【6-8K·每月10号发薪·大小休】新媒体运营，寻找闪闪发光的你！ 你是否捕捉热点敏锐，脑洞大开富有创意？ 你是否钟情文字表达，善于用内容引发共鸣？ 你是否希望在数字传播的前沿，绽放自己的光芒？ 如果是，那正是我们在寻找的人选！ 我们是谁？ [重庆云选校科技有限公司]，一家专注教培领域、充满朝气的新媒体运营企业。团队年轻有冲劲，氛围开放又包容，成长路径清晰，发展机会广阔。 你将负责： 1.负责公司小红书、抖音、快手、视频号等主流新媒体账号的日常运维，涵盖内容构思、文案撰写、视频剪辑、发布维护及粉丝互动； 2.监测并分析平台数据表现，优化运营方案，持续提升账号粉丝增长与互动活跃度； 3.结合行业趋势与热点动态，打造具有辨识度的个人IP形象 我们希望你： 1.热衷新媒体领域，网感强，具备出色的文案功底、创意思维与基础剪辑技能； 2.熟知各新媒体平台的内容机制与推荐逻辑，有实操经验者优先考虑； 3.沟通顺畅，协作意识佳，工作主动踏实，执行力强； 4.学习能力强，能承受一定工作压力，适应高效运转节奏。 我们提供： 薪资待遇：6-8K，每月10日准时发放！ 福利待遇：五险、带薪年假、节日关怀、定期团建、下午茶点等； 工作时间：大小周制，单双休交替，平衡工作与生活； 发展空间：系统化培训支持，透明晋升通道，助力能力跃迁！ 如果你向往突破，追求进步，欢迎成为我们的一员！ 期待你的加入，携手书写更多精彩篇章！

岗位职责：（属于新媒体运营） 1.负责小红书平台的内容规划及日常维护管理 2.提高账号曝光度与用户互动活跃度 3.跟踪数据表现，调整并优化运营方案 任职要求： 1.熟悉小红书平台的运作特点及相关规范 2.具备良好的文案撰写能力与创意策划思维 3.可独立开展工作，具备较强的责任意识 岗位福利：底薪6-10K根据以往的经验面谈+提成，五险，节假日正常休

无需经验，带教上岗 公司主营猿辅导K12线上教育业务 1.负责公司小红书账号日常运营，及时回复用户消息 2.具备一定抗压能力，内部晋升机制完善，管理岗位均从员工中选拔，无空降 工作时间：上午9:00-18:00，午休1小时，每周二固定休息，节假日按公司安排调休 团队以00后为主，工作氛围轻松融洽，下午工作节奏较缓，可边听音乐边办公 上午班待遇：无责任底薪3700元+提成+奖金+五险 公司提供多项员工福利，包括下午茶、生日会、节日礼品等

岗位定位： 专注新媒体内容策略落地，提升优质内容产出效率，在这里你将逐步培养起系统的运营思维。 工作内容： 1、按要求撰写文章或完成视频剪辑，并进行内容发布； 2、及时回复粉丝评论与私信，维护良好互动氛围； 3、提供系统化培训与实操训练，助力零基础快速上手。 以上为本岗位主要职责，操作简单，入门轻松。如需了解更多，欢迎私信联系主页招聘负责人。 岗位要求： 1、本科及以上学历，传媒、汉语言文学、新闻、营销等相关专业优先，条件优异者可适度放宽学历要求； 2、具备扎实的文字表达能力，热爱文字创作，熟悉网络热点，对新媒体平台有一定认知； 3、有三个月以上自媒体账号运营经验，曾独立运营公众号、小红书、抖音等平台者优先考虑。 福利待遇： 五险，不定期聚餐，全勤奖、生日会、年假、下午茶等 上班时间: 早九晚六，周末大小休，节假日正常放假

岗位职责: 1.负责短视频平台的内容创意规划及拍摄执行，确保内容新颖且具有用户吸引力。 2.承担视频拍摄相关工作，保障画面质量与创意表达的统一性。 3.运营并优化短视频账号，提高账号互动率与内容曝光量。 4.与团队高效协同，保障短视频内容按时制作与发布。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及团队合作意识。 2.熟悉短视频内容运作模式，可独立完成选题策划与拍摄任务。 3.精通短视频拍摄与后期制作技能，能根据内容目标灵活调整拍摄方案。 4.热爱短视频领域，具备较强的行业敏感度和应变能力。

