负责进销存的业务工作，负责配货，理货工作！

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作，确保账实相符、单据准确及时 2.定期开展库存盘点，及时发现并反馈差异，协助优化库存结构与周转效率 3. 按规范维护仓储环境，落实防火、防潮、防损等安全管理制度，保障物资存储安全 4. 熟练操作系统或基础办公软件，完成数据录入、报表整理及异常信息提报 5.配合采购、物流及销售部门协同作业，提升跨部门响应时效与服务满意度 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作基础 2.有仓库管理、物流操作等相关经验者优先，无经验者可带教培养 3.工作认真细致，责任心强，能适应一定体力劳动及阶段性加班安排 4.具备良好的沟通意识与团队协作精神，服从工作调配，遵守公司规章制度

一、日常仓库管理 1. 仓库维护：负责仓库区域的日常清洁、整理、规划，确保库区整洁、通道畅通、标识清晰。 2. 物资保管：根据材料特性（如钢筋、水泥、电缆、五金、工具）进行合理分类、分区分架存放，做好防潮、防晒、防锈、防盗、防火等措施。 3. 设备工具管理：负责对小型机具、设备、用品等进行登记、发放和回收管理，定期检查维护。 二、核心流程执行 1. 入库管理 · 核对凭证：依据采购计划单、送货单和采购合同，核对到达物资。 · 联合验收：协同施工员、质检员或技术负责人 对物资进行数量清点和质量检验（规格、型号、品牌、合格证、质保书等）。 · 办理入库：验收合格后，办理正式入库手续，填写《材料入库单》，双方签字确认。不合格品坚决拒收并上报。 · 分类上架：将物资搬运至指定区域，及时上架或码放整齐。 2. 存储管理 · 账物相符：确保仓库台账记录数量与实际库存数量保持一致。 · 定期盘点：每月或每季度进行定期全面盘点，做到日清月结。 · 状态监测：定期检查库存物资状态，防止变质、损坏或过期，对临期材料及时预警。 3. 出库管理 · 凭单发货：严格执行“凭单领料”制度（通常为《材料领用单》），领料单需有施工班组负责人、项目经理或指定授权人签字。 · 先进先出：遵循“先进先出”原则，减少材料积压和浪费。 · 准确发放：按单准确发放物资，双方当面点清并签字确认。 · 工具回收：对领用的工具、周转材料等建立借用登记，督促按时归还。 三、记录与成本控制 1. 台账登记：及时、准确、完整地登记《材料进出库台账》、《库存物资盘点表》等，做到账目清晰。 2. 单据管理：妥善保管所有入库单、出库单、退货单等原始凭证，定期整理归档。 3. 报表制作：定期（如每周/每月）向项目经理或公司物资部提交《材料进销存报表》、《材料消耗分析表》，为成本核算提供数据支持 4. 成本预警：监控材料使用情况，对异常损耗、超额领用等现象及时上报，协助控制工程成本。

职位描述 1.负责库点现场作业的监督及管理，协调车辆出入库操作 2.负责库点作业现场数据录入及汇总，确保数据及时准确传达负责库点的货物安全管理，异常情况沟通及协调 3.负责跨库点管理，及当地的粮食信息收集汇总.完成上级交班的其他任务 职位要求: 1、具备1年以上监管库工作经验，大专以上学历； 2、纪律性强，有高度的责任心，对待事情认真负责，不推脱懈急 3.具备良好的沟通能力及语言表达能力，遇到异常突况可以积极协助沟通解决； 4.对电脑操作有一定基础，会Excel基础操作，后续工作中需要学习业务系统及数据录入汇总 5.能接受外派至其他市进行库点驻守； 6、要求对棉籽、玉米、小麦有一定的仓库保管知识。

