招聘人才 一、公司简介； “河南平辽”是一家从事轨道维修、测量与保养一体化专业团队，是一家专门服务于中国铁路的公司。主营业务有高铁、普铁、城际地铁等领域，施工经历遍布各大城市，为中国“交通大动脉”出应有的一份力。公司有经验丰富的技术性人才数名、科学管理性人才数名、是一家凝聚力十足的团队！ 二、招聘要求； 无犯罪记录，具有较强的责任心，适应能力强，能够接受长期外业工作以及跨地区调动，接受部分夜班工作，有较强的团队意识和执行力。 要求身心健康，年龄在16-55周岁。 三、招聘岗位； 1.铁路精调人员:30人，日工资200+（奖金＋提成＋个人表现红包）; 2.其他岗位:有铁路施工管理经验，从事过项目管理岗位者优先考虑，工资面议； 3.刚下学的应届学生和退伍军人可重点培养，成为公司储备型人才，工资面议； 4.待遇:一经录用，项目统一安排食宿，，节假日礼品，免费购买保险， 联系人:王经理 河南平辽建筑工程有限公司诚邀您的加入!

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~

安装新胎，轿车胎，货车胎，工程胎，货物整理，工作轻松，都是机器安装，只要学徒，培养一个能长期干的学徒工

需要有长期的工作经验，熟练的运用技术

岗位职责： 1.负责奇瑞品牌旗下捷途山海新能源汽车的日常维修与保养工作，确保车辆性能稳定和客户安全 2.对车辆机械及电气系统进行故障诊断与排除，及时完成维修任务并做好记录 3.定期检查维修设备和工具，保持工位整洁有序，遵守安全操作规范 4.配合团队完成售后服务支持，提升客户满意度 5.参与技术培训与交流，持续提升专业技能水平 任职要求： 1.学历不限，具备汽车维修相关专业知识或接受过技校/中专类技能培训者优先 2.有1-3年汽车维修工作经验，熟悉新能源汽车结构者优先考虑 3.持有相关职业资格证书（如汽修工证）者优先 4.工作认真负责，具备良好的动手能力和团队协作意识 5.能适应南阳市卧龙区信臣路奥博物流园正对面捷途山海4S店的工作地点

欢迎新手和老师傅加入

专注维修矿用运输车（四不像车、矿用装载机） 熟悉车辆底盘、发动机、变速箱、车桥维修工作。略懂焊接及电路。

招聘汽车维修师傅，汽车维修学徒

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

废旧纺织品分拣工 月休2天 5000-6000元，另有餐补，夏季享高温补贴，节日有福利。月休2天。 五险一金 长时间站立及重复性分拣工作 22-45周岁，具备面料品类识别能力者优先，初中以上

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任职条件： 1、45岁以下，初中以上学历，有水、电维修等相关专业，具备电工上岗资格证书。一年以上工作经历或设备运营及维护管理工作经验。 2、人品端正，具有良好的职业道德和团队协作能力。 3、具有维修保养工作的能力。 岗位职责： 1、负责对园区水、电、气、暖、电梯、消防等系统按照计划进行检查、维修及保养，认真检查设备/线路等设施运行状况，做好设备维修保养工作，并认真填写保养记录，保障设备设施正常运行； 2、对于特殊设备（消防、电梯等），协助专业维修公司对设施维修、保养的监管工作； 3、做好应急（停电、漏水等）抢修工作，接到应急报告迅速奔赴现场，及时进行抢修； 4、熟悉并掌握小区电器设备的性能、线路走向、开关控制范围； 5、及时完成业主提出的报修要求，不得无故拖单； 6、在对突发事故能及时、沉着、有序排除故障； 7、积极协助配其他工种的工作； 8、确保设备用房的环境安全和卫生及相关巡检签到等工作。

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汽车美容工作主要包括洗车、打蜡、抛光、内饰清洁、镀膜、贴膜等，为车辆提供清洁保养和外观美化服务，属于技能型服务职业。

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岗位名称：货车修理工（无维修经验、有维修经验）。 岗位要求：1.年满18周岁；2.有C1驾照或无驾照（针对无维修经验）；3.根据掌握技能情况，有维修经验者面议。 薪资待遇：1.无维修经验：月薪3000元起（无驾照则为2000元起），根据掌握技能情况每月至少涨100元，最高可涨至月薪10000元。2.有维修经验：面议。公司保障收入，工资准时发放。招工人数：10名。

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