招聘启事 仓库管理员2名 要求：50岁以下，手脚灵活、吃苦耐劳，服从安排。 工作内容:出入库及简单点数，发货及装卸货物其他上级安排事项等 薪资：3000-5000 元/月，包工作餐 联系电话：

招聘：储备干部（仓储） "、仓储或食品工作经验者优先，熟练操作办公软件； 3、2年以上的大型快速消费品仓库工作经历和经验，或其他第三方物流（仓库）公司的工作经验和经历，或者有主管工作经历； 4、熟悉仓库各个岗位作业，有SOP制定、推广经验优先； 5、必要的仓储、物流的理论知识，有相关证书者优先； 6、能够承受工作压力,加班工作。 7、能接受两年后全国各地调动工作模式。 工作内容： 1、对储运人员、设备安全管理，严格按储运

点数出入库

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、打包、发货等全流程操作，确保账实相符、单据准确及时 2.定期开展库存盘点，及时发现并反馈差异，协助优化库存结构与周转效率 3.按照5S标准维护仓库环境，保持货架、通道、设备整洁有序，保障作业安全与规范 4.熟练操作WMS系统或进销存软件，完成出入库数据录入及报表提报 5.配合采购、物流、销售等部门协同工作，及时响应跨部门需求与异常处理 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作基础 2.有1年以上仓储、物流相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，吃苦耐劳，能适应站立作业及适度体力劳动 4. 具备良好沟通意识和团队协作精神，服从工作安排 5. 遵守公司规章制度，无不良从业记录

仓管1名，要求30岁-45岁，能吃苦耐劳，认真负责

电话沟通，签劳动合同

每日单据捡货

岗位职责： 1.负责纺织行业物资的入库、出库、盘点及日常仓储管理工作，确保账实相符、物资安全。 2.熟练操作仓库管理系统（WMS）及办公软件（Excel/Word），及时准确完成单据录入与数据统计。 3.按物资特性分类分区存放，做好防潮、防火、防损等基础仓储防护工作。 4.配合采购、生产及物流部门高效协同，及时响应领用与调拨需求，保障供应链顺畅。 5.定期优化库位布局与作业流程，提出合理化改进建议，提升仓储运营效率。 任职要求： 1.学历不限，有纺织、服装或制造业仓储经验者优先。 2.具备基本数字敏感度和数据处理能力，能独立完成出入库台账及报表制作。 3.责任心强、细致严谨，具备良好的执行力与跨部门沟通协作意识。 4.能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，无不良职业记录。 5.接受应届毕业生实习转正，公司提供带教培训与成长通道。

招一名仓管员 上班时间：白夜班每周倒一次班，平均工作8小时。 主要负责:东西物品整理归类摆放，出入库管理及捡货发放 综合工资: 2500-3000，有五险 岗位要求： （1）能接受夜班，会简单电脑办公优先 （2）身体健康，责任心强，吃苦耐劳，服从公司安排。 工作地点:荣军路荣军医院旁消毒中心

