
项目后勤主管
6000-8000元/月
后勤3-5年中专/中技食堂管理宿舍管理采购事务会开车
1. 本岗位为驻外性质,需根据大型铁路及地铁工程项目安排,派驻至全国各地项目现场(需具备一定技术基础,能识别常用工具,可驾驶车辆,配合项目经理完成项目管理工作);
2. 具备工程项目后勤管理与执行相关工作经验;
3. 负责日常报销单据的整理、粘贴、签字及账目统计工作,对接总公司财务部与综合办公室的协作事宜;
4. 负责项目驻地的搭建、人员安置及撤场工作,保障项目人员日常生活及驻地环境卫生管理;
5. 保障项目日常生产工作的顺利推进;
6. 负责自购工具材料的采购、领用、归还及维修等全流程规范化管理;
7. 负责甲方材料库中工具与材料的领取、内部调配及归还等规范操作;
8. 负责项目剩余材料与废弃物料的合规处理;
9. 负责项目车辆的租赁、使用登记、加油记录及维修保养的规范化管理;
10. 负责项目日常备用金的合理使用与支出控制;
11. 熟练操作Word、Excel等常用办公软件;
12. 工作认真负责,积极主动,具备良好的沟通协调能力;
13. 持有C1驾驶证,具备熟练的驾驶技能。
汽车4S店后勤支持
6000-7000元/月
后勤1-3年大专
业务条线:西安-乘用车驻店
岗位职责:
工作内容:在经销商门店内开展营销获客、业务办理等金融服务支持工作,具体包括客户资料现场收集、客户信息系统的录入与提报、客户邀约及合同准备工作,协助推进贷后或租后相关资料的归档与邮寄等。
任职要求:
性别不限,年龄20-40岁左右,大专学历
1、熟练使用常用办公软件,如Word、Excel、PPT,能高效完成文档撰写、数据整理及演示材料制作;
2、具备良好的打字速度,确保日常文字输入工作的效率,保障信息录入的及时与准确;
3、沟通能力良好,有相关从业经验者优先;
4、居住地需靠近西安任一合作经销商网点,便于通勤。
待遇及其他:
薪酬结构:试用期一个月2100元,转正后底薪2000元+城市补贴1500元+绩效约2500元+餐补375元,依法缴纳当地五险一金
工作时间:上午8:30-17:30,午休时间为12:00-13:00,每周单休(通常为周六)
公司地址:
1、西安博行大展汽车销售服务有限公司:陕西省西安市浐灞生态区通塬路浐灞汽车工业园30号
2、陕西奥诚红旗汽车销售服务有限公司:陕西省西咸新区沣东新城征和四路与太平路十字西北角
服务员
兴平马海山诚聘服务员2名,
工资待遇3500~4000
库管1名 4000起步
工作地点:兴平火车站附近
电话号码:
后勤管培生+包住+社保
3000-5000元/月
后勤经验不限本科人力资源管理方向行政管理方向财务管理
1、岗位职责:
(1) 实习轮岗阶段将从物业、餐饮、职能等基层班组长岗位起步,开展挂职锻炼,配备专职导师进行全天候、全过程指导培养;
(2) 日常工作配合餐饮经理、物业经理完成各项管理事务,涵盖行政、人事、财务、文员及综合管理类工作,形成多领域融合的管理能力。
2、任职要求:
(1) 面向2025届、2026届毕业生,经济管理类等相关专业优先;
(2) 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT等);
(3) 具备较强的责任意识与进取精神,能适应一定强度的工作节奏;
(4) 拥有良好的沟通协调能力及团队协作素养;
(5) 热爱管理工作,乐于带领团队,具备一定的组织号召力,有明确的职业发展目标,志在管理领域长期发展;
(6) 学习能力强、综合素质突出或具备初步管理思维者,条件可适度放宽。
3、培养流程:
培养方向:财务管理、物业管理、行政管理、人力资源管理、餐饮管理等方向。
晋升路径:录用—见习培训—轮岗实践—定岗发展—晋升晋级。
(职业发展序列:管培生→经理助理→副主管→主管→副经理→经理→副总→总经理)
4、福利待遇:
(1) 见习期间由公司统一安排食宿,无需个人承担任何费用;
(2) 享有绩效奖金、全勤奖励、法定节假日、节日福利、生日关怀、员工体检、工装配备、午餐补贴、交通补助、社保与商业保险、积分激励、股权激励等多元化福利。
工作地址:榆林神木市
面试地址:公司总部西安三桥搜宝中心
内勤
3000-5000元/月
后勤1-3年大专退伍军人
【岗位职责】
