
短视频内容策划
1.5-3万元/月
新媒体运营3-5年本科及以上专业拍摄短视频运营后期剪辑
工作职责:
1、负责视频内容的策划与制作,主要服务于公司新媒体视频平台(如抖音、微视、快手等)的日常运营,涵盖内容选题、原创创作、剪辑编辑、发布维护、运营管理及用户互动;同时承担用于线上线下品牌推广所需的视频内容生产;
2、具备对网络流行趋势的敏锐感知力,持续关注社会热点与行业动态,每日跟踪各大短视频平台热门内容,提炼爆款元素,擅长模仿演绎并进行创意再加工;
3、精通微信、抖音、快手、秒拍、映客等主流自媒体短视频的制作流程,热爱短视频领域,熟悉各平台发布机制与推荐逻辑,对内容传播、事件营销、口碑打造有深入理解,能够独立完成项目策划、文案撰写及落地执行;
4、监测并分析各平台运营数据,深入挖掘用户行为特征与需求偏好,系统性收集热点话题与网络风向,据此制定内容策略并动态优化执行方案。
岗位要求:
1、本科及以上学历,具备1-3年短视频编导工作经验,拥有出色的创意思维与文案撰写能力;
2、熟知全网内容生态及平台特性,尤其熟悉抖音、快手、微视等短视频平台的运营规则,能根据业务需求开展内容开发与制作,熟练掌握策划、拍摄、剪辑、发布等全流程工作;
3、具备扎实的影像创作基础,可独立完成视频脚本策划与撰写,熟悉后期制作各环节流程;
4、思维活跃,富有创新意识,对新兴事物和热门话题反应迅速,善于提炼核心信息并融入创意表达;
5、具备良好的沟通协调能力、跨资源协作能力,抗压性强,工作积极主动且富有责任感。
新媒体运营专员
8000-10000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上微信10万+阅读后期剪辑矩阵营销公众号/朋友圈运营短
新媒体推广负责人招募要求
一、岗位概述
作为新媒体推广负责人,你将全面负责公司新媒体平台的运营与推广工作,主导制定并落地执行新媒体营销策略,提升品牌曝光度与行业影响力。通过创新的内容规划与高效的传播方式,实现用户规模增长与业务有效转化,助力公司新媒体板块的长期发展。
二、岗位职责
1.内容管理:把握新媒体内容创作方向,策划具备吸引力与传播潜力的选题,组织撰写、审核文案及视觉素材(图文、视频等),确保内容品质与品牌形象统一。
2.平台运营:统筹各新媒体渠道的日常运作,涵盖账号管理、内容生产与发布、粉丝互动维护、数据跟踪分析等工作,持续优化运营方案以增强用户参与度与粘性。
3.资源拓展:主动挖掘并对接优质外部资源,如达人博主、MCN机构及相关媒体渠道,构建稳定合作关系,提升内容传播广度与推广效能。
4.数据分析:定期整理新媒体运营关键指标,包括阅读量、互动率、转化效果等,提炼运营洞察,为策略调整提供有力支撑。
三、任职要求
(一)基本条件
1.本科及以上学历,新闻传播、市场营销、广告等相关专业优先考虑;
2.具备1-2年以上新媒体运营或推广相关工作经验,有成功打造高热度内容或操盘百万级粉丝账号经验者优先;
3.精通微信、微博、点评、抖音、小红书等主流社交平台的运营机制,具备快速捕捉热点的能力和创新执行思维。
(二)核心能力
1.内容创作能力:拥有扎实的文字功底和视频制作能力,能根据平台特性输出多元化内容,对图片、视频等视觉表达形式具备良好审美判断力。
2.数据分析能力:熟练运用Office办公软件及数据分析工具,善于从数据中发现问题、识别机会,推动运营策略迭代升级。
3.沟通协调能力:具备出色的跨团队沟通与协作能力,能够高效联动内外部资源,保障项目顺利推进与落地。
新媒体运营
150-180元/天
新媒体运营经验不限本科及以上专业拍摄策划热点事件公众号/朋友圈运营短视频运营专业脚本后期剪辑微信10万+阅读
岗位职责:
1.负责品牌在各类新媒体渠道的内容规划与落地执行,覆盖微信、微博、抖音等主流社交平台。
2.搭建并持续优化内容策略体系,助力提升品牌曝光度及潜在用户转化。
3.策划高质量、高传播性的原创内容,增强品牌调性与行业竞争力。