快递仓管的工作职责主要包括以下几个方面： 1.货物接收与入库 -负责快递包裹的验收、核对数量和质量，确保货物与清单相符。 -对入库货物进行合理分类、分区存放，建立清晰的库存账目。 2.库存管理 -定期对库存进行盘点，确保库存数量的准确性。 -监控库存水平，及时向相关部门报告库存不足或过剩的情况。 3.货物出库 -根据订单要求，准确、迅速地拣选货物并进行出库操作。 -确保出库货物的包装完好，标签清晰，便于运输和派送。 4.仓库管理 -维持仓库的整洁和安全，确保符合相关法规和标准。 -对仓库设备和工具进行定期检查和维护，保证其正常运行。 5.物流协调 -与运输部门协作，安排货物的装卸和运输事宜。 -处理货物的异常情况，如破损、丢失等，与相关部门沟通解决。 6.数据记录与报告 -及时准确地记录货物的出入库信息、库存变动等数据。 -生成各类库存报表和工作报告，为管理决策提供支持。 7.成本控制 -合理利用仓库空间，优化存储布局，降低仓储成本。 -减少货物损耗和浪费，提高仓库运营效率。 8.遵守规章制度 客服岗位： 快件查询 处理客户对快件运输状态的询问，通过快递单号在系统中查询快件的揽收、运输、派送等各环节的实时位置与进度信息，然后告知客户。 问题处理 解决快件延误问题，安抚客户情绪，向客户解释延误原因，如天气、交通等不可抗力因素或分拣中心爆仓等情况。 -处理快件丢失或损坏的投诉，记录客户反馈，协调相关部门如理赔部门进行调查、定损和赔偿。 客户沟通 接听客户来电，解答疑问、处理投诉，保证沟通态度良好、专业。 -主动致电客户，如快件出现异常情况时及时通知客户，告知可能的解决方案。 信息记录与反馈 记录客户咨询和投诉的内容、处理过程和结果。 -将客户的意见和建议及时反馈给快递企业内部的相关部门，以便优化服务。 -严格遵守公司的仓库管理规章制度和操作流程。 -参与制定和优化仓库管理的相关流程和标准。

玉林市容县天花板墙漆/招腻子/大白

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玉林市容县招两个在南宁或者玉林网区考过配电两种人的做负责人有意者电话详谈

招聘：驻马店臻雅咖啡招仓库杂工（月休2天+带薪休假） 薪资：3500-4000元/月 任职要求:1.年龄45以下的兄弟姐妹都行，身体健康，具备较强的责任心和吃苦耐劳精神，能适应一定体力劳动。 2.工作认真细致，服从安排，具备良好的团队协作意 识。 3.有仓储或相关工作经验者优先，无经验可提供培训。 月综合收入3500-4000元，月休两天，工作满一年享带薪休假

招聘：男女不限 组装工：10名（45周岁以内）管住 质检：2名（长期40周岁以内） 库管：1名（40岁内，工作经验2年以上） 计件工资 多劳多得 地址：河古庙工业区(儿童玩具） 薪资待遇丰厚 管饭 电话/

"佰荣一手单 都江堰 蒲阳设备厂（长白班） 包工作餐+可以带手机+不穿无尘服+无体力活 自动获取面试信息方法：在对接送“DJYYX”这几个字系统会自动回复 招聘要求：20-45岁，(学徒20-30岁)，暂 岗位内容： 1.组装工（有经验优先，接受学徒）4000-7000 2.库管员（有经验优先，库房工作）3500-4500 3.焊工（要求有证，能看懂图纸）5000-7000 组装工+库管试用期一个月，焊工试用期1-3个月（看个人能力） 薪资福利：综合4000-7000/月，薪资结构均为固定底薪+加班制 上班时间：08：30-17：30超过算加班，，正常加班日每周135加班2小时 发薪日期：15号 工作地址：都江堰蒲阳 面试时间：下午14:00准时 接待老师：倪老师"

服装仓库招仓库管理员1名，会缝纫机优先，工资6000左右一个月，43岁以下，懂电子表格和ERP系统，早8点半-晚17点半，加班另算，有仓库管理经验的人才，薪资可面谈 地址:浦江农批市场E区三楼双生集男女装集合店 联系人俞先生