岗位职责 1，负责公司新媒体平台账号的日常运营与维护（不同账号类型工作内容略有差异），包括抖音/小红书/公众号/视频号等渠道。 2，独立完成图文或视频内容的策划、制作及发布。 3，处理新媒体后台消息，开展粉丝互动与用户关系维护。 4，整理账号运营数据，配合完成相关内部协作事务。 岗位要求 1，具备图片编辑、视频剪辑及文案撰写能力 2，有小红书/抖音/视频号运营经历者优先考虑 工作地点：南岸、江北、渝北均有办公点 工作时间：早九晚六，不加班，每周单休，提供免费午餐 福利：五险、免费午餐、住宿支持、带薪年假等 （备注：新媒体运营管理岗同步招聘中，保底薪资6-8K+提成）

岗位职责: 1.负责抖音大舞台的日常运营与维护工作 2.制定并落实抖音平台的营销推广方案 3.跟踪分析账号运营数据，优化运营策略 任职要求: 1.了解抖音平台的运行机制及相关操作流程 2.具备良好的内容创意及落地执行能力 3.可独立开展工作，拥有较强的责任意识

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户粘性 2.策划并执行线上营销活动，结合热点话题进行内容创作，提高粉丝互动率与转化率 3.分析各平台运营数据，定期输出优化建议，持续提升内容传播效果和账号影响力 4.拓展和维护KOL、媒体及合作渠道关系，推动跨平台资源整合与联动推广 任职要求： 1.本科及以上学历，具备良好的文字表达能力和网感，熟悉主流新媒体平台运营规则 2.经验不限，有成功运营案例或爆款内容经验者优先考虑 3.具备较强的创意策划能力，能独立完成选题、脚本撰写及内容发布全流程 4.责任心强，具备良好的沟通协作能力，能够适应快节奏的工作环境

行业头部自媒体婚恋情感企业，现拥有重庆、成都、武汉分公司。以内容起家，体系成熟，对能为现有内容带来突破的候选人尤为青睐，无相关经验或缺乏优势者请谨慎投递，避免浪费宝贵求职时间！ 项目说明：此为公司旗下子项目，专注海外婚恋情感领域，已实现完整闭环，现阶段进入扩量增员阶段 岗位职责： 1、负责公司新项目的图文类账号矩阵的内容编导与用户互动回复 岗位要求： 1、高中及以上学历，专业不限 2、具备图文账号矩阵运营实操经验 待遇： 底薪4k+引流分红 综合收入10-30k，能力出众者可单独沟通待遇 工作时间：10:30-19:30，大小周休息 当前团队中表现优异的运营共12人，头部运营月均产出稳定在20万以上，可供参考 我们的优势： 1、公司成立11年，持续深耕新媒体赛道，基础稳固，发展可持续 2、本次招聘为全新启动项目，切入蓝海、冷门、小众赛道，期待你加入共同抢占流量红利、实现变现 工作地点：渝中区企业天地嘉陵中心B馆

下午开始要穿鞋带3名，贴防霉片一名，贴成分标一名，看次品一名，厂在六桥金字塔总部4楼。

✅双福招聘（以下岗位长白班，早八晚五八小时，包吃，单休，可提供住宿 1、装配工：男女不限，25-45岁，工资15元/时 2、上下挂件工，55岁以下，试用期2600，转正3000 3、包装工，50岁以下，试用期2500元/月，转正2800元/月 4、搬运工，58岁以下，试用期3000元/月，转正3500元/月 5、会计：熟悉企业成本核算、成本控制及成本分析工作，熟练使用财务软件和办公软件、ERP、金蝶系统，工资面议 6、生产主管：30-45岁，有生产管理经验，工资面议 7、库管员：有库管工作经验，工资面议 联系方式：刘老师