4.跟踪内容数据表现,结合用户反馈及时调整内容方向与呈现方式。
5.与团队高效协同,推进品牌社交媒体阵地的建设与日常运营。
任职要求:
1.具备出色的内容策划能力与创意表达思维,可独立完成视频脚本撰写与制作。
2.精通社交平台的内容机制与传播逻辑,善于运用平台特点实现内容扩散。
3.关注行业动态,对市场动向具有较强敏感度,能迅速做出内容响应。
4.具备良好的协作意识和跨部门沟通协调能力。
5.拥有成熟项目案例者优先,熟练掌握视频拍摄剪辑技能,具备直播出镜经历者更佳。
直播,短视频制作等有关平台发布
4000-7000元/月
新媒体运营1年以下本科及以上不接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责:
1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护
2.策划并执行线上营销活动,提升粉丝活跃度、互动率与转化效果
3.监测分析各平台数据(阅读量、涨粉数、完播率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略
4. 协同设计、市场、销售等部门,推进品牌传播与项目落地
5. 关注行业动态与竞品动向,持续探索新兴内容形式与流量增长路径
任职要求:
1.热爱新媒体行业,具备良好的网感和创意表达能力,有成功运营案例者优先
2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,掌握基础剪辑、排版及数据分析工具
3. 具备较强的文字功底、沟通协调能力及独立执行能力
4.学习能力强,责任心强,能适应快节奏工作与多任务并行
5.经验不限,欢迎应届毕业生投递;有1-3年相关经验者更佳
游戏IP运营管理
1-1.5万元/月
新媒体运营1-3年大专及以上游戏小红书B站
岗位职责:
1. 负责工作室IP在小红书、B站等平台官方账号的日常运营,策划并输出图文/视频内容,维护核心玩家社群生态。
2. 配合推进Taptap、抖音、微博等渠道的内容发布与版本信息同步,统一维护IP品牌形象;
策划并落地线上运营活动,对接并管理创作者(如UP主、博主),推动二创内容发展。
3. 协助完成IP周边产品的线上推广与宣传支持工作。
任职要求:
1. 具备2年以上泛娱乐领域新媒体或IP运营经验,有成熟项目案例者优先考虑。
2. 熟悉小红书、B站的内容机制与平台调性,了解Taptap、抖音等主流社交平台运作模式。
3. 热爱泛娱乐产业,对游戏、影视、动画等内容具备敏锐感知力,网感强,拥有良好的内容创意及沟通协调能力。
4. 具备独立作业能力,责任心强,关注运营数据并能据此优化执行策略。
新媒体推广专员
150-180元/天
新媒体运营经验不限本科及以上专业拍摄策划热点事件公众号/朋友圈运营短视频运营专业
岗位职责:
1.负责品牌在各类新媒体渠道的内容规划与落地执行,覆盖微信、微博、抖音等主流社交平台。
2.梳理并优化内容运营策略,增强品牌曝光度,拓展潜在用户群体。
3.策划并输出高质量、具传播性的内容,强化品牌调性与行业影响力。
4.跟踪内容表现数据,结合分析结果持续调整内容创作方向与呈现方式。
5.与团队高效协同,共同建设并维护品牌在社交媒体上的整体形象。
任职要求:
1.具备出色的内容策划能力与创意构思能力,可独立完成视频脚本撰写及制作。
2.熟悉主流社交平台的运营机制与推荐逻辑,能灵活运用平台特性实现内容推广。
3.对市场动态保持敏感,具备快速捕捉热点并转化为内容的能力。
4.拥有良好的团队协作意识及跨部门协调沟通技巧。
5.有成熟项目案例者优先考虑,擅长视频拍摄剪辑,具备直播出镜经历者更佳。
知识付费项目运营专家
1.8-2.5万元/月
新媒体运营5-10年本科及以上矩阵营销团队管理经验公众号/朋友圈运营短视频运营专业脚本后期剪辑教育培训微信10万+阅读
【岗位职责】:
