招聘急招仓库管理员和打包员各一名，25-40岁岗位职责1. 负责货物入库验收、清点核对，做好货品分类码放2. 根据订单出库复核，保障出货数量准确无误3. 日常库存整理、盘点，把控货品效期，做到先进先出，每月做一次库存清点4. 处理退货整理，做好仓库环境卫生与货品防潮防损5.做电商订单打包，确保订单无误有意向的朋友直接私聊或：（非诚勿扰，，期待优秀的你加入！面试请备注：富和人力介绍！

招聘仓管员岗位。要求熟练掌握ERP系统操作，负责仓库物资的入库、出库管理以及监测调控储存环境。工作地点位于湖北黄石。月薪范围为5000至7000元。

请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! 当天入职，分配宿舍，第二天上岗！ 岗位： 【薪资待遇】 1、第一个月属于实习期，工资7280左右 2、第二月转正底薪 8000+一天一百补贴 有退伍证额外加500工资-大专及以上学历证书外加500工资 推荐朋友一起入职的，你有介绍费2000元一人以此类推 【工作内容】 负责仓库的整体日常工作事务，包括物资的验收、入库、出库、码放、保管、盘点、对账等工作，确保帐物相符，并且配合其他部门的协调以及沟通等工作 储存岗位晋升：组长-班长-科长-部长 （准时发薪不拖欠，零费用入职，长白班，轻松，自由） 【任职要求】 1、16-50(以身份证为准) 2、身体健康，无突发性疾病； 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正; 4、不限经验，不限学历，认识和会写 26个英文字母 【福利待遇】 1、上六休一，早8晚六，不加班 2、入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 4、公司提供员工公寓宿舍，2-4人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全。 【报名方式】 1、请点击“申请职位”，直接投递个人简历报名，招聘人事会及时联系你的 2、请点击“微聊”，可以直接发送信息与招聘人事进行沟通报名

招聘仓库管理员，薪资5000元以上/月，有经验者优先。请联系吕经理。

岗位名称：库管；理货；备货。岗位要求：1.视力良好。2.认识26个英文字母。3.会识字。薪资待遇：白班17元/小时，夜班18元/小时，包住宿，有餐补。目前是旺季两班倒，后期正常长白班。

整包来10对地址富阳北路1号流水线过两天开线仓库员一名

招聘：仓库库管薪资：3.5K-4.5K基本月薪3000元+全勤+绩效考核+公司其他福利待遇，包中餐，工作时间：07:30-18:00，调味品行业，有体力活，需要分拣分类仓库货物，要求会开车，会电脑，会操作手机系统，有库管管理经验、逻辑思维强的优先。

招聘仓库管理员、物流管理员、库存管理专员。岗位要求包括：管理和监督仓库日常运作；熟悉仓库货物的分类、存储和组织；协助制定并执行仓库管理制度和流程。薪资待遇为月薪68千。

招聘急招仓库管理员和打包员各一名，25-40岁岗位职责1. 负责货物入库验收、清点核对，做好货品分类码放2. 根据订单出库复核，保障出货数量准确无误3. 日常库存整理、盘点，把控货品效期，做到先进先出，每月做一次库存清点4. 处理退货整理，做好仓库环境卫生与货品防潮防损5.做电商订单打包，确保订单无误有意向的朋友直接私聊或：（非诚勿扰，，期待优秀的你加入！面试请备注：富和人力介绍！

日结工

【岗位硬性条件】 1. 驾龄3年以上，近3个记分周期内未扣满十二分 2. 无酒驾醉驾、吸毒记录 3. 符合法律法规规定的其他条件 【实际收入】 1. 收入：每日预估流水300‑700元，由司机本人服务时长决定，多劳多得 2. 结算：收入每日结算，每天可提现流水到银行卡 3. 时间：每日上线时间自由安排，平台无硬性要求，可做主业、副业，兼顾家庭 【核心工作内容 】 每日预估流水300‑700元，看服务时长，多劳多得；收入每日结算，可提现至银行卡；上线时间自由，无强制要求，主业副业均可，能够兼顾家庭。 【岗位基本条件】 驾龄3年以上，近3个记分周期没有扣满12分；无酒驾醉驾、吸毒记录；满足法律法规其他相关条件。

