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【薪资待遇】1、保底到手工资8000-100002、工资以打卡方式每月10号准时发放，不压工资（工资可预支）3、公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)(可自主选择交不交)2、公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐3、公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。4、节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天5、年假:过年过节（带薪休假）【工作内容】1、负责记录货物的出入库登记2、工作环境舒适，车间常年恒温，不穿无尘服【任职要求】1、身体健康16-45周岁男女不限【食宿安排】1、入职当天安排宿舍包吃住公司免费提供工作餐、另提供面食、水果等提供挑选3、住:公司免费提供住宿，2-6人间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，若员工自己在外租房每人每月补贴800元2、饭堂提供各风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿，2-6人一间。宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、洗衣机、热水器等用

物流主管月薪3000—5000元。物流行业2年以上工作经验，中专以上学历招工人数:1名工作地址:西向镇清河村（沁工路与沁五路交叉口东北角）

招聘：仓库管理员薪资：3000-5000元/月负责仓库物资管理，有一定的动手能力，能做简单的维护维修，做好物资调配及统计核算工作，有基础的电脑办公能力，大专及以上学历，年龄40以下，薪资3000-4000，试用期3个月，

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仓库管理员大专及以上学历；有类似工作经验优先、熟练操作计算机；无精神、身体疾病；年龄：30~40岁薪资福利:3000(基本工资+奖金)，加班费（一个小时15元），长白班制（8个小时），较远人员，公司包吃住招工人数:1~2人（同步）

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招聘：仓库管理员薪资：4000-9000元/月1、遵守公司各项规章制度，负责仓库进、出货、存货管理，执行物料管理。2、及进完整准确登记存货仓库帐，序时登记，定期编制存货进出存报表。3、负责仓库存货保管，保证库内存货安全，禁止无关人员及危险品随意进入仓库。4、负责存货日常管理，包括存货分类码放，整理，标识，及进出库调度。5、按会计岗位定期或不定期核对存货入库、出库、结存数量。6、严格执行存货收发流程及要求，正确，及时办理原料入库及收发料签字手续。7、兼洁自律，不得损害公司形象及利益，杜绝商业舞弊行为。8、领导安排的其他工作。

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