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郑州本地天花板企业，郑州上汽荣威MG汽车一级配件工厂 主要工作就是汽车零部件生产、自动化操作、组装、小配件的分拣、包装、检验操作简单易学，活轻松 【招聘要求】：男生19-42岁，女生20-38岁，不要求学历，大专及以上可以做储备干部 【招聘岗位】：自动化设备操作工，辅助工，工作非常简单 【用工形式】：小时工、正式工 1、小时工，22元/时，一天11-12小时计薪，即一天242-264元，月综合工资6280元-7500元，工作一周以上可以预支工资，周周薪， 2、正式工，新员工入职即可安排正式工，公司免费缴纳五险一金，基本工资3268+绩效工资+岗位工资+夜班津贴+全勤奖+高低温补助+工龄补贴+年终奖等，月综合工资6500-8500元/月 【食宿标准】：免费工作餐（荤素搭配，吃的非常好，顿顿有肉）， 【免费住宿】：4-6人间，宿舍内有空调，热水器，洗衣机，无线，衣柜等，朋友一起的可分配到一起！ 工作地点：郑州市经开区二十一大街，直达工厂先看车间再做决定，当天即可安排宿舍！

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招聘：实验室检测员 薪资：4000-5000 1、熟知实验室各类实验仪器；2、具有岗位所需专业理论基础知识和基础技能，能够独立完成岗位工作内容； 3、做好实验室材料整理和实验数据及结果的总结； 4、填写实验室检测原始记录及数据审核，及时处理检测数据，确保检测数据无误； 5、遵守公司各项规章制度，及时、准确完成领导安排的检测任务，对自己承担的检测项目检测结果负责； 6、负责实验室内务和卫生； 7、完成领导交代其他事项工作；

招聘：检测员 薪资：5500元以上/月 身体健康，吃苦耐劳，无经验亦可，能接受夜班。

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零费用入职！面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 一、薪资待遇： 1、长期正式工：7500/月，每月10号准时发工资，遇节假日提前发放；享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇 2、短期工薪资按天结算：300/天，包吃包住，月综合工资7500 3、新政策，新待遇，新订单，多劳多得 二、招聘岗位： 1、组装.包装.打包.贴标签.检测.品检.质检.物料等岗位 （主做手机配件，摄像头，蓝牙耳机之类的，工序简单易学，上手快） 2、长期发展可晋升管理岗：储备干部---领班/线长---组长---车间主管等 三、招聘要求和工作时间： 1、年龄18-45周岁，男女不限，经验不限，学历不限 2、身体健康，吃苦耐劳 3、中间有2个小时的吃饭休息时间。加班自由，想加就加，不想就不加，免费提供吃住（加班费按照标准计算：工作日1.5倍，双休2倍，节假日3倍） 4、宿舍配备空调、电视、洗衣机、无线网、24小时热水供应 5、提供夫妻房，独立单人间 四、公司缴纳五险一金，员工享受法定节假日；婚假、丧假、产假、带薪年假15天。人性化管理（可预支工资） 五、优势：住宿免费，外宿补贴200/月，吃住在厂，不坐厂车！，人走账清！不穿无尘服、不看显微镜、无辐射污染危害 六、， 岗位福利：婚假、丧假、产假、带薪年假15天。人性化管理（可预支工资）

三、正式工待遇2、每个月10号准时发工资，不押工资3、保底6800-8000元/月，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍、周末加班2倍，节假日3倍（5天8小时之外算加班），平均每天加班2小时。4、每月有：岗位津贴300元-500元，绩效奖200元-500元、全勤奖等等。-四、免费食宿（包吃包住1、正式工：6800一9800元/月）1、饭堂：有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止2、免费提供住宿、4人一间，房间大3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。-五：工作内容工厂岗位生产较新上市电子烟产品的组装、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位，无需经验，有人教你-包吃包住，坐班，有长白班岗位，六：车间环境1、车间配有：饮水机，休息间2、车间配有中央空调（冬暖夏凉）3、都是坐着上班，穿的是普通工衣、4、上班气氛好、管理宽松

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招聘：质量工程师 薪资：5500-6500元/月 1.汇总检验员上交的报表、QRQC汇总、客诉汇总、周会、月度报表汇总； 2.组织编制向客户提供各类质量文件，如PPAP文件、产品检验报告等； 3.督导客诉方面纠正和预防措施的实施； 4.负责响应处理客户抱怨和投诉，并按客户和公司要求跟踪完成； 5.负责客户投诉报告的编写及汇报工作； 6.客户现场服务的管理每天输出问题点清单； 7.客退件组织评审、分析及措施的追踪和确认； 8.客户现场审核的对接及改善措施的跟踪和确认及回复； 9.通过客户投诉及现场服务的反馈对公司内部质量进行逐步提升； 10.管理检验员、GP12人员； 11.参与内部审核、过程审核、产品审核等并对审核问题跟进改善落实； 12.每天对措施执行情况进行查核、汇总、上报、处置； 13.主导分层、Audit评审工作； 14.客户出货报告制作上传系统； 15.完成直接主管交办的工作。