周末双休 岗位职责（工作内容）： 1、负责校园推广活动：深入班级、宿舍宣传，组织并参与院校讲座； 2、定期回访已登记的咨询信息，向咨询者传递最新的培训资讯； 3、接待来访咨询人员：提供全面、准确且具针对性的咨询服务，协助其获取所需信息，为课程选择提供参考； 4、依据公司相关政策和规定，为意向学员办理报名流程，指导填写报名表及准备、整理相关报名材料； 5、达成每月既定业绩目标。 职位要求： 1、积极进取，具备良好的沟通能力； 2、普通话流利，性格亲和，表达清晰，沟通协调能力强； 3、具备团队协作意识和职业责任感，执行力强，能适应压力环境，工作认真负责

岗位内容： 1、对接潜在学员，通过电话、线上沟通方式，了解其职业背景、学习目标、时间与预算，精准匹配培训课程；​ 2、熟练掌握课程核心信息，解答学员疑问，引导报名转化； 3、开拓维护适配招生渠道，挖掘潜在资源；​ 4、协助学员完成报名手续，建立并更新学员信息档案，确保信息准确完整；​ 5、完成个人招生指标，参与部门协作，分享经验助力团队目标达成。​ 任职要求： 1.大专及以上学历，应届生亦可，专业不限，最重要的是肯定下决心； 2.具备严谨、细致的工作态度和高度的自我管理能力； 3.具备清晰的表达能力与共情意识，较好的人际交往能力、协调和解决问题的能力； 5.有相关行业从业经验者优先考虑。 岗位福利:底薪加绩效提成和奖金，医社保

工作简单，容易上手，月休4天。工作自由

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-08-02 一：招生内容 1:大专及本科学历提升项目招生； 2:政府补贴类培训课程招生，如电商直播、插花等； 3:一级、二级建造师考前培训招生； 4:建筑类职业资格证书考试培训招生 二：薪资待遇 底薪+高额招生提成+绩效奖金 三：节假日 遵循国家法定节假日安排休假

【加入我们，你将能享受】 √国家法定节假日正常休息 √专人专岗：独立办公工位，配备专用电脑与工作手机，全方位支持高效工作 √休假保障：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等应休尽休，权益有保障 √薪酬结构：底薪+绩效+奖金+工龄奖励，收入过万触手可及 √福利体系：五险一金、弹性晋升通道、部门团建活动、年度集体旅游、带薪年休假 √办公环境：甲级写字楼办公，环境舒适，设施齐全，营造优质工作氛围 岗位职责： 1、按照上级制定的市场方案，落实市场宣传与推广执行工作； 2、开拓并优化招生渠道，提升招生效率，达成既定招生目标； 3、挖掘新市场区域，推动招生版图持续扩展； 4、负责学员开课通知、课堂签到、课程质量跟踪及培训资料归档管理； 5、承担招生接待任务，开展线上宣传推广工作； 6、准确讲解培训项目内容，跟进学员学习进展，收集反馈意见，妥善处理学员问题； 7、持续跟进潜在学员，维护老学员关系，促进口碑传播与转介绍 任职要求： 1、年龄24-36岁，全日制大专及以上学历； 2、具备良好的沟通协调能力，处事细致周全； 3、积极主动，责任心强，工作认真踏实，具备敬业精神和抗压能力； 4、善于学习总结，有条理性和计划性，执行力突出； 5、能接受occasional出差安排 广东长兴润德教育科技有限公司（简称润德教育），专注于医药护领域职业资格认证与技能培训，是以医药护人才培育为核心业务、助力大健康产业发展的综合性企业。截至2022年，公司全国员工规模近2000人。 润德教育成立于2014年，长期深耕医药护考前培训领域，主营业务涵盖执业药师、职称药师、执业医师、中医技能、护士资格、健康管理师、小儿推拿、学历提升等多个培训项目，并提供药店运营管理咨询与培训服务，累计培训学员约50万人，影响考生接近300万人。 截至2023年，润德教育在全国设立直营教学网点158个，覆盖22个省、4个自治区及4个直辖市，包括广东、广西、福建、江西、湖南、湖北、安徽、江苏、山西、山东、陕西、河南、河北、辽宁、四川、重庆、新疆等地。同时，公司在广州、北京、沈阳、成都、兰州、南京、武汉、郑州建立8大教研中心，实现全国93%的学员可在本地参与面授课程。 依托专业师资团队、成熟教学体系与高品质课程内容，润德教育助力大量医药护从业者实现职业进阶，为行业输送大批高素质人才，并通过组织全国药师技能大赛等具有广泛影响力的活动，积极推动行业发展，赢得学员与行业的高度认可。 深耕大健康教育领域多年，润德教育荣获“2018-2019年度最受欢迎医药护培训机构”、“高新技术企业”等多项殊荣，现为中国医药物资协会、重庆中盟、中国非处方药物协会、台湾药品行销协会等机构的战略合作单位，并与一心堂、老百姓、大参林、益丰、海王星辰、国大药房、高济医疗等全国百强连锁药企建立长期合作关系。 ·我们的使命：用教育推动人类健康事业发展 ·我们的愿景：成为健康教育产业领导者 ·核心价值观：用户第一高效决策结果导向持续创新开放热忱 ·办学理念：润物无声倾心育人为人师表精业厚德

