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机械维修工长期1-2人月结
北京市通州区搅拌站招聘搅拌车修理工大工两名,只要你有技术工资多少你说了算,每个月都准时开支,能吃苦耐劳,适应偶尔救援,联系电话
北京 通州区 十八里店
10月20日 09:18拨打电话
电焊电工
北京市大兴区钢金库招维修电工电焊工一名,主要是龙门吊维修,公司直招,签合同上北京社保长期工作,短期勿扰,有意者联系我地址是北京市大兴区黄村镇大兴钢金库
汽车维修社保包住包吃保险1-2人月结全职有京东,途虎,天猫经验优先。
京东养车酒仙桥久隆百货店维修技师招聘 岗位名称 维修技师 岗位职责 1. 负责车辆保养维修、汽车故障诊断及疑难杂症维修工作; ​ 2. 按标准施工流程作业,保持施工区域干净整洁,配合质检工作; ​ 3. 做好车间设备维护保养与工具设备管理; ​ 4. 承接车辆,与车主沟通维修方案及报价,交车后邀请客户评价; ​ 5. 完成店长指定的其他工作任务。 任职要求 1. 年龄20-40岁,拥有3-5年以上汽车维修经验,有连锁门店工作经验者优先; ​ 2. 持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟; ​ 3. 具备良好的沟通表达能力与团队协调能力; ​ 4. 能保持良好的仪容仪表,养成随手清洁的工作习惯。 薪酬福利 1. 薪资按多劳多得原则,上不封顶:高级技师月薪8-13k; ​ 2. 薪酬结构为底薪+提成,购买社保,提供住宿与午餐; ​ 3. 具体薪酬福利因全国地区差异有所调整,以门店实际为准。 工作地点 北京市朝阳区酒仙桥久隆百货京东养车门店
汽车维修技师
8000-13000元/月
汽车维修机修工1-2人
1. 独立完成各类车型的保养、机修、电路检修等工作,确保维修质量; ​ 2. 对车辆故障进行快速诊断,制定合理的维修方案,控制维修成本; ​ 3. 管理个人工具与设备,保持工位整洁,遵守车间安全操作规范; 4.年龄要求20-40岁
北京房山区招维修师傅,福田,吉利,轻卡货车,新能源货车修理,月入过万
1-1.1万元/月
汽车维修1-2人月结
北京市房山区招轻卡维修师傅,福田,吉利,货车,新能源货车修理,月入过万
北京房山区招其他维修
7000-8000元/月
机械维修工长期1-2人月结
北京市房山区招其他维修
电焊电工
北京市大兴区钢金库招维修电工电焊工一名,主要是龙门吊维修,公司直招,签合同上北京社保长期工作,短期勿扰,有意者联系我地址是北京市大兴区黄村镇大兴钢金库
工人
8000-9000元/月
补胎包住包吃1-2人月结全职
补胎救援
北京房山区搅拌站招聘机修电工,最好懂点网络。工资待遇。7至8000。有意者电话联系。
机械维修工电工
北京房山搅拌站招聘机修电工,最好懂点网络。 工资待遇。7至8000。有意者电话联系。
汽车维修社保包住包吃月结
京东养车酒仙桥久隆百货店维修技师招聘 岗位名称 维修技师 岗位职责 1. 负责车辆保养维修、汽车故障诊断及疑难杂症维修工作; ​ 2. 按标准施工流程作业,保持施工区域干净整洁,配合质检工作; ​ 3. 做好车间设备维护保养与工具设备管理; ​ 4. 承接车辆,与车主沟通维修方案及报价,交车后邀请客户评价; ​ 5. 完成店长指定的其他工作任务。 任职要求 1. 年龄20-40岁,拥有3-5年以上汽车维修经验,有连锁门店工作经验者优先; ​ 2. 持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟; ​ 3. 具备良好的沟通表达能力与团队协调能力; ​ 4. 能保持良好的仪容仪表,养成随手清洁的工作习惯。 薪酬福利 1. 薪资按多劳多得原则,上不封顶: 中级技师月薪6-8k ​ 2. 薪酬结构为底薪+提成,购买社保,提供住宿与午餐; ​ 3. 具体薪酬福利因全国地区差异有所调整,以门店实际为准。 工作地点 北京市朝阳区酒仙桥久隆百货京东养车门店
招游戏陪玩
100-200元/天
游戏陪玩免费培训20人以上周结假期工全职兼职
招游戏陪玩游戏陪练
凉菜包住
北京延庆城区招聘凉菜小工,月薪45005000,月休四天,年假5天,宿舍便利,岗位要求长期稳定,过年不放假。
北京 延庆区
1月12日 10:35拨打电话
水晶头弱电工1-2人
北京市延庆区招弱电/安防,要求会开手动挡会接220v的电,会做水晶头登高不恐高,身高1.7米以上体重120到160。长期兼职或者转正,兼职工资200/天,外出包吃住,无不良癖好,不抽烟优先
店员6-10人完工结算兼职假期工排班制服务行业
岗位职责: 1.负责展馆内手工活动、协助游客完成手工作品,确保工具完好、材料充,维护手工体验区的环境卫生,保持区域整洁有序。 2.负责围炉煮茶区域的场景布置,根据游客需求调整煮茶火候和茶品;做好煮茶区域的安全管理,体验结束后,及时清理茶具、打扫区域卫生,整理物料。 3.负责展馆内文创产品、周边等商品的销售工作,主动向游客介绍商品的特色、用途和价格,提升销售业绩,做好商品的陈列、补货与库存管理。 4.配合领导安排的其他工作 岗位要求: 1.大专及以上学历,相关服务行业工作经验者优先。 2.年龄18-35岁之间 3.形象气质佳,性格开朗热情,有较强的责任心和服务意识 4.具备一定的手工制作能力 5.能够接受轮班制和节假日加班
保洁员
3000-4000元/月
保洁长期1-2人月结全职