1、精准把握公司对IP/账号的定位方向,制定短视频内容、直播节奏及选品规划,统筹团队推进落地执行,并对最终业绩目标负责。
2、深入业务实操环节,参与跟播、每日审阅短视频内容,完成数据复盘并持续优化运营动作。
3、对标优质可参考账号,不断迭代运营策略,提升IP/账号整体影响力与商业价值。
4、负责操盘手团队的管理与激励,关注主播/IP状态调节,保障团队高效协作、士气饱满,实现长期协同发展。
【任职要求】:
1、具备抖音平台从0到1打造知识付费类账号或垂直领域IP账号的经验,拥有500万以上粉丝成功案例者优先;具备系统化思维、高效执行力与深度复盘能力,能带领团队快速试错、敏捷迭代,推动业务持续增长!
2、富有创意与洞察力,擅长捕捉热点,可根据突发性事件或平台近期爆款趋势,迅速制定视频拍摄方案;具备强烈的自我驱动意识与学习能力,热衷于操盘过程,更享受操盘成果带来的成就感!
3、熟悉视频平台运营机制,掌握核心玩法,保持高度数据敏感,定期开展账号数据分析,输出报告并提出优化策略,快速验证调整效果;具备优秀沟通表达能力,能定期与IP主播高效互动,情商在线!有用户运营感知力,具备约3000万规模商业变现实战经验者优先!
4、具备团队管理背景,拥有强烈的责任意识与跨团队协同推动力,善于打造积极进取、充满战斗力的团队氛围!
5、熟知主流平台规则与运营逻辑,对行业动态及新兴玩法保持敏锐嗅觉,具备良好判断力!
6、有IP主播孵化实操经历,具备知识付费赛道从0到1完整落地案例者更优!
抖音视频拍剪
8000-12000元/月
新媒体运营经验不限大专及以上
职位:抖音视频拍摄剪辑师(全职)
薪资:底薪8000元+绩效奖金(视频条数+爆款奖励)综合10k-15k+
工作内容:
独立负责潮玩品牌抖音视频全程制作
包含拍摄、剪辑、包装全流程
结合产品与热点提出创意建议
我们需要你:
️2年+短视频拍摄剪辑经验(请备好作品集)
️熟练使用PR/FCP等剪辑软件,熟悉AE/PS
️网感好,脑洞大,对抖音热点敏感
️有责任心,能高效管理时间,确保按时交付
绩效奖励清清楚楚:
▷条数奖金:超额完成有奖励,多劳多得
▷爆款奖金:单条视频点赞超5000奖100元,超1万奖300元,超5万奖500元!
应聘方式:
发送【简历+作品链接】
(我们团队年轻扁平,业务增长快,期待creative的你加入!)
公司地址:上海市宇培集团(虹桥机场10号线)
联系人:浩屿
新零售运营
5000-6000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上弹性工作制不接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责:
1.负责短视频的剪辑与制作,确保内容质量和风格符合平台特性。
2.在各大社交媒体平台如抖音、小红书等进行内容发布和互动。
3.监控和分析短视频表现数据,根据反馈调整内容策略。
4.与团队合作,共同制定内容计划和营销策略。
任职要求:
1.具备良好的视频内容策划和制作能力,能够独立完成视频剪辑。
2.熟悉各大社交媒体平台的运营规则和用户喜好。
3.具有较强的数据分析能力,能够根据数据反馈优化内容。
4.具有良好的团队合作精神和沟通能力,能够高效配合团队完成项目目标。
开工奖金1万4!牛奶搬运480一天可日结能预支+五险一金+包吃包住/长白班
14-1.5万元/月
搬运工装卸工包住五险五险一金交通补助免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时35一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-53岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
涉及工作地苏州
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励
5000.
