精装施工管理人员批量精装装修施工管理，主要工作：施工过程管理，批量精装完成收尾APP消项，组织工人整改，上传APP消项照片和查验人员消项

招聘:电力工程施工管理员 岗位职责： 1、负责10KV及以下电力相关施工技术工作，制作施工方案，组织施工、验收记录； 2、对施工中出现的问题及时解决； 3、配合相关人员做好现场管理工作，签证工作，参与工程竣工交验； 4、从10KV及以下电力线路安装，电力电气设备安装。直流屏、UPS、高低压柜、变压器等等。 5、有绘制图纸和工程进度计划的编制经验者，熟悉光伏施工项目人员优先。 任职要求： 1、电力安装行业相关工作经验2年以上； 2、熟悉现场管理，施工流程； 3、对相关施工工艺、质量、安全和文明施工管理有深刻认识； 4、熟练使用CAD； 5、有较强的沟通协调能力。 6、接受跟项目，非诚勿扰 薪资待遇:面议 公司地址:重庆市渝北区礼嘉街道悦华路华悦中心A幢16楼1606

一、（桩基础施工员）岗位职责：（长期工，非临时） 1.负责现场桩机施工进度的监督和管理，确保施工进度按计划进行，并及时向上级报告施工进展情况; 2.严格按照施工规范、图纸和技术要求组织施工，确保施工质量符合标准。 3.指导和监督施工现场的安全工作，确保施工过程中的安全措施得到合理执行，及时发现和解决安全隐患; 4.负责施工日志等施工资料的编制和整理，确保资料的完整性和准确性。 二、任职要求： 1.45岁以下，土木工程、建筑及工程管理等相关专业。 2.具有3年以上土建工程施工相关工作经验，熟悉工程施工流程和规范，持有施工员岗位证书。具有桩基础工程施工管理经验、持有工程二级建造师、工程师、安全员、质量员等资格证书优先。 3.熟练掌握工程测量仪器等施工工具；能够熟练识读工程施工图纸，理解设计意图，准确把握工程技术要求；了解工程质量验收标准和安全规范，能在施工过程中进行质量控制和安全管理。 5.具备良好的身体素质，能适应户外施工环境，良好的团队协作精神，协调协调能力，服从工作安排。 6.具有较强的学习能力，能不断学习新知识、新技术，工作认真负责，有较强的责任心。 三、薪资待遇：6000-8000元/月+5险+补贴 四、工作地点：重庆、四川及海南等地区。 注：从简历内容就能看出态度，本岗位需要常驻项目工作，只想在重庆上班的勿扰！我们是专业分包，只做桩基础施工！只做桩基础施工！只做桩基础施工！

有市政管网非开挖修复工作经验优先

岗位职责： 1.负责建筑项目的整体规划、进度控制、质量监管与成本管理，确保项目按期优质交付。 2.编制项目实施计划及专项方案，审核施工图纸、技术交底与安全文明施工措施。做好材料、设备进场登记、检验及保管工作，合理调配生产要素，确保工程进度。 3.对接建设单位、政府主管部门及验收机构，完成报建、验收及竣工备案全流程。 4.识别并管控项目风险，及时处理现场变更及突发事件，保障项目合规与稳定运行。 5.质量控制： 监督施工过程、质量、原材料检测，基础、中间结构和工程验收，对工程资料的收集整理。 6.安全监督： 负责对施工现场存在的质量、安全、文明施工等方面的事故隐患和问题进行检验和整顿，记录每日施工日志，整理汇总施工过程中的各种原始资料。 任职要求： 1.具备建筑工程类相关专业背景。 2.持有国家一级或二级建造师（建筑工程专业）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类）优先。 3.具备2-5年项目现场管理经验，独立担任过项目经理者优先。 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，熟练使用广联达、Project等工程管理软件，能够识读并绘制施工图纸。 5.具备优秀的组织协调能力及团队管理意识，责任心强，能适应项目驻场工作。

岗位名称：实习施工员；电梯井钢结构施工助手；幕墙施工助手。 岗位要求：1. 大专及以上学历；2. 具备建筑施工基本常识；3. 踏实肯学，有驾照者优先。 薪资待遇：实习期薪资3000-4000元/月，提供住宿（餐食自理），工期约6个月。

劳务公司招聘实习施工员4人，3000一月，后期工资根据能力定。工作地点重庆或者成都。

负责工人安排，统计材料，协调工地进度 需要有家装工地经验的，可以独立找工人，公司有自己的工人，不够的情况需要调配

有做过国网线路的施工员来一 枚，工作地址在重庆秀山，联系电话

公开招聘 会计（1名） ✅负责管理和整理账目，建档案，催账款 ✅沟通能力和需要表达能力强 形象气质佳 会计助理（1名） ✅协助会计办理结算手续，负责网站和网络宣传 ✅沟通能力和需要表达能力强 形象气质佳 施工队长 2名 现场维修项目管理，协调和管理现场作业，解决设备故障 位置：重庆市高新区纵五路 ☎（同微）

重庆市南岸区弹子石招工地小工/杂工，负责日常打杂，每天工作8小时，每天工资180元，五天一结账。吃苦耐劳，年龄在38岁至58岁之间。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

