招聘: 兼职｜全职 都可以 工作时间：不限，根据自身时间安排即可。结算方式：日结，绝不拖欠招聘截止时间：2026-12-31号 岗位:线下地推经理!(招全国) 公司提供客户资源，见面扫码即可出单，2分钟一单，一单70！！！一单70！！！ 日均5-10单，在职业务员日平均收入500+时间自由!专业培训! 需有车(汽车)(电动车)兼职月入12000+全职30000+ 公司提供精准资源，不需要陌拜地推，见面即出单(扫码提交为一单)，范围在你居住1-10公里，约好时间办理即可!无需客户提供资料，出单成功率95%以上! 薪资介绍： 1，按单结算!佣金一单一结!秒结! 全国范围可做! 一单70元 2，流程超级简单!日均5-10单，日结500-1000。 有做过地推相关经验的优先录取，没有交通工具的勿投

当日面试，次日上岗，操作简单，快速上手 薪资待遇 18-45周岁，男女不限，身体健康 1.基本工资：3500/月（你什么都不干，都有） 2.考勤：200/月 3.提成 计件提成: 按照计件阶梯算（多劳多得，比如今日干的越多，你的薪资就越高，不会有干的很累，低薪资的状况） 综合薪资5000-8000 4.补贴 每个月有一个300块钱交通补贴

轻松不累易上手，时间自由可长期，可短期 日结不压钱，不交钱，有高额奖金 岗位职责： 中北镇各小区内 兼职销售（社区团购）地推拉新 兼职BD（社区团购）对接活动场地及自提点 任职要求： 1.身体健康， 2.善于沟通，有亲和力 注：有相关经验或销售经验优先

1、负责天津区域渠道商户的拓展、日常管理及市场订单线索的合理分配。 2、跟进渠道商户运营情况，识别潜在问题并推动有效解决，持续优化业务流程。 3、结合市场动态灵活调整营销策略，具备较强的市场洞察与分析能力，及时优化市场方案。 4、维护客户关系，提升服务质量，助力销售业绩稳步增长。 5、策划并执行各类运营活动，推动用户规模持续扩大。

工作周期：2025-08-23~2026-08-23 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：随时可做 结算方式：每日结算 招聘截止时间：2025-10-22 日结薪资400到2000，时间自主可控

招地推，美团收银助手推广代理，合伙人

岗位职责： 1. 参与市场推广方案的策划与落地执行，提升品牌曝光度与市场份额； 2. 策划并执行各类线上线下市场活动，增强品牌影响力； 3. 负责市场信息的采集与数据分析，为营销策略调整提供依据； 4. 协同团队成员推进各项推广工作，保障活动高效有序开展； 5. 负责团队日常管理与业务培训，持续提升团队专业水平与执行效率。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和协作意识，能与团队保持顺畅交流； 2. 对市场动态具有较强敏感度，能及时把握行业变化趋势； 3. 工作责任心强，具备高效的执行力，确保任务按时保质完成； 4. 能够在高强度工作环境下稳定发挥，达成既定目标； 5. 拥有市场推广相关工作经验者优先考虑。 1、主要在商超开展口腔健康咨询服务，针对顾客口腔状况提供【解决建议】及【初步费用说明】； 2、吃苦耐劳，岗位服务对象以中老年群体为主，需具备耐心、强执行力，完成每日上级安排的工作内容；具备优秀的沟通表达、人际交往、组织协调及团队协作能力； 3、有BD拓展、市场渠道运营、保险或旅游销售经验者优先录用； 福利待遇： 试用期无责底薪； 试用期1个月； 转正后：底薪+绩效+奖金； 市场专员人均薪资4000--10000+不等（根据个人业绩）； 月休4天。