餐厅领班
闵行区七宝镇,餐厅招聘领班一名7500/8000-28~38岁,服务员两名5000~5500,月休4个半天,包吃包住。环境优美,做过的优先。刘
保姆月结
面试好随时上户
【订单类型】:住家家务阿姨
【薪资待遇】:9000做六休一
【服务地址】:闵行区别墅,两大两小(小的不要管)
【工作内容】:烧饭保洁,做一场楼卫生
【人员要求】:48岁以内,干净清爽形象好的安徽阿姨,做事麻利,会面食,做饭一定要好吃,做过洁癖家庭,属蛇鸡猴,体检报告合
联系:巧巧
餐饮收银包住包吃1-2人
【招聘】
上海闵行区招炒粉师傅,主要炒盖饭 炒粉 工资 8000-8500/月 包吃住 月休2天。
招服务员1名,负责点单、收银,外卖打包等 年龄18-45岁,做事利索,有服务员经验优先。工资6000/月 包吃住,月休两天。
联系方式(同)
新媒体运营学历不限
岗位职责:
1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝量、互动率及品牌曝光度
2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容调性与传播效果
3.跟踪分析各平台数据(阅读量、完播率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略
4. 配合市场活动开展线上推广,联动线上线下资源提升用户转化与留存
5. 关注行业动态与竞品动向,持续探索新兴内容形式与运营玩法
任职要求:
1.热爱新媒体行业,具备良好的网感和创意表达能力,有成功运营案例者优先
2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,掌握基础剪辑、排版及数据分析工具
3. 具备较强的文字功底、审美能力及用户洞察力,能独立完成全流程内容产出
4.学习能力强,责任心强,具备良好的沟通协作意识与抗压能力
5.经验不限,欢迎优秀应届毕业生投递;学历不限,重视实际能力与成长潜力
自媒体流量测试员(新手小白均可)
200-300元/天
新媒体运营经验不限学历不限
兼职不需要到公司!
没有难度,新手、小白均可
工作内容
1.通过素材测试闲鱼平台作品热度
2.该岗位只负责前期,不涉及后续工作
3.关注笔记视频趋势,优化流程提升效率
工作氛围轻松,每天实际工作十分钟,不坐班,没有时间要求。
宝妈、大学生和自由职业者均可!
自媒体运营(居家办公)
100-200元/天
新媒体运营经验不限学历不限居家办公接受居家办公不接受无经验牛人
职位描述:该岗位仅限线上[居家工作]
找[居家办公]的小伙伴看过来!
接受无经验小白,可一对教学陪跑欢迎在校/应届毕业生工作内容:
1。视频内容发布(公司提供)
2。账号运营(全套模版)
2。熟悉各大新媒体平台,擅长与粉丝互动3。热爱生活喜欢
上网冲浪4。热爱互联网,熟悉年轻人的聊天方式
福利待遇优厚奖金拿到手软工作时间自由!!!
