御东万达链邦诚聘房产精英（就近安排） 招聘人数：8名 男女不限，年龄20-45周岁，有无经验均可！ 岗位职责：主要从事房产买卖及租赁业务，负责维护自有房源信息以及业主与客户关系。 任职要求：普通话流利，工作态度积极、热情主动，性格踏实稳重，具备吃苦耐劳品质和团队协作意识；拥有良好的语言表达能力，做事严谨细致，责任心强。 薪资待遇：无责任底薪4000元起，10%起提成+月休4天+绩效奖金+定期团队聚餐+养老保险 穿着要求：白色衬衫+西裤（或黑色长裤）+黑色皮鞋（贴身衣物需自行准备） 工作时间：上午8:20-18:30，中午休息两小时三十分钟。 工作地址：大同市多家门店，可按住址就近分配 正常干：4000-7000/月 努力干：5000-10000/月 使劲干：10000-30000/月 每月15日准时发放工资，绝不拖欠、不延迟。 全新的工作氛围，可观的收入空间，期待您的加入！

薪资详情（城区就近安排） 薪资范围：5000-10000元/月 发薪日：15日 底薪：无责底薪5000元/月+20%-50%提成+五险+法定节假日休息 提成方式：按销售额计提 奖金补贴：绩效奖金·全勤奖· 疫情期间发放最低保障工资，工作时间8:20-12:00，14:30-18:30，法定节假日正常休息 职位详情 1、负责客户接待与咨询，了解客户及业主需求并实现资源精准匹配。 2、陪同客户实地查看房源，推动二手房买卖或租赁交易达成。 3、开发与维护公司房源资源，与业主建立长期稳定的协作关系。 4、借助公司现有资源支持，完成既定销售任务目标。 5、善于挖掘客户潜在需求，具备将客户初步意向转化为实际成交的能力。 任职资格： 1、高中及以上学历 2、具备良好的沟通能力、抗压能力及学习能力 3、时间观念强，自律性高 4、愿意学习成长，积极提升个人能力 岗位福利：五险

◎你与别人的差距，不在于入职早晚，而在于别人已出发时，你还在原地等待。 ◎大家都心知肚明，无需掩饰，这是一次前所未有的坦诚招聘。 ◎你怀才不遇？恰好，我们正怀财不遇。 ◎你斗志满满？我们为你提供舞台！ ◎世界如此广阔，你不现身，谁懂你有多优秀？ ◎高薪不是难题，真正的挑战是——你敢不敢来？ 任职要求： 1、年龄18-45岁，性别不限，大专或以上学历； 2、了解房地产销售等相关领域知识，具备一定的行业与企业研究能力； 3、熟练使用常用办公工具，具备信息解读与报告撰写能力； 4、具备敏锐的市场洞察力和实战经验，以及良好的团队协作意识； 5、拥有严谨的逻辑思维与分析判断能力； 6、具备出色的口头表达与人际沟通技巧； 7、学习能力强，能够通过自主学习与深入钻研持续提升自我。 公司提供： 1、薪酬体系：无责任底薪3000元+提成+奖金，基础薪资显著高于行业均值，提成比例优厚； 2、休息休假：周末双休，享有国家法定节假日（无需调休补班）； 3、晋升制度：公开透明的考核标准与晋升机制，职业发展路径清晰，成长空间广阔； 4、培训体系：提供系统化的专业知识与岗位技能培训； 5、员工活动：定期组织团队聚餐、团建活动及员工旅游； 6、年终奖金：表现优异者可额外获得公司发放的年终奖励； 7、员工激励：设立优秀员工奖、先进个人奖、团队绩效奖等多项荣誉激励； 福利：不定期举办团队聚会、聚餐，享有绩效奖金、全勤奖、员工旅游等多重福利…… 职位招聘1-10人

拓展新客户并维护现有客户关系，享受带薪年假，每月可休4天， 招聘人数5-10人

我们是一家实力强劲、管理规范的地产企业，现诚邀广大求职者加入我们的团队！无论你是应届毕业生、职场新人还是回归工作的宝妈，亦或拥有丰富销售经验的行业精英，我们都热烈欢迎！ 这里没有复杂的人际纷争，更拖欠问题，只要你积极学习、用心服务客户，除了稳定底薪外，还能获得丰厚的提成回报！ 职位描述 工作内容： 1、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务。 2、陪同客户实地看房，协助完成二手房买卖或租赁交易。 3、开发并维护房源资源，与业主建立长期稳定的协作关系。 工作时间与薪酬待遇： 1、工作时间：上午8:20-12:00，下午2:30-6:30；每月休息4天，节假日正常休假，年假15天（带薪） 2、薪资结构：底薪4000元 + 带薪培训 提成机制：按月通提，比例为10%-50% 年终享受15天带薪年假 我们不设硬性业绩指标，收入上不封顶，多劳多得！只要具备良好的沟通能力，思维灵活，实现月入过万并非难事！链邦地产期待您的加入！