1、工作时间自由安排，无需坐班，线上线下推广，按招生人数结算工资（次月结算，学员为主）。 2、无任何底薪，本岗位为纯提成制，收入上不封顶，完全取决于您的招生能力。 3、招生范围：福州六区七县 4、招生年龄：18周岁以上 5、结算时间：次月5号到10号，绝不拖欠。 6、“开门红奖励”前10名，。

优禾多元是隶属于福州新概念培训学校的优质少儿教育品牌，专注服务3~16岁青少儿群体，主打核心金牌课程为英语口语，秉持“全能教学、学在全球”的教育理念，致力于构建具有国际视野的教育生态体系。采用大班课与小班课结合、辅以个性化定制的教学模式，全面满足不同学员的学习需求。坚持“明德格物，止于至善”的初心，为学生提供科学系统的课程架构、高效优质的课堂教学以及完善周到的课后支持。因业务持续拓展，现诚挚邀请热爱教育事业的优秀人才加入我们的招生队伍！ 您的核心职责： 全力以赴完成机构下达的招生任务！通过专业、积极的沟通方式，将我们高品质的课程内容与教学服务有效传递给潜在学员及家长。 我们期待您具备以下特质： 1.具备吃苦精神：招生工作需投入大量时间与精力，要求有较强的抗压能力与坚持力，能直面挑战，敢于承担业绩目标，不轻易退缩。 2.有销售背景者优先：掌握基础销售技巧，拥有良好的沟通与谈判能力，能快速捕捉客户需求，准确呈现课程优势，推动报名转化。具备教育领域销售经验者更具优势！ 3.目标明确&结果导向：对招生指标负责到底，主动开拓潜在客户资源，并做好全程跟进与转化，确保达成既定业绩。 4.表达能力强：善于倾听，语言表达清晰流畅，能够与不同类型的学员和家长建立信任关系。 5.学习能力佳&注重协作：能迅速熟悉课程体系、项目亮点及招生政策；具备团队意识，愿意与伙伴协同配合，共同推进工作。 您将收获： 具有吸引力的薪酬结构：底薪+高额提成，收入无上限，多劳多得！ 清晰的职业发展路径：业绩突出者有机会晋升为招生主管 完善的培训机制：提供全面的入职培训及持续的能力提升支持。 积极向上的团队环境：融入一个年轻有活力、互帮互助的工作集体。 宝贵的行业经验积累：深入参与教育市场运作，为未来职业发展打下坚实基础。 加入我们，您将： 在实践中迅速提升个人销售技能与心理韧性。 凭借自身努力，帮助更多孩子对接优质教育资源，助力成长梦想，实现职业价值。 在一个高速成长的教育平台上，收获能力进步与收入增长的双重回报！ 工作时间：周三——周五15:00——21:00；周六8:30——20:30；周日8:30——18:30；周一、周二休息