仓库员 细心认真、吃苦耐劳、有经验优先。负责出入库、清点、整理、盘点、配货发货 薪资福利:待遇从优 招工人数:若干 工作地址:永嘉桥下

勤快吃苦耐劳，会简单使用电脑，主要负责仓库的收货发货，整理货物，月综合3500-4000元 月休三天，通常工作时间8-5点

仓库运营

工作内容：对布草、客耗品、工程物料、清洁工具等物资的进销存，确保前台、客房、餐饮、工程等部门能及时、准确地领到东西，同时控成本、防浪费。 1.按单验收：核对采购单、送货单、实物（数量、规格、质量）。 2.系统录入：将品名、数量、批次、有效期、供应商等信息入仓管系统/表格。 3.按属性控环境：布草防潮防污，食品及一次性用品注意保质期，易碎品防压。 4.先进先出（FIFO）：尤其对清洁剂、有有效期的客耗品。 5.安全库存：根据历史消耗+淡旺季，设定最低库存线，提前预警。 6.部门领料需填单（或系统申请），注明用途、数量、领用人。 7.布草按“送洗数+回收入数”管理，防止流失。 8.布草、毛巾类分可补、可改、报废；低值易耗品统计消耗率，反推标准配置是否合理。

岗位职责： 1. 负责物料出入库核对、登记，确保账物相符，严格执行先进先出原则。 2. 做好仓库物料分区码放、标识，保持库区整洁，做好防潮、防火、防盗工作。 3. 定期进行库存盘点，及时处理盘点差异并反馈。 4. 维护仓储相关台账，协助对接采购、生产等相关部门。 5. 完成上级交办的临时工作。 任职要求 1. 高中及以上学历，有1年及以上粉体企业仓管相关经验优先。 2. 细心严谨，责任心强，具备基本的沟通和数据核对能力。 3. 能熟练使用基础办公软件，了解仓储基本流程。

仓库正常运营

岗位职责： 1。负责收货、验收、退货等环节的人员调度，确保岗位有人、流程顺畅。 2。培训组员掌握验收标准。检查组员工作质量，是否能达到工作标准。 3。做好出入库台账记录。 4。检查订单、来货报告单、合同，确保信息一致。 5。能通过肉眼快速判断蔬菜的新鲜度（是否打蔫、腐烂）、成熟度（过生或过熟）及外观缺陷（虫眼、机械损伤）。 6。熟悉常见的蔬菜分级标准（如有机、绿色、无公害或企业内部的A/B/C级），并了解不同等级在色泽、形状、新鲜度、成熟度上的具体差异。 任职资格： 1。年龄50岁以下，身体健康，无重大疾病史，能适应体力劳动。 2。为人诚实，责任心强，工作积极主动，有良好的团队合作精神。 3。对食材类有一定了解、有仓管经验优先。 4。能适应早起工作。 公司福利： 。提供免费工作餐 。早班补贴(当天5点左右上班)购买商业意外保险 。节日礼品，员工团建等活动 。工作时间：上午5:00-11:30,13:30-15:00，月休4-6天。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理系统（WMS）或ERP系统数据，及时录入更新出入库信息 5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1.学历不限，有仓储、物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据统计和文档处理能力 3. 能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5. 会操作叉车、手持PDA或办公软件者可适当放宽经验要求 6.懂电脑Excel、word操作。有平面设计或CAD技能的优先录用。

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效； 2. 定期盘点库存，核对账实差异，及时上报并协助整改； 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求； 4. 使用WMS系统或手工台账准确记录出入库数据，确保信息实时可追溯； 5. 配合物流部门完成跨环节协同任务。 任职要求： 1. 学历不限，有仓储、物流相关工作经验者优先； 2. 熟悉仓库作业流程及基本办公软件操作； 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的执行力和团队协作意识； 4. 能适应基础体力劳动，服从工作安排，接受轮班或加班； 5. 无不良从业记录，能长期稳定工作者优先。

从事建筑材料行业统计的优先

【岗位要求】男女不限，18-50岁，学历不限，经验不限。 【工作内容】整理仓库货品，做好出入库记录。 【薪资情况】综合月薪4500-5500元/月。可预支工资。 【福利情况】有五险；有工作餐；有宿舍，空调热水器洗衣机齐全，水电物业平摊。 【上班时间】长白班或两班倒 8:00-20:00，20:00-8:00。 【工作地址】柳州市