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岗位职责 一参与采购规划 1、依据集团战略方向，协助拟定年度采购战略方案，落实采购降本、供应商整合等核心指标的分解与执行； 2、研究行业动态与供应链潜在风险，提出采购模式改进策略（如集中采购、战略联盟等）建议； 二业务管理 1、按照采购计划，主导大宗或关键物料的采购谈判工作，审定重大合同中的关键条款（如价格、交付周期、违约责任）； 2、结合采购预算，跟踪成本变化趋势，推进降本增效项目（如VAVE、替代材料开发）落地实施； 3、依据供应商管理制度，搭建供应商分级管理机制，牵头开展核心供应商绩效考核及合作关系维护； 三跨部门协同 1、围绕业务实际需求，协同生产、研发、财务等职能部门，解决采购过程中的堵点问题（如物料短缺、库存结构调整）； 2、遵循合规管理规范，配合审计、法务团队保障采购流程合法合规，防范供应链运营风险； 四团队管理 1、根据部门整体目标，细化成员岗位职责并督导目标达成情况； 2、依据人才发展计划，培育采购核心骨干，构建可持续发展的梯队体系。 任职资格 1、性别不限；年龄范围28-36岁； 2、学历要求本科及以上学科背景供应链管理、工程类、工商管理等相关专业； 3、从业经历8年以上采购领域工作经验，其中至少3年团队管理经验，具备制造业或大宗商品采购经验者优先； 4、专业知识掌握战略管理、供应链管理、采购管理相关理论，了解商务礼仪及团队管理方法； 5、专业技能熟悉供应链全流程运作，能够制定中长期采购规划；精通商务谈判，具备千万级合同成功谈判实例；熟练运用数据分析工具，擅长成本模型构建；了解国际贸易规则（如INCOTERMS）、合同法律条款及反舞弊合规要求；英语沟通能力良好； 6、综合素质具备较强的目标管理、跨部门沟通协调、问题分析与解决能力，抗压性强，拥有良好的商业洞察力和职业操守。

职位描述 1、与客户及销售团队对接，核实订单内容及相关细节，并在系统中完成生产排单； 2、协调外部客户与工厂内部资源，落实订单执行过程中的各项要求，跟进生产进度与产品质量； 3、追踪物流运输情况，收集客户对产品品质的反馈，及时向工厂传递信息；针对客户投诉，协同厂内达成处理方案，推进退货、返工等后续操作； 4、依据客户来访计划，统筹安排接待事宜，包括接送、住宿、商务会谈等环节； 5、通过微信公众号、官网等平台开展产品推广与品牌宣传；配合销售目标，制作新产品资料，如宣传手册、色卡、色带等销售支持材料； 6、建立并维护完整的客户档案，负责客户相关文件与订单资料的整理归档工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限，会计、市场营销、工商管理、英语等相关专业优先； 2、有销售、跟单工作经验者优先考虑，具备良好英语能力者优先录用； 3、为人诚实守信，工作认真负责，具备较强的执行力和抗压能力

岗位职责: 1.制定并落地公司绩效管理方案，确保机制具备实效性与行业适应性； 2.跟踪评估绩效管理体系运行效果，持续提出改进方案； 3.协同各部门推动绩效政策的规范执行与日常管理； 4.参与流程及制度的梳理与优化，助力提升运营效率与员工体验。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能顺畅对接团队与管理层； 2.熟悉绩效管理理论体系，并具备实际操作经验； 3.具备独立分析和解决事务的能力，组织协调能力较强； 4.工作严谨负责，能在高强度工作节奏中稳定高效输出。

送餐员市区外卖直聘送餐员！！！非中介非中介非中介！！！！！ 固定高单价，赠送电动车，入职当天即可安排住宿！！！ 系统派单三公里，日均40单以上！ （招聘职位——送餐员、 配送站储备站长、配送站储备站长助理） 工作地点:全焦作均可安排 【岗位职责】 1、送餐员负责平台下派的订单，接单后按照订单信息取餐送餐。 2、配送物品：外卖食品。 3、根据客户定位和地址将餐品送到客户手中。 【职位要求】 年龄18周岁以上，男女不限，身体健康，无犯罪记录，懂得基本交通法规，会骑电车，熟练操作智能手机。如果你没有经验，只要期待高薪，踏实肯干，全程免费培训，有人教有人带。 【薪资结构】基础邮资补贴：早餐夜宵补贴、全勤奖、车补、工龄奖励、老带新奖励、春节红包、阶段性奖励、极端恶劣天气补贴。 【福利待遇】 每月有休息天，可自由调休 ; 免费培训，有老员工带和教 ; 提供住宿、提供电动车。 【晋升空间】 骑手——队长——运营——站长——城市经理！ 【任职资格】 1、有无经验均可，只要你会骑电动车（我们只看你是否愿意付出） 2、学历不是你的硬指标（我们只看努力、只认付出） 3、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目前需要靠自己付出去实现，没有付出就没有收获！） 欢迎老骑手返岗，大门永远为你打开！ 来吧，加入我们，有你更精彩！！！ 获取更多招聘信息，直接拨打电话或加微信，我们期待你的加入！ 只要你把自己的工作当成一份事业，无论做什么，只要你努力，收获就一定会让你满意！

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