岗位职责（工作内容）： 1、负责校园推广宣传：深入班级、宿舍进行宣讲，组织并参与院校内的专题讲座； 2、定期回访已登记的咨询人员，及时传递最新的培训资讯与动态； 3、接待来访咨询者：提供专业、详实、个性化的咨询服务，协助其获取所需信息，为课程选择提供有效参考； 4、依据公司相关政策和流程，为有意向参训的学员办理报名事宜，指导填写报名表及相关材料的准备与整理； 5、按时完成月度业绩目标。 职位要求： 1、积极进取，具备良好的沟通表达能力； 2、普通话流利，性格亲和，具备较强的交流互动能力； 3、具备团队协作意识和职业素养，执行力强，能适应压力环境，责任心强。

工作时间及福利待遇： 1、工作时间：9:00-18:00，午休2小时，月休6天；法定节假日正常休息； 2、薪资待遇：基础薪资3000~4000+业绩提成，综合收入6-10k； 3、公司福利：商业保险、五险一金、带薪年假、生日礼品、团队建设活动、无息内部借款、工龄奖励、推荐奖励、晋升调薪机会、年终奖金及定期专业培训等。 岗位职责（工作内容）： 1、深入班级与宿舍开展线下宣传，面对面交流，定期在校园内组织宣讲活动，提升课程产品的认知度，吸引目标学员关注； 2、通过微信、小红书、抖音及电话等多种方式与学生高效互动，精准了解其需求，推动报名缴费流程； 3、主动跟进已报名学员，挖掘后续学习意向，鼓励转介绍，实现口碑扩散与业绩持续增长。 职位要求： 1、全日制大专及以上学历，具备挑战意识，富有冲劲，欢迎应届生或实习生加入； 2、具备良好的语言表达能力，性格亲和，对销售工作有热情； 3、具备团队协作精神和职业责任感，能适应快节奏工作模式，不惧社交，踏实肯干，有强烈的收入提升意愿。 【梦飞教育AboutUs】 2014年启动集团化运营，集团总部坐落于福建省福州市，专注于升学辅导、学历教育与互联网教育领域，业务涵盖课程研发、升学培训、教材出版、学历提升、云课堂建设及教育系统开发等，是一家综合性教育科技集团。目前主营专升本辅导、考研辅导、学历提升、中职升学指导及在线教育服务，致力于为本科、高职、中职学生提供升学与学历进阶解决方案。 梦飞教育现有员工逾400人，拥有1500平方米的教学研发基地，全省设立近60个教学网点，开设超100个班级，每年新增学员超16000人，成立以来累计助力近8万名学生实现升学与深造目标。

不是电销！不接受兼职！接受无经验！ 岗位职责： 1、为学员及家长提供一对一专业咨询服务； 2、协同教师为学员制定个性化学习方案； 3、根据公司标准执行市场调研与推广任务； 4、跟踪学员学习进展，提供高质量客户服务； 任职要求： 1、热爱教育事业； 2、具备亲和力，沟通表达能力强； 3、有团队协作精神，工作认真负责； 4、态度积极，服务意识佳； 5、喜爱孩子。 工作时间：上午9:40上班（午休两小时） 福利待遇： 1、薪酬体系：行业具竞争力薪资+奖金＋提成 2、福利体系：保险+带薪年假+每年两次国内外旅游+团建活动+节日礼品+子女免费学+提供住宿 3、培训体系：入职培训+岗位进阶培训+专项能力提升+资深主管带教 4、晋升体系：组员→课长→主任→副理→部长→经理，职位晋升=薪资、知识与能力全面提升！ 天童美语诚挚欢迎您的加入！