新零售智能柜行业领军企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 拥有完善的供应链体系与成熟的运营模式，专注于为企业提供定制化、一站式员工福利服务方案。 目前业务已覆盖71座城市，合作客户超14万家，市场占有率领先，职业发展空间广阔！ 【薪资待遇：15K-25K，高薪等你来挑战】 底薪4800元起+阶梯提成300-600元/台+季度奖金3000元+高额销售激励500元/台+资深/星级补贴，月薪轻松突破10K； 团队内资深及星级销售人员月均收入稳定在15K-25K（依据公司各城市薪资标准执行） 社保与公积金齐全，工作时间早9点至晚18:30，外勤作业支持多点打卡，业绩达标即可享受弹性管理机制； 最快1个月内可晋升为资深/星级员工，每次晋级均有补贴与提成叠加；优秀人才3个月内有望晋升BD储备主管，绩效补贴最高达5000元/月 【你的工作职责】 1、负责无人智能柜设备的市场推广，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式拓展企业客户资源，包括但不限于CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等场景 2、维护重点客户关系，承担签约后的设备激活、日常沟通及客户维系等工作 注：设备投放不向客户收取押金或任何费用，仅需企业提供约1平方米的放置空间，后期由专业团队负责运维服务 【我们期待你具备以下条件】 1、年龄******，高中或大专及以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先考虑 2、学习能力强，具备客户开拓意识，能快速掌握业务推广流程与技巧 3、抗压能力强，吃苦耐劳，有强烈赚钱意愿，愿意全力以赴拼搏奋斗 【我们为你提供】 成熟稳定的运营体系，公司业绩持续增长，平台发展稳健，为你提供充分施展能力的舞台 多重激励机制，奖金丰厚，助力你快速实现高薪目标 扁平化管理模式，团队氛围融洽，同事间互帮互助，理解彼此工作压力 丰富培训资源，配备专项帮扶与经验分享机制，助你实现快速成长与蜕变

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天津武清区保利上河雅颂 新店筹备 炒锅师傅 2人 配菜 2人 面点 2人 洗碗工 1人 凉菜 1人 服务员 3人 主管 1人 1 入职满月可享2天休息 2 要求人品好 3服从安排，岗位调换，吃苦耐劳 一经入职，包吃包住，宿舍洗衣机，冰箱，一应俱全。 董 同步

武清区人民医院招聘。送餐卖饭大姐。月薪3800。面点月薪4500，。四天公休。包吃住。法定假日加休。要求年龄不超50岁，干净利落。 电话

天津市武清区一站式婚礼堂 招聘小伙伴了 我们需要可以稳定且长期的小伙伴加入 1. 性格开朗大方，具有良好沟通、表达能力强～（可以向顾客耐心介绍并回答疑问） 2. 有从事过餐饮工作的经历（没有经验的话愿意学习也可以） 3. 服从管理，有团队合作意识，互相配合完成工作 4. 具有学习的意愿和职业发展动力 5. 手脚麻利，忙的时候要有点基础抗压能力 6. 营销经理2名 工资面议 服务员10名 4500-5000 服务生5名 4500-5000 前厅主管3名 5700-7000 收银员2名 5000-6000 迎宾员4名 4500-7000 包吃包住 底薪十全勤十奖金 期待志同道合的小伙伴加入 电话☎同

日工资240不用体检 不要文化 【武清逸仙园质检员】 普工操作工外观检验 工资:， 白班19每小时/夜班21每小时 干满月工资给补到240。 工作内容：流水线检验产品 吃住：白夜班均管两餐   随时安排住宿 不用体检，手机烟都可以带，活简单一看就会 月综合工资6500/8500元 工作时间:7:30-19:30 (，) 要求：眼神好 长期稳定工作 能吃苦耐劳 无不良嗜好 酗酒 打架 需要提前一周打离职。 工作地点：武清逸仙园开发区 咨询电话

周五-长期武清督导 时间9-6左右 管吃住 工资3500/月 轻松活 施工监督 拍照反馈 位置武清高村。

中医推拿师 年龄20 - 45岁，持健康证，能长期稳定工作，有临床经验者优先 薪资福利:底薪2000+提成 工作地址:瓮安县绿城C区

小儿推拿师 年龄30到50岁以下，有爱心、责任心，身体健康，无肢体缺失，小学以上文化 薪资福利:新手不低于5000元，有工作经验不低于7000元，工作+证书 工作地址:兴义市生态公馆

