仓管员，18-45岁，中专及以上学历，懂电脑及ERP，沟通能力好，有力气。12小时长白班薪资福利:工资面议，包住餐补招工人数:1名工作地址:深沪镇乌山路15号

小雷 1. 二保焊工，有经验即可 时薪35元，需有二保焊经验，包吃 年龄18-50周岁，月薪8000-12000 2. 台商园区 CNC 开机员 工作轻松易上手，时薪18元+餐补20元/天 年龄18-45周岁，两班倒，月薪约6000 3. 罗源台商仓管员 年龄20-40岁，接受倒班，包吃住 月休2-4天，月薪5500-6000+ 4. 长白班海带厂，工作轻松无夜班，18-55 周岁都收，包吃住，月薪4500-5500 5. 滨海新城旁台商投资区 开机学徒 年龄20-35岁，可倒班，坐班空调车间 包吃包住，月薪5500-6000+ 6. 东恒（凯利）新能源 年龄18-45岁，男女不限，坐班为主 岗位：贴条、打包、叠装、外观、CCS等 工作时间：8:00-20:00 / 20:00-08:00 综合月薪5000-6500元，可预支 免费一日四餐，吃住在厂，4人间宿舍 面试带身份证原件，禁止穿拖鞋 联系电话:

1、操作ERP系统，确保仓库作业顺利进行; 2、负责物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作; 3、根据BOM进行配货，并发放至相关部门; 4、填制、报送各种数据，定期盘点，上报盘点报告; 5、负责仓库内货品、环境的整洁、整齐和卫生等工作。 任职要求： 1、35周岁以内 2、会开叉车优先 3、熟练使用erp系统（金蝶） 4、有成品仓或配件仓管理经验

招聘：供应站仓管员（替班）薪资：5000元/月供应站仓管员岗位职责：1.负责气瓶出入库管理，严格把控流程，全力保障供应站安全稳定运行。2.每日对供应站气瓶、配件进行精准盘点，编制库存日报表，确保账物相符，报表与系统数据一致。3.认真做好进出站点液化气钢瓶的扫码、清点及登记工作。4.遵循“先进先出”原则，科学规划库存，保证合格瓶顺利出库。5.做好供应站钢瓶管理，每6排钢瓶预留一安全通道，确保摆放有序。6.与站点营业员紧密配合，在营业员轮休时兼任其岗位工作，完成领导交办的其他事项。二、任职要求：1、具备高中及以上学历，会计专业毕业者优先考虑，经验丰富者学历条件可适当放宽。2、拥有一年以上仓管或相关工作经验，熟悉仓储业务流程。3、沟通能力出色，普通话流利，能与各方有效沟通协作。4、热爱本职工作，责任心极强，对待工作认真负责。5、熟练掌握电脑操作，能熟练运用一定办公软件，提升工作效率。工作时间：7：30-18：00，月休肆天。上班地点：长乐区各乡镇供应站点应发月薪5000元（未扣除社保、医保个人缴纳部分）公司依法缴纳社会保险替班交通补贴：当定岗供应站与替班供应站导航最短距离≥12km时，可享受50元/天的交通补贴

"京东方本厂招聘正式工 ，小时工均可安排18-35岁 五险一金 ，拎包入住 豪华公寓宿舍，岗级工资300-800＋绩效奖金300~1000+浮动奖金+年终奖金（根据公司业绩和个人绩效） 月综合工资5000~6000 元 有交五险一金餐补额外月700~800元 ；年底发放年终奖 ②冠捷+派遣工均可安排 年龄20岁以上综合工资4500-6500 部分长白班，仓库，SMT有"

