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（1）严格按照产品工艺和操作规范进行作业，每完成一批产品，进行自检，确保质量合格。在包装过程中，注意节约物料，降低损耗。​ （2）负责工作区域的日常清洁，每班工作结束后，对设备、工作台及周边环境进行清理，保持工作环境整洁。​ （3）协助设备维修员进行设备的简单清理和维护，如擦拭设备表面、清理设备周边杂物等。在设备运行过程中，注意观察设备运行状况，发现异常及时报告。​ （4）听从班长和副班长的工作安排，积极参与班组内的各项活动，提出合理化建议，不断提高工作效率和质量。

不穿无尘衣不是流水线长白班坐着上班可带手机！可预支工资 因产能需求缺口大，需要大量社会工！特此上调工价！ 小时工：300/320元/天，月保底工时270个小时以上，一个月保底工资在9000/10000平时加班一个小时就算一个小时的钱，加班工资上不封顶，现在苏州厂区订单稳定，想加班可以随时加班，需要挣钱的， 年龄：16～45周岁 要求：身体健康，四肢健全，会写自己名字就好 岗位：主招操作工，检测，包装，印刷工，cnc，质检，仓管，设备管理员，等等 政策：上六休一，国家节假日休息（可申请加班）两班倒早8点-晚8点（可申请长白班）好请假，好离职，，随时可以走人，不扣工资 包住：宿舍在厂区旁边，4-6人间，独立卫浴，洗衣机，热水器，wifi齐全。水电费平摊（一个月大概30元左右） 包吃：刷工牌就可以吃饭，三菜一汤（大荤,小荤,素菜）菜品样多～

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零费用面试入职！面试当天安排宿舍入住，第二天就可以正常打卡报道上班。 温馨提示：外地过来人员可，新人入职奖励1000.大量招聘长期工和临时工，满月即。   一·薪资待遇： 1·长期正式工：底薪2690-3300+奖金+加班费+绩效津贴+夜班补助+全勤+学历补贴=6500-7000元/月，带年薪休假，发放年终奖金，晋升空间大，享受多种福利待遇. 2·临时工：25-28一小时，260-280元/天，厂区包吃包住，月综合工资7500-8000左右。 临时工和正式工都可自愿缴纳社保，合同到期可续签，小时工也可以转为正式工。 3·新政策，新待遇，订单数量稳定且增加，可自愿加班。 二·招聘岗位 1·组装，包装， （主要做手机配件，电脑，蓝牙耳机，数据线，开关，扫地机器人之类的，工序简单易学，无经验有老员工带）不穿无尘服，坐班，长白班。 2·长期发展可晋升为储备干部，领班，线长，组长，车间主任等管理职位。 三·具体要求： 1·年龄17-45周岁，男女不限。 2·经验不限，学历不限。 3·身体健康，吃苦耐劳，体内无钢板，可以配合领导指挥。 4·携带有效身份证。 上班时间： 早上8：00-12：00，中午13：00-17：00，加班自由选择，想多赚钱就多加班，不想加班也不强迫（加班费计算：工作日内加班1.5倍工资，双休日加班2倍工资，国际节假日加班3倍工资）上六休一，月休四天。 四·福利待遇： 1·宿舍设施齐全（可提供被褥）配备空调，电视，洗衣机，无线网，24小时提供热水，有阳台可晒衣服。外宿租房人员可申请住房补贴。 2·吃饭一日三餐免费提供，四菜一汤，米饭套餐，面条，馒头，炒菜，砂锅，清真食堂，供员工自主选择。 3·保险：。 4·休假：员工享受法定节假日，婚假，丧假，产假，带年薪休假。 5·公司管理人性化，每周可预支生活费。

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 薪资福利：坐着上班，工作简单好上手，不是流水线，厂区包吃包住，没有纹身经验年龄等要求，综合工资在7000左右

一、工厂待遇 1. 临时工工资280元/天 2. 年终奖不低于一个月工资（正式工享有） 3. 正式工：7500-9000元/月，入职即缴纳五险一金 4. 小时工/短期工：25元/小时核算工资，每月260-300工时，月薪约6280-7400元 5. 标准工时：上五休二，早八晚五，工作轻松无压力 6. 加班自由：自愿选择，多劳多得 7. 小时工/短期工专属福利：，辞工仅需提前3-5天，离职结清工资 8. 工作满7天即可预支1000元，缓解生活压力

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岗位职责： 1. 熟练操作CCTV、QV设备，完成管道检测作业； 2. 独立编辑管道检测报告，确保数据准确、内容完整； 3. 按照作业计划执行现场检测任务，做好设备维护与记录； 4. 试用期5000元，为期两个月 任职要求： 1. 能熟练操作CCTV、QV检测设备； 2. 具备独立编写检测报告的能力； 3. 会开车者优先

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品质经理：岗位职责： 1、负责生产中心服务质量体系的建立、保持、实施质量体系的持续改进和完善。 2、负责监督指导公司内部的质量体系正常运转，负责品质部各个模块的有效执行。 3、负责公司生产系统各项文件的正确执行。 4、负责公司的质量体系认证及有效执行。 5、督促和指导内、外审核不符合项的改善或落实。 6、负责供应商管理，制程管控和客户端维护。 7、负责品质部的日常管理，下属员工的技能培训和工作考核工作。 任职要求： 1、大学本科学历，专业不限。男女不限，年龄45岁以内。 2、5年以上质量管理经验，熟悉液晶显示行业质量要求及规范。 3、熟悉ISO9000、ISO18000、ISO14000、IATF16969等管理体系。 4、对FMEA、APQP、PPAP、MSA、 SPC五大工具有深入了解并可熟练使用。 5、熟悉PDCA、8D、5W1H、5S、七大统计分析工具等管理工具的应用。

岗位职责： 1. 负责金属材料微观组织（如晶粒、相分布、夹杂物等）的金相制样、观察与图像分析 2. 运用光学显微镜、扫描电镜（SEM）、能谱仪（EDS）等设备开展组织结构表征与缺陷识别 3. 编制并审核微观组织分析报告，为材料工艺优化与质量判定提供技术依据 4. 参与质量管理体系运行，配合完成内审、外审及检测方法验证工作 5. 协同研发与生产部门，对异常组织形貌进行根因分析并提出改进建议 任职要求： 1. 专业背景为金属材料、材料科学与工程、冶金工程等相关领域 2. 熟悉GB/T、ISO、ASTM等材料检测标准及金相分析规范 3. 具备基础金相制样能力与显微组织判读经验，应届生亦可培养 4. 工作细致严谨，具备良好的逻辑分析与报告撰写能力 5. 责任心强，认同质量优先理念，能适应实验室与现场结合的工作场景

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！【可以合肥工作】 原标题：《新厂新产线+包装贴标320/天包进+保底8500+包吃住》

一、岗位职责： 1、负责砂、碎石、水泥、粉煤灰、减水剂等混凝土原材料进场时的检测工作，并向仓库提交检验结果报告； 2、负责混凝土强度、坍落度、扩展度、含气量等现场性能测试，配合完成配合比试验的验证工作； 3、负责原材料、半成品及成品相关原始数据的记录，编制并归档试验报告； 4、负责样品的规范管理及第三方检测送检任务，及时将检测资料移交资料员； 5、完成上级安排的其他临时性工作。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，建筑、材料、工程类相关专业； 2、具有不少于2年在大型混凝土搅拌站、水泥制品企业或建筑工程单位从事试验检测工作的经验； 3、持有实验员或工程师等相关资格证书者优先考虑； 4、能接受全国范围内的工作调动，可随项目调整工作地点； 5、免费提供住宿和三餐。

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