负责货品出入库日常盘点

星沙东十一路纯夜班库管员6500+（免体检，工时稳定，当天安排宿舍）工作要求:员工20-50，吃苦耐劳，接受夜班工作内容:零部件分拣、排序薪资待遇:前三月20元/时，第四月起21元/时，晚班补贴5元/晚，综合6000+，满10天后可以预支，每月1000上班时间:20-08点，按12小时核算出勤，吃饭不扣工时工作地址:东十一路（原众泰汽车旁边）食宿安排:包住不管吃，园区食堂10元/餐，宿舍走路10分钟，4人间，水电平摊。1、，2、保险费60元/月

企业直招，无中介费！有叉车证优先，能吃苦耐劳 【岗位职责】 1、负责到货卸货、清点、收货、上架、入库等工作（非日常，看到货）； 2、负责货架补货； 3、负责包裹称重及区域维护； 4、负责配货仓负责人进行库位调整、绑定、搭建及重量维护； 5、领导交办的其他工作。 【任职资格】 1、20-40岁，高中（中专）及以上学历； 2、有1年以上仓管工作经验的优先，懂简单电脑操作，会开伸降式叉车； 3、身体健康，能吃苦耐劳，无手脚或腰椎等疾病，工作主动性强、有担当责任心强，情绪稳定。 【薪资福利】 1、试用期19/小时，表现优异次月按20/小时。餐补300/月 转正综合底薪+加班补助+计件工资+餐补，多劳多得，转正综合薪资5.5-7K 。 2、员工生日福利、周年福利、节假日福利，公司聚餐等； 上班时间：09：00-12:00 13:00-19:00，月休4天，调休制 有意向可直接电话联系，可预约到仓库现场看活

岗位名称：库管；服装行业库管；仓库管理员。岗位要求：1.年龄在18-35岁之间。2.学历为大专及以上，有相关服装行业经验者优先。3.具备基本的数据分析能力、热情主动、充满活力、有责任心、团队协作能力强。薪资待遇：月综合薪资6000-8000元以上，薪资结构包括底薪、提成、内部折扣福利、年假、社保、节日福利、学习平台以及团建活动。

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额！ 二、工作要求 1、身体健康，无重大犯罪记录， 2、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 3、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月试用期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，试用期期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月试用期综合工资6800-7800元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资8500-9500左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月，生活补贴不计算在工资之内 ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、身体健康，无重大犯罪记录， 2、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 3、认识和会写26个英文字母 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

冷藏库库管员招聘岗位要求一、岗位基本信息岗位名称：冷藏库仓管员工作地点：雨花万纬昊鸿冷库/冷链仓库岗位性质：全职工作简述：负责冷藏库区货物出入库、库存管理、温湿度监控、库区现场5S，保障冷链货品储存安全，台账准确，1.学历：初中及以上学历，仓储、物流相关优先。2.年龄：22–48岁，身体健康，**无风湿、严重呼吸道、心血管疾病**（冷库低温作业，不能有不耐低温基础病）。3.经验：有冷库/冷藏库、生鲜食品冷链仓库库管经验优先；1.细心严谨，责任心强，对数字敏感，重视账实一致。2.能适应低温作业环境，可接受轮班/加班3.遵守制度，安全意识强，吃苦耐劳。4.良好沟通能力，能和收货、配送、质检对接。5。薪资：月综合薪资5000元左右，电话联系人：

招聘：仓管（白班）薪资：3500-4000元/月岗位职责：1、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；2、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；3、完成领导交待的其他工作。

招聘：物流主管薪资：5000-80003年以上制造行业物流现场管理工作经验，汽车行业优先；熟悉物流仓储作业流程，对ERP系统操作熟练

招聘洲际楼层计件工（Guest Room Outsourced Worker），薪资为2000。

浏阳北盛地区进行农田整改工程，现招聘小挖机操作师傅，要求技术熟练、经验丰富，能够熟练操作左右转小挖机。

招聘两名小挖机师傅，工作地点在浏阳镇头镇，包吃包住，可工作至年底。有意向的师傅可私聊报名。

急招人事专员底薪5k 【岗位职责】 - 负责招聘主播， - 要求每个月招聘人数不低于10人(工作3天以上有效） 【职位要求】 - 学历：中专及以上 - 经验：1年内相关工作经验优先 - 有责任心，能熟练使用办公软件 【工作时间】早九晚六，上六休一 【薪资福利】 - 综合薪资：4000-7000元/月 - 底薪3500+提成(招1人200）

