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负责收银理货商品陈列 即食产品加工等夜间上货清洁设备等 岗位职责： 1、负责超市商品的上架、陈列及库存管理，确保商品摆放整齐有序； 2、热情接待顾客，提供优质的购物体验，解答顾客咨询； 3、处理顾客投诉，维护良好的客户关系，提升顾客满意度； 4、协助收银工作，确保结账流程顺畅无误； 5、参与超市促销活动的策划与执行，提升销售业绩。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够与顾客建立良好互动； 2、工作积极主动，有责任心； 3、具备基本的商品知识，能够快速掌握新商品信息； 4、团队合作意识强，能够与其他员工协作完成工作任务； 1.我们的工作： （1）提供良好的顾客服务 （2）熟悉商品的基本知识 （3）随时整理商品陈列及补货调整保证店铺的正常营运和销售 （4）早中晚三班制轮班轮休 2.我们要求你： （1）18-45周岁学历不限男女不限普通话标准 （2）吃苦耐劳、积极向上、有相关经验者优先。 （3）熟练操作手机。

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岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限（根据实际招聘需求可补充） 2. 有3年以上房建或市政类项目现场管理经验，独立担任项目经理者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 4. 持有一级或二级建造师（建筑工程专业）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

长期招聘安装广告牌匾人员，会电焊者优先。工作强度不大。

收运餐厨垃圾，小型车，有C证驾驶证的优先，工作环境好，时间宽松，工作不累，待遇优厚工资面议有五险。

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大型超市火热招聘！火热招聘店员、理货!大平台，绝对高薪、机会多！！！白夜班任选！想赚钱看过来！！！ 一、【薪资结构】 1、基本薪资+绩效奖金+职级奖金+提成，综合薪资5500~8000＋/月 2、每月15号发放薪资，轮班排休(月休4-6天)，工作简单易上手 中途可预支！！！！！ 二、【工作内容】岗位任选！！！不是都要做！！ 1、分拣员：固定长白班，根据顾客订单拣货整理打包，按件拿提成，多劳多得。 2、理货员：白夜班任选，盘点库存，摆放货物，卸货整理摆放上架。 3、水产员：固定长白班，负责养殖及处理生鲜。 三、【任职要求】 1、性格开朗、乐观、积极主动、吃苦耐劳有强烈的责任心以及服务意识。 2、男女不限，年龄20—38周岁内. 四、【工作环境】 1、线下仓库，不对外开放的超市，社恐人士友好！ 2、领导nice~欢迎你的加入!! 南昌县、西湖区、东湖区、青云谱区、红谷滩区都有岗位空缺

线上连锁超市招分拣员，上架员，库管员，水产员 平时就是找找货打包一下 货架没货的时候补货，要库存盘点等等 鱼虾的养殖，根据要求处理鱼虾 前期都会有 老员工带的，不懂没关系，只要你有想法，能吃苦耐劳就行 年龄：20~38 每个月15号发工资（除了节假日，周末会顺延，其余时候发工资准时。）

店员有经验者优先录用，月休2天。薪资福利:3500元-4000元工作地址:佳和城食集

营业员/收银身体健康，爱岗敬业，热情大方，有团队精神和良好的沟通能力，有上进心责任心，年龄45岁以下，有相关从业经验者优先。薪资福利:2800-4000元。招工人数:10名

猪肉分割师身体健康，吃苦耐劳，由团队精神和良好的沟通能力，有上进心责任心，年龄45岁以下，有相关从业经验者优先。薪资福利:4500元-7500元招工人数:8名

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与成交率 2. 执行商品陈列、补货、盘点及库存管理，确保货架整洁、货品齐全 3. 熟悉产品知识与促销政策，主动推荐适配商品，完成销售目标 4. 处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营事务及团队协作任务 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 工作认真负责，能适应轮班制及节假日上岗 4. 具备基础计算机操作能力，会使用收银系统者更佳 5. 形象端正，亲和力强，有团队合作精神

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招聘店员 手脚麻利，服务态度好，长期干，短期勿扰 薪资福利:工资面议 招工人数:1名

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与搭配建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格、库存及促销政策，及时解答顾客咨询并促成销售 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持专柜整洁有序、形象统一 4.主动收集顾客反馈，协助处理退换货及售后问题，提升客户满意度与复购率 5. 积极参与门店销售目标分解与执行，按时完成个人销售指标及各项运营任务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 2.具备基础销售经验或零售实习经历者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 4. 认同品牌理念，有学习意愿与团队协作精神