兴盛作业区资产管理员 1、具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律法规；2、思想政治素质好，工作态度端正，作风正派，组织纪律观念强；3、具备正常履行职责的身体条件；4、具有符合岗位要求的学历条件和工作能力；5、具备一定的专业知识和写作经验、计算机操控等业务能力，有工作经验者优先；6、符合岗位所需其它条件。有下列情形之一的人员，不予聘用：1、因犯罪、违法和违纪，受过处罚的人员或被开除公职的人员；2、有犯罪、违法和违纪嫌疑，尚未查清的；有党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，有刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员，法律规定不得录用的人员，均不得参加应聘；3、不能正常履职的人员；4、本人家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；5、具有严重身体或精神疾病，患有癫痫等间歇性疾病，不适宜从事用人单位拟招聘岗位工作的；6、现役军人、在读学生；7、其他不符合聘用的情形。 薪资福利:本次招聘新录用人员试用期为3个月，试用期满经考核合格后，办理转正手续并按我公司薪酬体系定岗发放薪酬，办理五险一金。 招工人数:1名

招聘 电商客服主管 1名 电商客服 2-4名 电商仓管1名 底薪 3500-5000元 工作地点：颐养泰和附近 联系电话

协助主管管理仓库、协调/指挥工人干活、清点货品等。

1、协助仓库人员达成每日生产计划，确保每日计划达成。 2、督导仓库人员是否有按流程进行作业，对于操作不当的及时给于纠正。 3、对仓库使用到的工具/设备保养点检进行确认是否合格及异常反馈。 4、对每天工作注意事项传达交接，确保所有人员知悉。 5、督导每日6S落实情况，确保责任到人、实施效果跟进。 6、协助组长每日对库房区域进行盘点抽查

身体健康，男女不限。年龄:25-40岁。【岗位职责】·负责仓库数据统计与整理·负责出入库记录管理·使用电脑完成日常办公事务【职位要求】·能熟练操作电脑·有仓库管理或快消品行业经验优先【工作时间】·09:00-18:00【薪资福利】·综合薪资3500-4500元/月.

昆明西山区招聘仓库管理员 公司位置在西山区西昌路，仓库位置在盘龙区 薪资3000-4000，要求会做excel表格，包吃包住，9:00-18:00，16:00-凌晨一点，单休 联系方式

岗位内容：具有库房管理经验，熟练使用管家婆软件。 任职要求：年龄28-40岁之间（男女不限）、做事认真负责，吃苦耐劳，最好会开车。

工作职责：1、负责制定并执行工程材料采购计划，以确保项目所需的材料按时到位，供应及时、合理。 2、管理和维护材料的库存，建立并维护材料台账，确保数据准确、账物相符，确保库存材料足够且状态良好； 3、协助项目经理及其团队在工程项目的不同阶段提供材料需求，并确保材料满足项目需求。确保材料的质量，并记录材料的采购和发放情况， 4、参与工程项目的成本控制，并根据需要对采购成本进行优化 5、建立并维护与供应商的良好合作关系，跟踪采购订单执行情况； 6、定期到项目现场进行材料检查与管理工作。 7、做好材料仓库的安全、防火和卫生工作，确保仓库物料的安全，保持库容整洁，库内要有防潮、防虫、防火的措施。 任职资格： 1、25-40岁，具有建筑工程类相关专业大专及以上学历； 2、3年以上建筑行业材料管理或采购相关工作经验。 3、能够独立承担项目采购工作。 4、熟悉建筑装修材料性能及采购流程，具备良好的成本控制意识。 5、具备较强的责任心和沟通协调能力，会基本的电脑操作。 6、诚实、负责、开放、进取，勇于承担责任。 7、正直诚信，工作细致认真，能承受一定工作压力； 8、良好的沟通能力和团队精神，能适应一定的出差需求； 9、人品好，素质佳，有良好的职业道德和敬业精神。 10、强烈地责任感和良好的职业道德，坚韧的性格，具备较好的承载能力； 持C1/C2证并能熟练驾驶优先。