我们是一家实力雄厚、管理规范的地产企业，现面向社会诚邀各类人才加入！无论你是应届生、职场新人还是回归工作的宝妈，亦或拥有丰富销售经验的行业精英，我们都热烈欢迎！ 这里没有复杂的人际纷争，更拖欠问题，只要你保持积极的学习态度和真诚服务客户的心态，除了稳定底薪，还能获得可观的提成回报！ 职位描述 工作内容： 1、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业解决方案。 2、陪同客户实地看房，协助完成二手房买卖或租赁交易流程。 3、积极开发并维护房源资源，与业主建立长期稳定的协作关系。 工作时间与薪酬待遇： 1、每日工作时间为上午8:20-12:00，下午14:30-18:30，每月休息4天，节假日正常休假，享有15天带薪年假。 2、有责底薪4000元。 提成机制：按月通提，比例区间为10%-50%。 我们不设硬性业绩指标，收入与付出直接挂钩！只要具备良好的沟通能力与活跃的思维，月入过万轻而易举！链邦地产期待您的加入！

岗位职责: 1. 负责房地产项目的营销与推广工作，全力推进销售目标的实现。 2. 运用多元渠道拓展新客户资源，持续提升业务覆盖面。 3. 提供专业化的房产咨询支持，协助客户掌握市场最新趋势。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力及协作意识，善于与客户建立长期稳定的关系。 2. 熟悉房地产行业动态并富有从业热情，能依据市场变化灵活调整工作方向。 3. 工作踏实负责，具备独立开展销售工作的执行能力。

【薪资+福利】 1、无责底薪： 本科毕业8000元； 大专毕业7000元； 退伍军人6000——8000元。 租赁提成35%、买卖15%-45%提成+提供住宿补贴/就近分配+奖金 2、保险补贴：健全的社保体系，太平洋基金”为员工解决后顾之忧。 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间：每月内部选拔，3个月一次晋升考评，绝无“空降兵”！ 5、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助 团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境 6、企业文化：简单专注，全力以赴。天道酬勤！！！ 7、其他：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐...多姿多彩的文娱生活，节日中特殊的神秘礼物，优秀员工的家庭旅游,让大家感受家一样的温暖。 【录用标准】 1、18岁****，大专以上学历，退伍军人可放宽至【高中/中专】，户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可，应届生/退伍军人优先考虑； 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。 【新人入职】 1、新员工入店，熟悉了解所在商圈。不必乘车东奔西跑，因为我们的商圈和门店在一起； 2、负责接待、沟通上门客户，维护公司分配的客户，详细了解好客户的需求，做好信息的合理匹配； 3、进行商务谈判，促成房屋买卖和租赁业务成交；从带看到成交，师傅或店长一对一辅导；；客户至上是第一宗旨，源源不断的老客户介绍也就会接踵而来； 4、为客户提供感受良好、贴心专业的置业服务。 【公司简介】 1、中国房地产经纪行业全国十强，排名第六； 2、集团化产业，名下75家子公司，遍布东南亚及全国； 3、上海老牌房产经纪公司，立足上海30年，客户口碑好、资源丰富； 4、门店平均业绩连续五年名列前茅，优秀时期达到第二名3倍； 5、业内专业强大的培训体系——太平洋学院，被誉为业内真正“黄埔军校”； 6、蝉联全部17届房产经纪荣誉“金桥奖”； 7、最简单的人际关系，超强大的团队凝聚力，超强战斗力的专业团队。

说明： 储备店长每3个月开放一次晋升机会，结合个人从业背景、业绩表现及综合能力进行评估，只要你有信心就能参与！具备团队管理经验者将更快适应岗位节奏。需积极学习行业专业知识，善于利用资源与人脉拓展业务。不惧辛苦，工作本就需要付出努力，你积累的经验和能力都将成为自身宝贵的财富，持续学习、观察与提问是成长的关键。 岗位职责： 1、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业解决方案； 2、陪同客户实地看房，推动二手房买卖或租赁交易达成； 3、开发并维护房源资源，与业主建立长期稳定的协作关系。 任职资格： 1、年龄25—40周岁； 2、执行力强，敢于追求高收入目标； 3、有管理经验者优先考虑； 4、具备管理或带队经历者更佳； 5、对房地产行业充满热情； 6、具备人才招募与引进能力。 工作时间：8:20---12:00 14:30-----18:30，法定节假日休息，缴纳养老保险 薪资待遇： 1. 储备店长3000底薪+20%-60%提成+养老保险+门店提成+公司分红