岗位职责: 1.接送公司重要业务往来客户 2.负责车辆日常驾驶及维护 3.确保安全、高效地完成行驶任务 4.遵守交通规则，保持良好的驾驶记录 任职要求： 1. 具备良好的驾驶技能和安全意识 2. 要求驾龄经验1-3年，熟练开车会看导航。 薪资待遇：薪资7500-9000以上，包住宿，工作表现好，公司有额外奖励，车辆公司提供负责维修保养保险，无需个人承担

招聘：仓管员薪资：面议招聘职位：仓管员薪资：面议联系人：蔡*招聘企业：鸿星尔克（漳州）实业有限公司

招聘：入库员薪资：面议招聘职位：入库员薪资：面议联系人：林*招聘企业：福建合信包装有限公司

招聘：仓库管理员薪资：面议招聘职位：仓库管理员薪资：面议联系人：吴*招聘企业：福建省鑫晟环境科技有限公司

招聘：仓管员薪资：面议招聘职位：仓管员薪资：面议联系人：王*招聘企业：长泰科美厨卫科技有限公司

招聘：仓库管理员薪资：4500-8000元/月招聘职位：仓库管理员薪资：4500-8000元/月联系人：黄*招聘企业：青蛙王子（福建）婴童护理用品有限公司

岗位名称（参考）：物流配送运营主管 核心职责： 1. 全面负责物流配送各环节的组织与执行，跟踪订单履约进度，及时应对突发状况，确保交付高效精准，持续优化服务体验。 2. 管理车辆调度安排、日常维护及驾驶团队，依托数据进行成本分析，推动运营效率与经济效益的协同发展。 3. 结合公司整体战略方向，主导新业务模块的物流方案实施，统筹内外资源保障项目平稳启动与落地。

岗位职责： 负责物流业务的全程跟踪、数据分析及成果汇报； 负责物流供应商的对接管理、绩效评估，并推动供应商持续改进； 对物流流程中的核心业务指标进行监控与深入分析； 及时跟进并处理物流执行过程中的各类异常情况； 识别并优化物流环节中的问题点与流程瓶颈，提升整体履约效率； 岗位要求： 物流管理、国际贸易、物流工程等相关专业优先考虑； 具备良好的英语阅读与写作能力； 面向应届毕业生或具备2年以内相关工作经验者； 学习能力强，富有工作热情，积极主动，乐于接受新任务，能适应基层岗位锻炼，有志于在物流领域长期发展； 熟练掌握常用办公软件操作；

京东企业直招 正式工提供免费住宿，缴纳六险一金，有餐补360一个月，园区有食堂。 工作时间：8：00-21：00/11：00-24：00 中午和晚上各休息一个小时，月休四天 每个月有一个星期的夜班 1.理货岗：通过对在库商品的整理、盘点等作业，提高 商品周转，保证商品在库安全 2.收货岗：指仓库收货人员进行的卸货监督、验收、加 工、入库完成等一系列的工作 3.上架岗：指由仓储上架人员进行的包括入库商品，内部配货商品、退库返大库商品等一系列上架（按照商品属性，选择合适的储位进行存放）工作的集合 4.打包：做好打包前期准备工作，耗材准备，登录系统；领取复核打包任务；扫描商品完成订单商品复核，包装出库 5.拣货岗：根据储位商品摆放规则有序拣选商品，轻拿轻放：负责核对商品型号、规格、颜色、数量是否与RE 枪预拣商品相符；所拣商品破损、库位无货时，在RF枪商点击F8拣货异常处理，并在任务单上做好标记；RF枪拣货完成一个波次的货任务后再重新索取新任务；拣货过程中发现所拣货商品错误，放回原位或制定位置

主要负责进出货物扫描入库工作，都是小件，简单好做 1、学历不限，户籍不限 年龄18-48岁 3、身体健康，吃苦耐劳，责任心强。 4、能接受倒班制工作。 【工作时间】（二选一）： 长夜班：18点-5点； 两头班：9-14点+18-24点 【综合薪资】5000-6000 【福利待遇】 1、免费包吃(2餐，3菜一汤) 2、免费包住(6人间宿舍，带阳台、空调，独立卫生间） 3、工龄工资100元/年