中吉守财炉招聘临时配菜师傅一名，长做服务员一名，电话

住家保姆 工作地址:渝北两路西区 5000，月休4天+法定假都有 家庭简单和谐，每周有大清洁，平常只是维护 53岁左右

家庭清洁 工作地址:恒大世纪城1期（重光附近） 下午半天 2700-2800左右，单休+法定假都有 日常家庭清洁，做饭 55岁以下

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.独立完成选题创作、文案撰写、视频脚本设计及发布执行，确保内容质量和传播效果 3.分析平台数据表现，优化运营策略，定期输出运营报告并提出改进方案 4.跟进行业热点，结合品牌调性进行内容创新，提高品牌曝光与粉丝增长 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和网感，熟悉主流新媒体平台运营规则 2.有新媒体运营相关经验，能独立完成内容策划与执行，有成功案例者优先 3.具备较强的数据分析意识和学习能力，熟练使用办公软件及基础剪辑工具 4.工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通协作能力

岗位职责： 1.负责日常直播内容的策划与执行，展示产品特点并引导用户互动，提升直播间活跃度 2.准确传达商品信息，解答观众疑问，促进订单转化，完成销售目标 3.维护直播画面整洁与氛围积极，配合运营团队进行脚本优化和流程改进 4.定期复盘直播数据，分析观众行为，提出有效改进措施以提升直播效果 任职要求： 1.形象气质佳，表达流畅，具备良好的镜头感和临场应变能力 2.热爱直播行业，有较强的责任心和团队协作意识，工作态度积极 3.具备一定的产品理解力和销售技巧，能快速学习并掌握新品卖点 4.有直播经验者优先，无经验者可提供岗前培训，大专及以上学历

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升用户关注度和品牌影响力 2.策划并执行线上营销活动，结合热点进行内容创作，提高内容传播力与互动率 3.分析运营数据，定期输出优化建议，持续提升粉丝增长、阅读量及转化效果 4.跟进行业趋势与竞品动态，调整内容策略，保持账号活跃度与竞争力 5.协同设计、市场等团队完成图文、视频等内容制作，确保输出质量与发布时效 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和新媒体敏感度 2.有新媒体运营相关经验，熟悉主流社交平台的运营规则和用户特性 3.具备一定的数据分析能力，能通过后台数据优化内容策略 4.思维活跃，创意丰富，能独立完成选题策划与内容落地 5.具备良好的沟通协作能力，责任心强，能适应快节奏的工作环境

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.结合产品或品牌特点，制定内容传播策略，完成选题、文案撰写、视觉排版及视频脚本创作 3.分析运营数据，优化发布节奏与内容形式，提高粉丝增长、互动率和转化效果 4.跟踪热点话题，策划并执行线上活动，增强品牌曝光与用户粘性 5.协同设计、市场或销售团队，推进跨部门项目落地，实现新媒体营销目标 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和网感，熟悉主流新媒体平台运营规则 2.有1-3年新媒体运营相关经验，能独立完成内容策划与执行 3.熟练使用图文编辑、短视频剪辑工具，具备基础的数据分析能力 4.思维活跃，学习能力强，能够快速响应热点并转化为内容素材 5.具备良好的沟通协作意识，工作积极主动，能承受一定工作压力

该岗位仅限线上［居家工作］找［居家办公］的小伙伴看过来！ 接受无经验小白，可一对教字陪跑欢迎在校/应届毕业生工作内容： 1。视频内容发布（公司提供） 2。账号运营（全套模版） 2。熟悉各大新媒体平台，擅长与粉丝互动3。热爱生活喜欢上网冲浪4。热爱互联网，熟悉年轻人的聊天方式福利待遇优厚奖金拿到手软工作时间自由！！！

招工，一剪一翻，地址：重庆涪陵，刘总

【寒假工集结令！周结高薪·多地可选】 日薪120-150元，提供吃住，长期优先！春节不放假，坚持做到后，欢迎踏实认真的你！ 回兴西区 年龄：18-33岁 | 身高：172cm+ 薪资：150元/天 | 提供住宿 联系人：杨队

