库管 薪资福利:3500一个月2天休班

库管 女 薪资福利:工作环境良好，有工作餐，工资3500 - 6000元，发放及时 招工人数:1名

仓库管理员在山东聊城招聘，具备责任心与电脑操作熟练度，薪资和福利待面议。

岗位职责： 1、负责生产计划的编制与执行跟踪，确保生产任务按时、按质完成； 2、协调各部门资源，处理生产过程中的异常情况，保障生产流程顺畅； 3、收集并分析生产数据，优化调度方案，提升整体生产效率。 任职要求： 1、具备良好的逻辑思维能力，能够快速响应生产现场变化； 2、熟悉生产流程及调度管理基本知识，有相关经验者优先； 3、熟练使用Excel等办公软件进行数据整理与分析； 4、具备良好的沟通协调能力，能与多部门高效协作。

工作内容 1.制定并落实生产计划，保障生产流程有序高效推进； 2.组织物料采购及日常管理，确保生产物资按时到位； 3.搭建生产团队与供应商之间的协作桥梁，及时处理生产环节中的各类问题。 任职要求 1.具备优秀的沟通协调能力，能与内部部门及外部供应商顺畅对接； 2.工作积极主动，责任心强，具备良好的任务执行能力； 3.有一定生产管理实践经验，掌握生产排程与物料管控的相关流程与方法。

岗位职责： 1、参与拟定公司产品生产方案，确保生产安排与市场实际需求保持一致； 2、统筹协调内外资源，跟踪生产进展，保障产品按时完成交付； 3、对生产相关数据进行分析，持续优化作业流程，提高效率并控制成本； 4、应对生产过程中出现的突发问题，制定解决措施并监督执行成效。 任职要求： 1、具备扎实的数据分析功底和逻辑思维能力，能精准预判生产所需规模； 2、具备优秀的沟通与组织协调能力，可高效联动生产、销售等多部门协作； 3、工作责任心强，抗压性好，能在高强度工作节奏中稳定输出； 4、了解生产运作及供应链管理流程，有相关从业经历者优先考虑。

能长期稳定工作的优先，月薪5000-6000

工作内容： 1、依据客户订单制定生产计划，统筹协调生产安排，优化资源配置，节约成本，提升生产效率。 2、在排产过程中综合评估交货周期与公司实际产能，做好订单相关沟通与衔接工作。 3、根据实际生产进展动态调整计划，并实施有效监控，确保计划按时达成。 4、实时跟进车间生产状态及订单执行情况，及时发现并解决问题。 任职资格： 1、不限性别，工作细致严谨，具备较强的责任心。 2、拥有良好的沟通与协调能力，遇事沉着果断，具备优秀的组织与统筹能力。

工作职责: 1.结合公司战略发展要求，配合部门完成需求预估、补货规划及生产排程等供应链相关工作； 2.根据业务实际需要，协助完善部门管理制度与标准作业流程，持续优化供应链考核指标，实时跟踪指标表现，识别潜在问题与风险，联动相关部门制定应对策略； 3.协助开展数据监控与分析，深入挖掘数据价值，为供应链各环节运作提供有效支持，推动各模块工作效率提升； 4.科学管理库存水平，主动参与呆滞物料的预防、管控与处理，促进销售、生产、采购、物流履约及订单管理等多部门协作顺畅； 5.负责日常及专项数据分析任务，按时完成相关汇报材料的整理与输出。 任职资格: 1.全日制本科及以上学历 2.熟悉按销售需求制定生产计划的模式，具备较强的数据分析能力； 3.具备一定的资源整合能力，能有效协调运营、供应链、生产等多方工作推进； 4.擅于归纳分析，逻辑思维清晰，具备良好的职业操守和原则性。

岗位职责：负责配件仓库的物料出入库接收供应商物料，并发起入库单配件等物料的出库交接物料的盘点仓库工人的管理任职要求：会使用电脑有责任心

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招聘仓管1名 实习期工资待遇3000，实习期过了工资待遇4000-5000，供吃，要求服从管理安排，有责任心，能吃苦耐劳，尽职尽责 工作地点在保山 联系方式: 工作时间:面议

招聘岗位：库管5名 年龄：40岁以下 要求：有责任心 踏实肯干 工作地点：太原市小店区西温庄太太路 工资：面谈 招聘岗位：叉车司机5名 年龄：50岁以下 要求：有责任心 踏实肯干 工作地点：太原市小店区西温庄太太路 工资：面谈 发简历 电话： 同

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仓管 年龄26－45周岁，性别不限，籍贯不限，学历高中以上（含高中），婚姻状况不限，有一年以上相关工作经验，责任心强，能吃苦耐劳，有较强的团队合作精神；能熟练使用Word、Excel等办公软件，熟练掌握与工作相关的知识；具备学习力、沟通力、协调力，身体健康 薪资福利:工资面议 招工人数:1名 工作地址:德清县新市镇城东路3号