现招聘两名保洁员,两口子也行。工作时间8小时月薪3200元,管吃管住,回家住也可以。有意者报名
北京 延庆区
1月12日 10:01拨打电话
广州黄埔区招拖车维修、挖机/钩机维修、其他维修
拖车维修挖机维修机械维修工
广州市黄埔区招拖车维修、挖机/钩机维修、其他维修
绍兴上虞区越城区招拖车维修补大小轮胎工,工资5000/8000联系电话
5000-8000元/月
拖车维修1-2人月结
绍兴市越城区招拖车维修补大小轮胎工,工资5000/8000联系电话
廊坊固安县招渣车维修、拖车维修
拖车维修渣车维修
廊坊市固安县招渣车维修、拖车维修
绍兴上虞区越城区招拖车维修补大小轮胎工,工资5000/8000联系电话
5000-8000元/月
拖车维修月结
绍兴市越城区招拖车维修补大小轮胎工,工资5000/8000联系电话
临沧永德县招其他维修、挖机/钩机维修、拖车维修、渣车维修
拖车维修挖机维修渣车维修机械维修工
临沧市永德县招其他维修、挖机/钩机维修、拖车维修、渣车维修
临沧 永德县
1月12日 09:35拨打电话
维修电梯3-5人月结
北京延庆区电梯维修维保 1.中专及以上学历,专业机电一体化;2.有电梯安装维修保养及机电维修工作经验优先;3.具有吃苦耐劳、勤奋、好学、敬业精神 薪资福利:月薪4000元-6000元,有提成,加班费,五险一金 招工人数:4人
北京 延庆区
10月31日 10:21拨打电话
北京延庆区4S招聘:汽车维修工,工作地点:,待遇8000-13000元,管吃管住咨询电话
8000-13000元/月
汽车维修包住包吃月结
4S招聘:汽车维修工,工作地点:北京延庆区,待遇8000-13000元,管吃管住咨询电话
北京 延庆区
1月2日 00:51拨打电话
维修电梯3-5人月结
北京延庆区电梯维修维保 1.中专及以上学历,专业机电一体化;2.有电梯安装维修保养及机电维修工作经验优先;3.具有吃苦耐劳、勤奋、好学、敬业精神 薪资福利:月薪4000元-6000元,有提成,加班费,五险一金 招工人数:4人
北京 延庆区
10月30日 11:05拨打电话
北京丰台区招聘修理工大工中工小工学徒工薪资待遇面议
7000-13000元/月
工地学徒工机械维修工小工长期高温补贴餐补包住包吃3-5人月结个人技术好
招聘修理工大工中工小工学徒工薪资待遇面议
北京 丰台区 南苑
10月5日 08:44拨打电话
北京通州区招挖机/钩机司机,渣车维修,其他维修,其他工程司机
机械维修工渣车维修挖机司机其他工程司机
北京通州招挖机/钩机司机,渣车维修,其他维修,其他工程司机
北京 通州区
10月20日 09:40拨打电话
汽车维修包住包吃保险餐补20人以上月结全职
【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除,解决疑难杂症; 跟进车辆维修进度,确保维修质量符合标准; 施工过程中与客户保持良好沟通,及时反馈维修情况; 保持施工区域干净整洁,遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁,有3年及以上汽车维修经验;大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间:8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班人员次日可10:00到岗,实行调休制度,月休4天,节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成:综合薪资7000-12000元 中工:2000元底薪+维修毛利15%提成 大工:3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内(限跨城市不住宿者) 包吃包住:提供中晚餐,2-3人套房住宿。 节假日福利:节日礼盒或现金。 雇主责任险:统一办理,无需个人承担费用(需提供身份证照片)。
汽车维修工
面议
汽车维修包住包吃餐补1-2人月结全职
汽车维修工作5年以上,合理利用专用工具进行熟练拆装,熟悉德系车型优先,具体工作经验及待遇详谈。
北京东城区招其他维修、挖机/钩机维修、挖机/钩机司机
机械维修工挖机司机挖机维修
北京市东城区招其他维修、挖机/钩机维修、挖机/钩机司机
北京 东城区 东单
10月20日 11:09拨打电话
汽车维修工,大工,中工,学徒工
汽车维修
吃苦耐劳,工作认真,责任心强
机修技师
6000-11000元/月
机修工1-2人
岗位职责: 1、在车间主管的领导下进行工作; 2、严格遵守SGM标准维修程序,对客户车辆进行维修、保养; 3、当维修内容发生变化时,及时通知车间主管; 4、做好车辆维修后的后续整理工作; 5、熟悉质量担保工作业务知识,认真检查索赔车辆,有问题及时反馈给有关人员 6、坚持文明生产,礼貌待客,保护好顾客的财产,统一着装,遵守规章制度; 7、彻底维修故障车辆,确保维修质量 8、定期进行技术培训(SGM统一培训、内训) 9、新车型技术培训(SGM统一培训、内训) 10、不断提高技术能力,并不断提升技能等级,并获得SGM的技术认证 11、维修工位的5S维护及环保维护(废油的处理及旧件处理) 12、做好维修质量检验 13、收集相关的质量信息并及时上报ASC相关人员(质量信息反馈员、技术总监)及领导
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