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岗位名称：龙峰叉车司机；叉车维修技工；仓库管理员。 岗位要求：1. 年龄在18-45岁之间；2. 具备林德电叉车的驾驶技能，持有相关证书；3. 适应倒班工作，班次为8:00-20:00两班倒。 薪资待遇：1. 时薪：21元/小时，包括稳岗补贴（具体金额未明确）；2. 包吃住待遇；3. 住宿为每天10元；4. 工资根据绩效考核和出勤率调整。

徐工长沙基地招聘以下岗位： 1综合管理：1人，负责厂区的各项管理，薪酬统计。要求35岁以下，本科以上学历，有行政相关管理经检，会用PPT等各类办公软件，踏实能干，综合工资7000-8000元，具体面谈。 2维修工：2人，，35岁以下，有维修压路机、摊铺机、铣刨机相关工作经验。综合薪资7000-8000元，具体面谈。 福利待遇： 1、缴纳社保 2、过节礼品 3、其他福利待遇 联系人：

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招聘强弱电施工员一名，要求：会现场管理、会图纸答疑、二次优化、图纸算量。主要偏消防电一点。

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岗位名称：外检员；引车员；环检人员；外部对接人员。 岗位要求：1.负责车辆外观检查与性能检测。2.具备良好的沟通能力与服务态度，能与车主有效交流。3.具备车辆维修或检测经验者优先。 薪资待遇：八小时工作制，买五险，享受国家假日休息，待遇优厚。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

要有六年以上的维修经验，工作认真负责，能吃苦耐劳，诚信待人，工资面议，非诚勿扰！

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