项目操盘手（新项目），15-20K+ 【岗位职责】 1.全面负责所承接项目的整体运营管理工作； 2.策划直播内容与选品方案，提炼直播卖点，创新直播形式，持续提升直播表现力； 3.承担直播间数据追踪与分析任务，根据数据变化及时调整策略并优化效果； 4.编制直播脚本，精准掌控整场直播节奏，并推动流程不断优化； 5.持续打磨直播话术脚本，定期组织主播培训与学习指导，监督日常表现，提升主播专业度与发挥稳定性； 6.开展直播后复盘工作，系统总结经验，推动直播成效稳步提升。 【任职要求】 1.具备3年以上电商带货类直播运营实战经验； 2.拥有成熟且可验证的项目运营成功案例； 3.精通抖音、视频号等至少两种主流直播平台的运营规则与玩法； 4.思维活跃，具备良好的团队协作意识及跨部门沟通协调能力。 【项目优势】 1.源头工厂直营模式，供应链体系健全，运营重心聚焦前端直播，无需介入后端供应环节； 2.产品团队深度参与直播与供应链协同，可依电商需求灵活调整产品策略； 3.投放、短视频、主播、中控等职能模块配置完整，直播运营无需从零搭建团队； 4.项目负责人具备互联网行业深厚背景，沟通顺畅，可在攻坚期提供支持，在成长期赋予充分决策空间。

岗位职责: 1.负责团队直播活动的方案制定与落地实施 2.维护直播间日常运作，保障直播内容的高质量输出 3.跟踪分析直播数据，持续提升直播表现效果 任职要求： 1.具备良好的团队合作意识和沟通能力 2.可独立承担直播相关工作，工作态度认真负责 3.热爱直播领域，具备较强的学习能力和应变能力 薪资：第一个月无责保底3500第二个月4000第三个月4500带团就有提点能力好的老运营可以面谈薪资

岗位职责: 1.负责直播内容的规划与执行，提升直播质量及观众参与度 2.跟踪直播各项数据，研究用户行为特征，持续优化直播方案 3.协同团队成员，保障直播流程高效、有序进行 任职要求： 1.具备优秀的创意策划能力及落地执行能力 2.能够独立完成数据分析，并依据数据反馈调整直播运营策略 3.具备良好的协作意识，善于与团队成员沟通配合

直播运营：分留资直播运营（小风车）/纯卖直播运营/IP人设直播运营 赛道类目：教育类目（医护考试培训：职称考试/考研/考编/科研） 【薪资待遇】 综合薪资：8-10K（可面议） 社保：五险一金 发薪日：每月10日 休息日：双休，上五休二（不固定周末） 工作时间（排班）： 【早班】7：00-18：00（午休2小时），早班补贴50元/天+打车全报销 【晚班】15：00-24：00（休息2小时），晚餐补贴20元/天+打车全报销，超过24点额外补贴50元/天 【岗位职责】根据方向划分：留资/纯卖/人设IP（请仔细阅读） （一）留资类直播运营（小风车）： 1、负责抖音小风车直播的全流程运营，制定直播内容策略与形式规划，优化直播间基础指标与核心数据，提升流量获取、在线人数及留资转化效率，控制留资成本； 2、统筹开播前准备沟通、直播中实时监控记录、直播后复盘分析，并提出具体且可落地的优化建议； 3、负责抖音等多平台账号的内容发布与粉丝增长工作； 4、参与广告类投放视频的策划与制作，提升直播间转化效果。 （二）纯卖直播运营： 1、优化直播流程，提升整体ROI ①调试直播设备，参与直播画面设计（有专业设计支持，需输出创意方向） ②监控直播各项数据，及时与投放团队联动反馈并调整策略 ③优化主播讲解话术，提升成交转化 2、投放素材管理 ①掌握爆款素材来源渠道，能拆解其结构逻辑，并具备改写或创新创作能力 ②结合直播账号定位及目标人群特征，提供匹配的素材文案，并跟进拍摄执行 （三）IP人设直播运营： 1、主导抖音/视频号直播间从0到1搭建，独立完成话术撰写、活动策划、跟播执行，对场均GMV、UV值、转化率等关键指标负责； 2、策划高转化率直播脚本，制作投放素材，协同投放团队实现精准引流； 3、负责讲师IP塑造，包括内容选题、文案输出、热点追踪与融合，全面负责账号运营与维护，具备数据敏感度，对账号成长负责。 【任职要求】根据方向划分：留资/纯卖/人设IP（请仔细阅读） （一）留资类直播运营（小风车）： 1、具备小风车留资型直播间实操经验，有医疗教育或考证培训领域背景者优先； 2、熟悉主流平台直播规则及新功能玩法，具备快速起号能力； 3、熟练使用巨量百应、创作者中心、蝉妈妈、抖查查、有米云、腾讯创意等工具后台，清晰理解各数据维度定义； 4、有多个自然流或付费流爆款视频案例，擅长爆款内容拆解与高效剪辑。 （二）纯卖直播运营： 1、具备直播间优化实战经验（涵盖话术、视觉呈现等方面）； 2、了解中高客单价产品在付费流量下的运营模式； 3、掌握爆款素材构建逻辑，拥有实际跑出的优质素材数据支撑。 （三）IP人设直播运营 1、具备直播间优化成功经验（话术、画面等维度）； 2、熟悉个人IP打造路径，有教育行业IP运营经验者优先，善于提炼主播人设亮点； 3、具备自然流量或信息流爆款视频数据表现； 4、清楚爆款素材框架结构，手握有效爆款素材数据案例。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户粘性 2.策划并执行线上营销活动，结合热点话题进行内容创作，提高粉丝互动率和转化率 3.分析各平台运营数据，定期输出优化建议，持续提升内容传播效果 4.挖掘用户