和现场施工班组对接，按施工需求在电脑上把材料单形成签批资料，找有关领导签字，通过后联系施工班组从仓库领材料，

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、拣货、包装、出库等全流程操作，确保账实相符、单据准确及时 2.定期开展库存盘点，分析差异原因并落实整改，维护库存数据准确性与系统实时性 3.按照5S标准管理仓库现场，保持货位清晰、通道畅通、环境整洁，保障作业安全与效率 4.协同采购、物流及生产部门，及时响应出入库需求，优化仓储周转与空间利用率 5.规范填写并归档各类仓储单据（如入库单、出库单、盘点表等），配合财务及审计工作 任职要求： 1.学历不限，具备基础读写算能力及计算机操作能力，会使用ERP/WMS系统者优先 2.有1年以上仓库或物流相关工作经验，熟悉仓储作业流程及常用设备（、PDA等） 3.责任心强，细致耐心，具备良好的执行力与团队协作意识 4.能适应仓库环境，接受合理加班及轮班安排，无传染性疾病及其他影响岗位履职的健康问题

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作，确保账实相符、单据准确及时 2.定期开展库存盘点，分析差异原因并落实整改，维护库存数据准确性与系统实时性 3.按照5S标准管理仓库现场，保持货位清晰、通道畅通、环境整洁，保障作业安全与效率 4.协同采购、物流及生产部门，及时响应物料需求，优化出入库时效与周转效率 5.规范管理仓储单据及系统（如WMS/ERP）操作，完成日报、月报等基础数据汇总与反馈 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作能力，有仓储系统操作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，能适应仓库现场作业环境及阶段性加班安排 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，服从管理，执行力强 4.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

库管，打单发货

【分拣】： 上班时间：晚班19:00-03:00（固定夜班不换班）白班8:00-17:00/13:00-21:00（两班倒） 岗位职责: 1.负责对食材进行分类和分拣，确保食材的质量和安全 2.根据菜品需求，准确挑选合适的食材，保证菜品的口味和营养 3.及时处理和存储食材，确保食材的最佳状态 任职要求： 1.具备良好的观察力和细致的工作态度，能够准确识别和挑选食材 2.熟悉食材的特性，能够根据菜品需求合理搭配食材 3.具备团队合作精神，能够与其他部门紧密配合，确保食材分拣的顺利进行 【仓管】： 上班时间：三班倒，早班05:00-10:00-13:17:00/中班8:00-17:00/晚班13:00-21:00 岗位职责： 1.负责仓库出入库 2.对库存、存货负责 3.PDA的操作 任职要求： 1.具备良好的观察力和细致的工作态度，细心负责 2.有仓库管理员经验优先 3.具备团队合作精神，能够与其他部门紧密配合 以上岗位月休4天，包吃住，有五险

1、负责仓库现场与安全管理，仓库6S、消防、设备安全、人员安全； 2、负责仓库流程与制度建设； 3、负责仓库规划管理工作，落实仓储物收、管、发及整理工作； 4、管理仓库货物出入库及库存管理工作； 5、定期对仓库进行盘点，确保账物相符； 6、完成上级领导交办的其他各项工作。 职位要求： 1、大专及以上学历，仓储物流、供应链等相关专业； 2、熟悉仓库管理流程，2年及以上相关工作经验； 3、熟练使用办公软件； 4、责任心强、具备良好的沟通和组织协调能力，积极主动、吃苦耐劳。 薪资待遇：4000-6000元/月 工作地址：郑州河南宇培物流园区

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达9360元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达9360元，满月一次性奖金5000！ 320元一天，月薪可达9360元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

定西市岷县招 不锈钢安装 师傅，带工具

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急招电工，懂高低压电，弱电的师傅工期长，联系电话

【冯校长老火锅岷县店】诚意寻人，共启火辣事业！ 招聘岗位： 前厅： 传菜员/服务员/：底薪3200＋全勤200+绩效奖金 迎宾/收银：底薪3200＋全勤200＋绩效奖金 联系电话：

（国企）招聘岗位: ① 生产操作工，② 质检，③ 电工，④ 焊工，⑤ 仓库管理哈密伊吾县中材科技开招： 招聘要求： 1、年龄：18-40岁周岁 2、大专及以上学历， 薪资：转正后工资8000-1万。熟练工：8千到一万 ⑥ 叉车工 ：5名，需要有叉车证，有叉车经验。工资6000-9000 以上岗位工作时间10-12小时左右，早干完早下班。能适应倒班 ✅联系电话：