刚退伍的你是否感到迷茫？来到上海这座繁华都市，没有背景、缺乏经验却怀揣梦想，渴望闯出一片天地。想要历练自己，不妨尝试销售；想要高收入，房产销售是不错的选择。 1、无责任底薪5000-6000元 2、行业顶尖提成比例：买卖20%-50%，租赁40%（日结），不扣除任何平台费用 3、一对一导师带教，全程指导，确保掌握技能 4、总部提供多项带薪培训，助力能力提升与业绩增长 【任职要求】 1、年龄18-30岁，形象良好 2、具备良好的沟通能力和学习能力 3、遵守职业操守，品行端正，价值观积极 【工作内容】 1、参加公司培训并自主学习，持续提升专业水平和业务能力； 2、查阅公司房源及客户资料，精准匹配需求，安排看房、沟通洽谈并推动成交； 3、主动拓展房源与客户资源，并进行有效维护与跟进； 4、为客户提供高品质的购房、租房服务体验。 【求职提示】如对本岗位感兴趣，欢迎直接投递简历或来电、在线咨询，我们将优先安排面试！ 本公司为直营招聘，非中介结构，不收取任何费用，请放心应聘！

大同地区招光伏测量二把手，会简单的rtk放点就好，薪资电话联系。要求吃苦耐劳 工作地址：大同

招聘2名货车司机，可开能倒，要求有工作经验，收入9000-12000

露天矿选煤厂招聘一名电工，身体健康，无不良嗜好，有高低压电工证，五险一金，年龄50周岁以下，近期参加东培马上能上岗，有意者打电话联系☎王经理

有3年以上工作经验，年龄40岁以上

招聘：平城区单位食堂招聘面案老大一名，工资4000，早中两餐，半天班，六日节假日休息 地址：五洲帝景1期 联系电话：

干了这么多年房产，深知这一行单打独斗太累。 目前团队只有我一个人，业务稳，但精力有限。 我不想招“员工”，我想找“搭档”。 一个能和我并肩看盘、谈客户、分钱的朋友。 关于现状： 业务基础扎实，决策快，不用层层汇报。 关于报酬： 不谈底薪画饼，直接提成面谈。既然是搭档，利益分配一定匹配你的付出。 关于未来： 如果合拍，这里不仅是工位，更是咱们共同的事业起点。 如果你也厌倦了职场的内耗，想找个实诚人一起干，私信我聊聊。

[工作内容] 1、服务好业主房东，定期维护。 2、协助经理为业主房东及客户进行匹配。 3、维护整理好租房客户资料，了解客户需求 [工作时间] 1、早上9点到下午6点，午休2小时，无要待在店里，无需 长期坐班 2、不管全职兼职，必须到店打卡 3、月休8天，节假日正常调休[薪资待遇] 一单1000---4000，首月新人工资在12000左右，)次月 16000左右。有无运营经验均可，公司有免费培训，并且还 有师傅一带一教学包会。 [任职要求] 1、语言沟通无障碍，会一些基础的电脑知识，懂如何使用 智能手机，有兴趣的话可以投份简历 员工福利：生日福利节日福利高温补贴住房补贴团建聚 餐零食下午茶员工旅游带薪年假

租赁专员岗位职责 一、岗位职责 1. 负责房屋业务的日常拓展与客户接待，精准挖掘客户租房需求，提供专业方案与咨询服务。 2. 开展房源收集、整理、核验与维护工作，完善房源信息、实拍图、视频等资料，确保房源信息真实有效、及时更新。 3. 陪同客户实地看房，详细讲解房源优势、配套设施、政策及费用明细，促成租赁意向达成。 4. 负责合同的洽谈、拟定、审核与签订，协助办理费用结算事宜。 5. 对接沟通、交接等工作，保障流程顺畅。 6. 做好客户档案、台账的建立与管理，定期跟进老客户维护、及售后回访。 7. 配合团队完成租赁业绩目标，参与市场调研，及时反馈区域租赁市场价格、竞品动态与客户需求变化。 8. 遵守公司规章制度，维护公司品牌形象与客户口碑，完成上级交办的其他租赁相关工作。 二、任职要求 1. 学历不限 2. 有房产租赁、中介销售、客户服务相关工作经验者优先，熟悉当地租赁市场与合同规范。 3. 具备良好的沟通表达、谈判议价与客户服务能力，工作积极主动、责任心强。 4. 熟练使用办公软件，具备基础的房源推广、客户拓展能力。 5. 性格开朗，抗压能力强，有团队协作意识。