福州市福清市招打胶

福州市闽侯县招工地小工/杂工

福州市闽侯县招电焊(电焊工)做广告牌360元一天，包工35一平方

招收学徒4500~15000，男女不限30~45岁，有建筑经验会电焊者优先。

招鼓楼商场，，保安若干名，要求：无案底，，40岁以下，身高172以上。月薪：4500元，白班8点一20点，夜班20点一8点，做满3个月，月薪4800元，包住，月休6天。 ☎：报名电话

【信息J:5145 -5】丘北农垦漫品人生养生保健有限责任公司 现面向社会诚聘旅游专员若干名，愿您的加入给我们带来新的活力，我们也将为您提供更广阔的发展空间。 一、招聘岗位：旅游专员若干名 1、招聘要求：工作认真负责，具有较强的沟通协调能力和团。 队协作意识；会用电脑，对客人要细心，耐心，专业、男女不限；年龄24-42周岁。 2、招聘岗位：前台管家。 3、主要职责：负责公司前台管家旅游服务；接待咨询顾客。 4、工资待遇：底薪+提成（3000元起包吃，住宿）。 5、工作时间：上午8：00-12：00下午14：00-18：00（月休4天）。 二、联系方式： 电话：熊女士（） 上班地址：普者黑风景区 详情见下方链接 （有招聘信息链接请发给，含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西，打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群，大家共同维护好公益群。）

1、线上销售转化 依托线上沟通渠道（微信、电话、平台私信等），及时回复客人对旅游路线的咨询，通过良好的沟通充分了解客人的需求并结合实际情况为客人制定旅行计划，推动订单达成。 2、私人订制方案 深入了解客户境外旅游需求（如目的地偏好、预算、行程节奏等），结合目的地资源，独立设计个性化、高可行性的专属旅行路线。 3、订单全流程跟进 负责客户订单从确认、签约到付款的全流程对接，同步协调境内外资源，落实行程细节，确保订单顺利推进。维护好现有客户，同时利用现有资源挖掘潜在客户 4、客户售后维护 客户出行期间保持沟通，及时响应并协助解决突发问题，行程结束后进行回访，维护客户关系，挖掘复购或转介绍机会。 记录客人反馈信息，优化流程，提升服务质量

在你所在的城市不用工作经验需要自己有车 岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划、目的地推荐及行程定制服务，精准匹配客户需求与产品资源 2. 熟练运用公司系统完成订单录入、合同签订、票务预订及售后服务全流程跟进 3. 主动挖掘客户潜在需求，开展二次营销与老客户回访，提升复购率与口碑传播 4.及时更新国内外旅游政策、签证要求、热门目的地资讯，确保咨询服务专业准确 5.协同地接社、酒店、交通等供应商，高效处理突发状况，保障客户旅行体验顺畅无忧 任职要求： 1.热爱旅游行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强、责任心佳 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，能快速掌握旅游产品知识与系统工具 3.普通话标准，具备基础英语沟通能力者优先 4.学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅相关从业经验者优先 5. 抗压能力强，适应灵活工作节奏，乐于接受团队协作与持续成长

招聘岗位：旅游市场销售（线上、线下）、计调 要求：做过旅游销售工作（1年以上），男女不限，大专以上学历 工作内容：发展新客户，提供专业的旅游咨询服务，完成部门销售指标，维护客户关系和客诉处理。另外联销售岗需要跑四川/贵阳/重庆周边 工作地点：新牌坊人和天地（本月底搬家至龙湖花园正大门二楼），工作时间：9：00-18：00 联系人：胡老师 公司地址：重庆

岗位职责： 旅游路线介绍，顾客接待，客户关系维护 熟练后可带团，团队工作氛围好； 对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识。 任职要求： 年龄27-45之间，学历大专以上，喜欢跟人接触，有无经验均可，无导游证也可，热爱学习，热爱生活 福利待遇: 底薪4000+绩效 月休四天，寒暑假休息，有保险