新媒体运营
岗位职责:
1.管理账号,运营账号,聚光投流
2.管理员工账号,审核账号发布的内容
3.小红书日常内容的发布和审核
任职要求:
1.熟悉小红书运营模式,懂的管理
2.具备逻辑清晰的结构化思维和优秀的跨部门沟通协作能力
3. 对数据敏感,有较强业务理解力,能将数据结论转化为实际运营动作
4.有互联网、电商、本地生活等行业数据/策略运营相关经验者优先
新媒体运营主管
1-1.5万元/月
新媒体运营3-5年本科及以上弹性工作制不接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责:
1.负责新媒体平台(如微信公众号、抖音、小红书等)的内容策划与日常运营,提升品牌曝光度和用户粘性
2.策划并执行线上营销活动,结合热点进行内容创作,提高粉丝互动率与转化率
3.分析平台运营数据,定期输出优化建议,持续提升内容传播效果
4.拓展和维护KOL、媒体及合作伙伴关系,推动多渠道内容分发
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达能力和新媒体敏感度
2.有新媒体运营相关经验者优先,熟悉主流社交平台的运营规则
3.具备较强的创意策划能力,能独立完成内容选题与执行
4.具备良好的沟通能力和团队协作精神,抗压性强,适应快节奏工作环境
自媒体内容运营
1-1.5万元/月
新媒体运营1-3年高中及以上可兼职
岗位职责:
1.负责抖音、快手、小红书等新媒体平台的内容规划与日常运营
2.承担图文内容及短视频的制作与编辑工作
3.对发布内容进行审核,并完成数据复盘与效果分析
岗位要求:
1.具备2年以上的新媒体运营经验,有建材或装修行业背景者优先考虑
2.熟练使用PS、剪映等相关设计与剪辑工具
3.熟悉主流新媒体平台的运营规则与流量机制
岗位福利:8000底薪+3-5点提成具体面议
需提供阶段性工作规划及产值计划书
以实际产出定回报,能力强者薪资可突破常规
不限经验与学历,敢于挑战高目标,我们即给予匹配的回报
【居家兼职】小红书运营(小白可做)
1000-3000元/月
新媒体运营经验不限学历不限居家办公接受居家办公
工作地点:
居家办公,随时随地可做,无需坐班、无需打卡
工作内容:
在小红书发布留学、择校相关帖子(公司提供现成文案+配图模板,直接修改就能发);
引导用户私信咨询,获取客户微信/电话(有效客户定义:有留学/择校需求,联系方式能正常联系);
将获取的客户信息提交给公司,审核通过后即可计入结算。
优势亮点:
零门槛:不懂专业技能,不用自己脑补文案,公司全提供模板,培训后就能做;
零风险:没有业绩要求,做多少赚多少,哪怕一周没客户也没损失;
高自由:不用坐班,随时有空随时做,学生课余、宝妈带娃间隙都能赚钱;
有保障:公司提供免费培训+全程指导,有问题随时沟通,薪资准时结算不拖欠。
任职要求:
18岁以上,有手机/电脑,会用小红书(发帖子、评论、私信即可,无需粉丝、无需经验);
有耐心、愿意学习,服从公司简单培训(培训内容:怎么发帖、怎么引导客户,1-2小时就能上手);
学生、宝妈、待业者、想赚外快的均可,时间自由安排。
薪资待遇:按真实有效计数,多劳多得,上不封顶;两周一结,周任务达标可提前预支50%报酬(计件+双周结+月结奖励)
1.基础计件报酬;
2.超额阶梯奖励;
3.月度冲刺奖励;
温馨提示:
本岗位无任何报名费、押金,全程免费入职;
所有工作内容合规合法,公司提供统一培训,禁止违规操作。
未来若条件许可,也可欢迎加入我们的团队,无任何职场pua,年轻团队,欢迎您的加入,磨洋工三天打鱼两天晒网的勿扰,工作没有一帆风顺的,我们只希望大家可以顺利赚钱。一夜暴富心态者出门右转电梯自己按。
短视频运营主管
1.8-3万元/月
直播运营5-10年本科及以上抖音(抖音火山)带货直播小红书快手视频号
岗位职责:
1,依据账号定位,负责抖音账号的日常运作,涵盖内容规划、发布及维护等工作。
