江苏镇江招聘：电梯修理工 薪资：3000-7000元 岗位职责：<br>1、按电梯保养计划完成例行及专项维保任务，并负责维修;<br>2、管辖一定数量的电梯，按规定和要求做好电梯日常保养，清洁、润滑、调整，同时发生故障时能正确判断原因，找出故障点，及时修复；<br>3、沟通客户关系，及时解决问题；<br>4、在公司管理下，完成其他日常工作。<br>任职资格：<br>1、熟练电梯产品，有电梯维保工作经验者优先，具有良好的沟通能力；<br>2、具有超强的工作责任心。

江苏镇江京口区招聘：电梯维保工 薪资：4000-7000元 招聘电梯维保师傅，京口润州区工作。熟练工优先

招聘：电梯维保员 薪资：4000-7000元 负责电梯日常运行及维护保养，有意者请联系

电梯维保员 ，18-35岁，中专以上学历，需持有特种设备作业人员证（电梯维修）。工作时间：早8点-晚5点，单休 薪资福利:实习期4000元/月，转正后5000-7000元/月，缴纳五险+13薪+工作轻松自由 招工人数:2人 工作地址:宝华花园周边

南京市栖霞区招升降机/电梯维修

徐州市贾汪区招其他维修

盐城市大丰区招叉车维修工2人联系电话。工资待遇7000-12000交保险，包吃住。

常熟市弘陆工业设备租赁有限公司公司招聘其他维修（叉车）学徒工 我们是一家专注于叉车租赁及维修服务的资深企业，深耕行业近二十年，主要服务涵盖丰田电瓶叉车、仓储车等全系列设备，合作客户包括大型国企及知名企业，团队专业高效、技术实力雄厚，致力于为员工打造“师徒带教+系统成长”的发展平台。 岗位职责 1.协助师傅完成叉车日常检查、清洁、润滑、紧固等基础保养工作; 2.跟随师傅学习叉车结构原理、维修工具使用.参与故障诊断与简单维修实操; 3.负责维修工具、零部件的整理、清洁与保管维护工作区域安全整洁; 4.记录维修流程与学习笔记,，主动吸收技术知识，配合完成临时性工作， 任职要求 1.年龄18-30周岁，性别不限，初中及以上学历机械、机电、汽修相关专业优先; 2.对叉车维修行业充满兴趣，学习能力强、肯学肯问，具备责任心与团队协作意识; 3.身体健康，能适应仓库工作环境及适度体力劳动，服从工作安排; 4.持有C1驾驶证者优先，有叉车操作证(N1)或相关基础经验者加分。 薪资福利 1.薪资:3000-5000元/月，根据学习进度与工作表现定期调薪，转正后底薪+绩效奖金; 2.保障:入职签订正式劳动合同，缴纳五险，提供免费住宿及工作餐补贴; 3.福利:享受法定节假日、带薪年假、节日礼品、定期组织员工聚餐与团建; 4.装备:公司统一配备维修工具、服务车等工作装备，无需个人购置。 培训与发展； 1.一对一师徒带教，3个月系统培训期，从基础技能到故障处理逐步进阶; 2.提供内部技术交流、外部专业课程，支持考取N1特种设备作业证等资质; 3.清晰晋升通道:学徒工--维修技师→售后工程师或转业务，薪资上不封顶。 公司地址：常熟市常福街道智车城58号34-1

江阴华士，招叉车修理工，要求3年以上工作经验，待遇优厚

苏州市太仓市招其他维修混凝土搅拌站机修工

镇江市丹徒区招矿棉板吊顶

镇江市京口区招弱电/安防

镇江市扬中市招拆除/运渣

镇江市京口区招装修木工，要求有家装工作能力。有富强板安装能力者优先。

招聘:住家保姆 镇江丹徒辛丰镇 5000单休 年龄55以内 夏:(同)

电梯维修工 薪资福利:3000 - 5000五险

电梯维修工 有电梯维修相关经验，持有电梯安全管理或作业人员证书者优先；动手能力强，能看懂电路图，熟悉主流品牌电梯构造；责任心爆棚，把‘安全’刻在心里，能接受紧急抢修排班。负责电梯日常巡检、保养，及时发现并处理潜在问题；接到故障报修后，快速响应并高效修复，保障电梯安全运行；记录维修保养数据，协助完善设备档案 薪资福利:高于行业平均的薪资+绩效奖金，多劳多得不封顶；五险+商业险+技能培训，公司帮你规划职业成长；团队氛围轻松，老师傅带教不藏私，新手也能快速上手

