【招聘】经开区社会化工会工作人员1名任职要求：为人踏实负责，熟悉基层工会业务，善于对接企业及上级工会；大专及以上学历，身体健康，年龄35岁上下；优先居住102团、五家渠市人员。薪资：工资面议，可缴纳五险一金、周末双休有意向请联系张女士

乌鲁木齐沙依巴克招杂工 在废品站上班，需要在九鼎市场里面捡收废品等工作，包吃包住，需要懂双语者优先，能吃苦耐劳，有责任心，会骑三轮摩托车，有意者联系：卢老板 联系电话：

岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.配合部门完成基础事务支持，包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 4.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5.完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2.工作经验不限，责任心强，态度积极，适应力好 3.具备良好的沟通表达能力和团队协作意识 4.能够接受工作内容的多样性与灵活性 5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

白杨河工地招聘临时工，年龄要求55岁，薪资按日结算。

岗位职责： 1. 负责华姐有机新疆特产农产品新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）日常内容策划、编辑、发布与互动维护 2. 策划并执行线上营销活动，提升品牌曝光度、用户粘性及加盟咨询转化率 3. 结合行业特点，制作通俗易懂、富有感染力的短视频、图文及海报素材 4. 监测数据表现（阅读量、涨粉量、留资量等），定期复盘优化运营策略 5. 协同招商、客服团队 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，有农产品运营经验及加盟类项目运营经验者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与传播逻辑，具备独立内容创作与基础剪辑能力 3. 具备良好的文案表达力、网感敏锐、执行力强，认同创业协作文化 4. 学历不限，热爱内容创作，责任心强，具备团队协作意识 5. 擅长提炼业务亮点，能将“共同创业”理念融入内容传播

S101骆驼峰景点营地招聘抖音直播视频拍摄剪辑，主要在营地拍摄景点和推广，另招烧烤师傅工作简单自由有意向可以咨询

塔大家园商店招人工作轻松两班倒电话

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、编辑、发布与运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升用户互动率、粉丝增长及品牌曝光度 3. 分析各平台数据表现，定期输出运营报告，优化内容策略与投放效果 4.协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与转化目标落地 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 具备新媒体运营相关工作经验，熟悉主流平台规则与算法逻辑 2. 具备良好的文案撰写能力与视觉审美，能独立完成选题、脚本、排版等全流程工作 3. 熟练使用图文编辑、基础视频剪辑及数据分析工具（如秀米、剪映、飞瓜、新榜等） 4.思维活跃，具备较强的数据敏感度、用户洞察力与跨部门协作意识 5.学历不限，有成功案例或个人IP运营经验者优先