【岗位要求】 1. 有三一或中联驾运车辆的调度经验，有湖南省内A2证司机资源； 2. 懂电脑，熟悉Tms系统，能够利用系统了解司机在途情况、交车情况等； 3. 能够管控事故发生率，能时时与司机进行沟通，了解司机精神状态与身心健康情况； 4. 服从管理，能带领调度团队每天完成发运任务，每月实现公司事故管控要求的指标。

职责描述： 1、根据部门主管分配的任务，及时响应并联系客户确认货物动态，发现问题迅速向销售端汇报； 2、对接与公司有业务往来的客户，高效协调沟通，准确且迅速处理客户相关单据信息，全程跟进装柜及报关流程，确保服务响应及时，提升客户体验； 3、依照OBD交接规范制作单证，并与客户完成核对与确认工作； 4、按时发送PRE-ALERT通知，按OBD要求编制海外代理费用账单； 5、依据OBD交接标准，妥善管理所负责客户的本地业务收支款项，确保应收应付账务准确、及时入账； 6、如遇指定货的本地费用回收异常，及时向OBD反馈；自揽货费用异常则同步告知对应业务人员； 7、对操作流程中潜在的风险点具备预判能力，能够主动预警并采取防范措施； 8、协助部门负责人进行团队日常管理与人员培训，并就优化管理流程提出建设性意见。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，专业包括国际贸易、物流管理、商务英语等相关方向； 2、具备3年以上货运代理操作经验，曾指导新人入职，拥有半年以上团队管理经历； 3、英语水平达六级或以上，熟练操作各类办公软件； 4、具备较强的抗压能力，工作细致认真，态度积极乐观，责任心强，服务意识良好； 5、沟通表达顺畅，团队协作意识突出，集体荣誉感强，具备一定的风险识别与控制能力。 薪酬福利: 1、社会保障:每个岗位均签署正式劳动合同，购买六险一金 2、工作时间:五天工作制，每天7.5小时，周末双休 3、员工薪酬:完善的薪酬机制与晋升机制(每年2次晋升与调薪机会） 4、法定假期:全年节假日根据国家规定安排放假 5、文化活动:公司会不定期组织户外团建活动以及下午茶等 6、年度旅游:每年组织大型旅游活动 7、其他福利:节日福利、员工生日会、入职周年福利等

工作职责： 1、负责省区内各流程环节的质量监督与管控，制定优化措施，确保省区服务时效与品质的持续稳定与提升； 2、收集并管理省区运营中的需求反馈与改进建议； 3、跟进并处理省区内外重大异常投诉及理赔事件； 4、统筹省区内其他与客户服务及质量管控相关的工作任务。 任职要求： 1、具备1-3年大型物流企业质控或运营管理经验者优先 2、执行力强，作风果断，兼具严谨态度与细致思维

双江口镇泡沫厂仓库主管负责仓库日常运营管理，确保物资收发、存储、盘点等流程规范高效；制定并优化仓储作业标准与操作流程，提升仓库运作效率与准确性；组织协调仓库人员工作安排，监督执行情况，保障库存数据真实准确；管理仓库安全及5S现场管理，落实防火、防盗、防损等安全措施；协调与采购、生产、物流等部门的对接，确保物料及时供应与出库；定期进行库存盘点与数据分析，提出库存优化建议，降低仓储成本；负责仓库...薪资福利:月薪：5000-8000元工作地址:宁乡市城郊街道发展路与新康路交叉口湘沩包装（天宁建材公司对面）

