合肥急招临时工兼职工
18元/时
临时工月结
小时工工作地址:新站区天水路与萧城路交叉口早7点-晚19点,计薪按照:10.5小时,加班另算总价19.5元/小时✕6个月,员工18元/小时✕6个月(含2元绩效),1.5元/小时✕6个月18–48周岁
分拣,打包,理货。
7000-9000元/月
分拣理货员打包包住6-10人完工结算假期工
北城苏宁生鲜仓库工期到9月30日周期工工人走账清分捡16:00-2:0026/h,计薪9.5h分拣百货,使用扫码枪扫码18-42岁男女不限18-22岁需要提供薪资流水面试时间分拣下午4.20点,需要带身份证住宿免费地址:合肥市长丰县苏宁物流中心
临时工
安徽芜湖东部星城附近仓库要临时工50人,都是简单的活打打下手上班时间8-20工资180管吃两餐,不管住,联系电话有意向联系我长期可以干工资周结有时候需要配合跟车去江北跟班车去跟班车回来
分拣
管饭,一直干的优先,可以日结颍东肉联厂旁边快递分拣员2人时间;7:00-16:00左右,管饭,薪资待遇:日结10,月结11,工作内容:分拣,集包,拉包,倒包工作要求:16-55岁,颍东工业园快递公司分拣5人全天班管饭班次一:上午10-12.30,下午13-19工资;10/时日结,11/时月结年龄:18-50,分拣,集包,建包联系方式:(报名)
金山区急招仓库管理员
6000-8000元/月
库管月结
招聘:仓库管理员薪资:6000-8000元/月学历:大专及以上年龄:35岁以下岗位要求:熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件,有计算机一级证书及以上。工作地点:上海金山、浙江平湖新仓薪酬范围:6000-8000有立体库操作技能优先录用。
上海急招仓库管理员
6000-7000元/月
库管月结
招聘:仓储管理员薪资:6000-7000元/月工作内容:1.负责售后维修中心货品包裹的收取和拆包2.负责售后维修中心已修货品的打包和快递3.负责货品单据的快递首发工作任职要求:1.有专业的快递打包和拆包工作经验,熟练使用快递扫描枪2.做事细心,为人负责3.有较强的学习能力
库管包吃月结
招聘电商库房主管 工作内容 :分单子 配货 25-40岁 心细 吃苦耐劳 工作时间早10-晚9左右 工资5000+ 地点西柳 宏基工业园 供两顿饭 好朋友
嘉兴海宁市急招仓库管理员
5000-6000元/月
库管月结
招聘:电商仓库管理员(常白班)直接电话联系或者厂里面试薪资:5000-6000元/月熟悉聚水潭操作,为人踏实稳重,有责任感 有意向直接电话联系或者到厂里面试海宁市海昌街道经济开发区金丰路5号宇迪纺织东面4楼
日结300居家可做接受暑假工
300-400元/天
兼职有提成免费培训20人以上日结
公司做好的视频,用自己的短视频账号发布即可,DY快手视频号小红书,任意账号都可以,每个平台发布,都有相应的报酬。视频内容纯绿色,不存在任何对账号的不良影响,图文类视频,以励志和思维认知为主。工薪报酬:采用N+1模式,第二天直接结算,不会存在任何形式拖欠,多劳多得。注:本兼职不收取任何押金,找你收钱的都是骗子。
物流跟单底薪8500包吃住
8000-12000元/月
跟单员包住包吃社保保险11-20人月结
公司郑重承诺《企业内部直招》无需通过中介任职,无任何押金费用!!【工作职责】《主要配送的产品是手机-电脑-显示器-电子零部件配件,医疗器材,没有危险品》1:根据订单信息,在仓库清点-提货-监督-指挥打包-装车-运输,等过程的跟踪;2:货物都是大件,有叉车装卸货物,不需要参与搬运;3:装完车之后由货车把货物转到铁路运输;4:两个人出差一个负责白天,一个负责晚上,途径的站点有其他公司上下货物,看好自己负责的车厢货物;5:把货物安全送到客户目的地做清点-交接-签收**执单,一个月出差5-7次,出差一趟往返2-5天不等;6:统一由货运配送,安全有保障,车上有卧铺休息睡觉;【薪资待遇】—1、无工作经验有老师傅带半个月,正常按照底薪计算工资;2、底薪8500+产品总价值提成0.03个点+话补300元/月+出差补助200/天+全勤奖金500元/月,月薪12000+3、五险一金,员工承担30%,公司承担70%;4、出勤天数22天,月休8天可在家,休息日可自由调配,不想休息可以加班;5、每月10号以打卡形式准时发放工资,绝不拖欠,逢周末及节假日提前发放;—【任职要求】1、16—50周岁,男女不限(以身份证年龄为准)2、身体健康,无犯罪记录,认识和会写26个英文字母;3、有积极认真的工作态度,做事认真有责任心,能吃苦耐劳,人品端正;4、无工作经验者带薪培训,本岗位接受应届生,实习生,跟单跟单愿意培养人才;福利待遇】1、免费提供4人间宿舍,带阳台,独立卫生间,空调,包吃两餐;2、享受休假:员工法定节假日,婚假,丧假,带薪年休假15天;3、活动安排:公司不定期为员工组织聚餐,旅游,文体活动;4、每年组织优秀员工到国内知名景点旅游;5、晋升空间:公司三个月一次评比,公司管理岗位90%由普通员工晋升担任;—报名方式:点击上方投递简历或者微聊直接沟通
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