认真负责，踏实肯干

薪资面议，上班时间固定

五家渠清餐招聘新疆菜师傅一名7500-8500配菜一名5000-6000联系电话

新疆五家渠招电焊焊工一名，临时干一天，工作内容为焊接架子，需要登高作业

找小连板挖机驾驶员，在奇台干活，修林带的活，电话

五家渠科技学院食堂 需要切菜 卖饭 要求身体健康 吃苦耐劳 男女不限 民族不限 请联系雷师傅

五家渠招建筑木工，木模

找四个零工，电话

下午找一个临时工副手

明天需要一个工标称，9小时210自己带饭，有干的联系我

这两天有没有时间，过来帮我打包装，15元／小时，电话

有干临时工的吗，活轻松，二十，一小时。

一、通用直播主播岗位职责（标准版，直接复制用） 直播主播 职位描述 岗位职责 1. 负责直播间日常直播带货/内容直播，独立完成整场直播流程：产品讲解、场景互动、福利发放、逼单转化、答疑回复； 2. 熟悉直播产品卖点、参数、使用方法，提前准备直播脚本、话术、搭配演示方案； 3. 直播中调动直播间氛围，引导点赞、关注、评论、分享，提升直播间停留时长、互动率； 4. 配合运营策划直播活动：秒杀、满减、抽奖、专场活动，完成月度/季度销售GMV目标； 5. 复盘每场直播数据（观看、转化、客单价、退货），优化讲解话术、节奏、带货逻辑； 6. 配合短视频拍摄、产品试穿试用、素材出镜，协助账号内容更新； 7. 维护粉丝社群，回复粉丝私信、评论，沉淀忠实客户，提升复购； 8. 把控直播间话术合规，规避违规词，维护品牌形象。 任职要求 1. 有直播带货经验优先，无经验热爱镜头、表达流畅可培养； 2. 镜头感强，性格外向自信，善于沟通，临场应变能力强； 3. 熟悉电商直播逻辑，懂基础流量、转化逻辑优先； 4. 工作时间适配直播排班，能接受晚场、周末直播； 5. 学习能力强，快速吃透新品，抗压能力强，能接受业绩考核； 6. 口齿清晰，形象得体，无不良直播陋习。 薪资福利（可选） 底薪+高额提成+绩效奖金+月度销冠奖励；带薪培训、新品试用、节日福利、弹性排班。   二、细分岗位模板（按需选用） 模板1：无经验新人主播/储备主播（招聘零基础） 岗位职责 1. 按照排班完成每日直播出镜，配合运营完成产品讲解、粉丝互动； 2. 学习直播话术、带货逻辑、平台规则，快速熟悉全品类产品； 3. 配合运营拍摄短视频、产品实拍素材； 4. 直播后参与复盘，记录不足并持续优化表达； 5. 完成基础直播间互动指标，逐步承接带货转化任务。 任职要求 1. 无需直播经验，愿意出镜，敢于表达； 2. 性格开朗，有耐心，擅长和陌生人沟通； 3. 时间稳定，服从直播排班安排； 4. 热爱电商行业，愿意长期深耕直播赛道； 5. 手机镜头表现力佳，普通话标准。 模板2：资深带货主播（成熟主播，高业绩要求） 岗位职责 1. 独立负责品牌专场直播，自主策划直播节奏、福利玩法，冲刺GMV目标； 2. 深度挖掘产品差异化卖点，打造个人直播风格，提升转化与客单价； 3. 分析直播后台数据，自主优化话术、货品排品、投放配合策略； 4. 搭建直播间粉丝体系，打造私域流量，提升复购与粉丝粘性； 5. 协助运营选品，对爆款、滞销品提出优化建议； 6. 把控直播间品牌调性，统筹大场、专场、节日大促直播。 任职要求 1. 1年以上电商带货直播经验，有可展示过往直播业绩数据； 2. 具备极强控场能力，冷场、突发情况可快速救场； 3. 熟悉抖快/视频号直播规则，懂流量投放、千川/随心推基础逻辑； 4. 目标感强，抗压能力强，能承接大促高强度直播； 5. 审美在线，穿搭/产品演示表现力突出（服装/美妆类目）。 模板3：娱乐/内容直播主播（不卖货，纯才艺聊天） 岗位职责 1. 固定时段开播，进行聊天、唱歌、才艺展示，维持直播间活跃氛围； 2. 主动和观众互动，引导礼物、关注、灯牌，维护直播间粉丝； 3. 拍摄日常短视频，提升账号曝光，引流进直播间； 4. 遵守平台直播规范，营造正向直播间氛围； 5. 定期参与公会运营活动，配合平台官方活动直播。 任职要求 1. 擅长唱歌、聊天、脱口秀、乐器等任意才艺； 2. 镜头表现力强，情商高，会调节气氛； 3. 时间稳定，能固定开播，无半途离岗情况； 4. 三观端正，遵守平台直播规则。 模板4：直播运营（非出镜，后台统筹） 岗位职责 1. 统筹整场直播：排品、写脚本、设计活动福利、策划直播流程； 2. 直播中控操作：上链接、改价格、发福袋、弹窗、配合主播互动； 3. 直播前设备调试、灯光、背景、产品备货检查； 4. 直播中实时监测数据，调整投放、流量策略，实时配合主播； 5. 下播后数据复盘，整理GMV、转化、停留、退货数据，输出优化方案； 6. 短视频脚本策划、投流操作、粉丝社群维护。 任职要求 1. 熟悉抖音/快手/视频号直播全流程，有中控、运营实操经验； 2. 懂千川、小店、直播后台操作，会数据分析； 3. 思维灵活，执行力强，能适应直播晚班； 4. 擅长活动策划，沟通协调能力强。 模板5：直播中控 岗位职责 1. 直播全程负责后台操作：上下架商品、改价、设置优惠券、上架秒杀； 2. 配合主播节奏发放福袋、评论置顶、回复公屏基础问题； 3. 开播前核对货品、链接、价格、库存，调试设备； 4. 实时记录直播数据，及时反馈库存不足、链接故障等问题； 5. 协助运营整理直播素材、库存台账。 任职要求 1. 熟悉电商直播后台操作，反应快，细心不失误； 2. 能长时间盯屏幕，适应晚场直播； 3. 基础Excel，责任心强。   三、简短版（招聘APP精简版，适合BOSS直聘/智联） 带货主播（短JD） 负责直播间产品讲解、粉丝互动，完成带货销售指标；提前熟悉产品，配合运营策划直播活动，复盘优化直播效果。 要求：镜头感好，表达流畅，能接受直播排班；有带货经验优先，零基础可培训。薪资：底薪+高提成+绩效。 直播运营（短JD） 负责直播脚本策划、排品、中控配合、投流及数据复盘，统筹每日直播全流程；要求熟悉电商直播后台，会数据分析，执行力强。 四、写作小技巧 1. 分岗位职责+任职要求+薪资福利三段，HR和求职者一目了然； 2. 招新人弱化业绩要求，突出“带薪培训、有人带”；招成熟主播重点写GMV、过往业绩要求； 3. 服装/美妆/食品等类目，加上类目专属要求（如美妆需懂化妆、服装需会穿搭试衣）； 4. 明确写清直播平台（抖音/快手/视频号）、直播时段，减少无效投递。 需要我根据你的类目（服装/美妆/食品/娱乐）和招新人还是成熟主播，给你生成一段可直接粘贴到招聘平台的完整JD吗？