岗位职责 1. 数据体系搭建与分析：构建并持续优化海外仓服务商评估机制，系统收集订单履约、库存周转、出库时效等核心运营指标。通过专业数据分析工具，深入挖掘运营数据，准确识别潜在问题与改进空间，为管理决策提供可靠的数据依据，推动第三方仓库管理向数据化、精细化发展。 2. 质量提升：策划并落实海外仓服务质量改善方案，设定清晰的质量目标，建立全流程质量监督体系。定期开展服务质量评审与绩效考核，围绕货物保管安全性、订单执行准确率、出库及时性等方面实施量化评估。 3. 主导第三方海外仓末端费用账单的核对与分析，细致拆解成本结构，从运输模式、配送区域、服务类别等维度提出降本增效建议，结合供应商协商与配送策略调整，切实控制运营支出，提升整体成本效率。 4. 问题解决与服务优化：积极协调处理海外仓运营中的各类异常情况，助力公司运营及平台店铺绩效提升。负责跟进因海外仓操作失误或服务缺陷导致我方损失的相关索赔流程。 任职要求 1. 本科及以上学历，物流管理、电子商务、供应链管理等相关专业优先考虑。 2. 5年以上跨境电商海外仓运营管理经历，其中至少3年聚焦于第三方海外仓的实际运营管理。 3. 具备扎实的仓储流程优化背景，能独立完成复杂作业流程的诊断与重构，拥有项目管理经验，保障优化措施有效落地。 4. 优秀的沟通与协调能力，可顺畅对接第三方海外仓及公司内部各职能部门，具备跨文化沟通经验者优先。 5. 责任心强，工作态度严谨细致，具备良好的问题应对能力和抗压性，能适应多变的海外仓运营场景。熟悉跨境电商相关政策法规，具有风险识别与防控意识。

1. 负责向运输企业、汽贸单位、车队运营方、物流机构及个体运输户等推广公司商用车风险减量服务方案，扩大业务覆盖区域，增强市场渗透力； 2. 充分利用公司现有资源拓展个人客户网络，深入开发潜在市场机会； 3. 扎实推进公司现有客户资源的转化落地，包括高效完成车辆续保等相关工作，提升客户留存水平与业务转化效率； 4. 按周期向上级主管反馈工作执行情况，提交真实的业务进展数据与市场洞察分析，助力公司战略决策制定。 任职资格： 1、具备3年以上商用车（重卡方向）或车险领域从业经验，能力突出者学历条件可适当放宽； 2、掌握商用车相关业务运作流程，有物流运输公司、车队管理、第三方物流或商用车主机厂工作经验者优先录用； 3、责任心强，品行良好，工作踏实细致，具备良好的沟通能力与职业敬业精神。 员工福利 生日福利 节日福利 团建聚餐 带薪年假

中富祥云（北京）科技有限公司，注册资金5000万人民币，专注于交通行业安全管理领域，具备多项专业资质认证。公司依托“科技预防+运维管理+快速补偿”的创新服务模式，为运输企业提供定制化交通安全管理整体解决方案。通过应用毫米波雷达、双目视觉、终端边缘计算等核心技术，实现AEBS、ADAS等主动安全功能，全面保障车辆行驶安全。目前业务已覆盖多个省份重点交通区域，与超过10000辆商用车终端建立稳定合作。因业务持续扩展，现面向社会广纳贤才，诚邀有志之士加入，共谋发展！ 薪资详情 薪资范围：15000-25000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成 奖金补贴：绩效奖金 工作地点：湖南省长沙市及各地市，需具备商用车队资源（重型牵引车、重型自卸车），不符合条件者请勿投递！ 岗位职责： 1、全面负责所在区域营业部的运营管理，牵头组建团队，统筹业务开展，挖掘市场潜力，拓展合作网络，协调内外部资源推进各项工作高效执行。 2、维护外部合作关系，强化渠道布局，按时提交运营数据；承接分公司下达的目标任务，细化执行计划并落实有效举措，在保证服务质量前提下完成各项业绩指标。 3、主动开发并维系多方社会资源，积极参与品牌宣传与推广，推动分公司管理体系优化，确保合规运作、规范运营。 4、在分公司统一部署下，指导和协调各部门及下属机构的工作安排与落地实施，保障依法合规经营，提升整体运营效益。 5、跟踪分析商用车行业发展动态，及时调整经营策略，积极应对市场竞争，树立企业良好形象，实现经济效益与社会价值双赢；定期反馈市场信息、经营情况、企业发展态势，并协助政策对接与优化。 任职资格： 1、大专及以上学历，具有5年以上商用车（重卡）、车险或交通安全设备行业工作经验，能力突出者可适当放宽学历要求； 2、熟悉商用车运营流程，拥有物流公司、车队、第三方物流或主机厂相关背景者优先； 3、具备至少3年部门主管或分支机构管理经验，有一定团队领导力，掌握物流、车队相关资源； 4、责任心强，品行优良，工作踏实，沟通能力强，敬业专注； 职位福利：五险一金、带薪年假、定期团建、周末双休、年轻团队、氛围活跃、朝九晚五、多元晋升通道 职位亮点：底薪＋绩效＋提成＋分红