岗位职责： 1.采购执行与订单管理： ·根据采购计划落实日常采购工作，保障物料供应的及时性。 ·负责采购订单的生成、下发、跟进及确认，确保供应商按约定时间、质量与数量完成交付。 ·熟练使用公司ERP系统，完成采购流程中的主数据维护、采购申请转订单、订单状态监控、到货核对及发票匹配等环节操作。 2.供应商管理： ·协助开展供应商的开发、评审、维护与管理工作，持续更新合格供应商名单。 ·定期对供应商在质量、交期、成本、服务等方面进行绩效评估，推动其不断优化改进。 3.成本控制与谈判： ·开展市场行情调研，收集价格动态，分析采购成本并提出管控措施。 ·参与采购议价过程，争取有利的价格条件、付款周期及合同条款，有效降低整体采购支出。 4.沟通与协调： ·与生产、研发等内部需求部门保持良好沟通，准确理解采购需求及相关技术规范。 ·与仓储、财务等部门协作，处理收货验收、入库手续、退换货及付款流程等事宜。 5.文档与数据管理： ·负责采购相关文件资料的归档与管理，包括合同、订单、供应商信息等，确保信息完整准确。 ·运用ERP系统及办公工具进行采购数据整理、统计分析，并按时提交各类采购报表。 6.问题处理： ·快速响应采购执行和交付过程中出现的异常情况，如延迟交货、品质不达标、数量差异等，协同相关部门及时解决。 任职要求： 学历要求：本科及以上学历，供应链管理、物流管理、工商管理、国际贸易或相近专业优先。 工作经验：具备1-3年采购或相关岗位工作经验。 核心技能： ·熟练操作ERP系统（如用友、金蝶等）为必要条件，必须具备实际操作能力。 ·具备良好的沟通协调、谈判议价及问题应对能力。 ·有较强的成本控制意识，工作认真负责，具备团队协作精神。 ·做事细致严谨，能够高效处理数据和文档信息。 ·熟练掌握MicrosoftOffice办公软件，尤其擅长Excel应用。

岗位职责： 1、依据公司各职能部门的采购需求，编制采购计划与预算方案； 2、开展市场调研，对所需采购物品的价格水平、质量标准进行分析，按照公司规定流程实施询价、样品测试等工作； 3、配合上级确定采购价格，参与商务谈判；负责采购合同的拟定并提交审批； 4、负责采购物资的到货验收及相关管理工作； 5、拓展多元化采购渠道，做好供应商的开发、维护与日常管理； 6、采购相关文件资料的收集、系统整理与归档保存； 7、提

【岗位职责】 · 负责建材类外墙仿石漆产品的面对面销售及客户开发 · 开拓个人客户渠道，维护门店销售业绩 【职位要求】 · 25-40岁，身体健康，3-5年销售经验，有良好业务沟通能力； · 熟悉面销、陌拜、渠道销售等工作方式； · 能适应外出拜访客户的工作节奏。

职责目标： 1、精准把握需求：及时响应并深入理解客户需求，针对异常计划迅速组织澄清与优化调整； 2、执行询价比价竞价流程：合理分类打包采购项，筛选合格供应商开展询价、报价及竞价工作，完成合同签订及采购订单下达； 3、确保供应质量：倒推制定物料到货计划，保障来料品质，实现准时交付，并对异常情况快速响应闭环处理； 4、持续问题改进：整合内外资源，主动识别并解决业务痛点，提升作业效率，推动综合成本下降。 任职要求： 1、本科及以上学历，材料学、工程机械、电子工程等相关专业优先； 2、具备1年以上大型企业采购相关工作经验，责任心强，积极主动，服务意识良好，具有较强的沟通表达能力，熟练使用办公软件及SAP系统操作。