1. 定时对办公区层、机房、消防通道、仓库等区域巡逻,检查门窗、水电、消防设施是否完好,排查可疑人员或异常情况。
2. 核实进入办公区的外来访客身份,做好登记;管控办公区内的物品进出,防止公司财物被盗或违规物品带入。
3. 遇到突发情况(如火灾隐患、设备故障、人员纠纷)及时上报并初步处置,协助疏散人员、维护现场秩序。
4. 在岗位值守,填写值班日志,记录巡逻情况、访客信息及异常事件。
4s店后勤辅助人员
5000-6000元/月
后勤1-3年大专
1. 协助收集借款人申请材料,并核验资料的真实性与合规性;
2. 根据信贷政策审查客户资质,确保符合准入标准;
3. 依据风险管理规定,及时上报疑似虚假或骗贷案例,防范信贷风险;
4. 进行金融系统日常操作,包括申请及放款材料的上传;
5. 负责贷后资料的整理与归档工作;
6. 完成上级交办的其他相关事务。
库管(餐饮企业)
4000-5000元/月
后勤1-3年大专
岗位内容:
1. 配合项目经理开展日常事务,参与项目计划的编制、跟踪及优化调整;
2. 负责项目与供应商/雇主之间的账务核对,以及收入与成本费用的统计汇总工作;
3. 汇集、登记并整理项目相关数据信息,规范撰写各类报告和文档资料;
4. 与项目团队成员保持顺畅沟通,协助协调资源、处理问题并推动任务落实;
5. 协助筹备和执行项目会议、培训等相关活动安排;
任职要求:
1. 具备良好的语言表达能力、协调能力和团队协作意识;
2. 具有较强的组织规划与执行力,能按时高效完成各项任务;
3. 熟悉常用办公自动化软件及项目管理工具的操作使用;
4. 有1年以上项目助理、财务会计或相关领域工作经验者优先录用。
玩具小件搬运320/天【月保底8500】免费包吃住+奖金5k
9000-10000元/月
普工/操作工包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线
工作轻松坐班+高薪稳定,入职即享无忧保障~
一、薪资待遇
·工价28元/小时,按照12小时记薪,月薪8000-9000
·工作时间:上六休1,每天工作时间10小时,免费吃住
·夜班补贴30元/天,可选长白班、绩效奖叠加,福利加码
二、核心优势
全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛
无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活
恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服
无需经验:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会
三、食宿保障
·包吃:免费提供工作餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好
·包住:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi,水电费均摊
·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误
四、招聘要求
·16-45周岁,男女不限,无传染性疾病
·学历不限,无需经验,认识基础文字即可
·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度
五、联系方式
面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿
工作地点是在苏州!欢迎加入我们,工作生活双舒心~
保安员
3000-4000元/月
保安20人以上月结全职月休四天
岗位职责:
1. 负责指定区域的巡逻、值守及安全监控,及时发现并处置安全隐患
2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导,维护出入口秩序
3. 熟练操作监控、门禁、消防等安防设备,做好日常检查与异常上报
4. 协助处理突发事件,配合公安机关开展相关工作
5. 保持执勤区域环境整洁,规范着装,展现良好职业形象
任职要求:
1. 身体健康,无不良记录,具备基本沟通与应变能力
2. 遵纪守法,责任心强,能适应轮班制工作安排
