薪资详情 · 薪资范围：6000-11000元/月 · 发薪日：15日 · 底薪：4500-6000元/月 · 社保类型：六险一金 · 提成方式：销售额提成；合作 · 奖金补贴：作业激励，丰厚 职位描述 认真找工作是对人生的一种态度：五百强企业也不会在这招聘 传统认知： 人们总觉得做销售必须能说会道，但有没有注意到，那些口若悬河的推销者，反而更容易引起戒备，更像骗子的形象？ 真正注重长期发展的服务者，都会以最真诚的态度对待每一位客户。交朋友是这样，服务客户更是如此。我们深知，能购买上千万元房产的客户，智商和判断力绝不低于我们，因此玩套路、耍手段太过低端。 在当今时代，销售早已进入以真诚为核心竞争力的阶段，口才不再是决定性因素。内向与外向的性格差异，在这个行业里根本谈不上谁更占优势。 销售还需要每天拨打数百个电话吗？ 在互联网驱动下的新型销售模式中，客户多为自主咨询。我们要求在接到咨询后一分钟内迅速响应，抢占沟通先机。通过专业解答客户疑问、介绍房源详情，获取有效联系方式及购房需求，进而精准匹配合适房源。随后通过线上发起VR带看邀约，VR看房体验高度接近实地看房。若客户反馈良好，则进一步约定线下实地看房。而线下看房环节最贴近成交节点，全过程均有导师一对一指导讲解，直至你能够独立完成全流程作业。 实操与工具的融合： 1. 利用线上平台link（链家网、贝壳网）获取客户资源，结合线下门店接待客户与业主。掌握客户需求，推荐匹配房源，实现一带多看；向业主传递市场动态，登记并维护房源信息，持续积累资源，增强业主信任，及时反馈客户带看后的意向情况。 2. 带看结束后第一时间跟进客户反馈，若有心仪房源，安排买卖双方会面，主导谈判过程，协调条件，推动交易达成。 3. 成交后承接后续流程，包括资质审核、房屋核验、贷款办理、缴税过户及物业交接等环节。 4. 协同团队成员完成各项事务，参与签约陪同工作。 职位福利：五险一金、弹性工作、定期体检、不加班、出国游、定期团建、大牛带队、公司重点项目

岗位职责： 1、依据学校订单完成商品检测报告的打印工作； 2、在观麦系统中准确上传商品检测报告； 3、及时维护并更新商品检测报告，确保无过期情况发生 任职要求： 1、具备ERP系统操作经验者优先考虑； 2、熟练掌握电脑操作及各类表格软件使用； 3、能够适应单休工作安排

我们正在招聘一位专业文秘， 负责公司日常标书编制、文案撰写与优化、各类监测数据的整理分析，以及行政事务的统筹与协调。 工作内容涵盖文案处理、会议组织、来访接待、电话应答、档案管理及标书制作等。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，文秘或相近专业者优先； 2. 具备较强的沟通表达与组织协调能力； 3. 熟悉常用办公软件及办公设备操作； 4. 工作细致、踏实稳重，富有责任心和团队意识； 5. 具有相关工作经历者优先考虑。

工作要求 1）能熟练操作电脑及ERP系统，掌握常用办公软件的使用 2）有服装行业相关岗位工作经验者优先考虑 3）具备良好的沟通协调能力 工作方向：商品助理、设计助理、生产助理等 晋升方向：提供系统化培养与培训机会，支持员工逐步晋升至专员级、主管级、经理级等职位 职位福利：带薪年假、餐补、定期体检、员工旅游、节日福利、包吃、绩效奖金

工作职责： 1. 开展工业气体产品在指定行业内的市场开发，识别潜在客户并制定匹配的销售策略。 2. 深耕重点客户关系，依托专业的产品知识与技术服务，增强客户粘性与持续合作意愿。 3. 参与区域销售数据的整理与回顾，根据市场变化优化销售路径，推动团队完成业绩指标。 4. 协同生产及物流团队完善订单执行流程，积累覆盖全流程的业务理解，为后续管理发展夯实基础。 任职要求： 1. 统招大专及以上学历，化工、材料、市场营销等相关专业优先，具备较强的学习适应能力。 2. 具备优秀的商务沟通与表达技巧，能准确识别客户需求并提供有效解决方案。 3. 对市场变化敏感，目标导向明确，可适应外出拜访、现场驻点等一线销售工作模式。 4. 具有良好的团队合作意识，愿意从基层销售岗位做起，有志于在气体领域长期发展。