小桃 1. 二保焊工，有经验即可 时薪35元，需有二保焊经验，包吃 年龄18-50周岁，月薪8000-12000 2. 台商园区 CNC 开机员 工作轻松易上手，时薪18元+餐补20元/天 年龄18-45周岁，两班倒，月薪约6000 3. 罗源台商仓管员 年龄20-40岁，接受倒班，包吃住 月休2-4天，月薪5500-6000+ 4. 长白班海带厂，工作轻松无夜班，18-55 周岁都收，包吃住，月薪4500-5500 5. 滨海新城旁台商投资区 开机学徒 年龄20-35岁，可倒班，坐班空调车间 包吃包住，月薪5500-6000+ 6. 东恒（凯利）新能源 年龄18-45岁，男女不限，坐班为主 岗位：贴条、打包、叠装、外观、CCS等 工作时间：8:00-20:00 / 20:00-08:00 综合月薪5000-6500元，可预支 免费一日四餐，吃住在厂，4人间宿舍 面试带身份证原件，禁止穿拖鞋 联系电话:

请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! 当天入职，分配宿舍，第二天上岗！ 岗位： 【薪资待遇】 1、第一个月属于实习期，工资7280左右 2、第二月转正底薪 8000+一天一百补贴 有退伍证额外加500工资-大专及以上学历证书外加500工资 推荐朋友一起入职的，你有一人以此类推 【工作内容】 负责仓库的整体日常工作事务，包括物资的验收、入库、出库、码放、保管、盘点、对账等工作，确保帐物相符，并且配合其他部门的协调以及沟通等工作 储存岗位晋升：组长-班长-科长-部长 （准时发薪不拖欠，零费用入职，长白班，轻松，自由） 【任职要求】 1、16-50(以身份证为准) 2、身体健康，无突发性疾病； 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正; 4、不限经验，不限学历，认识和会写 26个英文字母 【福利待遇】 1、上六休一，早8晚六，不加班 2、入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 4、公司提供员工公寓宿舍，2-4人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全。 【报名方式】 1、请点击“申请职位”，直接投递个人简历报名，招聘人事会及时联系你的 2、请点击“微聊”，可以直接发送信息与招聘人事进行沟通报名

新琪乐鞋业招聘：熟练备料仓管一名底薪6000+提成有意者电联

永辉物流烘培加工厂招工 招聘岗位:1仓库管理员，收发货. 要求：20岁以上-40岁以下，，大专以上学历，1.电脑基础操作和办公软件熟练的2.对加工产品泵表有一定了解， 岗位2，烘焙包装，烘焙学徒若干名，男女不限 薪资:薪资4500起，月休6天，上班时间8.5小时。18-45岁 详情可联系许女士： 工作地点：闽侯南通永辉物流园内

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.并学习设备的售后维修，有师傅带，要会开面包车 3.定期盘点库存， 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁 任职要求： 1. 学历不限，有仓库实操经验者优先，会开面包车 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础的数据核算能力 3. 能适应体力劳动 4. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识 5. 遵守安全操作规程，无不良职业记录

【薪资】： 兼职： 白班：19元/小时 夜班：24元/小时 全职（需要从兼职转）： 底薪4500+绩效500-2000+加班费按兼职时薪算月综合6000~8000 上六休一，周末/节日需出勤 【工作内容】： 白班：根据线上订单进行分拣、打包，以及协助商品上架卫生等工作安排。 夜班：商品到货点好数上架商品，需要来回进出冻库！ （有效率要求） 【要求】：18~40岁，服从安排，能吃苦，需要健康证可以面试完后办理。 【上班时间】： 早班：6:00-12:00 晚班：15:00-21:30 夜班：23:30-8:00 （班次时间不同地区不一样！！！） 福州各大地区目前都要人！！先到先得 月结工资，每月20号发上个月的

