山东烟台莱州中石化建招聘1、焊条库，保管，负责焊条出库人库需要1个人，2、仓库保管负责入库出库盘点，需要一个人，联系方式

[庆祝][庆祝]招远核电招聘资料员，6000＋五险，单休，管吃管住一天8小时，8小时以后算加班仓库管理员，6000＋五险，单休，管吃管住一天8小时，8小时以后算加班小车司机，7500＋五险，单休，管吃管住一天8小时，8小时以后算加班大巴车司机，8500＋五险，月休两天，管吃管住一天8小时，8小时以后算加班农民工工资管理员，单休，管吃管住一天8小时，8小时以后算加班培训管理员，单休，管吃管住一天8小时，8小时以后算加班书记员，单休，管吃管住一天8小时，8小时以后算加班计划管理员，单休，管吃管住一天8小时，8小时以后算加班经营管理员，单休，管吃管住一天8小时，8小时以后算加班综合管理员，单休，管吃管住一天8小时，8小时以后算加班[庆祝]授权管理员，单休，管吃管住一天8小时，8小时以后算加班[庆祝]消防巡查值班员，6500＋五险，单休，管吃管住一天8小时，8小时以后算加班，最终福利待遇以本工企业为准[庆祝]

莱山项目招聘建筑电工、库管各一人，电话

有成手库管吗。干一个多月。地址庙后。电话

中石化建招聘1、焊条库，保管，负责焊条出库人库需要1个人，男女不限，联系方式，工作地址莱州万华

山东烟台蓬莱招聘仓管员。要求能操作电脑制作简单表格，做好物料出入库记录和整理各物料的库存报表。需具备一定的抗压承受力，吃苦耐劳。有仓库工作经验者优先。

山东烟台核电招库管一名，三十五六岁，会造表，四五千块钱，五险，速度报名

烟台开发区爆破公司招聘: 保管员2人，年龄在25—40岁左右，要求能熟练操作手持机，出入库台账记录，工资6000，交五险，包吃住， 联系电话:张经理

海阳、莱阳、招远、福建、连云港等地均可安排工作。招聘岗位包括安全员、施工员、材料员、普工、砼工、电焊工、电工、管工、统计员等，根据个人特长和专业安排岗位。要求大专学历，男女不限，年龄10-38岁。待遇和工资按照公司正规要求办理，休班时间按照公司正规流程执行。有意者请尽快报名。

【岗位职责】 1. 熟悉采购流程，能够根据施工计划制定采购计划；跟进材料设备合同执行、现场验收等。 2. 具备搜寻、考察、评估及日常维护供应商的能力。 3. 熟悉现场材料管理流程，具备施工现场与各方协调沟通能力。 4. 熟悉招投标流程，能起草招标文件，具备询价议价、起草合同及履约能力。 5. 熟练使用办公软件，进行采购数据录入、汇总、分析；建立采购台账，具备成本控制意识。 6. 熟悉电力设备、材料，五金机电市场及供应商市场，掌握市场行情波动。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，工程管理、建筑工程等相关专业；5年及以上工程类采购经验。 2. 具有工程类注册证书、中级职称优先考虑。 3. 会开车。 备注：驻项目地

山东烟台项目招聘钳工小工，薪资22元，工期约3个月，餐补30元/天。 岗位职责：协助零星物料分类与整理；协助设备开箱验收，负责现场到货设备各种管口的防护；后期参与物料盘点与整理。 任职要求：对体力有一定要求，能接受户外作业环境，服从现场物料员工作安排；有叉车驾驶证者优先，无驾驶证也可接受。年龄18-35岁。

烟台莱山区今日招聘一位专业水包砂师傅，负责民房脚手架作业。要求技术熟练，非专业或技术不精者请勿联系。

烟台市芝罘区招幕墙安装、工地小工/杂工、电焊

明天海广兴需要3至4名人员，负责挑选并剔除烂果。有意者可报名。

大季家招聘工人，薪资为300元/天，可日结。工作内容为使用小型角磨机，无需相关经验。有意者可报名。

万家惠市场。招聘司机一名。库管一名。电话，

招聘半熟手资料员（装修）1名，要求具备1至2年相关项目经验，能吃苦耐劳，有责任心，有团队协作精神，需备好简历。工作地点为深圳，工资按月发放。 招聘路基测量员和路基施工员各1名，工作地点位于广东广州市增城区，项目为高速公路扩建项目。