卸车兼库管 工作认真，细致，有责任心，并有团队合作精神，能长期工作者优先，短期勿扰 招工人数:若干名 工作地址:抚松物流园院内四海物流

招聘： 焊工数名 处理打包数名 零工数名 仓库保管一名 电话：

岗位职责： 1. 负责仓库物资的出货工作，确保货物准确无误地发出。 2. 核对订单信息，确认产品数量、种类及规格。 3. 协调物流运输，确保货物及时送达客户手中。 4. 维护仓库出货记录，确保数据准确无误。 5. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 具备一定的仓库管理或相关工作经验。 2. 熟悉仓库操作流程和规范，了解物流运输相关知 识。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。 4. 具备一定的数据分析和处理能力。 5. 具备较强的责任心和敬业精神，能够承受一定的工作压力。 联系电话胡经理

年后招贤纳士 超平多层家具板厂招 统计一名， 要求懂多层板生产流程 算工资，收发货，会做饭优先录用 后段车间主任一名， 要求懂超平家具板生产流程，贴面到后段打包发货有责任心，有品质观念，严格 要求。 业务跟单1名， 要求懂多层板，善于与客户沟通，新手可带 叉车工1名 要求懂超平家具板生产流程 有责任心， 待遇面聊 联系电话李

跨境电商仓库助理，负责采购，入库，出库。年龄18-35岁-待遇面谈！

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岗位职责： 1.负责仓库日常物资的验收、入库、存放、出库及盘点工作，确保账实相符 2.按照流程执行物料进出库操作，及时准确完成系统数据录入与更新 3.定期检查仓库环境及物资存储状态，做好防火、防潮、防损等安全管理工作 4.配合相关部门完成物资调拨、退换货及异常情况处理，保障供应链顺畅运行 5.保持仓库区域整洁有序，优化货物摆放布局，提升作业效率 任职要求： 1.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及仓储管理系统 2.工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.能适应仓库现场工作环境，服从管理安排，有较强的安全意识 4.有仓库管理相关经验者优先考虑，学历不限 5.工作地点位于本地，需长期稳定在岗

1、服从领导安排，遵守公司和仓库各项规则制度 2、负责仓库日常收、发、存管理工作，努力达成账实、账账相符 3、按照采购送货单的数量进行收料 4、负责公司所有仓库物料盘点 5、熟悉erp系统 6、包吃住，买社保

一、岗位职责 1.物料出入库管理： 1）负责软包原材料的收货、验收、清点与系统入库操作。 2）根据生产领料单，准确配发各类软包物料至生产线，并办理出库手续。 3）负责软包成品的入库验收、分类存放及发货备货工作。 2.数据记录与账务管理： 1）及时、准确在ERP/WMS系统中录入所有收发存单据。 2）每日核对系统库存数据，确保账实一致。 3）定期整理和归档各类仓储单据、凭证。 3.仓库现场管理： 1）负责责任区域的6S管理，保持仓库整洁、通道畅通。 2））定期检查物料存储状态，发现异常及时报告并处理。 3）正确使用和维护仓储设备（如货架、搬运工具）。 4.盘点执行与差异处理： 1）按规定参与月度循环盘点和季度全面盘点。 2）准确清点实物，认真填写盘点表。 3）对盘点发现的差异协助进行原因分析和处理。 4）参与库存调整和物料报废的实物处理工作。 5.安全与辅助工作： 1）严格遵守安全操作规程，做好防火、防盗工作。 2）协助主管完成包装作业的质量检查。 3）配合质检部门进行物料抽检工作。 4）完成上级交办的其他相关工作。 二、任职资格： 1.1年以上仓库工作经验。 2.能熟练操作ERP/WMS系统及办公软件。 3.工作认真细致，责任心强。

一、核心职责 入库管理 验收核验：核对采购单与实物的数量、规格、质量（需质检报告），确保信息一致；不合格物料拒收并上报。 单据处理：开具入库单，登记台账，确保账实一致。 标识管理：对合格物料贴标，注明供应商、批次、入库日期等信息，便于追溯。 存储管理 分类存放：按物料特性分区存储（如防潮、防火区域），标识清晰，堆码整齐，遵循“先进先出”原则。 环境维护：每日巡检仓库，确保温湿度、通风达标；落实防火、防虫、防鼠等措施，保持库区整洁。 定期检查：监控物料状态，发现变质、过期及时上报报废。 出库管理 领料审核：凭生产部门的领料单发货，核对名称、规格、数量，杜绝错发漏发。 先进先出：优先发放早期入库物料，减少积压风险。 实时更新：出库后立即登记台账并同步系统数据。 盘点与对账 日常盘点：每日核对账物，发现差异及时核查原因。 月度盘点：次月1日全面盘点，编制报表提交财务，配合对账并处理盘盈盘亏。 安全库存监控：预警库存不足或积压，提报采购计划。