3. 有保安从业资格证者优先
4. 退伍军人或有相关工作经验者优先
5. 学历不限,初中及以上文化程度
后勤助理
4000-8000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护
2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记,保障物资供应及时有序
3. 协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务
4. 处理员工后勤相关咨询与需求,提升服务响应效率与满意度
5. 配合完成节假日安排、应急保障及上级交办的其他支持性工作
任职要求:
1. 工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通协调能力
2.熟悉办公软件操作,能独立完成基础行政事务处理
3.具备较强的责任心、执行力和团队协作精神
4.有企业后勤、行政或综合事务相关经验者优先
5.学历不限,中专/技校及以上学历者更佳
超市后勤配送
8000-11000元/月
后勤经验不限学历不限
任职要求:
1. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的服务意识和团队协作精神
2. 具备基本识字算数能力,能熟练使用智能手机或手持终端设备
3. 身体健康,能适应早晚班轮值及短途搬运作业
4. 有超市、物流、仓储等相关工作经验者优先
5. 最低学历不限,中专/技校及以上学历者可适当放宽经验要求
办公室五险后勤稳定
4000-7000元/月
后勤经验不限中专/中技法定节假日全休年终奖、司龄奖有培训无试用
(公司直聘,非中介)
(面试地点即办公地点,位置详见下方地图定位)
公司名称:中国大地财产保险股份有限公司,主营业务为车险
岗位职责:
1. 对车险即将到期的客户进行电话沟通,提醒其保险续保时间,并介绍我司当前优惠政策,协助客户完成投保意向确认。(客户资源由公司统一提供,无需自主拓客,无外出拜访及应酬要求);
薪资待遇:
1. 综合底薪+司龄补贴+职级补助+业绩提成(3%~30%)+夏季高温津贴,月均收入6000元以上,年度发放年终奖金。
2. 缴纳五险一金,工作满一年后享每年5天带薪年休假,另有团队旅游等员工福利。
3. 不收取任何押金,面试通过即安排岗前培训,期间享受培训补贴,全程带薪学习。
工作时间纯白班,无夜班安排,享有标准双休及国家法定节假日!
有求职意向者欢迎直接联系咨询,提交简历后将优先安排面试,快速入职
车险后勤【无考核压力+带薪实训+收入无上限】
7000-9000元/月
后勤经验不限高中企业直招,不是中介带薪培训,带薪年假纯办公室办公,待遇优
公司直招(非中介性质,非代理招聘)
在办公室处理即将到期客户的车险续保与转保事务
无需外出跑动,纯文职类岗位,固定办公场所
无需自主开发客户,工作内容简单易上手
接受零经验人员,欢迎投递简历或咨询了解
二、任职要求:
1、年龄20至40周岁(以身份证信息为准),态度认真,品行端正;
2、重视实际能力,学历要求为中专或高中及以上;
3、普通话流利,具备基本沟通表达能力;
4、应届毕业生亦可报名
三、工作时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息5天,法定节假日全部正常休假,每年享受5-15天带薪年假
四、福利待遇:
1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,月收入稳定在4000-8000元,高级岗位月薪可达万元以上,工资按月准时发放,无拖欠情况
2. 入职即签订正式劳动合同,并同步缴纳五险(包含养老、医疗、失业、工伤、生育)
3. 员工活动:每月安排团建,如聚餐、旅游、露营、运动会、电子竞技等多样化活动
4. 每月设有多种激励机制(涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等)
5. 提供系统化培训体系:包括新人引导、岗前学习、在职提升、晋升课程及学历提升支持,帮助员工全面掌握技能,增强综合竞争力
新疆、甘肃、陕西储备干部
4000-5000元/月