岗位职责： 1.熟练掌握各类剧本内容，精准把控节奏，引导玩家沉浸式体验 2. 负责游戏前讲解规则、角色分配及背景介绍，游戏中控场、解谜引导与情绪调动 3.游戏后组织复盘交流，收集玩家反馈并优化主持流程 4. 维护门店剧本库、道具及场景布置，保障游戏环境专业整洁 5.配合店长参与新人培训、活动策划及客户关系维护 任职要求： ，形象气质佳，普通话标准，具备良好的语言表达与临场应变能力 2.热爱密室行业，熟悉主流剧本类型及玩家心理，有实际带本经验者优先 3. 具备服务意识与亲和力，善于沟通协作，能适应弹性工作时间 4. 学历不限，有主持、表演、教育或客户服务经验者更佳 5.持有相关从业证书或优秀即兴演绎能力者可适当放宽经验要求

昌吉高薪好岗｜新团队扩招 拒绝内卷！轻松稳定的写字楼坐班工作来啦 薪资：4500无责底薪+提成，多劳多得无上限 时间：8小时白班、周末双休、法定全休 优势： 室内办公、环境优越、工作轻松、全程新人带教，零基础无忧入职 新团队机会多，晋升快、不熬资历 加持，长期稳定发展 招聘要求：22-40岁，沟通顺畅、认真踏实 想找稳定高薪好工作的小伙伴，速来私聊 联系电话：

招聘 1.年龄18-50岁 2.工作认真负责 能吃苦耐劳 3.日薪150元

招两个工人，每天260，伙食30，住宿免费

岗位职责： 1.负责公司新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 结合行业热点与用户需求，独立完成图文、短视频等创意内容制作与传播 3.监测并分析各平台数据表现，优化运营策略，提升粉丝量、互动率及转化效果 4.协同市场、产品等部门推进品牌推广活动，扩大企业影响力 5. 维护新媒体矩阵账号形象，及时响应用户留言与舆情反馈 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备基础运营思维与学习能力 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有成功案例者优先 3. 具备良好的文案撰写、视觉审美及基础剪辑能力 4.本科及以上学历，新闻传播、市场营销、中文等相关专业优先 5.思维活跃、责任心强，具备较强的数据敏感度与团队协作意识

咱们招的是高校暑假新生引流运营岗位，工作时间只在7.10到9.10号大概两个月时间，抖音、小红书账号全部由我这边现成提供，账号都是已经正常起号、有基础流量的，不用你从零做。从这些平台引流到微信做好维护即可 你接手之后主要负责管理4所高校的账号日常维护： 就是按要求发图文、短视频内容，做本校新生流量，把咨询的新生精准引流到微信私域就可以，不用线下跑学校，全程坐班手机上操作。 工作内容很固定、简单，有固定流程，我会全部带教，给你标准模板、发什么怎么发都有现成的，照着执行就行。 本科7.10到8.30 专科8.1到9.10 按40天左右，每天平均单校50人 在校学生可盖实习证明 抖音小红书自然引流，私信主动加的，群内裂变，让新生宣传，别人新生群获取，只要不偷懒，实打实做，不可能完不成 按指标完成，两个月时间可拿两万多 底薪加提成，不养闲人，也不画大饼，想要高收入，就要匹配高强度，从早干到晚，这个是必经的过程。短期冲刺，干完拿钱走人，需要目标感极强的人，不是来混兼职摸鱼的，我需要那种想短期挣大钱的。需要执行力拉满，耐得住重复工作的人，我这不是轻松兼职，是高强度的作战。

S101骆驼峰景点营地有蒙古包和房间，现招聘合伙人不用出资，只需懂户外旅游自媒体运营即可，有意向的可以咨询

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

1、工作内容负责在抖音发布合规健康的短视频，用现成素材剪辑发布，单条制作不超3分钟。日常筛选素材、发布视频、自查合规，按时完成发布任务。 2、岗位要求熟练用手机剪辑发布视频;无需经验，会基础网络操作即可。线上兼职，时间灵活，宝妈，上班族都可以做。