2,管理直播间的日常运营,通过商品布局设计、活动方案制定、推广执行及直播流程掌控,提升直播销售表现。
3,负责抖音店铺的整体运营管理。
4,推进直播间、店铺等运营环节的标准化体系建设。
任职要求:
1,统招本科毕业,具备5年以上电商运营工作经验,其中至少3年从事账号及直播运营相关工作。
2,熟悉网络热点,具备良好的网感,能够参与或主导直播。
新媒体运营
4000-6000元/月
新媒体运营1-3年本科及以上
岗位职责:
1.负责短视频平台(视频号、抖音、小红书)内容剪辑与发布,包括视频素材整理、剪辑、排版,定期跟进发布效果。
2.负责社群日常运营维护,如用户群的日常沟通、互动话题策划、客户问题及时回复和解答。
3.协助进行社群运营和学员反馈收集整理。
4.负责基础运营数据记录、整理及汇报,包括用户增长、转化数据、反馈内容整理。
5.协助创始人进行日常事务处理。
岗位要求:
*大专及以上学历,专业不限,传播、市场营销、教育学、传媒等相关专业优先,毕业1-4年内。
*熟练掌握基础的视频剪辑软件(如剪映,秒剪)。
*对短视频运营、私域运营有一定了解,有新媒体内容运营经验者优先。
*有较强的沟通表达能力和文字能力,能主动有效与客户沟通。
*做事细心、负责、有较好的执行力、责任心与学习能力。
*喜欢教育行业,认可青少年商业教育理念,乐于成长。
岗位福利:
*交金交险
薪资范围:
*面议(建议可采用『基础薪资+绩效』结构,基础薪资4000-6000,根据实际情况来定
汽车行业新媒体运营-居家办公
8000-9000元/月
新媒体运营经验不限大专及以上居家办公
1.主要负责汽车区域视频制作(包括与客户沟通-脚本-剪辑视频-发布文案撰写)。
2.每月至少产出16条。
3.居家办公无需坐班
4.要求:长期稳定输出内容、有想法创意、会写脚本、会使用剪影、PR、Ps等视频及图片处理工具
原汽车行业从业者优先
自媒体内容运营
1-1.5万元/月
新媒体运营1-3年高中及以上可兼职
岗位职责:
1. 负责抖音、快手、小红书等新媒体平台的内容策划与日常运营
2. 承担图文内容及短视频的制作与编辑工作
3. 对发布内容进行数据复盘与合规性审核
岗位要求:
1. 具备2年以上新媒体相关工作经验,有建材或家装行业背景者优先考虑
2. 熟练使用PS、剪映等设计及剪辑工具
3. 熟悉主流新媒体平台的运营规则与推荐机制
岗位福利:包食宿 8000底薪+3个点提成 具体面谈 您要多少给一个我们这个阶段性工作内容以及产值企划书 用产值谈钱
能力突出的经验学历不限 你敢要我们敢给
游戏内容生态运营
1.1-1.6万元/月
内容运营1-3年大专及以上游戏内容生产运营
工作职责:
1.挖掘并拓展游戏内容创作者,持续维护合作关系,搭建分层运营体系,推动形成稳定、可持续的创作者生态。
2.通过运营活动策划、内容方向引导与流量扶持等手段,提升创作者活跃水平与产出质量,达成创作者数量增长与内容曝光目标。
3.针对小红书、B站、抖音等内容平台特性,制定差异化运营方案,强化游戏品牌声量,实现多渠道传播覆盖。
4.结合游戏版本更新节奏与热点事件,策划以创作者为核心的内容营销项目,推动用户拉新与社区氛围升温。
任职要求:
1.具备1-3年内容生态或KOC运营经验,有从零构建内容体系或成功打造个人账号经历者优先考虑。
2.熟悉小红书、B站、抖音等主流平台的用户行为及内容传播逻辑。
3.拥有良好的沟通协调能力,擅长维系创作者关系,并能高效协同跨部门团队。
4.目标导向明确,具备扎实的逻辑分析与数据应用能力,能够基于数据反馈优化策略并评估成果。
5.对游戏行业有热情,熟悉主流手游产品,能快速掌握卡牌、RPG等类型游戏者优先。
游戏内容生态运营
1.1-1.6万元/月
内容运营1-3年大专及以上游戏内容生产运营
工作职责:
1.挖掘并拓展游戏领域优质创作者,持续维护合作关系,搭建分层管理机制,打造可持续发展的良性创作生态。