文员经验不限本科工程管理方向
岗位职责:
1、通过公司授权项目的全面管理培养计划,参与系统化培养流程;
2、全程参与项目施工组织管理工作的实践锻炼,涵盖区域人员调配与管理、项目执行过程管控、验收交付、结算及回款等环节;
3、负责内外部协调沟通,统筹整体进度安排,跟进付款进展与施工实施节奏;
4、负责工程进度数据的汇总与核对,审查原始资料的完整性与准确性,确保资料按时规范提交。
任职要求:
1、25-26届本科及以上学历,理工类专业背景均可;
2、具备通信类项目管理相关经验,能够独立承担项目管理工作;
3、具有较强的责任感与团队协作意识,具备良好的沟通表达及组织协调能力;
4、能适应出差工作安排
经理助理
4000-6000元/月
经理助理经验不限大专艺术音乐美术舞蹈空乘混合办公差旅/公务活动安排接待/外联熟悉商务礼仪适应出差适应加班
岗位职责:
1.协助经理处理日常行政事务,包括会议安排、文件整理及信息传达,确保工作高效运转
2.接待来访客户及外部单位,维护良好的企业形象与对外关系
3.完成上级交办的其他临时性任务,主动发现问题并提出优化建议
任职要求:
1.学历不限,具有良好外形。
2.工作经验不限,有行政或助理相关经验者优先考虑
3.具备较强的责任心和执行力,能适应多任务并行的工作节奏
4.沟通协调能力强,态度积极,具备良好的职业素养和服务意识
集团储备人才
8000-12000元/月
文员经验不限本科
岗位职责:
1. 基层轮岗,夯实基础:
(1)深入集团重点工程项目现场,在施工、技术、安全、质量、预算等核心岗位轮岗实践。
(2)配合项目经理开展施工现场管理工作,掌握施工流程、工艺标准及行业相关规范要求。
(3)参与工程图纸审查、技术交底及现场协调事务,积累实际项目操作经验。
2. 定向培养,专业深化:
(1)结合轮岗期间表现、个人专长及企业用人需求,明确后续发展方向。
(2)协助项目主管完成各项任务,参与编制施工组织方案、技术措施或管理类报告。
(3)学习并运用BIM技术、智慧工地等现代建筑领域先进技术工具。
3. 综合历练,参与管理:
(1)参与集团重大项目建设,协助开展数据分析、流程改进、制度完善等工作。
(2)协调内外部工作关系,处理项目部或职能部门日常事务,提升沟通与问题解决能力。
(3)落实集团安排的其他工作任务,定期进行工作总结、复盘与汇报。
任职要求:
1. 2025、2026届应届毕业生,本科及以上学历(硕士优先),毕业院校为985、211、双一流高校,建筑老八校或海外知名高校。
2. 专业范围:土木工程、安全工程、电气工程及其自动化、新能源科学与工程。
3. 抗压能力强:认同施工行业特点,能适应一线项目工作环境,具备吃苦耐劳品质。
4. 综合素质佳:在校期间成绩优秀,有学生干部经历、社团管理经验或大型活动组织经验者优先,中共党员(含预备党员)优先,熟练使用Office办公软件及CAD等专业工具者优先。
5. 学习能力优:具备较强的知识吸收能力,有志于在建筑行业长期深耕发展。
6. 沟通协作好:具有良好的团队意识,表达清晰,原则性强,执行力突出。
薪资待遇:
1. 具有竞争力的薪酬:享受健全的薪资结构(基本工资+岗位工资+绩效奖金+各类补贴(驻外、证书、交通、通讯、取暖降温等)+五险一金+带薪年假+奖金+年度体检+免费食宿(项目上)。
2. 管培生专项福利:学历补贴+一次性安家补助+优先选择派驻区域+额外晋升机会+建立人才成长档案+定制化职业发展路径+专属培训计划。
3. 完善的培养机制:实行“双导师制”(业务导师+职业导师)全程指导,提供管理序列与技术序列双轨晋升通道。
4. 稳定的发展平台:依托大型国有企业背景,项目资源充足,职业前景稳健。
5. 浓厚的企业文化:定期开展党团建设、工会活动,体现责任与人文关怀。
6. 其他福利保障:住房公积金按国家最高比例(12%)缴纳+内部购房优惠政策+高层次人才专项培育计划、综合素质提升培训、专业技能培训、执业资格培训、继续教育支持、师带徒培养机制+荣誉表彰奖励+入职拓展训练+知识竞赛+团拜会、运动会等形式多样的文娱活动。
前台
5000-7000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制22-24点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧包吃住月休四天普通话流利
