招聘消防车驾驶员，年龄要求20周岁以上、35周岁以下（出生时间为1990年9月1日至2006年8月31日），需具有高中或同等以上文化程度，持有中华人民共和国机动车驾驶证B2、A2或A1，且有2年以上驾驶经验。主要从事各类特种车辆的驾驶及日常维护保养。招聘人数为25人。新入职灭火救援员岗位月工资收入不低于5500元（），其他岗位月工资收入高于此标准。试用期为3个月（从建立劳动关系之日算起），试用期工资按（基本工资+月考评金）×80%发放。首次录用期为5年，工资随工作年限、等级和职务晋升递增。在本支队连续工作满5年的，为其办理企业年金。统一办理养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险，享受住房公积金，人身意外伤害保险和意外伤害医疗保险执行国家综合性消防救援队伍消防员标准。统一提供工作期间的制式服装、饮食及住宿，每年免费体检1次，按照有关规定享受表彰奖励、休假疗养等优抚优待。实行三班两轮换，每月休息10天，按规定享受婚假、（陪）产假、丧假、年休假等假期。因重要工作任务等特殊情况无法休假或补休的，按200元/天发放未休假补贴。报名及政策咨询请联系招录办公室，电话，联系人邓女士。咨询时间为工作日上午8:30至12:00，下午15:00至18:00。报名时间为2026年7月27日至8月27日。具体工作单位区分岗位，按结业综合成绩排名依次自愿选岗分配。工作地址为全市各消防救援站。

岗位职责： 1.负责驾驶B照准驾车型，有驾驶搅拌车经验，安全完成货物运输任务，确保准时、准确送达指定地点 2.严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，及时报告车辆异常情况，保障行车安全 3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合完成运费结算与客户签收流程 4.遵守交通法规及公司运输管理制度，服从调度安排，积极应对临时调度与线路调整 5.协助完成装卸货作业，维护货物完好性，提升客户满意度 任职要求： 1. 持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途/中途货运及弹性工作时间 3.具备基本车辆故障识别能力，熟悉本地及周边主要运输路线者优先 4.责任心强，服务意识好，具备良好沟通能力与团队协作精神 5.学历不限，具备货运从业资格证者优先

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岗位职责： 1.砍伐工：负责林区树木的识别、砍伐、截段及现场清理，确保作业安全与林木资源合理利用 2.挖机/钩机司机：操作挖掘机或钩机完成土方开挖、回填、平整及物料装卸等施工作业，严格遵守机械操作规程 3. 工地小工/杂工：协助各工种进行材料搬运、场地清扫、辅助安装及临时性劳务工作，服从现场管理安排 4.严格遵守安全生产规范，佩戴劳保用品，及时报告安全隐患 5.配合项目进度要求，适应户外作业环境及阶段性加班需求 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无妨碍从事本岗位工作的疾病或生理缺陷 2. 砍伐工需具备基本林木常识，有相关经验者优先；挖机/钩机司机须持有效操作证（特种作业操作证）；小工/杂工不限经验 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识和沟通能力 4.能适应郴州市北湖区户外作业环境，服从统一调度与管理 5. 无违法犯罪记录，诚信守纪，接受岗前安全培训

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明天需要一名代班师傅。岗位职责包括：驾驶室内不堆放杂物，保持玻璃和后视镜干净；参与设备点检和周检，发现问题需签字整改；临时占道或占位时设置好警示标志，完成后恢复原状；发现他人违章或隐患时进行提醒或上报；工作结束后将挖机停至指定位置并收好；做到工完场清，收好料具，车辆停至指定位置。

招聘司机，需负责装卸工作。薪资为5500-6500元/月。工作内容为负责公司瓷砖胶、腻子粉等建材产品的货物运输配送，全程自行完成货物装卸工作，并做好车辆日常检查、清洁与保养，确保运输安全、货物准时送达。

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岗位职责： 1. 负责挖掘机/钩机的日常操作与施工作业，包括土方开挖、回填、平整及物料装卸等 2. 严格遵守安全操作规程，做好设备日常检查、保养与简单故障处理 3. 配合现场施工管理人员完成作业任务，确保工程进度与质量要求 4. 妥善保管操作证件及随车工具，如实填写设备运行记录 5. 服从项目调度安排，适应短期驻外或流动性施工环境 任职要求： 1. 持有有效的挖掘机操作证（特种作业操作证），人证合一 2. 具备挖机/钩机实际操作经验，熟悉常见品牌设备（如卡特、小松、三一、徐工等） 3. 身体健康，责任心强，无不良驾驶及操作记录 4. 学历不限，能看懂基础施工图纸和作业指令 5. 服从管理，具备良好的沟通意识与团队协作精神 6.工作经验10年以上 7.年龄在35-45岁之间