招聘：植物技术员薪资：4000-50001.要求植物类相关专业，本科及以上学历。负责公司植物产品的宣传，推广事宜。

工作内容1、负责农技植保、测土配肥、农资供应、植保无人机培训&销售2、爱农业，爱农村，会开车，懂电脑，3、人品正，高中以上文化程度，年龄21-32岁，男女不限，有销售经验或退伍军人优先4、秭归县及周边薪资待遇：基本底薪+补贴+奖金，具体面议（当前在职满两年员工，平均年薪13万+）。

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采矿技术员大专及以上采矿工程相关专业，5年-10年以上矿山工作经验；具备良好的沟通、协调能力。协助制定、完善安全生产规章制度、技术规程措施；协助开展采矿技术安全管理工作，及时发现并协助解决安全生产存在的采、掘、充等技术问题；参与生产作业计划编制，做好进度跟踪与统计反馈，保障月度产量、进尺、充填等任务按计划完成；组织单体设计及其它采矿等设计工作，报审后组织实施；负责做好各项技术信息、图纸、资料的建立、收集、整理、更新、上报和归档管理；负责对生产、改（扩）建过程的技术和作业规程施工进行监督、检查和整改落实；参与井巷工程掘进、安措工程、充填工程等验收；薪资福利:15万元/年-18万元/年，缴纳五险、节假日福利、生日福利、季度福利、包住等；招工人数:1人（）工作地址:贵州省瓮安县岚关乡章阁村

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夫妻工1.有责任心，无不良嗜好，勤奋踏实。2.年龄在45-60岁之间，有经验者条件适当放宽。大棚管理（长期）薪资福利:面议，包食宿工作地址:瓦房店炮台

双福短期/长期搬运工，白班，早八晚九，45-55岁，工作周期大约2个月左右，工资按照20元/小时计算，吃饭和休息时间不算，每天按照实际工作时间计算工资。也可做长期联系燕子

岗位职责：1、负责公司货物准时送达，保证送货及时率；2、确保车辆货物无丢失，保证安全驾驶；3、c2及以上驾照，具有货运从业资格证；4、工作认真细致、责任心强。

这边是洗涤厂直招：司机承包制送固定区域酒店，布草配送装卸(管吃住)，持C照驾驶证，出勤26天，月休4天，月综合收入：（保底12800/月写入合同）～24000/月。可预支工资，22-56岁。用大金杯厢式货车运输，专门配送酒店床上用品，每趟负责5-8家左右。每天两趟往返，工作范围30公里左右，自己上下货，重量1包40-60斤左右。工作时间：白天/晚上不限，可自由安排上班时间，月总产值:10万-15万左右，洗涤费产值提成：16%-20%（布草行业今年和未来的效益是特别好）总之，重庆作为旅游城市只要你肯吃得苦又肯跑，厂头的货管够。

我们是把洗涤厂洗干净的床单被套送到酒店的布草间，然后把脏的收回来一天拉2-3趟，一趟八个酒店起步配送7个方的大面包，一车能拉300套起步（大概30包左右，一包重量平均70斤左右）一趟收入按照洗涤费提点16%-20%酒店五件套综合算7块钱一套300套x平均一套7元=2100（洗涤费）2100洗涤费x16%（提点）=336元（一趟收入）一天两趟（必须送完）2x336=672元（一天两趟收入）一个月上班26天（选休四天）26x672=17472（月收入流水）包吃住（单间两人间，水电费公司负责）就是需要自己上下货，多劳多得，计件提成

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蔬菜种植技术管理薪资福利:面谈

农艺师农业植保、农学、农业科学等相关专业优先，学历不限，接收应届生；年龄35周岁以下，性别不限；吃苦耐劳，有责任心，能积极配合公司各方面工作；。负责马铃薯田间巡查植保，根据马铃薯生产需要及植保要求进行科学化管理；负责对马铃薯生长及田间管理中的各类数据进行统计、分析，提出专业指导方案；针对马铃薯的品种及规格制定施肥用药管理方案；负责建立公司农业技术统计档案，制定相应标准文件；积极及时处理客户的技术咨询，维护客户关系；薪资福利:5000-8000，（）

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