电梯维修工 有电梯维修相关经验，持有电梯安全管理或作业人员证书者优先；动手能力强，能看懂电路图，熟悉主流品牌电梯构造；责任心爆棚，把‘安全’刻在心里，能接受紧急抢修排班。负责电梯日常巡检、保养，及时发现并处理潜在问题；接到故障报修后，快速响应并高效修复，保障电梯安全运行；记录维修保养数据，协助完善设备档案 薪资福利:高于行业平均的薪资+绩效奖金，多劳多得不封顶；五险+商业险+技能培训，公司帮你规划职业成长；团队氛围轻松，老师傅带教不藏私，新手也能快速上手

本公司招聘电梯维保工，学徒工。工作轻松自由，只要踏实肯干，努力积极上进公司就可以给予上进名额。懂技术，学技术，艺不压人可以一直在技术服务上工作到老。公司包住给予交通补助，有保险，有意者电话联系

招长期起重电梯维修工，会处理缺陷，懂起重电梯知识，会使用电脑，（要求持特种设备电梯T证或电工证或高处或焊工或Q2）。常白班，活不累，月结，长期工。混者勿扰。年龄限制：50岁以下。

招聘：物业收费员 薪资：2300-7000元 主要负责公司在管项目日常收费、往欠追缴、（往欠收费有高额奖励）建立收费台账、组建收费小组协助各项目部突击收费，要求:身体健康、无不良记录、政治面貌良好、男女不限，年龄:30-55岁，45-65岁，大专以上学历，三年以上同等工作经验，有意者直接拨打电话联系人陈总，或投邮箱即可，非诚勿扰！

华舟公司招聘：综合维修岗1名 要求：1、，50周岁（含）以下，大专及以上学历； 2、5年及以上维修管理的工作经验； 3、持有低压电工证；。 4、综合维修能力强，知晓各设施设备的原理知识； 5、沟通能力和执行能力强，成熟稳重。 工作时间：双休，节假日休息。 工作地点：学府路 薪资待遇：面议 联系人：方

找志同道合的人一起合作做事情，要求普通话流利擅长与人沟通具备老板思维能吃苦耐劳要有车小货车也行适应全国到处跑具体详谈看清楚具备这样的能力再打电话

综合维修工岗位在镇江，要求良好的身体素质，有相关工作经验和相应证书者优先，薪资范围35004500元，熟练者可面议工资。

镇江市句容市招挖机/钩机维修

镇江丹阳招叉车维修工

招聘：酒店工程 薪资：4000-4500元 # 职位要求<br><br>岗位职责<br>1. 全面管理酒店所有动力设施与设备，确保其正常运行，涵盖水、电、锅炉、空调、音响及客房设施等方面。<br>2. 负责上述设施设备的运行及维修工作，严格按照酒店相关制度、服务标准和行为规范，高质量完成设备维修保养任务。<br>3. 积极完成上级领导交办的各项工作。<br><br>## 任职要求<br>1. 具备1年以上酒店动力设施设备管理及维修工作经验，熟悉酒店各类设施设备的运行原理与维修技能。<br>2. 持有相关专业证书，如电工证，具备扎实的专业知识。<br>3. 能够熟练使用各类维修工具和检测仪器，具备快速准确排查故障并解决问题的能力。<br>4. 工作认真负责，有强烈的责任心和敬业精神，能承受较大工作压力，确保设施设备正常运行。<br>5. 具备良好的团队协作能力，能够与酒店各部门有效沟通协作，及时响应并解决设施设备相关问题。<br>6. 具备较强的学习能力，能及时了解和掌握行业内新的技术和设备，不断提升自身业务水平。<br>7. 熟悉酒店服务标准和行为规范，严格遵守工作纪律，保障维修保养工作符合要求。<br>8. 具备应急处理能力，能够处理突发状况

招聘：专职酒店工程 薪资：3500-4500元 1.负责酒店所有动力设施、设备的全面管理，并保障其正常运行<br>2.负责水、电、空气能、空调、客房等设施的运行和维修工作<br>3.按照酒店相关制度，服务标准和行为规范完成设备维修保养工作<br>4.完成上级领导交办的工作

岗位名称：物业项目主管； 岗位要求：1.大专学历，持有物业经理资格证书和中级消控证；2.熟悉物业管理法律法规及作业规范；3.同岗位工作经验5年以上。具备商业项目经营运营经验优先考虑；熟悉项目系统设备运行操作和系统功能； 薪资待遇：薪资范围60008000元/月，每月5号发薪，五险一金。

岗位名称：综合维修岗（华舟公司）。 岗位要求：1.年龄要求：50周岁（含）以下。2.教育背景：大专及以上学历。3.工作经验：5年及以上维修管理工作经验。 薪资待遇：面议。工作时间：双休，节假日休息。