年龄25-40岁，身体健康。需有两年以上仓管经验，富有责任心，学习能力强，善于思考，吃苦耐劳，细致严谨。负责仓库日常来货验收，入库，出库。仓库货物整理，储存，保管，做到账务卡一致。熟练使用EXCEL软件，可以自行制作表格，了解出入库流程。

**岗位名称：物流管理培训生（LogisticsManagementTrainee）** **岗位类别：**培训生/储备干部 **所属部门：**供应链与物流部 **汇报对象：**物流主管/仓储经理 --- ###一、岗位职责 1.**订单处理与执行**： *学习并熟悉公司WMS系统操作流程，参与订单录入、审核、下发及执行跟踪； *协助监控每日订单执行进度，确保订单按时、准确、完整地出入库。 2.**库存管理与数据分析**： *协助进行库存盘点、差异核查、库存结构优化及呆滞品分析； *整理库存报表，分析库存周转天数及安全库存状况，提出优化建议。 3.**仓储运营支持**： *参与收货、上架、拣货、出库等操作的标准化培训与执行； *协助监控仓库作业质量与效率，发现并反馈异常，推动持续改善。 4.**异常处理与协调沟通**： *记录并分析订单、库存、收发货异常，参与跨部门协调解决问题； *与采购、客服、运输团队保持沟通，确保物流环节信息流畅。 5.**系统与流程学习**： *系统性学习ERP、WMS、TMS等信息系统的操作逻辑； *参与物流作业标准SOP与流程优化项目。 6.**专项项目支持**： *根据培训阶段安排，参与供应链项目（如自动化仓储、数字化报表建设等）的数据支持与执行工作。 --- ###二、任职资格 1.大专及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程、信息管理等相关专业优先； 2.熟悉基本办公软件，具备良好的Excel数据分析能力（熟悉透视表、函数等优先）； 3.逻辑思维清晰，具备较强的执行力、学习力与抗压能力； 4.具有良好的沟通能力与团队合作精神，能适应轮岗及外派培训； --- ###三、发展路径 物流管理培训生将通过6-12个月的系统培养与轮岗实习，熟悉公司端到端物流流程，培训方向包括： *仓储运营岗→订单与库存管理岗→物流计划岗→供应链协调岗； 表现优异者可晋升为**物流主管/供应链计划专员/仓储经理助理**等岗位。 --- ###四、岗位亮点 *系统化培训机制，导师带教制； *深度参与WMS/ERP系统的实操与优化； *有机会参与数字化供应链建设项目； *清晰晋升通道与跨部门发展机会。 注意本岗位为公司管理培训生岗位，作为重点培养对象，对本行业长期发展意向者慎投，本岗位包食宿，可转正，

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作，确保账实相符、单据准确及时 2. 定期开展库存盘点，分析差异原因并落实整改，维护库存数据准确性与系统实时性 3.按照5S标准管理仓库现场，保持货位清晰、通道畅通、环境整洁，保障作业安全与效率 4.协同采购、物流及生产部门，及时响应出入库需求，优化仓储周转与空间利用率 5. 规范填写并归档各类仓储单据（如入库单、领料单、调拨单等），配合财务及审计工作 任职要求： 1.学历不限，具备基础读写算能力及计算机操作能力，会使用仓库管理系统者优先 2. 有仓库管理或物流相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力与团队协作意识 4.能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，服从工作安排，具备一定抗压能力 5. 遵守公司规章制度，无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

1、负责仓库整体日常工作的安排。会开叉车优先。 2、负责制定、修订、完善仓库工作流程及日常工作管理办法。 3、负责仓库人员的操作培训工作。及仓库成员的工作进行监督、纠正。定期对每个成员的工作进行考核评估。 4、负责与上下游部门工作衔接的协调及配合。 5、负责仓库内部盘点的安排，保证账物一致性； 6、认真完成上级交代的其他各项工作任务。