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岗位职责： 1. 负责使用B照准驾车型（如中型货车、城市配送车辆等）完成货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规，确保行车安全与货物完好交付 3. 做好车辆日常检查、保养及简单故障处理，及时报告异常情况 4. 配合仓库或客户完成装货、卸货及单据交接工作 5. 按时完成调度安排的运输计划，服从公司统一管理与临时调度 任职要求： 1. 持有有效B2及以上驾驶证，且驾龄满1年，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途/区域配送节奏 3. 具备基本车辆维护常识和应急处置能力 4. 责任心强，吃苦耐劳，具备良好服务意识与沟通能力 5. 学历不限，有物流运输、快递快运行业经验者优先

- 岗位职责：负责公司日常用车驾驶任务，保证行车安全、准时、规范。 严格遵守交通法规及公司制度，杜绝违章、酒驾、疲劳驾驶。 负责车辆日常检查、保养、清洁，保持车内整洁、车况良好。 负责车辆油费、过路费、维修等相关费用登记与。 妥善保管车辆证件、钥匙，做好出车登记及行程记录。 服从工作安排，主动配合完成领导交办的其他出车任务。保守公司秘密，维护公司形象，做到文明驾驶、礼貌待人。 - 任职要求： 1.年龄48岁以下，身体健康，无传染性疾病； 2.吃苦耐劳，服从管理； 薪资待遇：转正后综合工资5000+。

招聘送货司机一名。岗位要求：持有C1牌以上驾照，具备开货车2年以上的经验，熟悉宝钢厂路段，有从事物流行业经验者优先。能吃苦耐劳，服从工作安排，有工作责任心。从事东海宝钢送货工作。薪资福利：工资5000-6000元，一个月休息2天，中秋节、春节有节日福利，详情面谈。工作地址：东海东简镇。

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岗位职责： 1.负责B照准驾车型（如重型厢式货车、中型货车等）的货物运输任务，确保安全、准时送达 2.严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，及时报告车辆异常情况 3. 遵守交通法规及公司运输管理制度，如实填写行车日志与货运单据 4.配合仓库完成装货、卸货及货物清点交接，保障货品完好无损 5. 积极响应调度安排，适应短途/中途运输及临时加班需求 任职要求： 1.持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应货运工作节奏 3. 具备基本车辆故障识别与应急处理能力，熟悉本地及周边运输路线者优先 4.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通协调能力 5. 学历不限，具备货运从业经验者优先

岗位职责： 1. 负责B照准驾车型（厢式货车）的货物运输任务，确保准时安全送达 2. 严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，保障行车安全与车况良好 3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合完成物流信息反馈 4. 遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒后驾驶等违规行为 5. 协助装卸货及基础货物清点，维护客户货物完好性 任职要求： 1. 持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/区域配送工作节奏 3. 具备基本车辆故障识别能力，熟悉常见路况与货运流程 4. 责任心强，服务意识好，具备良好的沟通协调与应急处理能力 5. 学历不限，有物流运输、快运配送等相关经验者优先

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一、招聘要求： 招聘要求：无不良记录，包括酒驾、案底、京东白条逾期等应聘要求：B2驾龄3-6年以上（包含6年），年龄25-42岁 二、工作内容： 1、所开车型：4.2、6.8和9.6厢货车都开（4.2需给客户送货上门） 2、主要负责西宁市区接送货工作 三、薪资福利 1、薪资：提成制岗位，综合薪资6-8K，提成模式如下： 转货：按趟提成，根据所驾车型及线路公里数计算，每条线路提成不一 接送货：按件提成，根据所送货物重量/方量及距离计算，上楼件有上楼费 2、员工福利：休4天，享受带薪年假、公司互助基金、中秋月饼到家、 3、各类补贴：晚班享受晚班补贴，冬季取暖补贴（北方城市），夏季高温补贴，特殊技能补贴. 四、工作时间：早上7:30-下午7:00，排休4天 五、食宿：每月300元食宿补贴 六、工作地点：海东互助万纬物流园

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招聘6.8米货车司机 一、岗位基本信息 • 岗位名称：6.8米货车司机 • 招聘人数：2-3人 • 工作地点：大部分五省一市，平原地区。 • 薪资范围：9000-12000元/月 • 工作性质：全职 二、岗位职责 1. 负责6.8米货车的日常运输工作，按照调度安排完成货物(普货，绿通，活物)运输及交付，确保货物准时、安全送达。 2. 严格遵守交通法规及公司运输制度，不超速、不超载、不疲劳驾驶，保证行车安全。 3. 负责车辆的日常检查与维护，包括油液、轮胎、刹车等关键部件，发现故障及时上报并配合维修，保持车辆整洁。 4. 妥善保管运输单据，及时反馈运输过程中的异常情况（如：道路拥堵、货物损坏等），配合完成货物交接确认。 5. 配合公司完成车辆年检、保险办理等相关手续。 三、任职要求 1. 年龄25-50周岁，持有A2或B2驾驶证及道路运输从业资格证（货运），3年以上6.8米及以上货车实际驾驶经验。 2. 无重大交通事故记录、无酒驾毒驾史，驾驶证记分周期内无满分记录，熟悉交通法规及本地路况。 3. 能接受长途运输或固定线路运输，服从调度安排，具备较强的责任心和安全意识 4. 身体健康，无高血压、心脏病等不适宜驾驶的疾病，能适应正常的运输工作强度。 5. 具备基本的车辆故障判断能力，踏实肯干，无不良从业记录。 四、福利待遇 1. 薪资福利：底薪+里程/趟次提成+月综合收入9000-12000元，每月准时发放。 五、应聘方式 1. 联系人：赵经理

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