【薪资福利待遇】 1、业内无责任高底薪3500-5000+高额提成（25%-75%）+带薪年假10天+自由年假5天+五险一金+免费带薪培训 2、平台规模大，晋升机制完善，职业发展空间广阔 3、统一配发公文包、笔记本、工牌、领带 【工作内容】 1、借助公司平台系统学习专业房产知识 2、在高端门店办公，日常通过网络发布房源信息，公司免费提供端口及资源支持 3、负责接待客户，提供专业的房地产咨询与解决方案 4、深入了解客户需求，安排带看，推动房屋租赁或买卖交易达成 【职位要求】 1、学历不限，有无经验皆可，性格活泼开朗 2、积极进取，具备强烈的工作意愿 3、追求成长，不满足于现状，敢于迎接挑战 【培训】 为期三天带薪培训，配备导师一对一指导，助力快速开单 【人才发展通道】 房产经纪人-店经理-商圈经理-营销总监-城市分公司总经理 【工作时间】 早9晚7，中间休息两小时，周内单休 【工作地点】 西安70多家门店可就近安排

我们从2013年一直为很多创业朋友和高净值人群服务，选择我们，能让您拥有可观的收入，提高销售能力，积累人脉，为梦想筑基，让人生有多种可能！！！ 岗位要求： 年龄：20-38周岁，学历不限，专业不限，有经验者可放宽要求 心态：想赚钱，有梦想，有想法，不墨守常规 其他：思维清晰，沟通能力佳的人优先考虑 工作内容： 1.负责线上渠道的房产信息发布维护，维护好新增房源数据； 2.负责线下（实体门店）为客户提供优质的看房体验； 3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署等工作。 薪资待遇：底薪 4000元+高额提成 工作地址：成都市天府广场附近 培训和晋升： 新人前期有基础和专业知识培训，安排师傅一对一带教。 PS：开年第一批，老板亲自带！！ 晋升渠道：物业顾问-高级物业顾问-客户经理-中级客户经理-高级客户经理-业务主管

岗位职责: 1. 承担房产买卖与租赁相关业务，为客户提 供专业的咨询支持； 2. 全面了解房地产市场变化，协助客户制定科学的交易方案； 3. 利用多种途径拓展客户资源，持续维护客户关系，提升客户满意水平； 4. 熟练操作各类现代化办公工具，有效提升工作效能； 5. 独立推进并完成整个交易流程，确保各环节顺利衔接。 任职要求： 1. 为人正直，诚实守信，具备较强的客户服务意识； 2. 擅于交流，拥有良好的执行能力和自主作业能力； 3. 不论是否有经验皆可，需具备较强的适应性与学习能力； 4. 工作时间：早上8:20-12:00，下午2:30-6:30，月度休息4天。

年底带薪15天 底薪3000＋

◎你与别人的差距不在于入职的早晚，而在于别人已开始拼搏时，你还在原地徘徊。 ◎无需掩饰，这是一次真诚到极致的招聘，彼此都懂。 ◎你怀才不遇？巧了，我们正“怀财”待人。 ◎你斗志满满？这里就是你的舞台！ ◎世界如此广阔，你不现身，谁又知道你有多优秀？ ◎高薪不是难题，真正的挑战是——你敢不敢来？ 任职要求： 1、年龄18-45岁，性别不限，大专及以上学历； 2、了解房地产销售相关领域知识，具备一定的行业与企业研究基础； 3、熟练使用常用办公工具，能独立完成信息解读与报告撰写； 4、具备敏锐的市场洞察力和实战应对能力，富有团队协作精神； 5、逻辑思维严谨，具备较强的分析与判断能力； 6、拥有良好的语言表达及人际沟通技巧； 7、学习能力强，能够通过自主学习与深入钻研持续提升自我。 公司提供： 1、薪酬体系：无责任底薪3000+提成+奖金，基础薪资显著高于行业均值，提成比例优厚； 2、休息休假：周末双休，享受国家法定节假日（无需调休补班）； 3、晋升制度：公开透明的考核标准，健全的晋升机制与广阔成长空间； 4、培训体系：提供系统化的专业知识与技能训练； 5、员工活动：不定期组织聚餐、团建及员工旅游； 6、年终奖金：业绩突出者可获公司额外发放的年终奖励； 7、员工福利：设立优秀员工奖、先进个人奖、团队激励奖； 福利：定期组织团队聚会、聚餐，享有绩效奖金、全勤奖、员工旅游等…… 职位招聘1-5人

