
财务数据专员
4000-6000元/月
文员1-3年本科品行端正责任心强
加油加气站进出库数据记录
每日班次交接时的报表统计
便利店商品及配套物资清点统计
内勤文员
4000-5000元/月
文员物业内勤1-3年大专
岗位职责:
1. 协助销售团队整理客户资料,并维护数据准确性
2. 负责销售合同的初步审核、归档等
3. 统计分析销售日报、周报及业绩达成情况,制作基础数据报表
4. 协调内外部资源,安排销售会议、及客户接待等行政支持工作
5. 响应销售需求,及时传递信息、跟进进度并反馈执行结果
任职要求:
1. 大专,具备良好的沟通表达与文档处理能力
2. 熟练使用Excel、Word等办公软件,会CAD操作经验者优先
3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强的服务意识和执行力
4. 具备基础销售逻辑理解力,能快速适应快节奏业务环境
在家办公文员日结兼职双休可以半天
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
工作内容:文员纯文职不打电话不销售工作职责工作内容:在家用手机处理求职者消息,大学生兼职日结兼职,无论你是宝妈,待业者,前台,公司文员,客服,都可以报名参加。邀约求职者入职,纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即可,时间自由,当天结算工资绝不拖欠,半天60-120之间,不耽误你做其他的工作
文员,客服
3000-4000元/月
文员3-5年大专
岗位职责:
1. 负责日常文件的分类、归档与系统化管理
2. 维护办公区域的整洁与环境卫生
3. 配合完成人员招聘的相关支持工作
任职要求:
1. 具备较强的条理性和沟通协调能力
2. 能够认真履行岗位基本职责
3. 态度积极,具备学习意愿并能快速融入团队环境
文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专工作轻松月休四天上下班准时平罗有厂车接送
岗位需求
具备驾驶技能,熟练使用基础Word办公软件,有一定文字表达能力,性格温和,待人真诚友善
工作职责
1、经培训后可独立完成政府申报材料、三环相关文档、安全类资料的编写,以及会议纪要的整理与归纳;
2、协调并支持各部门开展招聘、培训实施及绩效考评等相关事务;
3、落实并优化员工入职、转正、调动、离职等环节的制度执行与流程管理;
4、负责人事信息系统的数据维护及员工档案的归档管理工作;
5、负责小额物资采购,并完成日常文职类其他辅助性工作
文员
5000-8000元/月
文员经验不限中专/中技混合办公
岗位职责:负责公司日常事务工作
如:产品询价,订单对接、数据录入与订单核对
任职要求:工作细心、责任心强,具有良好的团队合作精神; 熟练使用办公软件
公司福利:国家法定假日及周末双休,按国家规定缴纳社保五险,提供宿舍餐补
上班时间:09:30-17:30(午休时间:12:00-14:00)
保洁开荒保洁
保洁员
,能使用各种保洁用具,工作能力强,有责任心,服从安排
薪资福利:上岗即购买大额商业保险;工资面议
工作地址:红寺堡区弘德工业园区
切肉工1-2人月结
吴忠金星花园附近早茶招聘,早茶切肉师傅一名顺带闸手抓,早晨6.00到3.00 工资5500 联系方式(金厨)
吴忠红寺堡区招砌砖/石、铲车/装载机司机、钢结构安装/打板、泥瓦工
300-400元/天
钢结构砌砖铲车司机泥瓦工打板1-2人
吴忠市红寺堡区招砌砖/石、铲车/装载机司机、钢结构安装/打板、泥瓦工
纯文员(只是用电脑处理简历,再没别的事了)(绝不打电话,绝不销售)
4000-5000元/月
文员经验不限大专电脑操作熟练混合办公
岗位说明:
一、敲黑板——划重点——
1、纯文员,绝不接打电话,绝没有销售性质。
2、全天安安静静操作电脑,收集整理求职者投来的简历,合格的写简要分析报告,就行了,再没别的事了。(都可以整天不说话)。
3、非常适合性格偏内向,整天安安静静坐办公室的人。
二、全部工作内容——就两项:
1、操作电脑,
2、收集整理求职者投来的简历,合格的写简要分析报告,就行了。
处理完简历,后续的事,就是别的部门的同事在做了,就都与你无关了。
三、本岗位任职要求。
1、要求电脑日常操作、各类功能键、快捷键、常用的各类办公软件,要非常熟练。
2、勤奋、努力、敬业!工作踏实,严谨认真,有责任心,有上进心,有长期稳定工作意愿。
四、本岗位相关说明。
1、早十点,晚七点。中午休息“一个半”小时。晚上到点准时下班。非常适合爱睡懒觉、喜欢熬夜的小伙伴。固定周日单休,法假正规休。国家规定休几天,我们就都是正常休几天的。只会多休,不会少休。
2、纯无责固定底薪3000元,另加绩效0-2000,多劳多得,综合4000多。每月10日准时发薪,从不拖延。可预支工资。
3、正规公司,入职签订劳动合同。社保五险一金。试用期一个月。绩优员工可以随时提前转正。(当月后续天数,即按正式员工标准计薪。)
4、办公地址,高新区唐延路35号旺座现代城。
五、后续可选择的三个发展方向。
1、想稳定的:可持续从事本岗位工作,本岗位工作长期稳定。(综合4000多 )
2、想多挣钱的:可选择猎头发展方向,努力工作,多多挣钱。(综合1-2万左右,绩优3万。)
3、想发展的:可选择综合管理方向,根据员工工作能力、业绩呈现等因素综合评估确定。
六:补充说明。(正规公司,实事求是)
1、本岗位不接打电话,不是客服,不是电销,也没有任何销售性质。当下没有,后续也没有。
2、本岗位不做招聘,没有任何约面、到面人数要求,也没有任何与招聘入职稳岗相关的考核要求。
七、最重要的事情,写在最后。
1、实话实说,因为现在找工作的人特别特别多,所以本岗位每天要处理的简历工作量还是比较大的。如果你是想找个轻松的工作,那这个岗位就真的不适合了。那就不耽误你的时间了,祝你生活愉快!