福州市仓山区招通风安装/维修

福州市招贴砖

福州市长乐区招二保焊/气焊、氩弧焊，包吃包住不体检，月入过万

急需大量员工，新员工入职0费用!不压工资!接受短期工! 当天安排宿舍，第二天开始上班! 感兴趣点击下方立即沟通详细咨询客服报名，一，薪资待遇 1，计时28/h，可做短期，也可长期(长期买社保)，工资人走账清。 2，每天8-10小时班，月休4-6天，加班自愿4，月收入7K-8K，每周可预支，多劳多得 二，食宿安排 1，伙食:包一日三餐(荤素搭配，口味俱全，营养可口); 2，住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间，有空调，独立卫生间，独立阳台，24小时热水; 3，厂内恒温空调，保证员工的工作舒适度，车间环境舒适，员工好相处。 三，招聘要求 年龄16-50岁，身体健康，可新手，服从领导安排，有纪 律，不任性。 四，工作内容 主要负责产品的打包，质检，装箱，贴标，小件搬运。不穿无尘服五， 福利 1，节日正常放假，发放节日礼品，举办节日活动; 2，员工生日有生日礼品礼金: 3，年假15天，带薪年假! 4，工作地址安徽芜湖

招聘：库管 工作内容：负责库房管理工作 要求：工作认真，有责任心。 月薪：4000元，交社保。 联系电话

【招仓管员人员1名】 易俗河汽配厂 岗位要求:会ERP，有相关仓管经验。 薪酬待遇：长白班8-20点，月工资5200-5800元，。 吃住条件: 包吃包住 招聘要求:45岁以下，责任心强，身体健康。 ☎:星星✨ 工作地点：易俗河

招聘：仓储管理员 薪资：面议 招聘人数：2人 招聘单位：葫芦岛市渤海大件运输有限责任公司 职位描述：无

招聘：库管 薪资：面议 招聘人数：3人 招聘单位：辽宁燕邦农业有限公司 职位描述：工作时间13:00-22:00

上汇眼镜厂招：金属仓库员1名

1- 需具备统招全日制及以上学历 2- 具备相关工作经历者优先录用 3- 能够适应高强度工作，具备较强的学习能力

众盈通冷链物流招聘会计 主要工作： 一些数据的统计和报表的核对 工资4500-6000，上班地址福建省闽侯县南屿镇智慧大道1号。天美电子产业园 文员一名，待遇4500~6000嘛，要求会一般的办公软件，沟通能力强，薪资面议，有意向可以咨询电话

头部平台 周末双休 入职缴纳六险一金 导师一带一 【工作职责】 1、开拓并维护潜在客户资源，主动对接客户开展业务沟通，完成签约及后续服务跟进（客户群体：亚马逊卖家、传统外贸工贸一体企业等）； 2、挖掘客户真实需求与合作意向，清晰传达产品核心优势与差异化特点； 3、整理客户信息并建立资料档案，按时提交各类销售数据报表； 4、为客户提供专业咨询服务，量身定制高效物流解决方案。 【任职要求】 1、性格外向积极，具备公关经验或大客户面对面销售背景者优先； 2、热爱销售岗位，反应灵敏且表达能力强； 3、拥有出色的沟通技巧、协调能力以及团队合作意识； 4、能承受工作压力，勇于突破自我设定目标； 5、熟悉跨境电商生态资源或有跨境物流从业经历者更佳。 福利与发展： 【入职关怀】：新人礼包+导师带教+系统培训 【权益保障】：六险一金+定期体检+带薪年假 【员工福利】：周末双休+法定节假日+节日礼遇 【快乐成长】：学习基金+外派进修+定期团建活动 【健康生活】：羽毛球/篮球/跑步/KTV等兴趣社团 【职业发展】：完善培训体系+专业与管理双通道晋升路径 【公司背景】 1、行业前景：属于可持续发展的朝阳产业，客户积累越深，后期收益越稳定； 2、公司行业优势：九方通逊2015年成立于深圳，深耕于2010年，是国内首批专注于跨境电商卖家服务的物流供应商。全面覆盖亚马逊各大站点，自建海外仓与卡派运输网络，获亚马逊官方SPN认证，为Send承运人，在FBA头程领域位居第一梯队，掌握一手渠道资源，时效稳定，配备自主研发团队，独立开发ERP系统并对外租赁； 3、公司团队：国内外分支机构超30家，整体规模约1000人，厦门分公司以90后、95后为主力，团队氛围融洽，实行扁平化管理模式； 4、发展及培训体系：新人培训（资深导师一对一指导）—职业能力进阶—干部培养—多元课程支持，每年两次人才评估，提供清晰的职业发展规划与晋升机制。