岗位福利： 1，五险 2，单休（可自行安排） 3，打卡时间灵活，工作地点就近分配 岗位职责： 1. 负责市场推广、宣传及客户资源开拓； 2. 与咨询客户保持顺畅沟通，引导其到院就诊； 3. 无需负责签单，主要承担陪诊与客户服务工作（提供岗前培训及老员工带教）； 4. 按要求完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 性别不限，年龄不限，经验不限，具备良好沟通表达能力； 2. 有销售经历者优先，尤其是保险、房地产、课程顾问等相关背景者； 医院实力： 大同中诺口腔医院是经大同市卫健委批准设立的正规二级口腔专科医院，拥有5000平双独栋大型诊疗空间，是一家高标准、高品质的全国连锁口腔医疗品牌机构。

移动招人了【薪资待遇】.. 五险一金+通信补助+八小时工作制+周末节假日 打酱油：3000-4000元 努力干：5000-10000元 使劲干：10000-20000元 奋不顾身干的：20000上（且不封顶）

岗位职责： 1、为客户提供专业、系统的房地产咨询支持，涵盖新房、二手房交易及租赁相关信息； 2、利用多元渠道拓展客户资源，持续维护客户关系，提高客户体验与满意度； 3、陪同客户实地查看房源，提供看房指导，协助进行价格协商并推动交易达成； 4、达成既定销售任务，定期收集并更新市场动态，及时传递最新房产资讯； 5、配合客户完成房产交易各项流程，保障交易环节高效有序进行。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能精准理解并响应客户需求； 2、了解大同市及周边区域房地产行情，有相关行业从业经历者优先考虑； 3、拥有较强的市场开发能力与抗压能力，乐于接受业绩挑战； 4、品行端正，工作踏实，具备良好的协作意识和责任感； 5、能熟练操作常用办公软件，掌握基础房产交易流程者优先录用。

上班时间9:00-12:00，14:30-18:30 公司提供客户资源，无需外出拓展 保底工资3000元+全勤奖200元+提成+客户到店奖励+签单奖金 综合收入5000—7000元 （起步薪资不低于3200元，工作轻松）

新企业需要办理资质，卫生许可证，食品许可证，营业执照，人员资质，企业资质

移动招人了【薪资待遇】.. 五险一金+通信补助+八小时工作制+周末节假日 打酱油：3000-4000元 努力干：5000-10000元 使劲干：10000-20000元 奋不顾身干的：20000上（且不封顶）

【薪资+福利】 1、无责底薪： 本科毕业5000元； 大专毕业3000元； 退伍军人优先 租赁提成35%、买卖15%-45%提成+提供住宿补贴/就近分配+奖金 2、保险补贴：健全的社保体系，太平洋基金”为员工解决后顾之忧。 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间：每月内部选拔，3个月一次晋升考评，绝无“空降兵”！ 5、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助 团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境 6、企业文化：简单专注，全力以赴。天道酬勤！！！ 7、其他：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐...多姿多彩的文娱生活，节日中特殊的神秘礼物，优秀员工的家庭旅游,让大家感受家一样的温暖。 【录用标准】 1、18岁****，大专以上学历，退伍军人可放宽至【高中/中专】，户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可，应届生/退伍军人优先考虑； 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。 【新人入职】 1、新员工入店，熟悉了解所在商圈。不必乘车东奔西跑，因为我们的商圈和门店在一起； 2、负责接待、沟通上门客户，维护公司分配的客户，详细了解好客户的需求，做好信息的合理匹配； 3、进行商务谈判，促成房屋买卖和租赁业务成交；从带看到成交，师傅或店长一对一辅导；；客户至上是第一宗旨，源源不断的老客户介绍也就会接踵而来； 4、为客户提供感受良好、贴心专业的置业服务。 【公司简介】 1、中国房地产经纪行业全国十强，排名第六； 2、集团化产业，名下75家子公司，遍布东南亚及全国； 3、上海老牌房产经纪公司，立足上海30年，客户口碑好、资源丰富； 4、门店平均业绩连续五年名列前茅，优秀时期达到第二名3倍； 5、业内专业强大的培训体系——太平洋学院，被誉为业内真正“黄埔军校”； 6、蝉联全部17届房产经纪荣誉“金桥奖”； 7、最简单的人际关系，超强大的团队凝聚力，超强战斗力的专业团队。