四川单位招聘保管员2名，税前薪资7000元。招聘爆破员10名，税前薪资7000元，装药岗位每月额外有1500-2000元补贴。待遇包括五险、包吃住。项目类型为铁路隧道项目，项目地址位于西藏林芝（海拔3000米）。报名人员名单已登记。

【甘肃劲康商贸有限公司】井号陇西招聘：【岗位】库管，男女不限【人数】1人【年龄】20岁—45岁【岗位描述】负责仓库管理工作。【岗位要求】1、会开车；2、高中及以上学历；有相关经验者优先【薪资待遇】面议工作地点：陇西县【联系电话】朱女士

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- 岗位定位：全面负责集团战略采购体系的规划与建设，主导核心供应商战略合作及全品类采购成本管控，以**高水平商务谈判、策略性博弈、资源高效整合**为核心手段，保障集团在油气装备、新能源、高端制造等关键业务领域的持续稳定发展，打造具备市场竞争力的供应链生态。 1. 主导集团战略采购规划的制定，围绕业务发展目标，系统梳理重点采购品类（包括装备零部件、工程材料、核心服务等）的采购策略，牵头开展**战略性供应商商务接洽、长期协议谈判、合作条款设计与博弈**，构建稳定、高效且具备成本优势的战略供应网络。 2. 深入挖掘重点品类的降本潜力，结合市场动态、成本结构分析与竞品对标，制定差异化议价方案，主导重大及核心品类的采购谈判，推动实现采购价格优化、付款条件改善与交付周期压缩，提升成本效益与供应链抗风险能力。 3. 负责战略供应商的寻源、评估、分级管理、培育及关系深化，通过高阶谈判确立长期合作框架，明确合作范围、权责划分、履约机制与风险共担模式，防范供应中断、质量波动等潜在风险，增强供应商协作紧密度与响应效率。 4. 统筹优化集团采购谈判机制，提炼重大谈判实战经验与议价方法论，建立标准化谈判流程与策略工具模板，指导团队成员规范开展采购谈判，全面提升整体谈判专业水平与执行效能。 5. 密切关注行业供应链走势、原材料价格变动及政策调整，前瞻性识别采购风险，运用谈判策略、资源预储、替代供应商布局等方式，构建多层次风险应对体系，确保关键物资供应连续稳定。 6. 联动业务、技术、法务、财务等相关职能，协同完成采购需求确认、成本模型测算、合同条款审定等工作，为战略谈判提供数据依据与专业支撑，精准设定谈判红线，统筹平衡成本、品质、交付与合规要求。 7. 推进战略采购流程的规范化与数字化实施，完善采购台账、谈判纪要、供应商信息档案的系统化管理，定期组织战略采购复盘，持续迭代采购策略与谈判实施方案。 8. 参与集团层面供应链重大议题决策，针对采购堵点、供应商协作障碍等问题，提出切实可行的解决路径，通过关键谈判突破合作瓶颈，强化供应链整体运作能力与竞争优势