招文员一名 工资面议 希望是住附近的

大兴机场工作区食堂三餐项目招聘 招聘前厅经理一名工资面议 形象好、身高163以上 服务员一名工资5000/6000 文员一名工资面议 一百多人吃饭，活好干，工作轻松，事少、月休4天，管吃管住 联系电话

大兴机场工作区食堂三餐项目招聘 招聘前厅经理一名工资面议 形象好， 服务员一名工资5000/6500 文员一名工资面议 一百多人吃饭，活好干，工作轻松，事少、月休4天，管吃管住 联系电话

岗位职责： 1、负责检测数据的及时录入，按时完成检测报告的编制、整理、打印及发放工作； 2、负责回复合作渠道群内的消息并处理相关需求； 3、负责将合作渠道发布的订单信息登记至公司LIMS系统； 4、完成其他临时交办的工作任务。 任职要求： 1、具备大学专科或以上学历； 2、熟练操作各类办公软件，如Word、Excel等； 3、工作细致认真，具有较强的责任感和团队协作意识； 4、具备良好的沟通判断能力，执行力高，保密意识强； 5、服务意识良好，具备较强的学习能力。

基本条件： 2026届应届毕业生，电气工程、市场营销、工商管理等相关专业，本科及以上学历，硕士优先。 学习成绩良好，无挂科记录，在校期间表现优良，无违纪行为。 对国家“双碳”战略、电力能源领域及公司业务方向（智电设计、智能配网、智慧运营、绿色低碳等）具有浓厚兴趣。 能力素质： 学习与适应能力：能够快速掌握新知识与技能，顺利实现从校园到职场的角色转换。 沟通与协作：具备较强的表达能力和人际交往技巧，认同团队协作价值。 分析与解决问题：思维条理清晰，具备基础的系统化思考能力和主动应对问题的意识。 责任心与主动性：工作踏实严谨，有责任感，能自觉推动任务高效完成。 优先考虑： 在校期间参与过相关项目实践、实习或担任学生干部者。 曾获得奖学金、竞赛荣誉或持有相关职业资质证书者。 中共党员或预备党员（契合公司承担国家重大活动电力保障任务及注重政治素养的企业文化）。

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北京市大兴区长子营开发区长营路8号晶冷鹏盛招电工一名，工作经验5年以上，有证，年龄50岁以下，长期工，薪资待遇5500元/月，管吃管住，五险一金；招制冷工一名，工作经验5年以上，有证，年龄50岁以下，长期工，薪资待遇5500元/月，管吃管住，五险一金 工作地址：大兴区

大兴金沙找一位挖掘机师傅，半桶水的不要，要住两三个月<br/>岗位职责:<br/>1. 打锤、破碎注意盲区，不砸人车<br/>2. 履带、链轨日常看看，有问题早说<br/>3. 和铲车、自卸车一起干不抢不挡<br/>4. 测量放线配合好，不碰桩不压线<br/>5. 雨季、冬施知道咋干、不蛮干<br/>6. 带班、顶班能派活、能交底

大兴亦庄工地招工，九个小时班，长期有活住工地，不管吃220一天+15块钱生活费，可以自己做饭，工资次月发放，企业打卡，刮风下雨算休息，左右开始用人 有意愿的联系。 同电话杜

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

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线上视频分发180/天 日结 （小白也可做） 【岗位】视频分发员 【内容】转发漫剧、切片素材，无需剪辑，手机可做； 【日薪】40-180元/天 日结 【优势】多劳多得，时间自由，居家可做 【要求】有责任心，服从安排，长短均可 【保障】正规无费用，结算准时，有意联系

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岗位职责 协助推进大兴新厂建设相关事务，负责外出办理各类行政审批及手续，开展对外联络与协调工作。 负责新厂建设项目资料的搜集、整理、归档以及台账的日常管理。 承担行政事务支持、会议组织安排、外勤接送及其他上级交办的任务。 配合完成新厂前期筹备工作及后续向新厂行政部门过渡的相关衔接事宜。 任职要求 本科及以上学历，具备3年以上行政类岗位工作经验。 持有有效驾照，熟练驾驶，能够适应高频次外勤任务。 具备良好的外部沟通能力，能高效对接政府单位、机构及施工团队，表达清楚、行动迅速。 理解能力佳，工作细致认真，执行力强，形象良好、气质端正。 稳定性高，愿意全程参与新厂从建设至投产的各个阶段工作。

