管吃管住，待遇从优

【工作内容】 1.负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2.跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3.施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4.保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1.年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验； 2.持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1.薪资构成：综合薪资5000-10000元/月 -中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 -大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2.包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3.节假日福利：节日礼盒或现金。 4.雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

本店从事小型汽车，机车维修保养以及钣金喷漆项目，薪资1到2千，包吃住，要求身心健康积极乐观即可，工作熟练后按水平尽量公平的及时涨工资，且本店涉及项目众多，发展前景比较宽阔，欢迎各位有志之士一起成长

工资面议

1.按公司要求保质保量准时完成当天任务 2.吃苦耐劳，踏实肯干 3.不断的学习，提升自身技术 4.工资每月准时发放，不拖欠 5.加班补助

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~~~~~

管吃管住，保底加提成，工资按月发放

有无经验均可，有驾驶本优先，喜欢汽车，这是一门手艺活，希望好好学习。有从业20年老师父教。

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招聘：沁水气站招做饭的两名，年龄45一55岁，要求身体健康，工资面议，每月公休四天，包吃包住 联系电话：宋

晋城红星西街招聘砧板一名工资4000至5000元打荷一名3000至4000月休4天节假日补休联系电话

【居正物业公司】需要招聘一名保洁员，要求男性，六十岁左右，爱岗敬业，勤劳肯干，工资1800。 地址:方华公寓（西上庄派出所旁边） 联系电话:

招聘： ❤分割师一名(月工资5000）❤切肉打杂一名(月工资4000) 年龄要求：55以下，有经验的优先。 上班时间：凌晨2点到11点，管吃饭， 用工地址：绿盛农副产品批发市场 联系电话：

寻路人才 1.招聘保洁数名，年龄60左右，男女不限，要求有团队精神，服从管理，月薪1800➕100饭补，每天半天班 2.保洁主管一名、有经验者优先，薪资面议 地址，万达广场附近 电话

曙光车城服务中心招聘修摩托车、电动车师傅一位和带薪学徒一名联系人龙经理

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负责售后摩托车车辆维修，保养服务人员，有驾驶证优先，有类似工作经验优先

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摩托车维修师傅 身体健康，会维修摩托车、国语能正常交流，长期干的优先。 薪资福利:面议 招工人数:数名

招聘启事： 中石化华新西板桥加油站因工作需要招聘1名加油员，工资福利待遇从优，有五险。责任心强，踏实肯干，懂电脑者优先。地址：泽州县巴公镇中石化西板桥加油站。电话：

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岗位名称：1.洗车工；2.服务顾问；3.机修中工；4.机修技师；5.机修学徒。 岗位要求：1.洗车工：勤快，仔细。2.服务顾问：形象好，口才好，可以独立销售。3.机修中工：有两年以上相关经验，可以独立完成各种易损件油液水更换。4.机修技师：有五年以上相关经验，可以独立诊断车辆疑难杂症以及维修。 薪资待遇：1.洗车工：薪资范围2500—4000元/不封顶。2.服务顾问：薪资范围4000—8000元/不封顶。3.机修中工：薪资范围3500—8000元/上不封顶。4.机修技师：薪资范围6500—12000元/上不封顶，保底6000。5.机修学徒：面议。

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岗位名称：合同制汽修员；执勤车驾驶员。 岗位要求：1.持有汽修工中级证书；2.持有维修相关的如焊工、钳工、特种驾驶等相关证书；3.24小时待命，随时准备执行任务。 薪资待遇：固定年薪79万元起步，个别岗位可达1012万；每月绩效考核500至2000元；工资绩效逐年增加；其它福利不定时发放；缴纳五险一金（享有补充公积金）。

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