作为集团采购体系的核心管理者，统筹采购全流程运营，结合集团各业务板块战略发展需求，搭建高效、合规、低成本的采购管理体系，支撑业务的全球化布局与规模化发展，同时防范采购风险，提升供应链协同效率，为集团经营目标达成提供核心支撑。 战略规划与体系搭建 1. 结合集团业务板块发展战略，制定采购管理中长期战略规划、年度采购计划及成本目标，对齐集团整体经营目标，推动采购策略与业务发展深度协同，适配国内外双市场发展格局。 2. 搭建并持续优化集团采购管理体系，包括采购流程、制度、标准及信息化建设（对接ERP系统），覆盖寻源、询价、招标、合同签订、履约交付、验收结算、库存管控等全流程，规范采购行为，提升采购效率，确保采购工作合规、透明、高效，适配集团多元化业务及全球化采购需求。 3. 统筹推进采购数字化转型，优化采购数据统计、分析及报表体系，利用数据驱动采购策略优化，实现采购全流程可追溯、可管控，支撑集团精细化管理需求。 成本管控与降本增效 1. 牵头集团采购成本管控工作，针对不同品类，制定差异化降本策略，通过集中采购、战略采购、竞价谈判等方式，降低采购成本，提升采购性价比，达成年度降本目标，支撑集团利润增长。 2. 分析全球采购市场行情、供应链动态及行业价格趋势，尤其是油气装备、天然气设备、燃气轮机相关物资等核心品类，预判价格波动风险，制定应对方案，保障采购成本稳定，同时挖掘供应链降本潜力，推动供应商优化报价及合作模式。 3. 统筹采购预算管理，审核年度采购预算，监控预算执行情况，优化采购资金使用效率，配合财务部门完成对账、付款及成本核算相关工作，确保采购资金合规使用。 供应商管理与供应链协同 1. 搭建全球化供应商管理体系，负责核心供应商的寻源、评估、准入、分级及动态管理，建立供应商评价体系（涵盖质量、交付、价格、服务、合规、ESG等维度），培育优质战略供应商，打造稳定、高效、有竞争力的供应链体系，适配集团海外业务拓展需求。 2. 主导核心供应商的合作谈判，包括合同条款、价格、交付周期、售后服务等，建立长期战略合作关系，推动供应商与集团技术、生产、研发等部门的协同，提升供应链响应速度，保障采购物资（尤其是大额订单相关物资）的及时交付与质量达标，支撑集团产能及海外订单交付需求。 3. 负责供应商风险管控，定期开展供应商审计及风险评估，识别供应链中断、质量不达标、合规违规等风险，制定风险防控及应急方案，处理供应商违约、质量纠纷等事宜，保障供应链安全稳定，适配集团全球化业务布局中的供应链风险防控需求。 4. 统筹海外采购业务，协调海外区域供应商资源，优化海外采购流程，解决海外采购中的清关、物流、交付等问题，支撑集团北美、中东、北非等海外市场的业务拓展。 团队管理与能力建设 1. 负责采购管理部团队的搭建、培养及绩效管理，明确团队及各岗位职责，制定团队发展计划，提升团队成员的专业能力（采购谈判、品类管理、风险管控、信息化操作等）及综合素养，打造一支高效、专业、合规的采购团队。 2. 建立团队激励机制，激发团队积极性与创造力，推动团队成员高效完成各项工作任务，协调解决团队工作中的难点问题，营造积极向上的团队氛围。 3. 牵头开展采购领域的专业培训、经验分享及行业交流，推动团队学习行业先进采购理念、技术及方法，提升团队整体竞争力，适配集团技术创新及业务升级需求。

采购 1.负责从国内工厂采购罐头食品，保证价格，质量和交期。 2.有较强的沟通能力和处理突发事件的能力。 3.偶尔出差。

1.根据采购计划负责商品采购，多渠道寻找供应商，进行询价、比价、议价，对供应商的产能 质量 交期价格服务等进行综合评估。以建立长期可靠稳定的采购渠道 2.跟踪采购进度 跟催 货物交付 确保货物按时按质按量送达 3.协助主管指定合理的库存策略，保证供应的同时减少呆滞库存。配合财务完成对账与结算。 4.拥有较好的处理异常问题的能力（价格波动、交货延迟、质量问题协商） 任职要求： 1. 具备基础的采购知识和相关经验，有较好的市场敏感性和商业敏锐度。 2. 具有良好的沟通能力和团队合作精神，能适应较快的工作节奏。 3. 具备较强的学习能力和自主思考能力，能够熟练使用办公软件。有五金机电、制造业、供应链采购经验优先,，工资4000-5000 【年龄要求】 年龄不超过38岁 · 3-5年采购相关经验，有机械/机电行业背景优先 · 具备数据分析能力，能独立开发新供应商 · 熟悉采购流程，工作认真负责 【工作时间】 白班，具体时间早8:00-晚5:00，周末单休 【薪资福利】 · 综合薪资3500-4500元/月 · 五险保障 | 饭补补贴