仓库进出库，生产资料打印制作，年龄28-45有经验优先

1. 年龄在16-55周岁，身体健康，能适应仓库工作环境和一定的体力劳动。 2. 具备基础的读写能力，能够准确记录货物信息，使用简单的办公设备。 3. 有责任心，工作细致认真，具备良好的沟通能力和团队协作精神。 4. 有仓库管理工作经验者优先，无经验但愿意学习也可。

[年龄要求] 18岁以上 【岗位职责】 协助餐厅日常运营，包括接待顾客、点单上菜、收拾桌面等。 【职位要求】 无经验要求，身体健康，持普通健康证即可。 学历不限，工作年限不限。 【工作时间】 具体时间班次面议。 【薪资福利】 综合薪资：2000~3000元/月 薪资月结 包吃包住

[年龄要求] 18岁以上 【岗位职责】 协助餐厅日常运营，包括接待顾客、点单上菜、收拾桌面等。 【职位要求】 无经验要求，身体健康，持普通健康证即可。 学历不限，工作年限不限。 【工作时间】 具体时间班次面议。 【薪资福利】 综合薪资：2000~3000元/月 薪资月结包吃包住生日蛋糕

找一个挖机驾驶员，技术好一点的，小挖机

招聘：水电维修工（芒市) 薪资：3-4K 职位要求： 1、具有低压或高压电工证； 2、具有从事对水电、综合维修保养的物业管理1年以上工作经验。 岗位职责： 1、熟悉供电运行系统和运行设备的性能、操作规范、检修保养程序，认真执行手册的各项规定。 2、负责供配电的监视、运行、操作与维修保养工作。 3、定时对低压配电柜等相关设备进行巡视，检查运行情况，按规定做好运行巡查记录和有关记录。 4、发现电气设备的异常情况和隐患，及时报告主管，及时排除。 5、做好值班室、配电室清洁工作，确保环境整洁、物品摆放整齐、各种钥匙、仪器、工具物品齐全完好。

招聘：查货 薪资：3-5K 1.查货检验人员，要求熟练掌握查货验货标准、流程。 2.完成每批次服装检验。 3.有相关服装经验，三年以上。 4.需吃苦耐劳，认真负责。

招聘：仓管员 薪资：￥3000-3500 负责仓库的物料保管、验收、入库、出库等工作。 做好物料在仓库内的存放位置，按物料种类、规格、等级分区整齐堆放，方便取放。 负责定期对仓库物料盘点清仓，做到帐、物、卡三者相符。 做好每月的材料统计报表，并及时上交财务部。 保持一定的材料库存量，以保证生产的正常运作。 性别：男女不限 年龄：25-45岁 学历条件：中专以上学历 工作经验：2年以上相关工作经验 技能技巧：有基本的物资验收及保管知识，懂得电脑的基本操作 证书、职称要求： 态度：细心、对数字敏感、责任心强

招聘：仓管 薪资：面议 仓管2人

招聘：仓库管理员 薪资：3600-3800元/月 1、年以上仓库管理经验。2、有叉车证，操作熟练会优先考虑3、熟练操作办公管理软件

招聘：仓储管理员 薪资：￥3500-5000 岗位职责： 1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作； 3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作； 4、负责相关单证的保管与存档； 5、部门主管交办的其它事宜。 任职资格： 1、初中及以上学历，物流仓储类相关专业； 年龄在23-45岁之间，身体健康、无犯罪记录； 3、1年以上相关领域实际业务操作经验者优先考虑； 4、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能； 5、熟悉电脑办公软件操作； 6、有较强的工作责任感，能与同事合作并能服从安排。 【温馨提示】如果招聘主管没有及时回复您的简历，建议您可以直接拨打电话预约面试。