黄石华中村明早需要挖掘机一部，薪资以现金结算。岗位职责包括：在高压线、管线附近作业时注意避让；打锤、破碎作业时注意盲区，避免伤及人员和车辆；日常检查履带、链轨，发现问题及时上报；与铲车、自卸车协同作业时，不抢道、不阻挡。

管廊和装置工程招聘管工和普工。 管工3名，薪资550元一天，要求精通图纸。 普工薪资260元一天。 以上工种要求年龄55岁以下，提供食宿，发放工作服。 工作结束后人走账清。

钢结构电焊工

黄石市大冶市招工地小工/杂工、工地力工

岗位：仓管员工作地点：深圳龙岗泛亚智慧冷链产业园薪资：5000-5500岗位职责：1、仓储作业流程：入库验收、拣货复核、出库、退货处理、配合月度盘点；2、单据与系统：出入库单据处理，仓储系统基础操作，简单库存差异核对；3、货品管理知识：遵守食品先进先出原则，临期、变质产品识别与上报流程。岗位要求：1、1年及以上仓库实操经验，熟悉入库、出库、盘点完整流程；2、有食品仓储经验，懂效期管理；3、会操作WMS、吉客云、观麦等仓储业务系统。有意联系：陈

铁西赵村村南招1个库工，18-45周岁，13.75/小时，有餐补，一天基本上10小时左右，联系电话

（拨打请说看到的）[福]职位详情：:////——————————————【温州市宇润车业股份有限公司】[福]诚聘：仓库经理（7000-9000）[福]福利待遇：房补、节日福利、全勤奖、五险（具体福利、请应聘时咨询）[福]工作地址：平阳县海西镇滨海新阳路113-155号[福]联系方式：吴经理

9.8瀚鑫劳务一手单[烟花]【江宁滨江开发区长白班，本源】[烟花]住滨江开发区的优先安排[红包]：仓库管理：打卡15天/1500年龄18-38周岁招聘岗位：1.仓库管理员:有叉车证，简单实用电脑，熟悉收货，配件，发货，面试需带身份证及叉车证福利待遇：仓库25/小时.满月，住宿补贴250元，满勤奖200元，高温补贴200元（每年6-9月份），（有住宿，工人无住宿，住宿没有住宿补贴）下午13点面试自到地址：江宁滨江开发区盛安大道719号。电话：刘昔文

招聘：电商仓库管理员薪资：3300~5000/月上午：08:00-12:00下午：13:00-18:00职位类别：工业/工厂类/仓库管理/仓库管理岗位职责：货物入库、摆放、盘点，维护仓库环境，管理耗材任职要求：细心严谨，有仓管经验优先，会用手机/电脑核对数据，可接受加班、排班

岗位职责 1.负责重卡车队运输调度，合理派单规划路线； 2.对接货主与司机，处理运输各类突发问题； 3.GPS 监控车辆及司机驾驶行为； 4.司机排班考勤管理；运输单据整理对账； 5.统计运营数据做报表；跟进车辆维保； 任职要求 1.25‑40 岁，高中及以上，2 年以上重卡 / 物流调度经验，熟悉电动重卡运输流程； 2.熟悉省内周边路线，会路线规划、应急处理； 3.沟通应变能力强；熟练办公软件及调度系统，会做数据报表；能接受轮班，工作细致负责；4.有 A2 驾照、懂重卡运输法规优先。 有意直接电话联系！

[玫瑰]下陆物流园要临时工，年龄23-52岁工，7点到下午6点，有午休，工作时间10小时，200一天，不包吃住，电话：

长白班，长白班，重要的事情说三遍早9-晚8，月休4天，高温补贴12/天，48内男女不限。岗位1：仓储拣货员↓拣货员计件工资6000-9000/月，（首月熟悉期保底有4520）+高温补贴岗位2：仓储拆包等岗位按固定工资4500/月+高温补贴岗位3：卸货区卸货岗位50内前3天保底160之后纯计件综合2-350/天报名电话微同

