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【招聘】销售10名，工资待遇3000元到6000元，上不封顶，底薪+提成，不懂可培训，工资保低3000元，月休息4天联系电话：地址：汽车城内

工作时间：做六休一九点到12点1.30到五点半薪资待遇：底薪三千试用期2500提成按单量计算一单2K工作内容：客户转化介绍公司项目物流货运行业有培训细节面试

工作内容1、负责产品销售，实现销售目标2、维护客户关系，确保服务质量任职要求：1、具备良好的沟通技巧和客户服务意识2、能够快速适应市场变化，具备一定的应变能力3、积极主动，对工作充满热情，有责任心

招聘：销售/业务员多名薪资：6000元以上1、主要在南康城区固定区域对接**客户，偶尔在办公室坐班；2、协助团队完成其它临时性工作任务。要求：1、学历不限，，无专业知识也可以，有销售经验为佳，平均月薪6000元以上2、性格外向，沟通能力强薪资待遇：底薪3000元+高额提成+高额年终奖+节假日福利，月休不少于四天。地址：南康区滨江壹号7栋102商铺电话：李，蔡

【启航计划—网络管理管培生】【岗位职责】1、市场调研：负责收集和分析物流市场信息，了解行业动态和竞争对手情况，为公司制定市场策略提供数据支持。2、营销活动策划：参与策划和执行公司的营销活动，提高品牌知名度和市场份额，增强客户忠诚度。3、盟商管理：负责与盟商的沟通与协调，建立良好的合作关系，提升盟商满意度，维护公司形象。4、数字化与标准化实施：通过系统管理工具的开发、推广和应用，全面实现分公司的数字化、标准化、绩效化，从而提升公司整体运营效率和管理水平。5、基础能力建设：推动分公司基础能力建设，提升网点产能，包括新设备推广、分公司场地信息驾驶舱可视化管理等，从而实现分公司运营及管理的提升。6、降低网点运营成本：负责推动落实全网网点降本工作，包括降低派送成本、降低操作成本、降低运输成本、降低客服成本等，以提升公司整体运营效益。【任职要求】1、本科及以上学历；2、适应出差、后期外调；3、具备较强的数据分析能力，能熟练使用办公软件进行数据分析；4、具备良好的沟通能力和团队协作能力。【发展路线】网点实践-总部培训-主管-经理-总监-总经理【福利待遇】1、具有竞争力的薪酬待遇，根据个人表现和业绩提供年终奖金；2、广阔的职业发展空间和晋升机会，提供专业培训和职业规划指导；3、完善的培训体系和导师制度，提供一对一的指导和辅导；4、舒适的工作环境和良好的团队氛围，提供团队建设活动和员工聚餐；5、提供五险一金、商业保险、带薪年假、节日福利、员工旅游等福利待遇；6、提供餐补福利中国人的快递，世界因我们触手可得，圆通速递期待你的加入！

有3年以上的业务员经验，在制衣厂接水洗业务。(业务员优先）合适者可致电:周先生

海山来公司招聘上班时间8小时底薪+社保补助+绩效奖金+3点提成

宜春上高招销售员、设计师、前台

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会电焊有焊工证，焊管道支架。

老龄化，少子化，长寿时代，

自有客户资源，承诺不向亲戚朋友推销岗位职责： 1﹣根据公司提供客户数据资源，线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体 验式营销促成签单。 2﹣邀约客户参加公司举办的高端小型沙龙活动，维护老客户及二次开发。 3-为新老客户提供全方位的养老咨询服务，树立良好的企业形象和品牌声誉。 4-根据客户需求，为老年客户荐合适的养老产品和服务，包括旅养，医养，养老公寓等。 任职要求： 1﹣年龄：25-45岁 2﹣学历：大专及以上学历，学信网可查。 3﹣工作经验不限，有养老、健康、教培、旅游、营销经验者优先。 4﹣责任心强、团队合作精神、优秀的沟通协调能力、吃苦耐劳、具有高度的工作热情。 5-有赚钱的欲望 薪酬待遇： 1﹣薪资范围：20000-40000／月 2﹣薪资构成：提成＋季度奖＋年终奖＋持续服务奖＋管理津贴 3﹣公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励等。 4﹣入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供超高培训基金、超高新人津贴等帮助新 员工快速适应。 泰康之家--国内医养产业第一品牌! 高端医疗+候鸟连锁=高端养老社区 诚聘销售精英! 基本薪资分层：6000，8000，1万，2万，4万，10万，16万，看你能力拿对应基薪。

保险代理人即是一名养老规划师，也是一名家庭理财师，是客户的守护者，招募大量有想法有胆量的从业者要求：18-50之间大专学历起有爱有温度有团队精神口齿伶俐善于主动沟通不张扬不做作积极向上正能量满满月入十万不是梦

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数名营销人员

业务员工作认真负责办公软件等电脑操作要求五官端正勤奋忠诚实事求是服从管理30岁以下上班时间上午8:00~12:00下午14:00~17:30上六休一

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新余金六福酒，经销商自聘。主要负责新余城区业务的维护与开发！3000元无责底薪，3500元保底，提成不封顶每周单休！

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