【岗位职责】 1. 商品采购：根据销售数据与库存情况制定采购计划，确保商品供应及时，避免缺货或积压。 2. 供应商管理：开发优质供应商，谈判价格与合同，评估供应商绩效，优化合作关系。 3. 库存管理：监控库存周转与保质期，处理滞销商品，优化库存结构。 4. 市场调研：分析市场需求与竞争动态，引入新品，优化商品组合。 5. 成本控制：制定采购预算，控制采购成本，确保利润目标达成。 6. 跨部门协作：与门店、仓储、财务等部门沟通，确保采购流程顺畅。 7. 应急处理：解决商品售后问题，完成临时采购任务。 【岗位要求】 1. 熟悉快消品行业，具备市场分析与谈判能力。 2. 熟练使用ERP系统及数据分析工具。 3. 责任心强，具备抗压与协调能力。 4. 限快消零售行业，其他行业采购暂不考虑。 【工作时间】 上午9:00-下午5:30，单休。 【福利待遇】 公司提供工作餐及社保。

岗位职责: 1、负责汽车用品（如脚垫、座垫、改装件、内外饰等）的供应商开发，以及询价、比价、议价、打样安排和订单全程跟进。 2、依据公司销售与库存计划开展采购工作，保障交付周期、产品质量与采购成本三大目标顺利实现。 3、持续维护供应商合作关系，定期实施评估、考核，并推动供应商体系优化与淘汰机制。 4、跟踪到货情况、质检结果、对账流程及付款资料整理，协同仓储、财务、销售团队完成业务闭环管理。 5、收集市场行情、新品动态及竞争对手供应链信息，提出降低成本与引入新品的相关建议。 6、处理各类采购异常问题，包括缺货、品质异常、交期延迟、售后索赔等事项。 7、完成上级交办的其他与采购相关的任务。 任职要求: 学历专业： 1、本科及以上学历，供应链、物流、工商管理或汽车类相关专业优先考虑。 经验要求： 2、具备3年以上采购工作经验者优先；有汽车用品、汽配行业或电商供应链背景者优先。 能力要求： 1、熟悉采购全流程操作，涵盖寻源、议价、合同签订、下单执行、跟单追踪及对账等环节。 2、具有成本控制意识、良好的谈判技巧、数据敏感性及高效执行力。 3、熟练操作Excel与ERP系统，能独立完成数据整理、多维度分析、报表输出及决策支持，善于运用AI工具提升采购效率与成本管理水平。 4、具备较强的逻辑分析能力、数据洞察力与问题解决能力，能够从数据中识别问题并制定改进措施。 素质要求： 1、品行端正、责任心强、坚持原则、抗压能力强。 2、沟通协调能力良好，注重结果导向，积极主动承担工作并推动优化改进。 3、其他：可接受出差或前往工厂实地考察。

1. 承接供应商谈判、业务对接工作，进行客情关系维护，与内部业务人员保持合作，促进销售增量； 2. 制定采购进货计划，与供应商签订合同或采购订单，监控采购合同、订单的执行； 3. 进行市场调研，开拓采购渠道，选择有质量、品质及合理价格的供应商及新品种； 4. 建立供应商的客户资质档案，及时索要更新的资质、授权书材料； 5. 根据销售情况购进库存商品，严格把控库存数量，保证货源充足，关注退货情况，及时处理不合格商品。

岗位职责目标 1. 物资计划评审：汇总各部门物资需求计划，组织评估采购必要性，推动计划合理性提升，实现临采率下降50% 2. 物资采买执行：承担酒店日常临时采购任务，确保采购效率与品质，持续优化“快、省、优、好”的采购体验 3. 供应商管理：实施供应商日常评价机制，按月进行数据汇总分析，每半年召开供应商交流会议，推动供应商改进，每月落地至少2项优化措施 任职要求 1. 年龄25-35岁，本科及以上学历，采购类相关专业优先 2. 具备3年以上采购领域实际工作经验 3. 熟练操作Office等办公软件，具备良好的沟通表达能力、协调能力和逻辑思维能力 薪资福利： 1. 薪酬：5k-8k 2. 福利：五险一金、员工公寓、健身房、图书室、篮球场、员工活动室等

负责部分经销商直营门店的订单处理、采购订单跟进、非标订单协调，以及库存到货交期信息的发布和上级安排的其他工作任务。 1、具备良好的沟通能力与抗压能力，工作认真细致 2、责任心强，具备较强的学习能力 3、熟练掌握Excel表格操作 4、能够积极配合并执行上级的工作安排 5、有1年以上相关工作经验，大专及以上学历