岗位职责: 1. 负责客户接待与咨询，提供专业且热情的服务支持 2. 协助办理客户订单并跟进后续服务流程 3. 收集客户意见与建议，持续提升服务满意度 4. 接收线上订单，主动抢单并预约装修测量及到店客户 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，能按时完成上级交办的任务 2. 拥有团队协作意识，快速适应团队工作氛围 3. 学习能力强，能够不断优化和提升工作方式

1. 负责接听来电，邀请客户到店咨询，从事北京商铺销售工作，月收入约3-5万元，近期有2003年出生的女性员工半年收入达六十万元，欢迎加入我们，携手创造佳绩。 2. 公司同时提供非销售类岗位，如前台、店长等，具体信息可来电咨询。

岗位职责： 1、负责公司总机电话的接听与转接，及时记录来电咨询内容及重要信息； 2、管理员工日常考勤及相关事务性工作； 3、接待来访人员，了解来访目的，做好接待登记与引导，安排会面场所，并通知对应接待人，对无关人员、推销人员或扰乱秩序者礼貌劝离； 4、协调北京园区与各分公司之间的物品流转与交接事宜； 5、妥善保管本部门文件、资产说明、资料及各类记录，并按要求定期归档； 6、更新维护公司通讯录、车辆维保等基础管理文档； 7、处理员工信件的统计、分拣与收发工作； 8、归档保存行政部相关文件、合同等资料，确保档案完整可查； 9、承担客户日常到访接待任务，保障会议有序开展； 10、协助制定和优化接待管理制度与流程，建立重点客户接待档案； 11、定期盘点园区及各部门会议室、客用办公室设施情况，汇总问题并协同相关部门处理； 12、办理公司员工公务出行及客户来访的机票、车票和酒店预订，并将结果及时反馈； 13、统筹公司名片及其他印刷物料的制作与印制； 14、管理员工班车的日常运行与调度，确保准时安全运营； 15、参与供应商筛选评估，配合完成合同谈判及签订后续事项； 16、协助开展接待类库房的日常管理，执行定期盘点任务； 17、独立完成所辖工作范围内的各项事务，落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科或硕士学历，具备1年以上行政接待类岗位工作经验，英语交流能力良好； 2、具备良好沟通能力，形象端正，熟悉基本商务礼仪规范； 3、熟练掌握常用办公软件及网络应用，能熟练操作计算机、传真机等办公设备。

会服领班1人 年龄：18-30周岁 身高：170以上形象气质佳身材均匀有工作经验优先录用 工作时间：9小时（含吃饭1小时）+周六日法定节假日休息 要求：2年前台，会服管理工作经验，会培训，会盘头 福利待遇：工资2600++带职费1000元+绩效奖金1000元+全勤奖800元+管住+饭补600元+免费服装+周六日法定节假日休=7500元 工作地址：海淀区腾达大厦（面试需要来公司地址） 面试地址：北京市大兴区金苑路群英汇大厦3楼7层715室 面试时间：周一至周五9：00—17：00

要求：熟练掌握办公软件，尤其擅长EXCEL操作。 工作细致严谨，具备较强的责任心。 有行政或人事相关工作经验者优先考虑。 工作内容：负责行政人事事务及前台接待工作，需迎接来访客户，提供茶水、咖啡等接待服务。 1、考勤数据的统计与日常管理，协助招聘邀约安排 2、监督并维护办公区域环境卫生 3、办理员工入职与离职的相关手续 4、员工档案的信息录入与动态更新，劳动合同的归档与管理 5、文件的收发、传递及存档，公章使用管理 6、各类通知和文件的发布与传达 7、办公用品的申领、发放及定期盘点 8、快递收寄与签收管理，水电费用核算，办公室日常巡查及相关事务处理 9、业务人员车补申请及客户拜访记录跟进 10、协助处理员工社保等人事相关事宜 11、固定资产登记管理，库存礼品清点与核对 12、完成上级领导交办的其他临时性工作