2、如果你是吃苦耐劳,勤奋努力、踏实肯干的人,想通过自己的努力工作,收获更高的经济回报;长期稳定的工作,长期稳定的发展,那非常欢迎投递简历,咱们随时沟通!
包吃住+影视娱乐前台接待
4000-9000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验22-24点下班其他
任职要求:
1、具备良好的沟通能力,服从安排,积极进取。
2、踏实肯干,学习能力强,服务意识佳。
薪资:
每月无责底薪3800+200全勤+5%充卡提成(自愿推广)
工作内容:
负责接待客户、引导入座、收银结算
上班时间:
中午12点至晚上12点,下午3点至凌晨3点(轮班制)
连锁门店,根据住址就近分配
文员分拣
文员2人熟练使用表格整理回单5000-5500上六休一,饭补一天20交社保分拣员8人清点货物明细,核对数量工资7000-7500两班倒,饭补一天20交社保工作地址下沙。
行政专员/助理
3000-5000元/月
行政专员/助理1-3年本科档案管理文字功底扎实熟练驾驶车辆具备人力经验活动/会议组织企业文化建设接待/外联文书起草
1、年龄要求26岁以上*****,具备较强的组织协调能力及良好的沟通技巧,业务能力扎实
2、熟练运用各类文字处理、排版及办公自动化软件;
3、普通话表达清晰流畅,仪态端庄大方,具有较强亲和力;
4、工作态度积极主动,作风严谨高效,责任心强,应变能力强,注重职业形象;
5、持有驾驶证,能够熟练驾驶;
6、具备活动策划执行或主持经历者,可优先考虑
物业经理1-2人
招聘宁夏鸿德汽车城招聘物业经理一名,年龄40-60岁,岗位:负责管理房屋租赁、收费、卫生、维修等),会电脑有工作经验者优先,薪资面议。联系电话:
宁夏吴忠高薪招聘高铁东城文萃苑项目维修工,有工作经验者优先考虑,薪资范围4000-5000
4000-5000元/月
综合维修工社保月结
高薪招聘吴忠高铁东城文萃苑项目维修工,有工作经验者优先考虑,薪资范围4000-5000,提供五险福利,招工多岗位。
行政专员
3000-5000元/月
行政专员大专活动/会议组织接待/外联档案管理企业文化建设
1.负责部门销售业务的追踪;
2.完成日常会议需要的PPT及各项报表;
3.负责部门各种费用的核销;
4.完成公司下发及领导交代其他任务
分拣装卸工
非全日制快递分拣装卸员
年龄18 - 45,身体健康。将快件按照正确代码进行分拣装车。
薪资福利:按小时核算,长期用工22元每小时,临时工20元每小时,每天上班4 - 5小时,上班时间0530 - 0720,1230 - 1320,1420 - 1500,1920 - 2030
招工人数:5人
请直接电联,
厂区办公室主任
3000-4000元/月
行政经理3-5年学历不限
岗位职责:
1. 负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2. 主导办公环境、固定资产、车辆、印章及档案等资源的规范管理与成本控制
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与内部协作效率
4. 制定并执行行政相关制度流程,监督落实,确保合规性与执行力
5. 管理行政团队,指导培训下属,推动部门服务意识与专业能力持续提升
任职要求:
1. 在厂区干过办公室主任的优先,学历要求:不限(本科优先)
2. 具有工作经验,有团队管理经验者优先
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力
4. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力
物业经理1-2人月结
招 聘
宁夏鸿德汽车城招聘物业经理 一名, 年龄40-60岁,岗位:负责管理房屋租赁、收费、卫生、维修等),会电脑有工作经验者优先,
薪资面议。
联系电话:
行政专员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年本科资质/证照管理活动/会议组织接待/外联
1、具备本科及以上学历,******
2、具备较强的组织协调能力,业务操作熟练;
3、文字表达能力突出,有会议主持经验者优先考虑;
4、普通话流利标准,仪态大方,富有亲和力;
5、工作态度严谨、积极主动、执行力强,应变能力佳,形象端正;
6、掌握各类证照年检及审核流程。
工作职责:
1、维护并管理办公室日常办公制度;
2、统筹办公室各职能部门的后勤支持工作;
3、组织实施全体办公人员的日常考勤管理;
4、负责公司对外接待事务的协调与安排;
5、策划并执行公司内部定期及临时性集体活动;
6、依照公司行政管理制度完成其他相关行政事务。
栏目概述
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