2.通过运营活动设计、内容方向引导及流量扶持策略,提升创作者活跃水平与产出质量,推动创作者数量增长与内容传播效果。
3.针对小红书、B站、抖音等不同内容平台特性,制定并落地差异化的游戏运营方案,增强品牌声量,实现多渠道曝光提升。
4.结合游戏版本更新节奏与热点事件,策划以创作者为核心的内容营销项目,推动用户拉新与社区氛围升温。
任职要求:
1.具备1-3年内容生态或KOC运营经验,有从零构建内容体系或成功培育账号经历者优先考虑。
2.熟悉小红书、B站、抖音等主流内容平台的用户行为特征与内容传播逻辑。
3.拥有良好的沟通协调能力,擅长维系创作者关系,并能高效协同多方团队推进项目。
4.目标导向明确,具备较强逻辑分析与数据应用能力,能够基于数据反馈优化策略并评估成效。
5.对游戏行业有热情,了解主流移动游戏,熟悉卡牌、RPG类游戏者更佳。
SH全渠道新媒体运营
8000-16000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上创业梦想灵活办公居家办公副业梦想自媒体热爱者自我驱动自我管理弹性工作制接受居家办公不接受无经验牛人
职位:全渠道新媒体运营(远程副业/按结果分成)
副业合作说明:
我们是一家专注于证书与职业认证机构,现开放所有新媒体渠道的按效果合作。无论你是个人创作者、小团队还是工作室,只要你能在一个平台持续获取精准客户,我们就提供极具竞争力的分成方案。
合作优势:
平台任选,发挥所长:抖音、小红书、视频号、知乎、B站、快手、火山……你主攻哪个平台,我们就合作哪个渠道。
收入与价值完全绑定:薪酬=高比例销售提成(清晰核算,按时结算)。你的内容质量与流量效率直接决定收入。
全链路支持:我们提供权威行业资料、爆款选题库、落地页与客服承接系统,你只需聚焦前端获客。
你需要做的事:
1.负责指定平台的账号运营与内容更新,建立专业、可信的人设。
2.持续产出吸引目标用户(22-45岁职场人)的内容,并引导至留资或成交环节。
3.定期与我们的运营团队同步数据与市场反馈,协同优化策略。
我们期待你:
1.在某个新媒体平台有实操经验与成功案例(请务必提供数据证明)。
2.具备内容策划、制作或直播运营能力,目标导向明确。
3.有副业合作的时间保障与职业态度,响应及时,注重承诺。
应聘方式:欢迎详细咨询与沟通。
新媒体运营
150-170元/天
新媒体运营1-3年大专及以上
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-11-23
一、岗位职责:
1、敏锐捕捉行业及社会热点,快速整理并输出具有传播价值的文字内容;熟悉微信公众号运作流程,独立完成内容选题策划、文案撰写、编辑排版及发布管理,掌握基础排版规范;
2、配合团队开展社群基础运营工作,包括撰写社群文案、组织互动活动、汇总数据表现、评估并反馈社群运营成效;
3、参与外部资源对接与市场合作沟通,推动业务拓展(含业务提成);负责集团项目招商、学社活动的招商招展工作,以及企业会员的开发与维护;
4、具备基础图像处理能力,能完成简易PS操作与海报设计,可进行基本视频剪辑;
5、负责会员入会流程对接、信息传达及客服类微信账号的日常运营;
6、协助学社线下活动的现场执行与支持工作;
7、协助处理日常行政事务,如总经理报销票据整理与提交等。
二、岗位要求:
1、大专及以上学历;
2、新闻学、汉语言文学、市场营销、人力资源等相关专业优先;
3、有2B领域工作经验,尤其在人力资源、传媒、培训、会展等行业者优先;
4、掌握基础PS技能,熟悉B2B市场推广模式者优先,具备人力行业经验、社群运营经历或媒体从业背景者优先;
5、具备良好语言表达能力者优先;
6、工作细致认真,目标明确,执行力强,学习能力强,具备潜力,善于整合资源并推动业务落地;
7、思维灵活,具备良好的团队协作意识与沟通协调能力。
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