工作职责： 1．负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单 2．完成每日的运输统计报表 3．货物数量及产品出现问题时时间友馈给相关领导做好应急措施。年龄：16-48周岁，能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资：7000元转正后选择以下长短运输 1．短途：底薪6500＋出车补贴100／天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月 薪：10000-12000元 2．长途：保底8500，出差补贴200／天出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月 薪：12000-15000元 3．专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）金勤＋1000，综合月薪：15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住）每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

仓库管理员岗位职责：1.负责仓库日常发货、入库、出库、盘点2.整理发货，做好台账登记（会电脑基础操作），保证货物一致3.配合发货、打包、物料管理、保持仓库整洁任职要求：做事细心负责，能吃苦耐劳有仓管经验优先，无经验可培训服从管理，稳定长期月薪4000–6000。

【福州胜辉物流】 文员一名，电脑熟练，认真仔细，做事有责任心，能吃苦耐劳。 包吃住，工资面议，可以电话面试。 地址：福建省福州闽侯县祥谦镇正广通物流园 联系人：李经理，

工作内容：仓储经理职务 1、全面负责仓库日常运营工作（含库区布局规划、物资存储管理、出入库作业、团队绩效管理等）； 2、主导ERP系统相关操作与数据维护； 3、持续优化仓库管理制度与作业流程； 4、对仓储各环节工作进行监督、核查与管理； 5、组织并参与仓库盘点工作，确保账、物、卡一致； 6、按时完成各类统计报表的编制与上报。 任职要求： 1、大专及以上学历，工商管理、物流管理等相关专业者优先考虑； 2、具备2年以上机械制造行业仓储管理工作经验，有同类岗位经历者优先； 3、熟练操作金蝶K3ERP系统及Office办公软件； 4、精通仓库整体运作流程，包括仓储规划、收发货管理、盘点作业等环节。

一，​福利待遇 1. 无责底薪3500+全勤奖500+提成（次月起逐月递增） 2. 试用期结束考核达标即办理转正 3. 经验不限，新人也能快速入门 4. 融入互联网模式，收入上不封顶 5. 无需外派或出差 6. 办公室环境，手机即可操作业务 7. 客户资源由公司提供，无需自行拓客 8. 基本不涉及加班（特殊情况如培训除外） 二，​任务要求 1. 具备基本沟通能力、学习能力和抗压能力 2. 工作积极主动，踏实肯干，有解决问题的意识 3. 需具备恒心、专注力、耐心、责任心和细致态度 4. 愿意持续提升自我，敢于冲击高收入目标

把饮料分拣到各个框里，

一、岗位描述：本岗位为物流管理培训生，面向2026年应届毕业生开放，由集团高层直接带教，培养周期共12个月。前6个月将在仓储、运营、营销、客服等核心业务部门轮岗实践，第7个月开展转正定岗评估；通过定岗后进入后续6个月的深化培养阶段，一年期满组织年度综合考核。依据考核表现，并结合集团业务发展与人才布局需求，表现优异者将获得晋升机会并纳入全国人才调配体系，未能晋升者将转为常规岗位任职。 二、任职资格：大专及以上学历，专业不限；能适应全国范围工作调动，试用期阶段安排在福州总部或广州分拨中心进行培养，转正定岗后根据业务需要调配至全国各地（含福建、广东等区域）。 三、薪资待遇：5000-7000元/月。