红塔区本地需要5名叉车工，需要有证，长白班15/小时.每天12小时记薪！ 报 名☎

有没有叉车工，自带叉车，闲着抬个冰柜公租房哪里

玉溪红塔区招一名叉车司机要求熟练林德电平叉，上班一个星期左右，

昭通市招叉车工

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普洱市宁洱哈尼族彝族自治县招叉车工

昆明市官渡区招叉车工驾驶员

昆明市官渡区长期招工地小工/杂工、电焊学徒工、工地学徒工，要求20—35岁，会开车，会开叉车最好，在双凤附近，工资月结可以预支。

昆明市晋宁区招叉车工

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玉溪申通快递：招聘大车驾驶员，B2或者以上（需具有相应资格证）。两年以上工作经验。玉溪跑昆明工资5000--6000（后期工资还有晋升空间）电话:————————————

2-公司拥有成熟的运输线路、规范的运营体系和完善。自卸四桥车主要运输砂石料，现因公司业务稳步拓展，诚招A2/B2驾驶员加入团队，携手共创发展！岗位核心信息招聘岗位：B2驾驶员薪资发放：工资，薪资根据驾驶经验、运输任务核算，多劳多得工作内容：负责公司指定线路的货物运输，做好车辆日常检查、保养，确保货物安全、准时送达任职要求持有有效的B2驾驶证及货运从业资格证，驾照无重大违章记录具备熟练的驾驶技能，熟悉货运运输流程，有物流运输相关经验者优先年龄适宜，身体健康，能适应物流运输工作节奏，责任心强、吃苦耐劳遵守公司规章制度，无酒驾、醉驾等违法违规驾驶记录联系电话

电焊工-焊接吹瓶机（澄江石柜岙） 薪资：面议

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工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-50周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！ 工作地址：昆明

青岛市城阳区招叉车工

叉车工，1 工作地址:叶明路 9点上班 21元/小时＋餐补10元/天，5天左右临时 18-45周岁，有叉车证

常州市武进区招叉车工(叉车)

中耀建材市场招聘直板三名 叉车工一名联系电话

叉车工 薪资福利:工资高，离家近 招工人数:2名

检修工 有焊工证，机电一体化等专业，大专及以上学历。负责车间生产设备的维护及检修工作 薪资福利:5000 元以上 五险两金 + 工龄补贴 + 餐补 + 交通补贴 + 年终奖 + 绩效奖 + 节假日福利 招工人数:1 人 祥丰集团 公司邮箱： 来源：安宁人社 工作地址:安丰营、草铺、温泉

修理厂区配煤机破碎机各种机械

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行车工 不限 20—50 岁 中专以上 熟练者优先 薪资福利:1.试用期三个月：1800-2200 元；正式录用：3500-6000 元。2.熟练电工、钳工工资面议。提供住宿、劳动防护用品。 招工人数:15 三班三运转（轮休)。报名时提交本人身份证、户口册、毕业证书、资格证等复印件各一份，一寸近期彩色免冠照两张，录用时提供体检报告。 工作地址:新平县扬武镇大开门仙福公司办公楼三楼人力资源部

现在澄江要一个熟练修边的，20一个小时几个小时

 招聘二：普工工作内容：配合安装师傅送货、拆装、简单搬运、整理货物、打杂等要求：能吃苦耐劳，无不良嗜好。有驾驶证、有经验优先，新手可带教。服从安排，长期稳定干，后期可加工资。工资：2200—3000元/月福利：可提供住宿，工作简单轻松，不用技术，月休2-4天，工资准时发放。招聘岗位三:兼职也招，想做几个小时做几个小时，10-15一个小时，日结。男女不限地址：9022新旧二手市场万和家园翠苑50-59号铺面联系电话：

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骑三轮车在城内送货，要求吃苦耐劳有责任心，沟通能力强

极兔快递招聘【公司名称】：极兔速递招聘职位1：送货，发货。待遇4000-5000【要求】1：要求有机动车驾驶证，会开130。2：上班期间不准擅自离岗，2:要听从指挥.能吃苦耐劳。无不良嗜好有较强的责任心及团队意识。能独立完成每天安排所有工作。男女不限，年龄20-45岁【上班时间】8点半一7点注:该职位只招长期工，短期勿扰，负责人电话：

招聘：司机/驾驶员/送货员/快递员,牵引车驾驶员薪资：9500-120001、持有A2驾驶证及《道路货物运输驾驶员从业资格证》。2、具备3年以上牵引车实际驾驶经验，熟悉牵引车操作及日常维护。3、无重大交通事故记录，无酒驾、醉驾等违法违规记录。4、服从公司调度安排。5、责任心强，安全意识高，遵守交通法规和公司管理制度。