招聘：辽宁铁矿项目招3名爆破员，到手薪资7000元，交五险，包吃住 ，工作内容是矿山装炮，会用起爆器【年前转证，年初八上班】 考证：爆破三大员（爆破员，保管员，安全员）新训春节前开班，收集资料中，。 复训：2026年第一破三大员、技术员线上复训已开通，无需出门、不耽误工作，只需在线刷学时：三大员20个学时，技术员40个学时即可，现可报名。 意向可联系☎：（）

岗位职责: 1.编制并落实生产计划，保障生产任务按时完成； 2.统筹调配内部资源，优化作业流程，确保生产运行高效有序； 3.跟踪生产各环节，严格把控产品质量，确保符合规定标准； 4.及时处理生产现场异常，提升生产运作效率； 5.与相关职能单位保持协作，推动生产计划精准实施。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能高效管理生产作业线； 2.工作认真负责，具备独立应对和处理生产问题的能力； 3.拥有良好的沟通表达能力，善于与团队及跨部门协同配合； 4.熟悉生产作业流程，能够快速融入实际工作场景； 5.具备扎实的问题分析与解决能力，可在生产过程中快速识别并排除障碍。

岗位职责： 1.根据客户订单的交付需求，制定科学的生产计划、物料需求计划、来料安排及成品出货计划； 2.统一协调物料到货进度，跟进齐套情况，及时应对并处理供应过程中的异常，保障交付节点顺利完成； 3.针对生产环节出现的问题，快速联动采购、品质、工程技术等相关部门，推动问题高效解决； 4.发布物料需求指令，跟踪采购执行与回货进展，优化物料使用，有效控制成本支出。 职位要求： 1.本科及以上学历； 2.具备3年以上机械制造领域PMC工程师岗位实际工作经验； 3.熟练运用ERP、SAP系统，精通OFFICE办公软件，尤其擅长EXCEL数据处理； 4.工作态度积极，责任心强，具备良好的团队协作意识，沟通协调能力突出，抗压能力强，能适应快节奏工作环境。 教育背景： 机械类相关专业大专及以上学历（统招） 任职要求： 年龄25-35岁

1、负责本部门生产计划管理规范、质量文件、作业流程等体系文件的编制与完善； 2、依据公司销售预测及订单执行情况，组织评审并制定年度、季度、月度生产计划，开展订单评审与生产能力负荷的动态匹配分析，联动生产单位评估新订单交付周期，并及时向销售部门反馈结果； 3、编制主生产计划（MPS）与物料需求计划（MRP），按计划推进生产执行及物料供应进度协调； 4、跟踪外协加工生产进展，实施成本核算与绩效评估； 5、制定仓储管理规程与安全库存策略，实施库存周转效率管控； 6、统计分析产能利用率、产品合格率、标准工时达成率、设备故障频次等生产运行指标； 7、快速响应并处理各类生产异常，及时调整生产安排； 8、主导生产数据的整理与分析，评估作业效率与损耗状况，提出改进措施与管理优化建议； 9、定期组织库存盘点工作，协同销售、采购等相关职能进行库存调控，降低资源占用。 任职资格 1、具备5年相关工作经验，有生产计划或物料控制岗位经历者优先考虑。 2、掌握生产过程管理要点，熟悉生产计划编制与排产流程。 3、精通物料需求计划、库存控制及生产进度管理的实际操作。 4、具有较强的沟通协调能力，能高效配合其他部门完成跨职能协作。 5、具备数据分析技能，可独立完成生产数据的挖掘与优化建议输出。 6、能适应高强度工作节奏，具备良好的抗压能力与团队协作意识。

岗位职责： 1、依据公司订单情况，对接工厂并跟踪生产各环节进度； 2、对产品质量进行核查与监督，确保生产符合订单规范； 3、确保订单按时交付，实现保质保量完成任务目标。 任职要求： 1、学历不限，高中及以上学历优先，条件特别优秀者可适当放宽学历要求； 2、具备一年以上相关领域工作经验； 3、能够接受高频次出差安排（限高密市区域内，当日往返）。

1.结合公司战略与市场布局，制定产品交付方案、安全库存机制及配货规则，并推动落地实施； 2.对接各运营渠道，协同明确销售计划与交付节奏，依据渠道需求主导物料采购计划的编制与审批，管理安全库存水平，确保供应连续性与销售目标达成； 3.联动产品、质量等团队，同步产品变更进度与交付反馈，支持产品升级迭代；遵循公司质量方针，落实产品质量管控与持续优化工作； 4.针对突发需求或产品生命周期调整，及时提出应对策略并推动执行，把控关键节点，降低业务风险与损失； 5.基于销售预测，设定存货周转目标，动态调整产能配置建议，保障库存结构合理，提升资源利用效率。 职位要求 1.本科及以上学历，供应链管理、物流管理等相关专业优先，具备良好逻辑思维能力，情绪稳定，抗压性强； 2.具备2年电商行业需求计划相关工作经验，了解主流电商渠道运营特点； 3.拥有较强的规划统筹能力，擅长需求预测与产能评估，学习能力强，能快速适应变化； 4.具备优秀沟通技巧，能准确分析问题、表达观点，并有效理解跨部门需求，推动协作； 5.纪律意识强，能够长期稳定地完成分析、执行与沟通任务；具备多部门协调能力，保障交付目标实现。

