上班氛围好上班自由工作轻松 可预支生活费 年龄：18-40岁 岗位：做汽车扶手楼板塑料件 食宿：白班免费两餐 夜班补贴15元 管住宿有空调有热水 薪资：180元/天中途可预支生活费 活简单工作轻松不木乱

招聘普工数十名，活轻松简单，需手脚麻利

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

西安市高陵区招计件工适合在家管娃，时间自由，多劳多得，需要女性。

薪资待遇；白班280/夜班300、每月10号准时发工资 3，加班费按劳动法算，平时1.5倍，周末加班2倍，节假日3倍 无需工作经验，生手熟手均可，生手进厂后有老员工带、当天招聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天下午安排入住宿舍 三:招聘要求 1年龄:16周岁---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好， 3、经验不限、学历不限，长短期都可以。 四:食宿，吃住 1、食堂:有米饭，粤菜。湘菜，川菜，小食有水饺，馒头，面包，鸡蛋等，持厂牌即可刷卡就餐 2、免费提供住宿4人间，有夫妻房 3、宿舍配备WiFi独立卫生间，洗衣机，洗澡间热水器，空调等 五:工作内容 生产新能源汽车配件，轮毂，雨刮器，大灯等，岗位普工、操作;无须经验、统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何公司直接招聘，不收取任何费用 六:车间环境 1、车间配有饮水机。休息间 2、车间配有中央空调 3、都是坐着上班，穿普通工作服，不穿无尘服。

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

常州刚开的新厂，主要就是包装、组装、质检，管吃住，包教包会，工作岗位简单轻松，年龄16到53 点击下方【免费聊】进行报名

【工作内容】：产品的简单组装，包装，质检等工作。 【招聘要求】：18-40岁，男女不限 两班倒 【薪资】：首月19元/小时，第二个月员工转正后薪资5500-7000元/月， 【食宿】：吃饭免费，住宿免费 【发薪日期】：月底

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洗菜、切菜、加工、打包，

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招聘：常规材料检测员 薪资：2-5K/月 持广东省建设工程质量监督检测总站发上岗证；具有相关工作经验，有较强管理组织能力、沟通协调和计划执行能力。

招聘：试验检测员 薪资：5-8K/月 1、负责项目工地试验室室内试验及现场检测工作； 2、负责项目试验检测相关资料编制工作； 3、负责工程项目原材料抽检、现场检测； 4、负责试验检测资料的收集、整理、归档； 5、负责试验检测报告编制。 任职要求： 1、专科及以上学历，路桥工程或相关专业等； 2、两年及以上工作经验，掌握沥青路面、桥梁试验检测工作； 3、熟悉仪器使用维护的专业知识，掌握仪器管理知识,了解合同法等相关知识； 4、熟练办公软件，熟悉路基、路面、桥梁试验检测范围及规范等知识； 5、吃苦耐劳，良好的沟通协调能力、有事业心，有危机感和竞争意识。 6、广东省内项目。 薪酬福利：五险一金、高温补贴、清凉补贴、带薪年假、年终奖、绩效奖金。

招聘：材料检测员 薪资：3.5-6K/月 岗位职责 1、熟悉常规建筑材料 2、负责材料检测的试验工作； 3、负责出具常规建筑材料检测报告 4、检查仪器设备使用状况。检查检测所需仪器设备运行状况是否正常,是否在检定校准 有效期內； 5、确保试验操作规范； 6、处理原始数据和记录并得岀结论,出具检测报告； 任职要求 1、大专或以上学历，材料专业背景 2、1年以上同岗工作经验优先 3、持有省协会颁发的常用非金属材料合格证和常用金属材料合格证者优先 福利待遇： 1、周末双休，上班时间8:30-12:00 14:00-18:00 2、享有国家法定节假日带薪休假； 3、提供工作午餐、外地提供住宿； 4、公司举办丰富多彩的文体活动，如：部门聚餐、团建活动等； 5、五险。 诚邀有志之士加入我们公司，我们将为您提供广阔的发展平台，共同努力创造美好未来。

招聘：建筑节能检测工程师 薪资：5-10K/月 岗位职责：建筑节能检测工程师 任职资格：有建筑节能检测经验。有以下检测灯具检测或者节能现场检测经验者优先。具备中级工程师职称优先。

招聘：工程材料检测员（毕业生） 薪资：4-4.5K/月 一、工作职责 1.负责建筑材料等检测工作； 2.按要求填写检测原始记录、检验数据真实、准确、完整，数据记录清晰，出具检验报告； 3.根据部门工作安排，负责对议器进行日常维护和保养工作； 二、任职要求 1.大学专科及以上学历、土木工程、建筑工程、材料工程等专业； 2.具有良好的道德品质和素质，吃苦耐劳、责任心强、诚实守信； 3.工作认真负责，细心，积极配合检测工作； 4.遵守公司各种规章制度，服从工作安排； 5.试用期3个月； 6.缴纳社保；包中餐；节假日礼品；团体活动、年终绩效；

高陵陕汽质检，裁线，管吃住7000月，两班倒，可以预支工资 16岁以上 明天早上八点直接上班， 上班可以带手机， 不用面试，不用体检 不用面试，不穿无尘衣 工作简单，有餐补150元/月 聘：普工30人 男女不限:年龄16-40岁， 位：普工， 薪资待遇：20元一个小时 综合工资:7000 工作地点：西安市高陵区陕汽总厂

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厂区直招-薪资待遇 基本情况和要求 1.外地人员有交通补贴所有求职者入职拿到厂牌后，证明是我们厂里员工了，财务会根据求职者的购票记录和支付金额凭证来 2.厂区包吃包住，吃住都在厂里，当天入职，当天安排住宿，厂区直招不收取任何费用，零费用入职。 3.无需经验、学历，新员工进厂有老员工带的。 4.长期正式工，、，短期临时工 5.工作轻松不累，岗位简单轻松，都是坐班的岗位。 6.员工宿舍：环境优美，干净卫生，宿舍4-6人间，空调、洗衣机、wifi、热水器都有的，设备齐全，还有独立的卫生间、厂区提供免费夫妻房，水电费需要平摊。 应聘要求： 1.年龄16-55周岁 2身体健康疾病 【薪资构成】 月结工一天300，综合工资：8000-9000元 【工作时间】  每个月10号发放薪资，每周可以预支生活费 1.上六休一，月休四天 2.长白班、坐班为主 【招聘岗位】 招聘岗位：包装工、质检员、组装工、巡检工、仓管员，打包，包装，质检，组装、贴标签 安徽芜湖工作哦

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招聘：市场工程师 薪资：8000-13000元/月 岗位职责：1、负责产品生产过程中的质量管控，及时有效地解决品质异常问题；2、负责制定质量检验标准和流程，确保来料和产品质量符合相关标准和要求；3、参与产品质量改进工作，与研发、生产团队合作，对品质问题进行总结评估，并制定行之有效的纠正预防措施；4、协助研发、销售做好产品售后工作，包括产品异常分析和报告处理等；5、负责公司质量体系运行与维护及年度内审工作等6、负责质量检验人员的培训，协助各部门做好质量管理培训相关工作。