双龙来个爬山虎

上班时间两班倒，前面计时后面计件综合7000+ 生熟手都可以

渝北新光里服装招聘导购2名薪资待遇:160/天+2%提成任职要求:1、身体健康，25-45岁2.形象气质佳，有销售经验者优先，能吃苦耐劳，有耐心责任心，有服务意识，有抗压能力，沟通能力强。联系电话：

招一名市政主施工员，会用RTK，会管理，有市政方面的证书（建造师或职称）工资待遇：面谈，项目在大庆桥附近，有意者私聊。：徐

招聘房建施工员一人！要求熟手！有修公建项目施工经验优先！懂测量！工资面议！工程项目在河北雄安！非诚勿扰！联系人！冉总！。注：该项目请试验员1名5000-6000（男女不限，送检及登记台帐，施工员二排一名：工资8000）

高速附属工程 岗位职责： 1.负责高速附属工程现场施工管理，包括进度、质量、安全及文明施工管控 2. 编制并落实施工方案、技术交底及工序报验资料 3.协调各专业班组作业，解决现场技术与施工问题 4. 配合项目部完成测量放线、材料验收、隐蔽工程记录及资料归档 5. 参与图纸会审、变更签证及竣工验收相关工作 任职要求： 1. 学历不限，土木工程、道路桥梁、建筑工程等相关专业优先 2. 有高速公路或大型基础设施项目施工经验者优先 3.熟悉国家及行业施工规范、质量验收标准和安全生产法规 4.具备良好的沟通协调能力与现场应变能力 5. 能适应长期驻守工地，责任心强，吃苦耐劳

招聘：市政施工员 薪资：4000-8000元/月 现场施工员，会用测量仪器，熟悉了解施工流程和相关的专业知识

由于公司规模扩大需要招聘一批能吃苦耐劳的管道日常养护，清淤检测施工员年龄在20到55岁之间有驾照最好，包住

能说会道，沟通能力强，有责任心，会画竣工图

公司为专业测绘公司，跟施工单位测量有本质区别。1. 负责工程测量、地形测绘、地籍测绘等外业数据采集与现场作业； 2. 熟练操作全站仪、RTK、水准仪、无人机等仪器，确保数据精准； 3. 运用GIS、CAD、CASS等软件完成内业数据处理、图纸绘制与成果整理； 任职条件 1. 大专及以上学历，测绘工程、GIS、等相关专业，应届生可接受； 2. 熟悉测绘仪器操作与常用测绘软件，有相关项目经验者优先； 3. 能适应外业工作，吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作能力； 4. 持有驾照、节日福利、包住/住房补贴、绩效奖金，

重庆云阳招聘计术员一名100头母猪自繁自养男女不限联系电话

弱电智能安防专业

要求有实战经验两年以上供水施工员，工作地址丰都县城，新手半熟手绕道，薪资待遇视能力而定，试用期一个礼拜

岗位职责： 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理，统筹工期、质量、安全及成本目标落地 2.编制并动态优化施工进度计划，高效协调各专业工种及分包单位交叉作业 3. 严格监督施工规范、技术标准及安全文明施工执行，及时识别并闭环整改风险隐患 4. 主持日常生产例会，研判施工难点，提出可行优化方案并推动实施 5.配合项目经理完成内外部沟通对接、分部分项验收及全过程工程技术资料归档 任职要求： 1.具备房建或市政类项目全流程生产管理经验，熟悉现场施工逻辑与协作机制 2. 熟练识读施工图纸，掌握常用工程软件，具备较强的现场统筹与突发问题处置能力 3. 责任心强，沟通协调能力突出，有带团队或牵头多工种协同经验者优先 4.持有建筑工程或市政工程专业建造师资格证书者优先 5. 身体健康，能适应长期驻场工作，服从项目所在地调配

招聘：管培生-白班 薪资：5千-6千 1、应届毕业生（25年7月毕业），专业不限，本科及以上学历。 2、具备良好的执行力、团队合作能力，沟通能力，有责任心。 3、主要培养岗位协助QE现场试模、测量尺寸变形度CPK及全检出货的CTF尺寸变形度，协助QE资料制作及数据录入

17、✅【重庆跳蹬水库】技术管理总负责人1名，外业协调和内业资料精通（外业不行则内业必须精通），薪资面试，联系翁总

1：做过私家花园工程项目，熟悉私家花园施工流程 2：负责安排管理工人高效安全施工，统筹规划材料 3：对接服务好客户，有责任心、专业、严谨、吃苦耐劳 4：没有做过私家花园工程，或者只是做过绿化或者土建都不适合

【四川八九零工程技术公司高薪急聘】 招聘岗位： 测量学员 资料学员 核心优势： 零基础可学！一般3-6个月学成技术 晋升主测平均8000～（资深达20000+） 资料主管平均6000～（资深达15000+） 免费岗前培训+工地包食宿 公司要求： 20-38岁|高中以上学历 吃苦耐劳|接受外省学习 无大面积纹身|服从安排，有责任心 成长路径： 岗前培训1周左右→工地带薪实践（2000元/月）→考核晋升主测/主管 即刻咨询： 【】 （注：，特殊情况除外）