岗位职责： 1.开发并维护建材客户资源，完成销售目标及回款任务 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与技术咨询 3.参与项目投标、报价、合同谈判及签订全流程工作 4.定期走访市场及终端客户，收集行业动态与竞品信息 5. 协同工程、物流、售后等部门，保障订单高效交付与服务落地 任职要求： 1. 具备建材、装饰、工程材料等相关行业销售经验者优先 2.沟通表达能力强，具备良好的客户关系管理与谈判能力 3.目标感强，能适应高频出差及一线市场拓展节奏 4.学历不限，有工程项目资源或渠道经验者可适当放宽条件 5. 诚信务实，具备团队协作意识与较强抗压能力

明天还要一个补胶的，厂在蟠龙，包吃现结，有想法来电

湘西土家族苗族自治州永顺县招拖拉机，人带车，500一天，现结，工期半个月！

湘西土家族苗族自治州吉首市招泥瓦工，修复外墙保温层

湘西土家族苗族自治州吉首市招防护设施安装

湘西龙山县招装修木工

招聘｜新发地库管岗位：库管地点：新发地要求：有相关工作经验，能抗压薪资：6000-7000元，具体面议福利：提供员工宿舍联系电话：发哥：

招聘仓管员和叉车工，年龄要求22至48岁。

烟台万华新建项目预计9月下旬入场，现招聘以下岗位：焊工薪资550元（需双证），管工薪资500元（需热切割证），普工薪资240元。要求年龄55周岁以内，每天工作9小时，包吃住，为长期项目。同时招聘施工员、质检员、材料员，有意者可报名。

◆【招聘】：保管一名•招一名保管！，50岁以下，工资3000+，月休四天！联系电话：，地址：盐湖区羊驮寺附近区

招聘库管和叉车司机。库管3名，年龄30-55岁；叉车司机2名，年龄30-59岁。要求干活利索、有责任心者优先。不能出门工作者勿扰，能出门工作者优先。工作环境好，冬暖夏凉，管吃住。工作时间8:30至下午6:30，休息2小时，带薪月休4天。库管员每月6000元，叉车司机每月8000元，每月5号工资打卡，薪资月结。

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业穿搭建议与产品介绍 2.熟练掌握当季服装款式、面料、尺码及促销政策，精准推荐适配商品 3.负责商品陈列、补货、盘点及卖场整洁维护，确保品牌形象统一规范 4.完成收银结算、退换货处理及会员信息登记等基础服务工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有服装零售或导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.学历不限，热爱时尚行业，有学习意愿和团队协作精神

诚聘旅游管家谈客人员：市区连锁酒店，因业务发展需要招聘旅游管家：2名岗位要求：一、有工作经验，熟悉业务操作流程；二、服从管理，有良好的合作意识和团队精神；三、身体健康，适应旅游接待工作，男女不限。 工作待遇：有诚意者面谈。工资面议！          联系电话：    杨先生帮发一下

【岗位职责】 1. 采购技术支撑与方案落地：精通35kV及以上主网电力变压器核心技术参数、设备结构、性能标准、行业规范，对接项目、技术部门，梳理采购需求，开展设备成本测算、方案对比分析。 2. 供应商资源开发与管理：调研梳理国内外35kV及以上主网变压器主流制造厂商资源，建立、更新优质供应商资源库；熟悉各厂家产能、交付周期、质量标准、技术差异化优势及市场口碑，负责供应商准入初审、技术维度评估与分级管理。 3. ...

