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4000-8000元/月
通风安装3-5人月结技术好二把刀勿扰专业师傅
常住在南京,不包住,正常在厂里上班,稳定,
工厂在南京市秦淮区,有木工基础,会刨会剧,会下料,PP通风管道,设备,制作安装/维修人员
南京雨花台区招通风安装熟练工,工资300管住不管吃,工资打卡,胡
8000-9000元/月
通风安装1-2个月1-2人完工结算技术好专业师傅
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安装空气净化器排烟1-4天
南京市建邺区厨房排烟,会设计,懂安装,对管道,箱式风机,油烟净化器,控制柜,都比较了解,活不多,一天至两天。
南京玄武区钟山实验室招塔吊指挥一名50以内,60岁以内,工资5800,加班25,一年的工期
5800元/月
指挥工长期1-2人月结
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江苏南京这个地方下个礼拜用才25吨吊车,两天,谁有亲戚朋友在这里帮忙联系一下,谢谢
吊车司机1-4天
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临时工包吃日结
明天白班170,,8点到20点,包吃两顿,休息1小时,活简单轻松,拉小车,地址秣陵,下班就结工资
呆子活,能长期干的最好
名额有限
小工通风安装玻璃棉
需要通风中工1名,小工1名,
离心玻璃棉保温工人2人,有焊机的
有意向的电话
地址中建七局国网陕西电力新基地项目部
浙江杭州找做风管大中小工(没有做过的勿扰),工地地址梅城,可以做到年底,联系电话,工资详谈
风管小工
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风管
呼和浩特,和林格尔,云谷移动数据制作风管,和管,吊装,需要一个班组。混子勿扰
具体,具体电话谈。
孟经理
暖通设备维护工程师
1-1.3万元/月
暖通工程师3-5年本科及以上电工证暖通运维工程师冷机、水泵数据中心
岗位职责:
(1).负责空调专业线上巡检数据的核查与审核;
(2).跟进空调专业维修工单处理进度,确保事件闭环管理;
(3).组织提交空调专业变更方案,完成初审并推动变更落地执行;
(4).编制空调系统演练计划,并组织具体实施与评估;
(5).审核基础设施值班日志中空调部分内容,制定年度维保计划,监督执行过程,开展维护质量抽检并输出检查结果;
(6).管控空调类备件耗材库存水平,制定年度采购需求清单,保障物资合理储备;
(7).管理空调设备配置信息,开展运行数据统计分析,定期编制并提交运行报告;
(8).组织开展空调专业相关巡检、维护、演练等工作的内部审计,形成审计报告并提出改进措施;
(9).编制和持续优化空调设备操作规程、故障处置流程等技术文档,完善知识库建设;
(10).为一线运维人员提供空调系统相关的技术支持与操作指导;
(11).制定空调系统升级、扩容及运行模式调整的技术方案,并组织实施;参与数据中心配电设备零星改造,提供专业技术建议;
(12).协调空调设备厂商工程师及施工单位现场作业,履行监管职责;对接设施设备供应商,管理现场专业接口事项;
(13).参与空调专业新进人员的面试选拔,并负责入职培训与考核评估工作;
岗位要求:
(1).本科及以上学历,制冷与空调相关专业,具有3年以上数据中心基础设施运维经验,持有中级以上电工证及空调作业资格证书;
(2).具备5年以上制冷空调设备维护与故障处理经验,熟悉冷机、水泵、冷却塔、精密空调及BA控制系统原理,能独立进行故障诊断;
(3).具有带领5人以上运维团队的经验,具备较强的组织协调与沟通能力;
(4).熟练使用Office办公软件、CAD制图工具及DCOM等相关专业软件;
岗位福利:
朝九晚五;周末双休;入职缴纳五险一金
提供住宿
设有员工食堂
管道保温小工保温3-6个月3-5人月结
工作地址北京,招管道保温,大工要求有登高作业证,大工一天350,辅助工300一天,小工一天220块钱,包住不包吃,每个月20号发工资,年龄要求,52周岁以内,全白班每天工作九小时,三四个月的活,2025年8月28号正式开工,要求能吃苦耐劳
氟机空调安装多联机长期6-10人周结
招空调安装班组,公司提供的项目为商场内连锁餐饮店,规模为一拖三至一拖五的多联机(每个门店均有氟机,氟机品牌为大金,水机涉及移位与下接),项目数量大,全国均有业务涉及,公对公付款
设施节能优化与能源系统管理专员
8000-12000元/月
暖通工程师3-5年本科及以上方案设计招/投标管理安装施工图纸绘制/审核
一、岗位职责
1.牵头开展甲方工厂能源使用现状调研,带领团队完成系统性数据采集与深度分析,准确识别能耗关键节点与优化空间。
2.组织编制整体节能改造方案及能源管理策略,覆盖新技术引入、设备配置选型、实施进度规划等内容,确保方案兼具先进性与落地性。
3.全程负责项目技术管理工作,从启动至竣工交付各阶段,主导解决各类复杂技术问题,保障工程高效有序推进。
4.负责技术团队的日常管理与能力建设,开展定期培训与技术分享,持续提升团队专业水平与项目执行效率。
5.与甲方管理层及技术对接人保持密切沟通,按时反馈项目进展,回应技术咨询,巩固长期合作关系。
二、任职要求
1.能源动力、电气工程、自动化等相关专业优先,本科及以上学历。
2.具备3年以上节能改造或能源管理领域工作经验,其中至少3年技术管理经历,曾主导实施不少于5个大型工厂节能项目。
3.熟悉各类节能技术手段与核心设备,掌握能源管理体系标准,具备优秀的方案编制与技术评估能力。
栏目概述
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