天津盲人按摩店推拿师2名男女不限 年龄50岁以内3-5年以上工作经验优、人品好、事少、服从管理、上班时9:30-22:30保底工资5000元，每个月5号发工资，点钟够所有钟提成42元每小时37-75元/每小时店铺离地铁站只有200米。附近菜市场隔壁就是超市水果店、店里自己做饭吃不吃外卖、热水器空调全自动洗衣机洗漱方便、短期不稳定的勿扰！有充卡奖金，加班奖当日发放、联系电感谢！

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艾灸师/理疗师 年龄25 - 50岁，；有经验、有证书优先，无经验可培训；手法好、服务耐心、形象端正。负责艾灸、经络调理、养生项目操作 薪资福利:底薪+提成+奖励+年假 招工人数:10名

一．达人运营岗位职责 1.负责多渠道挖掘抖音平台垂类达人（刷视频找主播），食品、个护等品类，建立达人资源库; 2.维护核心达人长期合作关系，推动单次合作向长期绑定转化; 3.无需经验+五险+法定节假日+高提成各种奖金+下午茶+综合薪资6000-10000元。工作简单好上手!不打电话，不外出，不地堆，不陌拜 二．选品官岗位职责 1.日常利用公司发布的商家数据资源，及个人搜集的信息资源和商家进行商务沟通，以达成合作； 2.对达成合作的商家进行日常维护并做好相关登记，做好工作总结分析。 3.无需经验+五险+法定节假日+高提成各种奖金+下午茶+综合薪资5000-8000元工作简单好上手!不打电话，不外出，不地堆，不陌拜 任职要求； 大专以上学历。 有上进心，学习能力强，工作责任感，具备良好的客户沟通能力； 性格开朗，较强的语言表达能力和理解能力，较好应变能力和谈判能力及团队合作意识； 有销售经验优先；有较强的电商数据分析能力 看好直播电商的趋势和发展，热爱直播运营工作 沟通协调能力强

岗位职责： 1、达人开拓：对接抖音、快手平台主播资源，发掘并引入契合产品定位的潜力达人，推动合作落地，并持续巩固与达人的稳定合作关系； 2、关系运营：负责达人日常直播、短视频选品、档期协调、直播跟进等全流程支持，保持高效顺畅的沟通协作； 3、直播数据整理、分析及复盘总结； 4、积极配合上级交办的其他商务相关事务。 任职要求： 1、了解主流平台内容生态与运营规则，对抖音、小红书等社交平台内容具备较强洞察力，有家纺品类或销售背景者优先考虑； 2、具备良好的自主学习能力、信息整合能力与逻辑分析能力，工作细致认真； 3、责任心强，能适应一定强度的工作节奏，具备较强的自我驱动与环境适应能力； 4、思维灵活，具备优秀的沟通技巧、组织协调能力、团队协作意识及职业素养。

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招两个工人，4500到5000/月，8小时/天，55岁以下的，工作地点武清区小韩村管住，联系电话

岗位职责： 1.参与市场推广方案的策划与落地执行，助力提升品牌影响力与市场份额； 2.策划并参与各类推广活动，涵盖线上及线下形式，增强品牌曝光度； 3.负责市场信息的采集与数据分析，为营销策略优化提供依据； 4.与团队保持高效协作，保障各项推广工作有序推进； 5.负责团队日常管理与人员培训，持续提升整体专业水平与运作效率。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与团队成员顺畅交流； 2.对市场动态具有较强敏感度，能及时把握行业变化趋势； 3.工作责任心强，执行能力突出，可按时完成各项推广任务； 4.具备较强的承压能力，能在高强度环境中稳定输出成果； 5.拥有市场推广相关经验者优先考虑。 1、主要在商超开展口腔健康咨询服务，针对顾客口腔状况提供【解决建议】及【初步费用说明】； 2、吃苦耐劳，岗位面向中老年群体，需具备耐心、执行力强，保质保量完成上级每日布置的工作；具备良好的沟通能力、人际交往能力、组织协调能力和团队协作精神； 3、有BD拓展、市场渠道运营、保险或旅游销售经验者优先； 福利待遇：试用期无责底薪； 试用期1个月； 转正后：底薪+绩效+奖金；市场专员人均薪资4000--10000+不等（根据个人业绩）；月休4天。