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作
2.核对商品价格与系统信息,确保账款一致
3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证,日清日结
4.维护收银区域整洁有序,协助商品陈列与基础盘点
5.主动提供礼貌服务,妥善处理顾客咨询与简单投诉
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.无经验要求,有零售或服务行业经历者优先
3. 责任心强,细心耐心,具备良好沟通能力
4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一调度
5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
双休+主管助理
4000-6000元/月
经理助理经验不限大专适应出差企业文化建设接待/外联
职位详情:
五险一金 一对一带教 完善的晋升机制 提供免费住宿
岗位职责:此岗为营销部经理助理。
1、入职首月跟随导师外出拓展市场,熟悉业务流程,掌握产品特性,维护客户关系。
2、协助经理处理团队日常事务及项目沟通对接工作。
3、推动公司制度执行与企业文化落地,积极配合各项工作安排。
PS:
具备团队协作精神,执行力强,有较强的学习主动性
无传染病史,身体健康状况良好
提供住宿,办理入职后即可入住
不搞职场压榨,不空谈愿景
福利待遇:
试用期实发工资4200+奖金+旅游福利,双休,无需加班,提供配套齐全、环境舒适的免费住宿
突破西安3500行政岗
4000-5000元/月
行政专员/助理经验不限中专/中技周末单休
职位描述
一. 工作时间
12-8点,周日单休,节假日正常休息
二. 薪资待遇
底薪3800+200全勤,无绩效考核
三. 岗位职责
1. 负责来访人员的接待与登记工作
2. 负责员工考勤管理、办公用品采购及茶水间物品的补充与维护
3. 监督前台及公共区域的卫生情况
四. 岗位要求
1. 年龄18-35岁
2. 五官端正,形象良好,语言表达清晰,性格积极乐观
3. 熟悉基本办公软件操作
洗衣店前台
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限混合办公19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验生活服务机构有空调年终奖全勤奖加班费月休四天普通话流利店员/服务员经验
主要负责前台接待,衣物整理,维护客情关系以及处理客诉,店内卫生以及简单的清洗服务
行政内勤文员
3000-4000元/月
行政专员/助理经验不限大专后勤管理
【岗位职责】
1、负责日常办公事务处理及环境卫生维护
2、按照公司用人需求开展招聘相关工作
3、协助完成各类资质文件的归集与整理
4、完成总经理交办的其他工作任务
【任职要求】
1、大专及以上学历,统招毕业
2、熟练掌握电脑及常用办公软件操作
3、具备行政、人事或内勤相关工作经验
薪资:3500元/月,每月休息四天
行政助理
6000-9000元/月
行政专员经验不限学历不限
行政助理负责公司日常接待、电话接听、来访人员引导、快递收发与登记。办公用品、办公设备的采购、入库、发放、盘点及台账管理。办公环境维护、饮用水、绿植、卫生、水电等后勤保障。文书与档案管理公文、通知、会议纪要、报表等文档的起草、排版、打印、复印、扫描。公司文件、合同、证照、人事资料等档案整理、归档、借阅管理。会议与活动支持会议室预定、会前准备、会中服务、会后整理。协助组织公司团建、年会、培训、商务接待等活动
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供周至材料员招聘信息在线招聘信息,主要招聘西安材料员相关人才。作为材料员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解材料员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。