首选岗位。2.？工作特点：工作内容单一重复，多为站立/走动式作业，部分岗位需要倒班（白夜班），工作地点主要在工厂车间。3.？薪资模式：多为底薪+加班费+绩效，收入和出勤时长、产量挂钩，部分行业有岗位补贴（如夜班补贴、高温补贴）。4.？行业分布：新能源、电子、汽车制造、食品加工、物流仓储等行业需求量最大。补充：常见普工细分岗位不同工厂的普工岗位会有具体名称，本质都是基础作业，比如：包装工、分拣工、组装工、下料工、搬运工、仓管员（基础）、流水线普工

2.8 工资调整 保税港顺丰新场地 工资220/天 ⌚23：30-11：30⌚ 18-55岁，男女不限，男女比例8:2 岗位:小件装车＋小件扫描(扫描有经验的最好) 提供住宿，提供伙食() 集合时间:23点之前到 联系人:韩老师 40/天

库管工： 免费工作餐，提供宿舍150元/月（水电气平摊），宿舍走路5分钟 18-52岁，认识26个英文字母，18元/小时包工作餐。 叉车工： 18-48岁，认识26个英文字母，20元/小时 包吃工作餐，提供宿舍150元/月（水电气平摊），宿舍走路5分钟 持N1叉车证，会叠架子。

正在接人 350 墙宅路顺丰 18-58岁 管吃 18:00-8:00 350 25/元每小时 要5个叉车工 叉车工23/元每小时 分拣，装卸，码货，拉件，**流，岗位随便选 备注: 也要。留职率百分之百，手机随便带。 的不要 只要老员工或长期干的 15分钟路程车接送 王以默

招聘：仓管 薪资：2330元以上/月 有一定工作经验，服从安排。完成日常工作及领导交办的工作，单位购买五险，具体面议。

职责： 1、运作指标跟进：负责城配与干线业务日常运营中各项指标的监控与跟踪； 2、内控稽查：开展委派函管理、套牌车辆发车核实、回单审核、配载调度执行情况检查，以及供应商绩效评估与考核落实的稽查工作； 3、异常处理：协同经营中心推进各类异常问题的优化与改进； 4、对接总部专项工作，及时反馈相关执行进展与结果； 经验要求： 1、熟悉城市配送及干线运输业务，掌握整车与零担物流的应用场景及核心流程环节； 2、具备基础的Excel数据处理能力，能完成常规数据分析任务； 3、具备良好的跨项目沟通协作能力，有组织多方共同推动异常指标改善的实际经验； 4、对运营指标和业务数据具有敏锐度，能够识别潜在风险并具备初步预警意识

熟悉车队管理； 车队调度、安全、维修管理五年以上工作经验； 全日制985本科以上学历； 年龄40岁以下； 待遇面议.

紧急通知‼ 今晚拼多多分拣员，17一个小时、下班结工资。 男女不限，年龄16-50 22:20发车 报名电话：

招聘：面包装饰工 薪资：4000元以上/月 “1、52岁以下；2、从事面包生产工作的优先录用。“

1.负责化妆品，服饰、生活用品、饰品等的分拣、打包、扫描、上架、接货、理货等，都是小件物品，岗位简单轻松，容易上手，无需搬运。 2.年龄28-33岁优先，学历不限，会基本电脑操作。 3.有过电商仓储和24小时便利店工作经历最佳。

极兔日结18/小时。接受寒假工！大龄工 每天直接上班！ 岗位：分拣员 薪资：日结18元/小时 ️班次：夜班17：30-6：00点（进港） ️