【岗位职责】 1. 选品与市场分析：独立负责新品开发与引进，基于市场趋势与数据分析进行精准选品，构建有竞争力的产品线。 2. 供应商开发与管理：主动开拓并深度管理核心供应商，建立稳定的战略合作关系，主导谈判，持续优化采购成本。 3. 成本控制与定价策略：通过谈判、寻源、方案优化等多种手段实现降本增效；主导制定并动态调整产品定价策略，确保市场竞争力与利润目标。 4. 全链条库存管理：负责从采购到销售的全周期库存管控，制定并执行补货计划，优化库存周转，有效清理滞销库存。 5. 销售策略与执行：制定并推动所负责品类的整体营销与销售策略，协调营销部门达成销售目标，并对销售结果进行复盘与迭代。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，3年以上采销、商品管理或电商运营经验，有成功选品及降本案例。 2. 精通市场选品逻辑、供应链管理及成本结构分析，具备出色的商业谈判与数据分析能力。 3. 结果驱动，具备出色的跨部门协调能力和项目推动力，能独立负责复杂业务模块。

【岗位职责】 1. 现场工程维修、改造全流程跟进：内部需求协调、供应商现场踏勘、完工验收。 2. 五金耗材、设备配件市场寻源、比价、信息整理。 3. 采购资料归集、线上审批流程发起、物料档案分类管理。 【岗位要求】 1. 工程管理、机械、电气、暖通、物流等相关专业。 2. 善于沟通，按时完成上级交给的工作。 3. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 4. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源库 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、议价、下单及跟单工作 3.协同需求部门确认采购规格、交期与质量要求，确保及时交付 4.整理采购合同、订单、验收单等单据，保障流程合规、台账清晰 5.定期分析采购数据，优化成本与周期，支持降本增效目标达成 任职要求： 1.学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，提供带教培养 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 4. 熟练使用Office办公软件，能适应快节奏协作环境 5.认同企业价值观，具备团队意识与职业发展潜力

岗位职责 1. 供应商开发与管理：专注品牌内衣、内裤、居家服、睡衣等贴身服饰品类，挖掘、筛选、洽谈优质一件供应商，审核供应商资质、生产能力、货品质量、发货时效及售后体系，建立优质供应商资源库；日常维护供应商关系，对接供货价格、库存、发货规则，杜绝隐性收费，保障供货稳定。 2. 新品选品与样品把控：紧跟电商平台流行趋势、消费者需求及竞品动态，定期调研内衣家居服行业市场行情、价格带、面料工艺，筛选符合公司定位的爆款、潜力新品；负责样品申领、验货，严格核查面料舒适度、做工细节、版型质量、安全合规性，完成样品测评、登记与归档，输出选品评估报告。 3. 采购计划与订单管控：结合店铺销售数据、库存数据、市场热度及季节节点，制定合理的采购与备货规划，适配一件无囤货、快周转模式；日常处理采购对接、订单同步、下单跟单工作，核对货品规格、数量、价格，跟进发货进度，确保订单高效履约，避免爆单断货、超量积压问题。 4. 成本与价格管控：持续对接供应商进行议价调价，优化采购成本，梳理品类利润空间，严控采购各项成本；实时跟进面料、成品市场价格波动，结合销售数据优化定价体系，提升产品整体市场竞争力与公司盈利空间。 5. 库存与售后对接：负责品类库存动态监控，实时同步供应商库存信息，及时清理滞销、断码货品，优化库存周转效率；对接供应商处理日常售后问题，包括退换货、质量问题理赔、瑕疵品处理、滞销品回收等，高效解决供应链纠纷，保障商家与公司权益。 6. 数据复盘与策略优化：定期统计采购数据、供货数据、售后数据、新品动销数据，分析品类销售趋势、供应链短板，复盘采购工作问题，优化选品、采购、供货策略；同步对接运营、销售团队，配合店铺活动、上新节奏调整供应链方案。 7. 品类合规与台账管理：熟悉内衣、家居服行业质量标准与合规要求，把控货品合规性，规避违规风险；建立完善采购台账、供应商档案、样品档案，做好采购合同、对账、请款等日常工作，保证流程规范、有据可查。 任职要求 1. 学历：大专及以上学历，供应链管理、电子商务、市场营销、纺织服饰相关专业优先，经验优秀者可放宽学历要求。 2. 经验：1-3年电商采购经验，熟悉内衣、内裤、家居服、睡衣等贴身服饰品类，了解电商一件供应链模式，有1688货源对接、无货源电商采购、服饰供应链资源者优先。 3. 专业能力：熟悉针织、棉质、冰丝等家居内衣常用面料特性、做工工艺、成本结构，了解行业质量标准；具备敏锐的市场洞察力与选品思维，能精准捕捉电商流行款式与爆款趋势。 4. 技能要求：熟练使用Excel、Word等办公软件，可独立完成数据统计、复盘分析；熟悉电商ERP、1688采购后台操作，具备独立谈单、议价、供应商谈判能力。 5. 综合素质：具备较强的成本意识、风险管控意识与抗压能力，工作细心严谨、责任心强；沟通协调能力良好，可高效对接供应商与内部各部门，具备独立解决供应链问题的能力。 6. 职业素养：诚信务实、执行力强，具备良好的团队协作意识，对服饰电商行业有长期发展意愿。 薪资福利 1. 薪资结构：底薪+绩效奖金，综合薪资5000-8000元/月，能力优异者薪资可面议，多劳多得、上不封顶。 2. 基础福利：，带薪年假、法定节假日正常休息、节日福利、定期团建、下午茶、员工生日福利。 3. 成长福利：清晰的晋升通道（采购专员→采购主管→采购经理），优先内部晋升。 4. 工作环境：年轻化电商团队，氛围轻松融洽，工作高效无内耗；办公环境舒适，交通便利。 5. 额外激励：新品爆款奖励、成本优化奖励等多项激励机制。 工作时间与地点 工作时间：8:30-17:30（冬季）、8:30-18:00（夏季）；大小休、包中餐，正常下班不内卷，无需高强度加班。