招聘：仓库管理员：湖南迈唯龙新材料有限公司（经开区） 薪资：5000-6000元/月 岗位职责：. 岗位要求：会开叉车，可熟练操作ERP系统。

任职要求： 1、年龄16-48周岁，学历不限，经验不限，可接收应届毕业生。 2、会写26个英文字母均可。 3、面试时必须要有二代身份证原件。 注： 本公司郑重承诺，公司不收取任何费用。每天工作8至10小时，每月休息4天。面试合格上岗后包吃住。 工作内容： 1. 岗前查仓库安全与设备，梳理当日任务； 2. 按流程完成物资入库核验、上架与系统登记，出库拣选、复核、交接与记账； 3. 巡检库存防损，维护库区整洁； 4. 下班前核对账物、整理单据、编日报，做好安全检查与工作交接。 薪资待遇: 综合薪资在5000-6500 五险一金，包吃住，月休四天，8小时工作日加班，1.5倍工资算； 享受社保五险、商业保险、年终奖、生日及节假日礼金、喜事红包、慰问金； 享受带薪年假、婚假、产假，丧假及其他法定国家节假日； 享受个人职业生涯规划及技能精进，管理提升等多元化培训。

1. 年龄在16-50周岁，身体健康，能适应仓库工作环境和一定的体力劳动。 2. 具备基础的读写能力，能够准确记录货物信息，使用简单的办公设备。 3. 有责任心，工作细致认真，具备良好的沟通能力和团队协作精神。 4. 有仓库管理工作经验者优先，无经验但愿意学习也可。

负责修理厂的配件信息维护和管理

1.按照GSP标准，对负责药品的入库搬缷，出库送货，卸货工作。 2、按照要求进行扫码入库，核对订单，确保产品的信息无误。 任职要求： 中专及以上学历，药学、中药学、生物学、化学等相关专业优先，有相关工作经历优先。 该岗位与外包公司签订合同，购买商业险，工伤险，投递请注意查看。

岗位职责：负责货物的进出库分配调配

1、负责库存物资的收发、保管及日常管理工作； 2、执行库存盘点，确保库存数据的准确性； 3、协调供应链环节，优化库存周转率； 4、监控库存状态，及时预警并处理库存异常； 5、参与库存管理系统的改进工作，提升运营效率。 任职要求： 1、熟悉库存管理流程及相关操作软件； 2、具备良好的数据分析能力和问题解决能力； 3、具有较强的组织协调能力和沟通技巧； 4、细心、责任心强，能独立完成工作任务； 5、有相关工作经验者优先考虑。

薪资5000，月休四天，主要工作是组织工人打包快递，打印快递面单，联系电话:罗

岗位职责: 1、负责仓库内物资的接收、登记与存储，确保物资分类清晰、摆放有序; 2、协调物资的出入库流程，保证物流的高效运转; 3、维护仓库的安全与清洁，预防物资损坏及安全事故的发生; 任职要求: 1、具备良好的组织能力和细心的工作态度，能够高效管理仓库运作; 2、熟练使用仓储管理，能够准确录入和更新库存信息; 3、具有较强的责任心和团队合作精神，好沟通。 4、有相关仓储管理经验者优先考虑。 5、(最后一个要求最重要️)年龄30，必须要有仓库、仓储管理的经验,这样方便规划和管理其他人员工作。

负责整理仓库里面的货物，具体的统计货物的数量，还有重量是否达标，检验产品是否合格，负责整理仓库里面的货物出库入库

招聘仓库管理员 岗位职责: 1、负责仓库日常物资的验收、入库、保管、盘点、核对货品信息等工作; 2、负责物资管理，确保仓库日常工作正常进行; 3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作； 4、负责所在区域的大小事宜，配合其他部门完成日常工作； 工资待遇：试用期4500无责底薪+200全勤 转正底薪5500+奖金+全勤 早九晚六，月休四天 招聘要求：16～45岁，男女不限，有团队合作意识、责任心强、活泼开朗，服从公司安排接受无经验小白（可带薪学习培训） 福利待遇：提供工作餐，提供宿舍四人间，每月一次团建节假日正常放假 欢迎应届生投递简历（可开实习证明）不含体力活，不含销售，不服从安排怕麻烦怕苦怕累的勿扰！