岗位职责：负责招标代理项目的全过程运作，涵盖项目筹划、招标文书编制、开标评标组织、合同签署等环节，保障项目依法依规、顺利高效推进。 项目前期： 1. 对接客户，了解实际需求，拟定招标方案与实施计划。 2. 收集项目相关信息，开展市场分析，完成招标文件的编写。 3. 发布招标信息，组织资格审查（如需）。 项目中期： 1. 安排现场踏勘及答疑会议，解答投标方提出的问题。 2. 接收投标资料，主持开标与评标流程，配合评标小组开展工作。 3. 编写评标结果报告，提出中标建议人选，协助完成定标工作。 项目后期： 1. 签发中标通知，配合完成合同签署。 2. 汇总整理项目文档并归档保存。 3. 协调处理项目后续事宜，提供专业咨询服务。 其他职责： 1. 关注行业政策变化，持续学习更新招标代理专业知识。 2. 保持客户良好互动，积极挖掘潜在合作机会。 3. 执行上级安排的其他相关工作。 4. 具备公路工程类项目招标实操经验者优先考虑。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工程类、经济类、法律类等相关专业背景优先；有公路工程招标经历者优先。 2. 熟知政府采购法规、招投标法律法规及相关操作流程。 3. 具备良好的沟通能力、组织协调能力和书面表达能力。 4. 工作态度严谨，责任心强，具备优良的职业操守和团队协作意识。 5. 熟练使用电子化招投标平台系统。 6. 持有驾驶证并能熟练驾驶者优先。

1.车辆进出报备 2.处理车辆运营期间的违章，系统报警。 3.司机日常培训 4.对接交通部门日常事物 5.车辆的日常排表，做单子 6.领导交代的其他事项

岗位职责： 1.负责工程项目全过程资料的收集、整理、归档及移交，确保资料真实、完整、可追溯 2.编制、审核施工日志、检验批、隐蔽工程验收记录等技术资料，配合项目报验与竣工备案 3.管理图纸收发、变更台账及往来函件，及时更新资料目录并维护电子档案系统 4.协助项目部完成安全文明施工资料、质量管理体系文件的编制与日常更新 5.对接建设单位、监理单位及城建档案馆，按时完成资料送审与归档工作 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，具备资料员岗位培训证书者更佳 2.有建筑/市政/装修类项目资料管理经验者优先，无经验者可带教培养 3.熟悉《建设工程文件归档规范》（GB/T50328）及地方城建档案管理要求 4.熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具，具备基础CAD识图能力 5.工作细致负责，具备良好沟通协调能力与团队协作意识

主要职责： 一、北京办公室行政支持 1、负责办公室日常行政事务，包括办公用品采购、设备维护、会议室管理、访客接待等； 2、协助组织公司内部会议、团建及员工活动； 3、管理行政相关供应商（如物业、保洁、快递、餐饮等）并跟进服务质量； 二、韩籍工程师专项支持 1、协助韩籍工程师办理来华签证、居留许可、住宿登记、银行开户、手机卡办理等落地手续； 2、提供日常生活支持（如租房协调、交通出行、就医指引、生活翻译等）； 3、作为韩籍员工与公司各部门之间的沟通桥梁，确保信息准确、及时传达； 4、翻译行政通知、制度文件等中韩双语内容。 三、CTO及技术团队协同支持 1、配合CTO日常工作安排，包括日程管理、会议协调、差旅预订等； 2、在CTO或技术团队加班期间，提供必要的行政协同支持； 3、快速响应突发需求，保障技术团队高效运转。 任职要求： 1、韩语达到高级水平（TOPIK 4级及以上，母语者优先），中文流利，具备优秀的中韩双语听说读写能力； 2、3年以上行政、助理或外籍员工支持相关工作经验； 3、熟悉北京生活资源及外籍人士常见办事流程者优先； 4、具备良好的跨文化沟通能力、主动服务意识和高度责任感； 5、工作细致、条理清晰，能同时处理多项任务并灵活应对变化； 6、能接受弹性工作时间，必要时配合加班。 加分项 1、有在韩企业合作经验； 2、了解基本半导体芯片术语； 3、具备一定项目协调或秘书工作经验。 我们提供 1、具有市场竞争力的薪资与福利（五险一金、带薪年假、节日福利等）； 2、国际化、开放包容的科技团队氛围； 3、直接支持高管与核心技术团队的成长机会； 4、良好的职业发展空间与学习平台。