岗位职责： 1，接收计划订单，核对订单信息（产品型号、数量、交期、价格、特殊要求等），确保内容准确无误。 2，跟进订单从下单、排产、生产、检验、入库至发货的全流程，监控各环节进度并及时汇报异常情况。 3，协同研发、计划、生产、仓储、物流等相关团队，依据订单交付时间协调生产安排与物料准备。 4，监控物料到货状态、生产完成进度及质量检验结果，推动解决缺料、产能紧张、品质问题等突发状况。 5，灵活调整订单执行顺序，保障重点客户及紧急需求优先处理。 6，按时完成对账工作，及时提交发票资料。 7，完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1，工作态度严谨细致，责任心强，具备较强的执行力和应对压力的能力。 2，具备良好的沟通协调能力，思维条理清晰，有良好的团队合作意识。 3，诚实守信，严格遵守公司关于客户信息及订单数据的保密规定。 4，具有主动解决问题的意识，遇到异常情况能积极跟进并快速反馈。 5，有订单执行、跟单、计划支持或供应链相关工作经验者优先考虑。 6，熟悉制造、电商或贸易行业订单运作流程者优先，具备生产交付跟踪经验更佳。 7，时间管理能力强，能够按照节点推进订单进展，准时提交交期反馈表。 8，负责在途货物追踪，妥善处理物流异常、货品破损、发错货、补发等事宜。

1、熟悉机械加工流程，具备零件成本核算能力，能进行比价议价。 2、沟通协调能力强，具备谈判技巧，能承受工作压力。 3、2–5年机加件采购经验，有自动化或非标设备行业背景者优先 以上岗位含工作餐五险等。 工作地址:长沙县黄花镇新阳光创智园3栋一楼 详情可咨询：邹女士微信同号

【岗位职责】 1. 负责前期研发需求（沥青/硅碳/回收石墨等）全流程业务，包括寻源、商务谈判到订单执行、对账、付款。 2. 负责体系审核工作及客户供应链与溯源审核。 3. 负责量产原料沥青的前期商务工作及异常问题处理。 4. 负责战略供应商商务关系维护等。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，化学/材料相关专业优先，有3年以上采购工作经验。 2. 具备数据分析能力，能够熟练使用Excel等数据分析软件。 3. 了解相关行业委外加工工艺，学习能力强。 4. 熟练掌握采购流程、合同法规，具备成本控制意识。 5. 具备优秀的沟通协调能力和商务谈判技巧。 6. 工作责任心强，吃苦耐劳，有一定的抗压能力，能够适应较长期出差。