工作内容 1.制定并落实生产计划，保障生产流程有序推进； 2.负责物料采购及仓储管理，确保生产物资按时到位； 3.对接生产团队与供应商，推动双方协作，及时处理生产中出现的各类问题； 4.具备钣金加工行业生产内勤、计划调度或仓库管理相关工作经验者优先。 任职要求 1.沟通协调能力强，能与各职能部门高效配合； 2.工作踏实认真，具备较强的责任意识和任务执行力； 3.有团队协作观念，能适应高强度、快节奏的工作氛围。

1、根据下达的生产计划与任务，组织并监控生产作业的实施进度； 2、跟踪生产运行状态、产品需求变化及生产流程各环节，确保生产目标按期达成； 3、快速应对生产过程中出现的异常状况，及时发现问题并跟进处理，提出可行性改进建议； 4、具备生产制造类企业计划或管理岗位相关工作经历者优先； 5、年龄要求45周岁以下，职业发展路径向管理岗定向培养。

、生产计划员 岗位职责 1. 根据公司销售订单及生产能力，制定合理的生产计划，明确生产进度和物料需求。 ​ 2. 跟踪生产计划的执行情况，及时协调解决生产过程中的物料、设备、人员等问题，确保订单按时交付。 ​ 3. 负责生产数据的统计与分析，定期提交生产计划执行报告，为管理层决策提供依据。 ​ 4. 与销售、采购、仓储等部门密切沟通，确保生产计划与订单需求、物料供应相匹配。 ​ 5. 优化生产计划流程，提高生产效率，降低生产成本，保障生产工作有序开展。 1. 负责公司日常行政文件的起草、整理、归档，确保文件管理规范有序。 ​ 2. 协助处理办公会议的筹备、记录工作，及时整理会议纪要并跟进落实情况。 ​ 3. 承担日常接待、电话接听、邮件处理等行政事务，维护良好的办公沟通环境。 ​ 4. 负责办公用品的采购、入库、发放及库存管理，控制办公成本。 ​ 5. 配合其他部门完成各类行政辅助工作，确保公司行政事务高效推进。 1. 大专及以上学历，工业工程、生产管理、物流管理等相关专业优先，2年以上生产计划相关工作经验。 ​ 2. 熟悉生产计划编制流程，具备一定的生产现场管理和问题解决能力。 ​ 3. 熟练使用Excel（函数运用熟练）及ERP系统，具备良好的数据统计和分析能力。 ​ 4. 具备较强的逻辑思维能力、沟通协调能力和抗压能力，责任心强，能适应生产计划调整需求。

一、工作职责 1.生产计划管理 依据整体生产规划及市场实际需求，协助拟定、分解并下达月度生产计划，以及外购、外协配套计划，跟踪生产执行进度，监督实施过程，协调解决异常情况，发现计划偏差及时上报； 落实各项生产计划安排，跟进物料采购、技术准备、模具调配、设备保障及人员配置等生产前准备工作，确保各环节衔接顺畅； 负责外协生产任务的计划传达、交货进度跟踪及相关完成资料的整理归档； 结合新产品开发计划，协调并推动车间开展新品试制与试生产工作； 参与生产调度例会，汇报工作进展，落实会议决议事项并持续跟进执行情况； 收集整理相关生产数据，协助开展产能评估分析，编制并提交产能分析报告。 2.其他 协助推动部门管理制度及作业流程的宣导与执行； 负责本部门固定资产的日常使用与维护管理； 提供用于相关部门绩效考核的基础数据支持； 协同配合人事、行政、财务、物资管理、安全生产及环境保护等相关工作； 完成上级领导安排的其他工作事项。 二、任职资格 教育水平：大专及以上学历； 专业背景：机械类相关专业； 知识技能与素质：具备扎实的生产管理基础知识；熟练操作计算机及ERP系统，具有良好的数据分析能力与组织协调能力；工作认真负责，具备团队合作意识。

工作内容 1.制定并落实生产计划，保障生产流程有序推进； 2.统筹物料供给与生产资源配置，确保产线稳定运行； 3.跟踪生产环节的重要节点，快速识别并处理异常情况。 任职要求 1.具备优秀的沟通协调能力，能与各职能部门高效协作； 2.具备基础的数据分析能力及问题应对处理能力； 3.工作认真负责，具有较强的执行意识和担当精神。