【工作内容】： 1.运用产品化运营方式，增强用户情感连接与信任感，实现流量获取 2.深入洞察用户需求，提升签单转化率，并对最终成果负责 3.定期开展流量与转化数据复盘，依据分析结论制定优化策略，保障目标达成 4.持续打磨社群运营机制与标准化流程，为团队规模化发展提供支持 【福利待遇】： 1.双休 2.入职即缴纳五险一金 3.舒适办公环境，位于恒大中渝广场1号楼 4.长周期带薪年假，助力工作生活平衡 5.健全的晋升体系 6.多样化的团队建设活动 工作内容以签单为核心导向，绩效结构为3200+500*N。 【任职要求】： 1.大专及以上学历，对社群运营有热情 2.逻辑清晰，具备较强的业务理解力与思维分析能力 3.富有创意，自我驱动，能应对快速变化的工作节奏 4.掌握数据分析技能，可熟练操作常用办公软件

兼职养护师 男女不限，年龄25岁到50岁，适合不想手掌心朝上的宝妈 薪资福利:100元/时，做一结一，工作时间自由 招工人数:10名 免费培训，只要你有一颗想学习的心，欢迎加入我们 工作地址:凤凰城北门对面

岗位工作职责： 1、负责直播运营工作，具备律所相关工作经验者优先 2、数据分析与监控 3、管理抖音平台运营，处理风控及违规问题 4、复盘优化直播话术内容 5、独立完成抖音账号的全流程运营 任职要求： 1、熟悉各大网络平台，有自然流量获取及留资运营实操经验 2、具备良好网感，对热点资讯反应敏锐 3、能适应高强度工作节奏，服务意识佳，工作勤奋踏实，性格积极乐观

岗位职责： 1、负责公司直播平台的日常运营管理，持续挖掘用户需求与使用痛点 2、开展直播产品的运营工作，完成既定目标（包括曝光量、粉丝增长、转化率等） 3、进行常规直播数据整理与分析，推动产品功能及体验优化 4、在新媒体渠道及时回复用户消息，解答疑问，贴近用户实际使用场景，收集反馈信息，用于内容或活动迭代升级 5、对运营数据进行汇总分析，评估媒体投放及推广活动的实际成效 职位要求： 1、形象良好，气质出众，性格开朗，普通话标准清晰 2、临场反应迅速，具备良好的语言组织与沟通能力 3、热衷新媒体领域，擅长捕捉和运用网络热门话题 岗位经验： 1、具备1-3年直播相关工作经验 2、有餐饮行业从业背景者优先考虑