长白班，长白班，长白班，短期工，大概个把月时间，。（不要浪费时间到处跑了，赶紧来挣钱吧）。一：白班周期短工♂200-300+/天，。做过或会拣货的优先。早9~晚8点，忙时偶尔会加班1-5小时，男女不限45岁内！（可以长期长期工计件50内）日结52内长期工，仓库卸货岗位。前3天保底160之后纯计件综合200-350/天，（，要实名制）（可以要短期200/天日结55内）联系电话

工作内容： 1. 负责对接外部物流承运车辆，开展筛选、协商及费用结算相关事宜； 2. 对运输成本实施管控并持续优化； 3. 协同相关部门推进物流环节的协作与执行。 岗位要求： 1. 不限学历背景，具备物流或供应链专业背景者优先考虑； 2. 具备1-3年物流行业相关从业经验； 3. 熟悉物流运作流程及行业相关法规政策； 4. 具备较强的沟通协调能力与问题处理能力； 5. 工作积极主动，富有责任心，具备良好的团队合作意识。

工作内容：负责转运中心的快递分拣、扫描、倒包、装车卸车等工作，工作简单易上手 工作要求：男女不限，会使用智能手机，服从管理，不限学历，不限经验，新人可带 员工福利： 1、包吃包住，员工宿舍4人间，有空调、有热水； 2、入职满1年享工龄补贴100元，入职满2年享工龄补贴200元，以此累计； 3、享有生日福利、节日礼品、年度体检等。 备注：该岗位需到鄂州葛店上班

日结短期200-300+/天，。白班零食仓库拣货员17-40内，做过或会拣货的优先。早9~晚8点，忙时偶尔会加班1-5小时，具体下班时间由仓库根据现场情况通知，有点辛苦。按实际出勤考勤结算，吃住自理。总工期7-12天左右，具体工期以仓库方通知的为准，要求服从现场安排40岁内！报名电话微同

岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的落地执行； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源与合伙人网络，并按规范及时提报相关数据与信息； 3. 执行分公司下达的业务任务，细化实施计划并制定有效策略，在保障服务质量的前提下实现业绩达成； 4. 负责已接入车辆的运维支持及安全管理，推进服务流程标准化建设； 5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建，提升整体专业能力与人效水平； 6. 构建安全运营管理体系，监管行车与服务环节的安全风险，复盘运营数据，持续优化流程以降本增效； 7. 跟踪商用车市场动态与趋势，适时调整经营策略与发展方向； 8. 积极参与行业竞争，树立企业良好形象，兼顾社会效益与经济效益的协同发展； 9. 向总部及时汇报经营进展、市场反馈与发展态势，协同制定相应政策支持。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车（含牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等）或车险销售、汽车后市场领域从业经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流企业、运输车队、第三方物流企业工作经验者优先； 3. 拥有至少3年部门管理经验，具备一定领导力、社会资源及业务拓展能力； 4. 精通运营管理、团队建设与客户服务，具有出色的沟通协调和突发事件应对能力； 5. 品行端正、责任心强、能承受高强度工作压力，具备精细化运营意识，认同AEBS智能驾驶行业发展方向。

1、负责部门日常物流运营事务，涵盖运输、仓储、配送及车辆调度等方面； 2、制定并落实物流工作计划，持续优化物流作业流程与规范； 3、推动物流体系的执行落地，监督各环节职责履行与管理标准实施； 4、有效管控配送及仓储相关成本支出； 5、协助编制并监控物流运作预算执行情况； 6、设计合理物流方案，提高服务效率与客户体验； 7、按时整理并提交各类物流管理数据报表； 8、完成上级领导交办的其他工作任务。

[玫瑰]下陆物流园要临时工，年龄23-52岁，7点到下午6点，有午休，工作时间10小时，200一天，不包吃住，。