职责一：供应商谈判及框架协议拟定 督导实施供应商谈判工作，汇总分析谈判成果并制定应对策略，推进战略框架协议与年度协议的签署及审核流程。 督导设定年度降本增效目标，落实成本管控措施，组织实施价格谈判，并监督目标完成情况。 职责二：大宗物料行情管理 督导大宗物料市场信息的采集、行情分析与趋势预判，加强与第三方专业机构的对接与协作。 职责三：采购策略制定及执行 督导采购策略的规划与落地执行，依据不同品类特点制定差异化采购方案与品类管理策略；统筹战略库存、安全库存、标准交期、质量要求、订单分配、账期及税率等要素的梳理与执行，并对供应商履约成效负责。 职责四：质量异常处理 督导质量问题的响应与处置流程，推动供应商实施改进措施，并对其质量提升结果进行跟踪与确认。 职责五：现有供应商样品寻源、开发 督导在现有供应商范围内开展可覆盖样品的资源挖掘与拓展工作。 职责六：关联部门服务 督导与相关部门的协同沟通机制建设，推动部门内部服务意识与支持能力的持续提升。

岗位职责： 1. 开展供应商的开拓与维护，构建稳定、高效且可靠的供应体系； 2. 确保物料在质量、成本及供货周期方面满足公司各部门的实际需求； 3. 组织实施公司各类物资的采购任务，保障物资及时供应； 4. 负责采购物料的市场信息收集与分析整理； 5. 对接内部需求部门，进行询价、价格协商，完成合同签订或下单操作，并跟进到货、入库以及发票处理和付款流程； 6. 承担供应商日常沟通与管理工作。 任职资格： 机械设计、自动化、电子、物流经贸相关专业；英语六级 职位福利：五险一金、加班补助、高温补贴、绩效奖金、员工食堂、多次晋升机会

招聘：青岛威客瑞食品(青岛)有限公司 薪资：5k-8k 负责国内采购。 与国内工厂沟通罐头产品价格，质量及交期。

【岗位职责】 1. 负责PP、PVDF、PA、TPV、FEP、ETFE等材料的采购。 2. 根据产品性能要求，开拓供应商的采购渠道，开发国内外新供方。 3. 跟踪原材料市场行情，提前锁价、批量采购控制综合成本，实现总成本最低采购。 4. 处理供货延期、品质异常、售后纠纷，独立推进问题闭环。 5. 负责新产业的设备项目开发和采购，完成设备的外协加工和技改。 6. 完成公司生产过程中的物资采购和紧急业务处理。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历，理工科、材料类相关专业，熟练英语，可独立对接海外供应商、看懂外文技术资料。 2.逻辑清晰、主动好学，具备较强抗压、执行、问题处理能力，数据敏感度高，擅长跨部门协同。

【岗位职责】 1. 负责生产所需物料的供应商开发与引进，确保供应资源满足公司研发及生产需求； 2. 组织并参与供应商考察、评估与审核，推动供应商资源整合与优化； 3. 主导采购商务谈判，签订采购协议及相关合同，控制采购成本与风险； 4. 维护供应商信息库及价格体系，确保数据准确、更新及时； 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能够高效推进跨部门协作； 2. 熟悉采购流程及供应链管理，具备一定的市场分析与成本管控能力； 3. 具备较强的谈判能力和商务敏感度，能独立开展供应商管理工作； 4. 工作严谨负责，具有良好的职业道德和团队合作意识；

岗位职责: 1、负责回应国内外客户关于产品技术参数、功能特性、认证标准等方面的专业咨询； 2、配合销售团队编制技术方案、开展产品演示及组织客户技术培训； 3、解决订单实施过程中出现的技术问题，包括产品匹配性、出口技术壁垒等； 4、与供应商保持沟通，传递海外市场对产品的技术需求或优化建议； 5、联动物流与关务部门，处理进出口流程中所需的技术资料，如检测报告、认证文件等； 6、参与客户投诉中涉及技术事项的分析与处置，提出有效解决方案； 任职要求: 1、本科及以上学历，机械、自动化、石油工程等相关专业背景。 2、有油气行业或机械设备研发、售后支持经验者优先，了解钻机设备运行原理及操作规范。 3、掌握机械与电气基础知识，熟悉液压系统、故障排查等相关技能。 4、具备出色的沟通协调能力，能与客户及内部团队高效协作，应对复杂技术问题。 5、服务意识强，以客户需求为导向，工作积极主动，责任心强。 6、能接受出差安排，兼具团队协作能力和独立作业能力。 7、语言能力：通过大学英语六级或具备同等水平，可熟练阅读和撰写英文技术资料及邮件