一、岗位职责 1、销售目标达成：依托部门提供的工单资源及自主开拓的引流渠道，完成团队既定业绩指标，推动成交转化 2、备考规划：为专升本学员设计整体复习规划与通用模板，针对个体差异制定个性化高端学习方案，并持续优化服务体系 3、报考指导：跟踪分析招生政策变化，预判发展趋势，为学生提供精准的报考咨询服务 二、任职资格 1.全日制专科及以上学历，具备3年以上销售工作经验者优先考虑 2.热爱教育领域，有志于在教育培训行业深耕发展 3.具备出色的沟通技巧与灵活应对能力 4.学习领悟力强，能快速适应教育行业的更新节奏，持续提升专业水平 5.形象良好，行为举止端庄大方，普通话表达清晰标准

一、岗位职责 1、销售目标达成：完成团队既定业绩指标（依托部门学习管理师提供的工单资源及自主开拓的客户渠道，推动成交转化） 2、备考规划：为专升本学员设计整体复习计划与框架，针对不同学员需求制定个性化高端备考方案，并持续优化服务体系 3、报考指导：跟踪分析招生政策变化，预判录取趋势，提供专业的院校与专业报考建议 二、任职资格 1.全日制专科及以上学历，具备3年以上销售工作经验者优先考虑； 2.热衷教育领域，有意愿在教育培训行业深耕发展； 3.拥有较强的沟通协调能力与灵活应变能力； 4.学习能力突出，能快速适应教育行业的更新迭代，持续提升专业水平； 5.形象良好，行为举止稳重得体，普通话流利标准

销售专员/课程顾问【高薪】 【薪资福利】 (1)优厚薪资无责底薪+绩效奖金+提成奖金，五险一金，最高提点14个点【任职要求】 (1)全日制大专学历，不限专业，有无工作经验皆可，可接受应届毕业生。 (2)善于沟通，亲和力强，协调说服力强; (3)能适应教育类行业工作上班时间，偏向于周末上班。 【上班时间】 周中13:00-21:00，周末10-21:00，做六休一 【工作内容】 电销+面销+学员维护

岗位职责： 【本岗位采用招生与服务结合模式，通过优质服务推动招生转化】 1、负责已报名学员的学习进度跟踪，及时解答学员疑问，维护微信学员关系； 2、熟练掌握公司业务内容及App使用流程，熟悉课程体系及各班型配套资料，能准确向学员进行介绍说明； 3、通过电话沟通、微信朋友圈推广等方式开展学员转化与招生工作【配备工作手机、工作微信】，招生相关工作占比不少于50%； 4、定期对报名学员开展门店或家庭走访，以了解学习进展为切入点进行后续跟进，同步完成品牌宣传【岗位需在分校管理范围内短期外出】。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，具备一定销售工作经验者优先； 2、性格亲和，应变能力佳，沟通表达流畅，对教育行业有热情； 3、具备良好的口头与书面表达能力，工作条理清晰，执行力强； 4、踏实敬业，责任心强，具备团队协作意识，可接受临时性外勤任务安排。 【福利待遇】 √行政班制：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，大小周休息，法定节假日照常休假 √专人专岗：独立办公工位，配置专用电脑及工作手机，全方位支持高效办公 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等应休尽休，保障员工权益 √办公环境：开放式舒适办公空间，营造轻松愉悦的工作氛围 √薪酬待遇：提供行业内具竞争力的固定薪资，年度绩效优秀者享有持续薪酬增长 √五险一金：按国家及地方政策为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金 √额外商业保险：为全体员工额外投保商业险，减轻突发情况下的医疗压力 √节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日发放节日礼金或礼品，传递企业关怀 √生日祝福：生日当天送上专属祝福、庆祝活动及暖心小礼物 √个人成长：设立员工图书角，开放借阅通道，助力营造学习型组织氛围 √导师制度：新员工入职即匹配专职导师，提供工作与生活双维度指导支持 √部门团建：每月提供部门活动经费，自主策划多样化团队建设活动 √公司团建：每年组织2-3次全公司范围的户内或户外集体活动 √年度旅游：每季度春或秋季安排一次全员参与的集体旅行 √带薪年假：春节期间享受10-15天带薪假期 √培训制度：提供涵盖入职培训、礼仪培训、管理培训等多项带薪培训机会 √学历提升：支持员工学历进阶，提供内部优惠学习平台资源 √弹性地点：支持全国多城市平级调动，工龄与福利无缝衔接，工作资源持续累积