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在武清区寻找一位听话肯干的人，名为何某，工资为每月5000元，享受每月休息三天的待遇，目前联系方式暂时无法接通，工作地点位于天津。

1. 社交媒体矩阵运营 · 负责公司主流社交平台的日常运营管理，涵盖内容策划、原创撰写、发布执行及用户互动维护。 · 结合企业产品与技术优势，设计并落地高质量科普内容、短视频、图文素材，增强用户活跃度与品牌认知度。 · 独立主导线上直播项目（如新品发布、专家对话、知识课堂等），统筹主题设定、脚本撰写、推广宣传、现场执行及后续总结全流程。 2. 官方网站管理与优化 · 全面负责官网内容的更新与运维，确保信息准确、及时且具备专业水准。 · 产品信息维护：第一时间上线新产品资料，同步更新技术参数、应用场景等内容，与产品及研发团队高效协同。 · 内容创作发布：承担官网新闻资讯、技术文档、行业分析等内容的撰写、编辑与发布任务，塑造企业在专业领域的权威形象。 · 用户体验提升：跟踪官网访问数据，联合团队持续优化页面结构与内容呈现方式，提高浏览体验与转化效率。 · 基础SEO实施：开展官网内容的搜索引擎基础优化工作，助力关键词自然排名提升。 3. 数据分析与策略迭代 · 定期监控社交媒体与官网的运营表现（如粉丝增长、互动情况、直播效果、网站流量、停留时长、询盘数量等），整理输出综合数据分析报告。 · 依据数据反馈评估数字营销成效，为内容方向调整与渠道策略优化提供有力支持。 4. 跨部门协同配合 · 与技术及研发团队深度协作，深入理解产品特性与技术核心，保障对外传播内容的专业性与准确性。 · 联动销售部门，推动官网与社媒流量向销售线索转化，并同步收集市场一线反馈。 岗位要求： 1、市场营销、广告学等相关专业优先，具备生物行业运营背景者优先；生物学、生物工程、药学、临床医学等相关专业亦可，本科及以上学历。 2、通过大学英语四级或以上，具备良好的英文书面及口语表达能力。 3、学习能力强，沟通顺畅，具备良好的团队合作意识。 4、性格积极乐观，擅长人际交流，具有较强的客户服务意识。 5、欢迎具备生物领域专业知识或曾在生物科技类企业工作者应聘。 工作地点：天津市武清区 岗位福利：五险一金、带薪年假、绩效奖金、餐补、交通补助、定期体检、员工旅游

1. 年龄18-40岁，形象气质佳，热爱养生服务行业； 2. 有无头疗/养生行业经验均可（无经验者可提供免费岗前培训，有相关经验者优先）； 3. 掌握基础沟通技巧，能耐心倾听顾客需求，有较强的服务意识与责任心； 4. 愿意学习专业知识，能快速掌握头道汤头疗手法、产品特性及服务流程； 5. 工作态度积极，服从门店安排，可接受轮班

岗位名称：地推运营管理专员 岗位职责： 在全国范围内开展地推兼职人员及城市经理的招募与拓展工作，持续建设并优化地推人才储备体系； 组织实施对录用兼职人员的培训、指导与日常管理工作，提升团队执行效率与任务达成水平； 依据业务目标进行任务分配与全流程跟进，保障地推活动按时高质量落地； 监控地推团队执行数据，及时反馈并推动流程改进，提升招募与管理效能； 完成其他与地推运营相关的事务，协同团队提高整体运作效率。 任职要求： 大专及以上学历，市场营销、管理类等相关专业优先考虑； 具备1年以上地推、渠道开发、校园推广或线下运营管理工作经验者优先； 具备较强的沟通协作能力、执行能力及团队管理意识； 能承受一定工作压力，适应弹性工作节奏，可接受短期外出差旅； 了解多种线上线下招聘渠道，有兼职团队管理经验者优先。