导购员 1.21-45岁小姐姐，性格开朗好沟通；2.服从工作安排，能吃苦、爱学习团队意识强；3.有女装销售经验的优先录用！ 薪资福利:✅上二休一！不用天天上班超自在；✅底薪3000-10000元+高额抽成；✅多劳多得，想赚高薪的冲就对了！ ， 工作地址:贵安百姓长廊商业路1-6（留刻女装）

工作内容 1、完成校区下达的招生目标 2、接待到访学员，提供咨询与后续跟进服务，推动报名转化 3、落实学员服务流程，提升学员体验与满意度 4、参与会场营销活动，开展客户邀约、面对面沟通及签约促成 5、完成上级交办的其他工作任务 任职要求 1、年龄24-40周岁，具备大专或以上学历 2、具备2年以上销售工作经验，性格开朗，富有亲和力与工作热情 发展空间： 1、专业路径：初级课程顾问-中级课程顾问-高级课程顾问-资深课程顾问 2、管理路径：资深课程顾问-咨询主管-分校长-大校长 3、横向拓展：课程顾问-销售培训师-集团销售运营支持 薪酬福利： 1、五险一金 2、年终奖金（含车房激励政策） 3、高效透明的晋升通道：咨询顾问--分校长--大校长--区域经理--省区经理--大区经理--大区总监 4、弹性工作时间 5、带薪岗前培训 6、节日福利待遇 7、工龄工资补贴

挑战年薪30万！ 从0开始做营销讲师助教 月薪8000-25000人民币上不封顶 要求： 1.年龄20-40岁之间 2.有教育培训从业者优先 3.能接受长期出差

【招聘实习生、正式员工，年薪十万不是梦！！！】 招聘岗位：招生老师5名、网络运营专员2名 薪资待遇：底薪3000+业绩提成+节假日礼品+不定期公司聚餐团建+国内外旅游+年终考核奖金 工作时间：上午9-12点，下午2-5点半月休6天（节假日另加） 岗位要求： 1.外向开朗，热爱教育行业 2.在校期间担任学生干部者优先 3.有赚钱欲望，有一定的内驱力，不内耗者优先

岗位职责: 1.为客户提供专业化的课程咨询与服务支持，确保客户需求得到有效响应； 2.制定并执行个性化的学习计划，持续跟进客户的学习进度； 3.定期开展客户沟通，收集反馈意见，适时优化服务方案； 4.维持高质量的客户关系，保障服务水平达到公司规范要求。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，能高效处理客户疑问与需求； 2.富有团队协作精神，能够与同事保持顺畅交流与配合； 3.拥有较强的学习能力，能迅速吸收新知识，适应市场动态变化； 4.热爱教育行业，可依据客户情况提供专业、精准的学习建议。

岗位职责： 1、依托公司提供的学员资源，通过线上、电话及面谈等方式为学员提供课程咨询与专业讲解服务； 2、主动邀约有意向的学员到校参观，接待到访学员，采用顾问式销售模式推荐匹配课程，并推动完成报名缴费； 3、持续维护潜在及在册学员信息库，深入挖掘需求并定期回访，优化后续服务体验，提升转介绍转化率； 4、积极提升个人销售技能与业务水平，保持主动学习与自我成长的态度； 5、按月达成个人及团队既定销售指标。